創業項目的演講稿(通用6篇)

演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在不斷進步的時代,我們可以使用演講稿的機會越來越多,來參考自己需要的演講稿吧!以下是小編幫大家整理的創業項目的演講稿(通用6篇),歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

創業項目的演講稿(通用6篇)

創業項目的演講稿1

各位老師,各位評委,各位同學:

大家晚上好。

我是夢之圓兼職中介有限責任公司創業團隊的黃小平,xx等六位成員。

下面由我來為大家講解,介紹我們夢之圓兼職中介有限責任公司的創業計劃。

我們的創業計劃中分有13個模塊。

一、下面就先説一下我們的創業背景:

目前,由於社會就業壓力越來越大,大學生課外做兼職可能是他們畢業後進入社會最好的過渡方式。大學生通過兼職提前積累工作經驗,可以為畢業後找工作做準備。可以鍛鍊自己的能力,使人變得更加成熟,還可以獲得物質和精神上的回報。因此,為了給更多人提供自己滿意的兼職工作,使他們更好的適應社會,夢之圓兼職中介有限責任公司應運而生。

二、我們公司的宗旨是:

關注社會,注重實際,服務大眾,為廣大的青年學生能找到一份滿意的工作提供一個良好的信息平台。

我們致力於收集各單位的資料及人員我們公司以:公司成就員工的偉大,員工成就客户的偉大。服務至上、追求卓越為理念。堅持:真實友善互利合作創新的經營之道秉承:信息為引效率為先重視細節質量取勝的準則,以品德為先團結協作做到公平競爭互利共贏。為廣大想要找兼職但又沒渠道找到兼職的在校生提供兼職機會。給他們提供兼職信息以及相應單位的資料、背景及給沒兼職經驗的同學提供培訓(如面試時的注意事項)或現場模擬等。

三、大學生作為一個特殊的消費羣體,備受商家的青睞!

消費能力可想而知。在此情形下,則會有更多學生需要做兼職來補貼生活費用。而很多用人單位需要用人,我們可以代替需要用人的單位進行聘人啟示的發佈,而需要兼職的客户就可以通過我們進行了解。因此,只要我們給雙方滿意的服務,就可從中收取費用。這讓我們公司的運行有了很大的可行性。

創業項目的演講稿2

各位領導、各位同事、各位朋友:

企業榮辱、我等與共。今天我演講的題目是“以xxx為家,從小事做起,從我做起”。

在座的各位都是xxxx大家庭中的一員,有的畢業於大中專院校,有的來自部隊,有的更早的參加了工作,無論源於何處,我們抱着同樣的理想、奔着同樣的目標走到了一起,333温泉度假村成了我們人生新的舞台,也成為我們發展的載體,也是我們家庭幸福的源泉。現在,淮上明珠是已經開始起步騰飛,俗話説:好的開始是成功的一半,我們怎樣跟上明珠的步伐,為明珠發展做出貢獻呢?我覺得應該以明珠為家,從自我做起,從小事做起,去關心她,去建設她,讓她變得更美好。

以明珠為家,就是要時時處處維護xx的形象和利益。淮上明珠的興衰與我們緊緊相連,這就要求我們愛明珠的一草一木,及時阻止破壞明珠設施的任何行為,同一切損害明珠形象和利益的言行做鬥爭,象保護自己的家庭一樣保護明珠。在xxxx,個個是主人,不能袖手旁觀,我們每個人都應想方設法在淮上明珠這個大家庭的座標系上找到屬於自己的座標,而不能脱離於這個大家庭。因為一滴水只有放進大海,才可以顯示它的光輝,才可以發揮出他的作用和力量;以明珠為家,就是要真真正正把她作為自己的家,與顧客永遠站在一起,把顧客當朋友,當親人,視他們的事為自己的事。

