【必備】國小學期工作計劃3篇

日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,此時此刻需要制定一個詳細的計劃了。計劃到底怎麼擬定才合適呢?下面是小編整理的國小學期工作計劃4篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【必備】國小學期工作計劃3篇

國小學期工作計劃 篇1

一、指導思想

深入貫徹落實黨的十八屆四中全會精神,緊緊圍繞xx教育“均衡、優質、公平、開放”戰略目標,從學校實際出發,以提高教育教學質量為主要抓手,把教育工作重心落實到為辦好每一個班級和關注每一個孩子健康成長上來,持續營造“幸福教師,快樂學生,平安校園”的育人氛圍,持續提升學校辦學品質和師生的生命質量,努力辦一所具有“三樂教育”鮮明特色的好學校。

二、工作目標

1、加強德育課程建設,立德樹人,注重學生的品行養成教育,全面踐行“樂學”理念,注重學生日常行為規範的教育與管理。

2、加強師資隊伍建設,以推進“樂學課堂”為抓手,發揮教研組團隊優勢,全力建設學習型、創新型、研究型師資隊伍。

3、加強教學質量過程管理,重視常規工作,積極推進《基於課程標準的教學與評價》工作,強化起始年級和畢業班工作,全面提高各年級各學科教學質量。

4、進一步完善教育教學設施,優化後勤管理,加強校園文化建設,提高學校安全管理水平。

5、創新管理,依法治校,認真準備,切實做好學校四年發展規劃的自評、總結以及迎接區局的督導工作。

三、主要措施

(一)隊伍建設

1、進一步加強師德師風建設。繼續組織教師認真學習《中國小教師職業道德規範》和《國小教師專業標準(試行)》文字,本學期繼續開展師德師風承諾活動,簽訂新一輪師德承諾書,承諾關愛學生,尊重學生,不體罰或變相體罰學生,拒絕有償家教,拒絕請吃送禮;開展實小第二屆“十佳樂教之師”評選活動,進一步提升服務育人的責任感和職業道德水平。

2、繼續重視“名師工作室”和“青年工作坊”工作。一是強化學科名師、教壇新秀自主專業發展意識,努力錘鍊自己的專業技能,做到高層次、先一步、有目標、有措施地提升自己的綜合素養;二是充分發揮名師的示範、輻射作用,有目的、有計劃、有主題地安排名師開放課堂、作講座指導等活動,促進教師共同發展、團隊發展;三是通過師徒自主結對,充分發揮“師傅”“傳、幫、帶”的積極作用,激勵師徒攜手向前、共同成長;四是建立重能力、重實績、重貢獻的激勵教師成長的新機制。

3、做好“見習期規範化培訓”工作。一是細化培訓要求,明確培訓任務,督促指導老師認真完成各項指導任務;二是認真紮實地做好每月一次的基地集中培訓工作;三是指導上好見習期教師的教育教學彙報課,並完成相應的評價指導任務;四是做好學期末見習期教師的規範化培訓考核工作(包括見習期教師和區級指導老師的考核);五是認真做好培訓日常資料的收集、整理等工作。

4、抓好教師的業務提升工作。一是通過集體學習與自學相結合的方式,加強業務知識的學習,爭做學習型和研究型教師;二是採用“走出去,請進來”的方式,組織教師外出參加各類培訓和各種觀摩活動,博採眾長,拓寬教學思路;三是通過開展形式多樣的業務練兵來提升教師的專業技能,將解讀教材、設計教案、教學反思、試卷命題等作為教師專業基本功素養的重點去突破;四是學校將進一步組織開展青年教師的現代教育技術應用培訓,鼓勵青年教師大膽使用現代教育技術手段進行課堂教學,加快資訊科技與學科教學整合的步伐;五是舉辦學習培訓分享會,為進一步增強外出學習培訓的實效性,真正達到“一人學習,眾人受益”的培訓效果,學校將繼續舉辦“學習培訓分享會”,本著學以致用的原則,由參加外出學習培訓的老師把自己外出學到的新理念、新方法進行歸納整理,採用講座、沙龍、公開課等方式,與大家分享自己的所看、所聽、所想,以讓更多的教師分享受益。

