近日，人社部下發的通知表明2017年底前將實現全國社保聯網，那麼這一政策的出臺，對建築業到底有什麼影響呢?今天中華考試網就來分析分析。
一、對建築業企業資質“人員”的影響
新《建築業企業資質標準》核心考覈指標就是人員，企業主要人員包括：註冊執業人員、技術職稱人員(包括技術負責人)、現場管理人員、技術工人等4類人員，都要求提供社保證明材料，社保作爲人員唯一在工作單位工作的證明，無疑有着重要的作用。一旦全國聯網，這方面的人員信息將在全國透明化。對於國家對建築業企業的資質監管起到巨大的正面作用，從而從根本上杜絕相關的違規行爲。
二、網友如何應對
面對全國社保信息聯網對掛靠的突擊，各位網友仁者見仁、智者見智!
1、把自己原單位社保直接轉到掛靠證書公司去。
2、全國聯網不是要到2017年去了嗎?趕早考個掛出去!
3、社保全國聯網，到時候掛靠的價格就會上升，難是難點，賺的錢也多了。
4、花點錢走下原單位關係，社保暫停幾個月，轉入掛靠單位幾個月，滿足掛靠條件之後轉入新單位。
5、掛靠市場最大的約束還是建設部規定，如果建設部嚴查掛證，怎麼都逃不掉的，所以大家還是不要擔心聯網這一說辭，順其自然。
三、2015年證書掛靠價格行情大全
(上表摘自網絡)
大家看到了吧，招標師的掛靠費用最高爲每年1萬，這還只是2015年1月份的數據，人社部的這一政策勢必會影響近2年的證書掛靠費用，即不僅是招標師的.證書，各類證書很可能在一段時期內變得更值錢。
四、解決證書掛靠相關政策回顧
1、國務院印發《2015年推進簡政放權放管結合轉變政府職能工作方案的通知》，着力解決“掛證”、“助考”、“考培掛鉤”等問題。
2、建築質量終生責任制推行，五方的項目負責人必須簽署工程質量終身責任承諾書。
3、兩會上，代表委員們呼籲，整治建築行業的違法亂象，確保工程質量安全。
4、住房城鄉建設部：嚴厲查處建築工程違法轉包，查處存在的建築施工違法發包、轉包、違法分包、掛靠等違法行爲。
五、建議
關於證書掛靠，在政策方面以後肯定會越來越嚴，考取證書的目的不應當只是因爲掛靠。通過考取證書可以提高自己的崗位競爭力，增加更多的就業機會和升職加薪的機會。掛靠是個收益與風險並存的事件!