從小事做起,就是要求我們從細節入手。老子説過:天下難事,必做於易;天下大事,必做於細。我們從事服務工作必須從細節做起,一個微笑,從一聲問候,一次提醒做起;從每天的儀表,從顧客走進來的第一個動作,第一個神態,第一句話這些細節入手,而這些往往被我們所忽視。我們對一件小事的反思絕不是小題大做,而是體現了一個以企業為家的員工應有的責任感和事業心。著名的海爾十三條是從不許隨處大小便開始的,我們能説肯得基、麥當勞不講細節嗎?為了炸薯條的質量,他們可以遠涉重洋進口小小的馬鈴薯。我們能説世界x00強企業都不講小節、細節嗎?可口可樂、沃爾瑪、豐田汽車哪一個的成功不是從小事做起。俗話説“幹一行,愛一行”,認真工作,做好每一件小事,就是尊重工作,也就是尊重自己。

從我做起,就是要求每個人都要有一種自覺、自律、自重、自省的精神。沒有自覺、自律、自重、自醒的精神,哪怕是有再完善的制度,再嚴格的管理,再高效的執行力,也形同虛設。從我做起,就是要遇到困難不推脱,顧客需要幫助主動上前,用洋溢着微笑的面容對待顧客,讓每一位顧客都有一種親切而熟悉的感覺。面對客户的誤解和錯怪,保持寬容和坦然,面對讚揚和激勵,保持謙虛和清醒。從我做起就是不論面對怎樣的客户,始終都要用真誠的態度、愉快的情緒感化他們,用自己的真誠換來客户的信任。

一艘航船的航行需要一位成功的舵手,更需要團結一致的水手。我願做默默無聞的水手,沒有豪言壯語,只有樸實無華的言行;沒有光輝的事蹟,只有平凡普通的工作;沒有英雄的形象,只有忙碌的身影。但我仍然為淮上明珠時刻準備着,時刻準備着為顧客耐心的解答,時刻準備着為顧客提供優質的服務、完美的服務,時刻準備着犧牲自己的休息時間,時刻準備着加班加點無怨無悔。我希望和大家一起努力,用我們優質服務、誠信服務,把淮上明珠打造成顧客的家園、避風的港灣,旅途的加油站,把我們的xxxx經營得紅紅火火,讓我們的明天更加輝煌!

創業項目的演講稿3

尊敬的各位評委,各位領導,現場的朋友們:

大家好!

我是甘肅寧晟網絡傳媒有限公司參賽選手高明學,我的參賽項目為:超級社區創業平台。十分鐘非常的寶貴,我不想浪費一秒鐘。所以,我把與超級社區有關的圖片給大家展示的同時,給大家講三個故事。

一、我憑什麼做互聯網

到今年底,我離開靖遠就26年了,其中一半的時間在部隊當兵,另一半的時間在做與心理學有關的工作。

這26年,雖然我有兩個非常不同的職業,但這兩個職業都與計算機、互聯網和新媒體非常有關。不知在坐的朋友最早使用計算機是什麼時候?我是1993年。從4位、8位的單片機到286,從286到586,從Dos到Windos,從C語言到basic語言,我都是一步一步學習過來的。

2003年我給辦公室和家裏就裝上了寬帶,就建了心理學網站,並且開始認真的混論壇,寫博客,曾經做過網易的知名博主,經營過網易的博客圈,2009年有了微博、2011年有了微信、2013年有了公眾號。

一路走來,與計算機、互聯網和新媒體有關的東西,我都沒有落在時代的後面,也不是簡單的玩玩而已。同時,我調研過百餘位創業者,發現與技術、人才、資金相比,良好的心理素質更重要,而這正是我現在所研究的。那麼,這些經歷告訴我:有些事情,尤其是創業的事情,不是你刻意去找什麼項目,也不是你突然就能產生創新的念頭。一切都是水到渠成,都是在你不斷做事的過程中,儲備了知識、能力和資源,並且經過了你的整合。

二、我跑靖遠來幹什麼?