5、積極參與區、市、校教學研討活動。學校繼續搭建平臺,鼓勵教師在實踐中磨礪,在課堂中成長。全體教師要認真參與學校各項教育教學活動,包括大組教研活動、備課組活動;青年教師要積極參與“青年工作坊”活動和教學基本功競賽活動;有功力、有實力的教師要拓展思路、開闊眼界,積極準備參與市、區各類教學評比活動,力爭獲獎。

6、激勵拓展提升工作業績。一是不斷提升幹部管理服務水平,著力打造一支務實、奉獻、協作、奮進的管理隊伍,增強大局意識、服務意識和廉潔意識,堅決克服工作漂浮、不求深入的作風,舉辦學期教育管理論壇,堅持工作述職制度、工作考核制度,提升執行力,增強競爭力、創新力、發展力;二是不斷提升教師專業技術水平,搭建教師成長平臺,樹立“學校即研究中心,教室即研究室、教師即研究者”的理念,學習、實踐、反思,實施“5112”讀書工程(每天讀50頁,每月讀一本,每年讀12本),啟用教師自我成長的內驅力,鼓勵教工為學校建功立業。

(二)德育工作

1、進一步營造全員育人氛圍。以加強職業道德教育為基礎,以塑造一支充滿愛心、責任心、工作激情以及品德高尚的教師隊伍為目標,認真實施好德育工作校園全員制、課堂責任制、首遇負責制,在全體教師中形成“育人無小事,處處皆育人”的思想共識。繼續將德育內容列入教師綜合評價,不斷提升教師參與學生管理的積極性與主動性。

2、進一步提升班主任專業素養。班主任是學校德育的一支主力軍,班主任隊伍的整體素質決定著學校德育的實施水平。本學期繼續堅持培養和管理兩手抓,不斷完善班主任培訓制度。一是做實校本培訓。堅持班主任例會制度,創新班主任例會方式,以問題式研討和專題式培訓為主要形式,提高例會的針對性與實效性。二是不斷完善班主任管理機制。要堅持優秀班集體評選表彰制度,將班主任常規工作納入量化範圍,修訂完善班級量化評比辦法,進一步強化學生行為習慣的督查力度,確保資訊的真實性與全面性;要堅持優秀班主任評選表彰制度,提高優秀班主任的獎勵力度。三是總結上學期“一月一調研”的經驗,創新探索德育調研工作新思路,以此有效促進班主任隊伍建設和班隊集體建設。

3、進一步探索班級管理的自主化。班主任要樹立經營班級的理念,努力打造富有個性的班級文化,促進良好班風的形成,建立良好的班級“育人場”。學習魏書生的“民主”與“科學”的班級管理思想,借鑑班級管理先進模式,以落實“班務承包”為重點,設定班務小崗位,踐行班級事務承包制,做到“人人有事做,事事有人管”,提高班級管理的精細化水平,提高學生的主人意識與自我管理水平。

4、進一步推進養成教育實施。養成教育是國小德育的主要內容,要以“三樂教育”為基點,秉承“教育就是幫助學生養成良好的習慣”這一理念,繼續以行規訓練為抓手,把養成教育落到實處。一是抓好安全教育,開展好“全國中國小安全教育日”活動(3月最後一個週一),二是加強行規訓練力度,不斷提高校本“十個好”的目標達成度;三是結合中華傳統節慶活動,有質量地開展好學雷鋒、“三八”婦女節、“植樹節”、世界地球日、世界讀書日、母親節、六一節、畢業典禮等活動。

5、進一步加強少先隊建設工作。少先隊組織是學生自我管理、自我教育的平臺,也是學校管理中的一支重要力量,要進一步加強和完善管理工作,促進其組織建設規範化,工作執行常態化,活動開展制度化。本學期,要繼續以“快樂中隊”建設為抓手,堅持“快樂為先、自主為基、友情為結、道德為魂、組織為體”的理念,要將各中隊打造成學生的快樂家園。要繼續深化“七彩假日小隊”活動,並做好成果集的編輯出版工作。

6、進一步推進家校互動工作。以“三位一體”工作思路為抓手,積極探索家校執行新模式,充分發揮其對學校工作的促進作用。繼續做好“家長接待日”工作,豐富“家委會俱樂部”的活動,增強家校合作有效性;繼續辦好家長學校,研究授課內容,探索授課形式,提高教育的實效性;繼續加強與周邊社群的聯絡,建立校外德育基地,拓寬德育途徑,構建學校家庭社會相結合、課內課外相結合、教育與實踐相結合的德育工作新體系,共同促進學校教育教學質量的提升。

