Java程序員的發展趨勢分析

Java是由Sun Microsystems公司於1995年5月推出的Java程序設計語言和Java平臺(即JavaSE, JavaEE, JavaME)的總稱。自1995年問世以來在我國的應用和開發也得到了迅速普及,總體來看,這些應用主要集中於企業應用開發。據有關單位調查顯示,從開發領域的分佈情況上看 Web開發佔了一半以上,爲57.9%,JavaME移動或嵌入式應用佔15%,C/S應用佔11.7%,系統編程佔15.4%。近30%的開發者用Java從事C/S應用或系統級應用的開發。

Java程序員的發展趨勢分析

  java在互聯網方面影響和前景

Java並不是爲Internet、www而設計的,它也可以用來編寫獨立的應用程序。Java是一種面嚮對象語言,Java語言類似於C++語言。Java程序需要編譯,它被放置在Internet服務器上,當用戶訪問服務器時,Java程序被下載到本地的用戶機上,由瀏覽器解

釋運行。實際上有兩種Java程序:一種Java應用程序是一個完整的程序,如Web瀏覽器。另一種Java小應用程序是運行於Web瀏覽器中的一個程序。

Java程序和它的瀏覽器HotJava,提供了可讓你的瀏覽器運行程序的方法。你能從你的瀏覽器裏直接播放聲音,你還能播放頁面裏的動畫,Java還能告訴你的瀏覽器怎樣處理新的類型文件。當我們能在2400 baud線上傳輸視頻圖象時,HotJava將能顯示這些視頻。

那麼程序員工作兩三年後,基本上都會考慮自己的未來發展方向。發展的路徑不外乎:程序員-系統分析員-架構師-技術經理-CTO,程序員-項目組長-項目經理-項目總監-CTO,程序員-產品設計師-產品經理-CTO。哪一條發展路線更適合你?

當然這只是一個大致的路徑,不是所有程序員都必需要這麼經歷的,有些人可能跳過其中的一些步驟,也可能有些人會把中間的很多職位都做了。而最終做到CTO的程序員,也是非常少的一部分,原因很簡單,這個世界上不許要那麼多的CTO和CXO。

也就是說,許多的程序員最終可能是做技術經理、項目經理或者項目總監之類的,那麼到底我們職業生涯要選擇哪一種呢?這個問題沒有一個統一的答案,因 爲每個人的性格不一樣,際遇也不一樣,就像你從小希望當貪官,可是命運卻偏偏讓你做了一個程序員。所以應該根據你的'興趣、性格與際遇選擇一條道路,比如說 你正好有機會帶一個項目,而你又不是很討厭項目經理這個位置,那麼你就可以選擇向項目經理方向發展。

實際上很多時候,國內並沒有明確的技術經理、項目經理、產品經理之分,在許多的公司裏,他們經常是由一個人承擔。在外包公司裏,通常會有項目經理和 系統分析員(也可能是技術經理)。在一些非IT公司裏,可能會有部門經理,而做自己產品的公司可能會分得比較詳細一些。我大致說一下這三個職位的區別,讓 正在徘徊的程序員有一個大致的瞭解。

  項目經理

是項目的直接負責人,這個角色相當於一箇中間接口,不管是團隊成員還是需求方(客戶),或者是上級領導,有事都直接找他,所以這個職位着重於管理與 溝通。一般來說,項目經理的工作重點在同客戶溝通需求、項目進度的把控、團隊的溝通方面,有些公司也會需要項目經理承擔團隊建設的工作,不過貌似很多國內 公司都忽略了團隊建設這個工作了。對於項目經理來說,重點會要求溝通能力、協調能力、危機把控能力、執行力、團隊管理能力,着重於溝通、管理與計劃。當然 也有些公司還要求項目經歷要參與招標談判,這就要求項目經理有一定的商務談判能力。

  技術經理

有時候也可能叫系統分析員,一些小公司可能會整個公司或者部門有一個技術經理。技術經理承擔的角色主要是系統分析、架構搭建、系統構建、代碼走查等 工作,當然不是所有公司都是這樣的,有些公司項目經理是不管技術團隊的,只做需求、進度和同客戶溝通,那麼這個時候的項目經理就好像工廠裏的跟單人員了, 這種情況在外包公司比較多。對於技術經理來說,着重於技術方面,你需要知道某種功能用哪些技術合適,需要知道某項功能需要多長的開發時間等。同時,技術經 理也應該承擔提高團隊整體技術水平的工作。

  產品經理

這個職位一般在有自己產品(不管是軟件還是網站產品)的公司比較常見,產品經理主要會負責產品的設計、產品的改良等工作。需要注意的是,產品設計與 設計師是兩個不一樣的工作,產品設計主要會從用戶體驗、業務需要等層面去設計產品,而設計師更多是從用戶的視覺上去做。產品經理應該是最懂業務的人,比如 說你在設計一個微博的產品,就要求你對微博這個東西非常熟悉,從用戶習慣、用戶體驗、公司的發展戰略上去設計這個產品,還要對比同類產品會有什麼優勢等 等。

不管是項目經理還是技術經理與產品經理,都要求要熟悉業務,業務是需求的來源,沒有不談業務的技術,所以不管你從哪個方向發展,都要求對業務熟悉。 產品經理要求對業務最熟悉,項目經理次之,技術經理排最後。對於程序員來說,剛開始工作的前幾年可以埋頭扎到技術裏面,一般這個時間在2-3年的時間,然 後就應該多關注業務了。這個業務不一定是指某個具體的業務,因爲具體的業務的範圍太少,而且也需要機遇。