大約從2013年開始,因為年齡關係,不知不覺中就開始關注家鄉的發展,回家的次數也就多了起來。

以前回家,真的是兩耳不聞窗外事。不説一個縣了,似乎感覺一個村也與自己無關,畢竟已經在外成家立業,有了自己的生活目標和圈子!但現在關注家鄉了,又不能有事沒事回家溜一圈吧!所以就想找點事做,但在找事做的過程中,又感覺有些東西自己已經很難適應了。後來,有一個朋友語重心長的告訴我:靖遠這個地方,要麼你就適應,要麼你就離開。別指望你能改變什麼!這句話,當時就象給了我當頭一棒,差點讓我產生了放棄的念頭,畢竟離開這裏已經二十多年了。但我是屬牛的,是一個不容易認輸的人,從那以後我就開始觀察靖遠,確實有如朋友所説的,有我無法改變的東西、有我必須適應的東西,但也看到了不少可以融合的東西。所以,我還是決定要在家鄉做一點事情。因為,只有在這裏做事了,我才可以有理由回來得更多。

就這樣,20xx年我給靖遠引入了鈣果這個新生產物,不管有過多少爭議和讚揚,但經過2年多的試驗,可以説非常成功。

就在這個同時,我發現互聯網是可以改變家鄉的`,尤其是將互聯網技術應用到農村和農業發展中來,應該非常有幫助。

所以,在經歷了一次社區O2O產品運營失敗的基礎上,我們提出並打造了超級社區這個全新的平台。當然,那次失敗非常值得,使今天的超級社區少走了很多彎路。

今天我用行動來告訴大家:我不是來試水的(縱然有人説靖遠這地方水很深),是真的回來創業的。我要讓靖遠人早早的嚐到超級社區的甜頭,也要將超級社區打造成靖遠人自己的平台。

三、這麼多成熟的平台,我為什麼還要做超級社區呢?

超級社區,不瞭解或不十分了解它的人可能就會説:你們就是一個電子商務平台?你們就是社區O2O平台?這些解釋都基本沒錯,但這根本就不是我們的核心。在複賽的演講中我已經告訴大家,超級社區的核心是"打造有温度的社區鄰里生活"。如果不是這樣一個使命,或者不是這樣一個核心理念,超級社區對我同樣是沒有吸引力的。對我這樣一個網絡達人來講,傳統的電子商務平台並不陌生,但也不太具有吸引力。尤其是網上那些便宜貨,我的態度一直都是"便宜沒好貨"。

近幾年,很多做實體經濟的朋友都會説:電子商務打敗了我們,互聯網了實體經濟。我想,這都是笑話!如果互聯網真了實體經濟,互聯網也就完了。而真正乾死實體經濟的,不是互聯網,而是實體經濟長久以來形成的落後思維。其實,在這個時候互聯網也開始了思考:我們究竟該跟實體經濟如何相處?是你死我活,還是你活我死呢?答案是:都不是,是友好相處,共同發展。這就是的互聯網概念:O2O——線上線下模式。

超級社區在技術上實現了O2O模式,在理念上實現了"眾創"和"產權保護",在運營方式上貼近了社區居民生活。這樣的平台,誰能阻絕?從這些天我們發起的"中華鄰里文化節"前期活動:"隨手拍—我和鄰居""徵文—我的鄰居"來看,社區鄰里文化建設已經引起了社會的廣泛關注,參與投稿的有作家、媒體工作者、影視工作者、教育工作者等各類學者和社會知名人士,也有普通的社區居民和外來務工者。這些活動讓大家突然發現,互聯網可以改善我們的鄰里生活。

這就是超級社區,一個把人文建設始終放在第一位的互聯網平台,也是我為什麼要做超級社區的最主要原因。

參加這次大賽,我只有一個目的:讓大家知道,超級社區已經來到了靖遠。不管是菜苗子、火爐子、枸杞子,還是靖遠知名的特產石門棗、羊羔肉、麥杆畫,都可以通過超級社區走入全國市場。

最後,我還想在這裏説:今天只是一個開始,真正的創新和創業不在這裏,在我們各自的工作崗位上。也許一年、兩年,或三年後,才能產生真正的冠軍。

我的演講到此結束,謝謝!