7、進一步加強德育科研工作。要不斷提高班主任、品德學科教師的理論研究水平,要重視研究網路時代國小生的教育問題,要加強德育相關區市級課題的研究,促使德育工作有新突破;要充分發揮現代教育技術的優勢,充實班級主頁,開闢“班級活動快遞”等欄目,鼓勵各個班級及有條件的學生建立自己的部落格,為廣大師生、家長提供一個互通訊息、互相交流、學習研究的網路平臺。

(三)教學工作

1、進一步加強課程建設。以“樂學、樂教、樂管”的辦學理念為指導,切實加強課程建設。以“學科特色、體育活動、走班教學、專案探究、社團建設、主題活動、社會實踐”為抓手,繼續根據不同的年級進行分層、有序、多元、創新地設計與開展“三樂園”快樂活動。繼續重視國家課程校本化實施策略,不斷開發與完善校本課程。

2、進一步落實教學常規。認真貫徹落實上海市20xx學年課程計劃與有關教學工作的檔案精神,全面把握新課標要求,嚴格落實教學常規。開足開齊開好三類課程,嚴格把握教學要求和測試難度,控制好學生的作業量,著力構建樂學優質課堂。一是要注重備課質量,強化作業設計;二是要加強過程管理,做到層次分明,層級負責;三是要加強校級層面的調研、督查、監管工作。

3、進一步強化質量監控。一要抓好質量分析與評估。教導處要匯同教研組加強教學質量跟蹤調研,尤其是加強對薄弱年級與薄弱學科的跟蹤調查與指導,努力實現各學科、各班級與各教師間的均衡發展。一至五年級仍要以備課組為單位,實行每單元階段性檢測監控。畢業班教學要實施單元階段性檢測監控和校級層面的跟蹤監控相結合。每次檢測後各學科各層面都要進行自我質量分析,總結經驗,找出差距,從而調整教學策略。二要抓好培優補差工作。要重點研究學習困難生,制定適合他們的教學計劃和切實可行的幫教方案,採取“小步走、細指導、勤反覆、多激勵”與“分層教學與個別輔導相結合”的方法,做到教導處、少先隊、班主任、學科教師、心理教師協同作戰,形成合力,因材施教,使他們在原先的基礎上有明顯的進步提高。同時,也要重視“學優生”的發展,開小灶,多激勵,重視學優生的後續提升。

4、進一步關注起始年級和畢業班工作。繼續推進《基於課程標準的教學與評價》工作,加強對評價方案的頂層設計,不斷修訂和完善評價方案;精心設計、認真做好每月一次的家長開放日活動;積極思考教學與評價向中高段延伸的工作。畢業班任課教師要根據學科及學生特點,採取紮實有效的措施,努力提高所教學科的平均分、及格率和優秀率,提高學生的綜合素質。學校將通過聽課、調研、測試、召開質量分析會等方式,重點加強畢業班薄弱學科教學的研究,全力提高畢業班的教學質量。

5、進一步重視校本教研。一是繼續圍繞“樂學課堂”這一主題,堅持“聚焦樂學、關注細節、追求實效”的教研思想,認真落實好各級層面的公開教學活動;繼續開展以教研組為單位的課例研究活動,積極探索“樂學課堂”的教法與手段,結合學校申報的國家級課題和子課題,要繼續抓好課題的實驗研究工作,定期正常開展形式多樣的課題組研究活動,並切實做好各層面課題的結題工作。二是繼續積極倡導校本網路教研活動,本學期學校要求全體教師繼續利用中國小教師繼續教育網這個平臺,走近名家,與教育教學大師對話,研究解決教育教學的實際問題,提高教研工作的針對性和實效性;同時,倡導各教研組利用好學校網站這個平臺,建立教研組部落格,開展“教研活動”、“專題論壇”“教學反思”等主題研討活動;學校激勵教師開設個人教育部落格,要讓教育部落格成為教研組建設、教師個性化發展的搖籃。三是開設網上學習交流平臺,要求每位教師自己過程性教學的經驗、體會、案例上傳到學校網站,營造教師間相互閱讀,即時交流的互動氛圍。

