為了確保事情或工作安全順利進行,通常會被要求事先制定方案,方案屬於計劃類文書的一種。那麼什麼樣的方案才是好的呢?以下是小編為大家整理的跨年晚會方案,歡迎閲讀與收藏。
一、晚會目的
一方面為豐富員工生活,答謝全司員工一年以來付出的辛勤努力;另一方面公司即將迎來業務與規模擴張的20xx年,期待着在20xx年全員成長與公司業績百尺竿頭更進一步!所謂好的開始乃成功的一半,我們將寄於“20xx年春節聯歡晚會”,喚起xx全體員工挑戰來年,奮發向上,開拓進取的'更大決心!
二、晚會主題
聯歡晚會的主題是“全家福,迎新春”。通過本次晚會,在和諧的、快樂的氛圍中表達企業對員工的關懷與問候,使員工開開心心、快快樂樂的過好20xx年春節。增強員工的歸屬感,期待着員工們能積極地愉快地在新的一年裏愛崗敬業。
三、晚會形式及內容
1、領導致詞:執行董事與總經理致詞
2、表彰先進:20xx年度優秀員工頒獎,優秀員工代表發言
3、員工表演:每個部門至少出一個節目,充分體現xxx員工的激情
4、幸運抽獎:可安排高層領導、應邀合作伙伴等上台給員工抽獎
5、晚宴:全體員工歡聚一堂(第3項與第4項結束後開始晚宴)
以上,第3項與第4項穿插入行,提高晚會的整體氣氛,把幸福快樂送給給xxx的每一位員工,傳遞給為我們xxx默默無聞的工作者,真正達到全員聯歡的效果,更有助於同事關係的進一步融洽。
具體的節目編排另行出通知向各部門徵集。所有節目需提前彩排,節目演出次序由晚會主持人和晚會籌備組決定。晚會結束後評出優秀節目並給予相應的獎勵,凡參加表演的未獲獎員工都將給予禮品以感謝其積極的參與。
四、晚會地點和時間
地點:待定
時間:20xx年1月10日-15日下午15:00-20:00(具體日期待定)
晚會的亮點:喜慶、祥和、熱烈
五、晚會籌備組
晚會籌備組:人力資源部全體、市場部、拓展部及工程部各派1-2人支援。
六、具體組織安排
1、員工動員工作
負責人:各部門負責人
主要負責動員所屬部門員工的積極性,發掘在娛樂節目方面有特長的員工報名及鼓勵其上台表演的自信。
2、選擇主持人
先由公司員工/自我推薦後,再由晚會籌備組全體成員共同決定,擇優選拔形象氣質佳,表達能力、組織能力、應變能力和責任心都強的公司員工。主持人數量在2人(一男一女)或是4人(4人則為兩男兩女,一男一女搭配為一組)。
3、現場佈置
負責人:xxx
與晚會承辦酒店一起落實。
4、活動物品採購
負責人:xxx、xxx
5、節目編排
負責:xxx、其他部門支援人員
1)各部門節目應於12月10日確定並上報晚會籌備組;
2)12月25日-30日進行第一輪彩排,各節目自帶CD配音;
3)1月5日-10日進行最後一輪彩排。
6、通知晚會貴賓
由各部門上報名單給晚會籌備組,籌備組收集彙總後提交給總經理,審批後下達給各部門負責人落實。
7、演員化粧
由籌備組現購買化粧品,請人/有經驗的公司員工自行化粧,節目主持人專業化粧。
8、DV拍攝及現場拍照
由xxx與xxx負責:主要控制當晚DV拍攝的內容、方式,確保晚會現場的整個過程不漏拍,保證錄像帶製作出來的質量。
9、協調工作
負責人:xxx、xxx
負責晚會的人員調動,節目出場的傳達及道具的擺放。人員調動要合理,保證晚會每一項工作都要有人管,都要按要求完成。
10、音響音樂播放
負責人:待定
主要負責本次晚會的音響調試話筒及音樂的播放工作。保證本次晚會能保質保量的圓滿進行。
七、晚會籌備日程安排
策劃方案11月27日
前期宣傳12月1日開始
跟蹤節目12月2日-9日確定節目單12月10日
道具準備截至12月25日
選擇主持人節目基本到位時(第一次彩排時)
節目彩排12月25日-30日第一次