創業項目的演講稿4

尊敬的老師,親愛的同學們:

大家下午好!我是就業創業部的幹事,來自14級道橋(3)班的xxx!水本無波,相碰而起漣漪;石本無華,相撞而生火花。很高興今天能夠站在這裏,和這麼多優秀的同學一起參加這次競選,我競選的職務是就業創業部部長!

回顧大一,開學後,便憑着自己的興趣愛好,我加入了就業創業部這個優秀的部門,結識了一羣同樣選擇了這個部門的優秀的小夥伴和更優秀的學長學姐,他們積極上進,辦事認真,工作勤懇,樂於助人,一直用積極的態度影響着我,一年以來,在他們的人格魅力影響下,我學會了很多東西。長期的工作鍛鍊,培養了我較強的辦事能力和組織協調能力以及駕駛複雜局面和把握大局的能力。我比別人更早的接觸、瞭解、關注了就業形勢和學習創業知識。部門內部的演講訓練增強我們的表達能力,並且和別人分享了我們的一些想法。“職業生涯規劃大賽”及“籃球比賽”等活動的開展,更讓我們增進了彼此的交流,讓我們借鑑了他人好的想法,鍛鍊了自己的交際能力。最重要的是部門內部存在着一種“家”的氛圍,身在其中我感到了和諧與温馨。在部門內部,我們互稱“家人”,我們真誠以待,我們用真誠去播種我們的情誼,用理解關心澆灌我們的感情!結識這樣一羣這樣的人,我覺得這是我進就業創業協會的最大收穫!

在一年的工作中,我的能力大家是看在眼中的,也獲得了協會的肯定,如果我當選了,我必定盡全力服務於同學,服務就業創業協會,並努力完善部門的建設:

第一,在老師的指導下,積極開展各項工作,按時按量保質的完成。

第二,繼承和發揚部門的優秀傳統,虛心請教往屆的各位學長學姐,秉承他們的優良作風,並在所取得成就上繼續創新!

第三,努力改進部門存在的一些不足之處。轉變工作觀念,充分調動大家的積極性,提高工作效率。

我深知團隊合作的重要性,一個人的能力畢竟是有限的,一個人雖然可以走得很快,但一羣人才能行得更遠。鑑於我們部門工作量大,且繁瑣,應增強大家的聯繫,多多交流,集思廣益,調動大家的智慧和力量,使更多人蔘與到部門的建設和發展中來,是我們部門成為一個團結合作、充滿凝聚力的部門!

一名好的就業創業協會幹部,最重要的是要有責任心和工作熱情。因為工作熱情是工作的原動力,責任心是工作質量的保障,有了責任心和工作熱情,才能更好的服務於同學,才能更好的服務於協會,才能用積極的態度影響別人!

我可能不是最優秀的,但我自信我是最盡心,最踏實幹事的!安靜的離開,還是勇敢的留下來?決策權在與會的各位手中!我深信:給我一個展示自己的舞台,我一定用我的真誠投入工作,還給大家一個不一樣的精彩!

謝謝大家!

創業項目的演講稿5

尊敬的各位導師,各位嘉賓:

大家上午好!

我是xx,畢業於xx理工大學。白羊座、O型血、屬蛇,今年25歲,可以説是擦着邊擠進了90後的創業隊伍裏。我生長在大西北xx省,除了長得可能還算秀氣,其實是個典型的西北女漢子。4年前,我剛去海邊上大學的時候,同學問我,哎呀你們是不是每天要騎馬上學?我説是啊,每天策馬揚鞭,校門口全是馬廄,書包裏還得給馬揹着草。但是如今,xx有了全省的商業中心和停車場,開車方便,我們再也不用騎馬了。這個商業中心就是目前xx第一地標性建築——xxxx廣場。

我覺得xx的魅力,就是能讓世界變小,每次我走進廣場總覺得自己是在大連、北京,因為xx,我們不需要奔赴北上廣深就能體驗到一流的購物享受;同時,xx也能讓世界變大,沒見過的、沒吃過的、沒玩過的、沒穿過的,進入xx就能行走於世界。很榮幸,我在xx城關xx擁有了一家40平的小鋪,經營着襪品品牌xx屋。