6、進一步推進資訊化工作。根據局關於教育資訊化“六個一”的推進要求,學校要充分發揮學校現代化教學裝置,進一步加大教育資訊資源整合力度,重視學科教學與資訊科技的整合,運用現代化教學手段和先進的教學方法,提高教學質量,並提倡無紙化辦公要求,進一步提高學校管理效能。

7、進一步做好體衛藝科工作。認真貫徹落實《學校體育工作條例》及《國家學生體質健康標準》,堅持樹立“健康第一”的指導思想,認真開展體育活動,組織好校園運動會,抓好體育傳統專案,上好體育課,組織好每天30分鐘的課間大活動,確保學生每天1小時體育活動時間。學校衛生工作堅持“安全第一,預防為主”的方針,認真貫徹執行《學校衛生工作條例》、《食品衛生法》等法律法規,加強對學生衛生健康行為的教育和管理,提高師生衛生意識,養成良好的衛生習慣,營造整潔的校園環境。要繼續重視心理健康教育,及時幫助學生糾正心理偏差、解決心理問題,確保學生身心健康。要繼續精心組織好“體育節”、“藝術節”活動,積極參加市區級各類賽事活動,確保參賽率,提高獲獎率。

8、進一步參與共同體事務。繼續參與共同體內多層面的互動交流活動,促進分享協作提高發展。一是繼續互派教師在體內柔性流動;二是以共同體為平臺,構建教研聯合體;三是任務驅動,繼續加強翻轉課堂實踐運用的'研究,努力提高微視訊的數量和質量,高質量完成課題研究任務。

(四)後勤工作

1、進一步增強服務意識。後勤人員要牢固樹立服務師生、服務教學、服務學校發展的思想,繼續強化自覺服務意識,變後勤為先行,開源節流,降本增效,確保學校中心工作的順利展開。

2、進一步完善學校內控制度。認真學習教育局和學校新編制的各項內控制度,強化操作執行程式,嚴格財務制度,嚴肅財經紀律,進一步提高教育經費的使用效益。繼續嚴格按照市物價局核定的收費專案和收費標準,實行“一費制”陽光收費政策,並接受社會的監督。

3、進一步重視現有教育資源的管理。繼續搞好校園規劃和建設,配合完成局改專案的工作;繼續抓好校園美化、綠化、淨化工作;繼續加強對水、電、氣、辦公用品的管理;繼續抓好各專用教室的規範管理,充分發揮專用教室的教學功能,要最大限度地開發利用好現有圖書、計算機和各種教學裝置的使用功能。

4、進一步加強綜合治理工作。堅持“安全第一、預防為主”的方針,進一步抓好學校綜合治理和安全工作。繼續做好學校內部的穩定工作;繼續協助做好校園周邊的整治和安全保衛工作;繼續加強對學生的安全教育工作,切實落實物防、人防、技防等安全保障措施,杜絕一切安全事故的發生,以確保學校的穩定和良好的教育環境。

國小學期工作計劃 篇2

本學期教導處緊將密圍繞學校工作計劃,全力推進“規範化的教學管理、個性化的專業發展、專案化的教研組建設”,加強服務意識,合作意識,努力使我校的教育教學工作更上一個臺階。

一、前期情況分析

1、優勢特色

1)學校日常教學工作分工合理,制度完善,責任明確,基本構建了較成熟的教學長效管理框架。

2)教研組活動形成常規,語文、數學教研組被評為xx區優秀教研組外,其他學科近年來在市區各級各類教學活動中也嶄露頭角。

3)教師隊伍建設初見成效,20xx學年我校教師在全國、市、區各級各類教育教學評比中獲得佳績。

4)遵循“讓每一個學生全面而有個性的發展個性化”的學校育人理念,逐步豐富拓展、探究課程的內涵,逐步形成學校的特色課程。

2、存在問題

1)教研組長新老更替,缺少對教師隊伍的分析和認識,教研組建設目標不夠明確。

2)教學常規工作後續監督落實不到位:如隨堂聽課、青年教師帶教、完善教師發展評價制度等等,或淺嘗即止或流於形式。

3)教師專業業務能力兩極分化,一部分教師缺乏研究意識,停滯不前。

4)拓展、探究型課程的師資隊伍尚不穩定,課程實施不夠規範。

二、本學期工作思路

本學期教導處繼續推進課程改革,關注學生綜合素養在課堂中的養成,以教研組建設、教師專業發展為抓手,提高教研組,備課組活動的實效,更好的推動教師專業發展。

工作目標:

1、依託專案引領教研組建設,提升教學理念。

2、立足細節夯實日常管理, 規範教學機制。

3、關注個體提升專業素養, 注重教學內涵。

三、主要內容及實施途徑

(一)依託專案引領教研組建設,提升教學理念。

實施目的:依託學校“學習基礎素養專案”的課堂教學實踐研究,各學科結合自身特點加強理論學習、課堂實踐、評課反思、案例撰寫,使教師更好地把握學科前沿理念,積極實踐,從而引領教師整體專業發展。

具體措施:

1、提升教研組長開展有效教研的能力。每兩週一次教研組長會議,先行集中學習最新的教學理念,而後研究各學科教研的主題與形式,找到各自的薄弱環節,研討解決方案。

2、加強組內專題學習、規範聽課制度。每位教師有自己的研究專題,每學年在校級及以上範圍公開教學一次,聽課不少於15節。備課組長每學期聽課不少於18節,行政聽課每學期不少於30節。

3、搭建平臺推廣優質課程及優質教師。依託“秋實杯”教學評比、“一課一優師”、“微課評比”、包括市、區公開教學展示等平臺,為更多教師爭取實踐展示的機會,加快青年教師專業能力提高。

4、學會反思形成一定科研成果。學期結束配合科研室,按備課組完成教學設計、教學案例及論文,評價量表的撰寫。

(二)立足細節夯實日常管理,規範教學機制。

實施目的:認真梳理學校管理制度,將每位老師的職責明確化,具體化,加強工作前的調研分析,工作後的檢查評價,保證工作落實到人,促進學校管理機制的有效執行,讓學校管理工作變一人操心為大家關心。

具體措施:

1、加強定期與不定期的抽查,包括(作業檢查、簿本檢查、備課檢查等)。要求:由備課組長組內統一協調,核定,檢查嚴格按市教委的規定執行。

2、加強有針對性的學生輔導。本學期每位教師將與一位學生結對,針對學生在心理、生理、行為上的問題進行訓練與有效輔導,並根據要求及時記錄輔導過程與方法。

3、加強拓展課與探究課的檢查。規範週一下午的拓展課程、才藝設課程、以及各學科類學習周活動、午間俱樂部活動、各種探究課程等等。嚴格按照學校課程計劃中的要求,抓好落實,統一協調管理。

4、加強學生身體素質及整體水平提高的落實工作,確保低年級學生每週4節體育課2節體育活動課,做到每天至少體育活動一小時。

5、加強對綜合實踐活動的組織與指導,開展豐富多彩的綜合實踐活動,促進學生主動發展。

6、加強學籍工作系統化管理,嚴格按照市區要求,做好休學、復學、退學、轉學及五年級畢業生資料存檔、一年級新生資料上傳工作。

7、加強學習衛生、安全管理工作。協助總務處,衛生室做好學生健康檔案管理、日常衛生檢查、反饋與評比制度,加強傳染病和流行性疾病的宣傳與預防。

(三)關注個體提升專業素養, 注重教學內涵。

實施目的:認真履行學校師資建設發展目標及規劃,配合學校教師發展部完善教師發展檔案袋及評估體系,提高師徒帶教成效,依託學校“青藍學堂”教師發展專案,採取必修+常規+特色+選修相結合的培訓模式,推進梯隊化教師隊伍建設。

具體措施:

1、結合市區教師隊伍發展相關要求,完善教師檔案袋。使每位教師清楚瞭解個人定位,並根據撰寫的三年規劃明確自身發展方向及要求,便於進一步發展。

2、做好青年教師培訓工作。強化師徒結對活動,要求師傅在備課、上課、作業批改及課外輔導等方面給予悉心指導,每週徒弟聽課不少於3節,見習教師每週聽課不少於x節。

3、依託學校“青藍學堂”專案,開設名師講堂、青藍講壇,以專家為引領,以榜樣作示範,夯實基礎,錘鍊內功,提升素養。

4、優化學校師資結構,以學科帶頭人、骨幹教師隊伍為引領,結合平時的隨堂聽課、教研課,進行備課、上課、聽課、評課一系列的活動,切實提高青年教師的業務水平。

5、規範見習教師培訓工作,有目標、有措施地進行新教師培養工作,為新教師安排指導老師,要求師傅在備課、上課、作業批改及課外輔導等方面給予悉心指導,更要在培養學生良好行為和學習習慣等方面提供寶貴意見,以期縮短青年教師的上崗適應期。