從20xx年10月初次接觸xx創業計劃至今,歷時13個月,在xx和xx屋創業導師的幫助下,我一步步從學校走向商場,選創業地點、選創業項目、到全國各地看廣場、去品牌公司實習簽約、赴xx培訓、回xx籤協議、盯裝修、x辦税、招聘、培訓、試營業,看着我的小店從毛坯變成今天的樣子,想起裝修的時候扣地縫、抹膩子、刮玻璃,開業後搬貨、銷售、算賬,從我做你看、我做你做,到你做我看管理人、貨、場,用執行力感染員工,我終於像我的小店一樣,從毛坯蜕變成了精裝。在這裏也感謝我的員工在開業前十天沒有工資的情況下追隨着我不離不棄,即使只有五個人,我們的成績仍是團隊的力量。

從20xx年10月24日xx城關xx廣場開業至今,不到三個月,xxxx屋實現營業收入60餘萬元,如果一切順利,我計劃在今年6月還清50萬貸款。更重要的是讓創業基金循環起來,扶持新一批創業大學生,去做出更好的成績,回饋xx、回饋社會。

選擇創業等於放棄了工作、讀研、留學,這個機會成本不可謂不大。我曾經3次參加大學聯考只填一個志願不服從調劑,終於考上重點後也曾後悔,常常難以判斷到底值不值。直到通過學校拿到創業名額,終於覺得曾經5年的高中上的值。這一點都不誇張,去年得到名額的時候我坐在被子裏,把自己蒙起來嚎啕大哭。我終於可以去做我夢寐以求的事情,我從小養成的堅強、獨立,我十八年寒窗培養的思維、能力,四年隻身在外地做各種兼職各種工作,就是為了等這一天。因此,我比任何人更興奮,更珍惜這個機會。儘管毫無經驗,但是王董事長鼓勵我們,永遠沒有完全準備好的創業,於是作為初生牛犢,我勇敢得走上了自己的路,我相信沒有選對的路,只有腳踏實地堅持的路。

這應該是我第四次來首都,第一次是小時候的旅遊;第二次是去清華考研究生,但是沒有考上;第三次是去年1月10日,我跟朋友在xx旁邊B座的樓下聊天,我回頭突然看到王總緩緩走進大廳,當時特別想衝上去説一聲,王大大謝謝你。

然而創業是孤獨的。很長一段時間裏,沒有人給我打電話,每天一個人吃飯、一個人去工地,發燒了也沒捨得去打針。有天兜裏只剩下1塊錢連公交車都沒敢坐,從工地走了6站地回住處。

感謝xx讓我成長,xx的王董事長、指導我們的linda姐、大諾哥,始終支持幫助我的xx商管的每一位工作人員,曹芳總,楊小軍總等等,我能叫出幾十個名字,甚至連保潔阿姨都對我特別好。李林總説過,不要只想着索取,沒有誰為你做事是應該的,要知道感恩。xx給予我的早已超過了給錢給位置這麼簡單,同樣我的品牌商阪織屋也給予我太多的關懷。免除加盟費、給予貨款授信、安排專門的店鋪讓我的三名員工去培訓學習、開業期間三位品牌導師來我店鋪整整支持了三天。而我能做的就是做好自己、成為像xx人一樣、做出優秀的業績,樹立榜樣,將xx給予我們的分享給更多有志青年。

感謝爸爸媽媽,開業前把家裏全部積蓄26萬存到了我的名下,爸爸説如果生意不好,就拿着週轉吧,別還不上債。記得4年前去xx上學的時候,爸爸説你可以白手起家,但不能手無寸鐵。從小到大,跟爸爸媽媽吵了那麼多的架,結果最終還是他們,不忍我白手起家。借這個機會,在北京、在全世界面前,我要説一聲爸爸媽媽,謝謝!不過我也很自豪,開業三天後我就還給了爸爸媽媽30萬。其實我很摳的,開業前把不小心手機摔碎了,我説這就是破釜沉舟,開業當天我一定要賺出個蘋果6,結果現在已經能買好幾個了還是不捨得。