6、積極參加、精心組織各級各類評比學校秋實杯、一課一優師,微課大賽等,為教師搭建平臺,創作機會。

國小學期工作計劃 篇3

寧靜了一個假期的校園又變的書聲朗朗,歡聲笑語。站在一個新的起點,我們即將踏上新的征程,為了能把自己的工作做好,針對所帶年級學生的情況,對這學期的工作作出一些計劃:

一、培養學生良好的學習英語的習慣

1.通過三年級上學期的學習,學生已初步養成正確的英語學習習慣,對英語的語音語調有初步瞭解並獲得初步的語感,學生已全部能認讀並背誦26個字母,且絕大多數學生能準確默寫,能說並應答教材中呈現的交際用語。國小三年級的學生正處少年時期,這個年齡段的孩子具有好奇、好活動、愛表現、善模仿等特點。他們喜歡新鮮事物,對陌生語言的好奇心能激起他們對外語的興趣。他們對英語學習興趣整體較高,但缺乏理性思維,邏輯思維不強,自制力差,不認真,如少數學生總把i,k,l,等寫錯。本學期我要面向全體學生,以學生的發展為宗旨,始終把激發學生的學習興趣放在首位,引導學生端正學習態度,掌握良好的學習方法,培養學生良好的學習習慣。

2.經過上學期的教學實踐,我發現四年級學生掌握英語的情況良好。大部分學生在課堂上就已經能掌握新授內容,學生興趣濃厚,積極活躍;同時,部分基礎較好的學生還參加了其他英語培訓,有助於他們更好地學好英語這門學科。但是仍有一些學生的學習習慣比較差(尤其是一些插班生)。但四年級畢竟還是一個學英語的起始階段,總體來說,學生對英語的興趣還是很濃厚的。因此,四年級這個打基礎的階段至關重要。

3.根據國小生的生理和心理以及發展需求,國小階段英語課程的目的是:激發學生學習英語的興趣,培養他們學習英語的積極態度,使他們建立初步的學習英語的自信心;培養學生一定的語感和良好的語音、語調基礎,使他們形成初步運用英語進行簡單日常交流的能力,為進一步學習打下基礎。

4.英語學習只有用科學的方法和良好的習慣,學習才能達到事半功倍的效果。首先,引導學生課上做到三要:靜聽、膽大、參與,以提高當堂鞏固效率。其次,要求學生做好預習和複習。其中主要工作是模仿、朗讀和背誦。國小生模仿力強,記憶力好,要多聽錄音多模仿,養成良好的發音習慣。佈置一定的語篇讓學生朗讀和背誦,增加語言積累,增強英語語感。再者,引導學生課外創造自主學生的條件,如利用音像、網路、年級學生自覺性差,要用校訊通、家長會等不同渠道,多和家長聯絡,培養學生良好的學習習慣。

5.對於差生:及時輔導困難學生。由於我任教班級多,輔導學生時間有限,一些學生對英語學科的不重視等一些原因,已經呈現出兩極分化現象。要通過激發學生興趣,提高課堂效益等有效方法極力縮小兩極分化。對於學習困難的學生,要熱情關懷,真心幫助,及時採取老師幫教或學生幫教形式,使其不放棄英語學習。

二、提高課堂教學的有效性

《英語課程標準》提出:倡導體實踐、參與、合作與交流的學習方式和任務型的教學途徑。在教學中,除了安排集體、個人活動形式外,更多的開展兩人、多人小組活動,給學生留出充分表現的時間和自我發展的空間。

三、四年級英語教學不宜以語音、語法知識為主

在教學中,努力從說、讀、寫、玩、演等方面設計一些適合學生活動的,適應這一年齡段的特點的環節,爭取採取方法多樣,生動活潑的教學方案,激發學生的學習興趣。