我不擔心用破手機,我現在擔心的是以後的路要怎麼走。要掙錢、要帶動別人掙錢、更希望能長久深入地和xx一起掙錢。對此我有三方面的規劃。第一,在品牌的支持下加盟新店,由蘭州開始向周邊地縣甚至青海、新疆輻射,註冊貿易公司,走一條品牌代理的道路。對此阪織屋公司非常支持,但是作為大學生和xx人,我有責任組建或加入更好的團隊來做一點能服務於更多人的事。

第二,這個想法有點大,我在大學的時候去支教,能否發揮我們的優勢和所長,並且在xx大企業的支持下,結合在一起做一點公益事業,哪怕是教小朋友去唱歌跳舞。如今我也算是一個小小的“企業家”,我想用第一筆積累的財富來做一點事情。

第三,跟着xx走,牽着夢的手。我當初其實之所以選擇回到甘肅,是因為我的家鄉在xxxx,是相對比較貧瘠的土地,但是當地的日照非常適合小植物的生長,可以去種植一些小植物,完成運輸、成品、包裝、零售等一系列的產業鏈組合,同時去豐富全國xx廣場裏面綠色、清新的業態,所以如果能落地開花的話,還希望xx集團給我們一個合作的機會。

夢想在路上,我相信越努力,越信任,謝謝大家!

創業項目的演講稿6

各位領導、各位同仁:

今天我演講的題目是《二次創業,從我做起》。

2008年在全球經濟危機的嚴峻形勢下,許多公司紛紛以減員減薪來應對,而我們集團公司王主席則承諾:“不減員不減薪”,穩定了軍心陣腳。如今,在經濟形勢依舊嚴峻的情況下,公司又照常進行了加薪調整,在員工內部引起了巨大反響。對此我有兩點感想:一、是“新奧對我不薄”。這是我們同事間常説一句話,這句樸素、實在的話,沒有華麗的詞藻,卻真實反映了我們員工內心對新奧的心靈感激,公司給我們帶來了富足的生活,為我們創造了展示自我的舞台。我們該怎麼辦?我們唯有在本職崗位上盡職盡責、竭盡全力為我們事業的發展做出更大的貢獻。二、是在全球經濟危機面前,多數公司減員減薪,而我們集團公司能夠頂住外界經濟環境惡化的壓力下逆境加薪,不僅表現了公司以人為本、關愛員工、價值共享的文化理念,更是表現了面對全球經濟危機的自信和實力。

二次創業演講稿強大的實力來源於集團戰略的穩步實施,事業的快速發展,為了把我們的事業不斷地推向前進,我們的王主席及時的提出了二次創業的號召,並在集團公司發出了極具感染力的信——“除了偉大的創業,我們別無選擇”,把二次創業的理念推向高潮。

在轟轟烈烈的二次創業的洪流中,我們作為公司員工該怎麼辦?也許一位英國主教的墓誌銘會給我們啟示:“我年少時,意氣風發,躊躇滿志,夢想要改變世界。當我年事漸長,閲歷增多,我感覺自己無力改變世界,於是決定先改變我的國家。但這個目標還是太大了,隨之我步入中年,無奈之餘,我試圖改變我的家人。但天不遂人願,他們依舊維持原樣,當我垂垂老矣,我終於頓悟了一件事:我應該先改變自己再影響別人。若我能先當家人的榜樣,也許下一步就能改變我的國家,再往後,我甚至可能改造整個世界”。同事們讓我們從改變自身做起,從身邊做起,從細節做起,一步一個腳印,沿着集團公司制訂的戰略目標奮勇前進!同仁們,新奧是個人才輩出,英雄有用武之地的地方,公司為每一個員工提供了廣闊的發展空間,讓我們每一個人點燃起創業的激情,為了我們偉大事業的發展和壯大,同舟共濟,團結協作,共擔責任,共展宏圖!

我的演講完了,謝謝。