為了確保工作或事情能有條不紊地開展，就需要我們事先制定方案，方案是闡明具體行動的時間，地點，目的，預期效果，預算及方法等的企劃案。那麼我們該怎麼去寫方案呢？下面是小編幫大家整理的策劃生產的方案，希望對大家有所幫助。
策劃生產的方案1
按照國家和省、市、縣相關部門關於開展20xx年“安全生產月”活動的統一部署，圍繞“xx”這個主題，廣泛開展內容豐富、形式多樣、社會廣泛參與的宣傳教育活動，在全鎮營造“紅線意識、弘揚安全文化、普及安全知識”的輿論環境和社會氛圍。牢固樹立科學發展、安全發展理念，全面落實安全生產責任，加大安全生產監督管理力度，有效防範和堅決遏制重特大事故的發生，為我鎮安全生產各項任務的完成情況提供良好的安全環境。為確保這次活動深入開展，並取得實效，特制定本活動方案。
一、成立組織機構
為確保本次“安全生產月”活動有序、深入開展，特成立安全生產月活動小組。
組長：
副組長：
成員：
活動辦公室設在鎮安監站，主任由xxx擔任，具體負責組織實施“安全生產月”宣傳教育及隱患排查大整治活動。
二、活動形式及時間安全
1、6月1日，在全鎮開始“安全生產月”宣傳活動。出動宣傳車在本鎮區域內進行為期10天的巡迴宣傳，同時在顯著位置刷寫標語，各建築施工現場懸掛橫幅等，營造良好的安全社會輿論氛圍。
2、開展警示教育周活動
6月份第一週為安全生產警示教育活動周，鎮安檢站牽頭，派出所配合，負責組織各駐地單位、施工單位觀看警示教育片，利用集會、公共場所大力宣講及講述身邊發生的事來警示大家增強安全意識，提高安全防範技能。
3、6月16日、6月25日兩天分別在鎮區xxxx鎮街道舉辦“安全生產宣傳諮詢日”活動。綜治辦牽頭，司法所配合，宣傳安全生產方針政策、法律法規和安全知識，解答受理群眾就安全生產方面的問題和意見，發放安全生產宣傳彩頁。
4、6月20日開始在全鎮開展一次隱患排查大整治活動，鎮安檢站負責對鎮域內各建築施工工地、高危行業進行一次安全隱患全面檢查，對存在隱患的施工單位責令停工，進行整改，消除隱患。
5、組織好參加安全生產知識競賽活動。
6、配合有關部門組織好安全生產舉報、投放、宣傳活動。在安全月活動期間鼓勵群眾積極舉報安全生產事故及隱患，嚴厲打擊各類安全生產非法違法行為。
三、活動要求
1、加強組織領導，明確分工，夯實責任，強化措施為本次活動順利開展奠定良好的基礎。
2、加強宣傳，通過多種形式的宣傳，在全鎮形成強大的宣傳聲勢，營造濃厚的安全氛圍。
3、加強組織協調，確保本次活動有序開展，並取得實效。
策劃生產的方案2
活動背景：為了豐富同學們的校園生活，擴大同學們的知識面，開闊同學們的視野，激發同學們的上進心，宣傳企業文化，同時也讓同學有個更深入瞭解企業的一個機會，浙江交通職業技術學院大學生院團委素質拓展中心為此開展了參觀“可口可樂”公司的活動。
一、時間：
XX年12月8日
地點：杭州市可口可樂公司
形式：參觀可口可樂公司生產流水線（具體形式可由商家提供）
主辦：浙江交通職業技術學院大學生院團委素質拓展中心
二、活動內容
1、 宗旨
弘揚校園精神文明，宣傳企業優秀文化，豐富大學生課餘生活。
2、 活動流程
a、在參觀前統計參觀的人數，由可口可樂公司專車接送，參觀具有現代科技的“可口可樂”生產一線。
b、接著參觀洋溢著“可口可樂”文化和發展的“可口可樂”展館，觀看“可口可樂”發展短片，還有現場互動活動，參觀的同學均可免費品嚐可口可樂。
三、宣傳細則
1、宣傳範圍
浙江交通職業技術學院大學生院團委素質拓展中心全體同學
2、宣傳內容
（1）12月在食堂門口進行宣傳並登記參觀可口可樂的人員的聯絡方式，便於在12月1日去參觀時及時通知。
（2）創業者協會宣傳部分別在宣傳欄、 食堂門口張貼參觀“可口可樂”的宣傳單。
四、可行性分析
1、 活動評估
（1）同電視、報刊相比，在學校宣傳有良好的價效比，可用最少的資金做到最好的宣傳。
（2）有非常強的針對性。高校學生作為現代青年都喜歡追求能展示個性，表現自我的才能，且有素質高、思維活躍的特點，有利於以後事業的的發展。
（3）這次活動將同學們的思想與實踐相結合，激發創業的潛能，明白科技創業的可行性。
2、 活動組織的可行性
（1）在校學生參加了不少校內活動，他們積極尋求新的方式，把目標轉向校外，此次活動新穎，同學們表現一定十分活躍，對此次活動定會大力支援。
（2）本活動在12月份舉行，同學們的生活已經穩定下來，正處於精力旺盛，時間充足的時期，同學們到處尋求新的嘗試，大家都需要一個新穎的給人豁然開朗的感覺，活動效果空前。
（3）本協會已成功舉辦過參觀“參觀“可口可樂”等全校性大型活動，以職業發展協會的力量，我們誠摯地希望院團委領導能給予批准，在成就校園中自由創新的學術氣氛的同時，也大力弘揚企業文化。
浙江交通職業技術學院大學生院團委素質拓展中心
2活動名稱：“參觀可口可樂公司生產基地”活動策劃書
活動背景：大學不但是大學生學習課本文化知識的天堂，更是大學生培養能力和開啟眼界的聖地。為了能使我院大學生青年志願者能更好的瞭解大型企業的生產、執行情況，我們計劃組織一次面向全院大學生青年志願者的參觀活動。
活動目的：在此次活動志願者們通過對可口可樂公司的參觀，能深入的瞭解到國際大型企業的生產、執行情況，打開了志願者們的眼界。此外本次活動也具有很強的趣味性，可樂是青年人最喜愛的飲品之一，瞭解它的整個生產過程也是青年人最感興趣的問題之一，通過參觀可口可樂公司，志願者們可以瞭解到他們所感興趣的話題。因此，此次活動一定能在志願者中得到很好的影響，志願者們在參觀學習的過程中也一定能留下很多快樂的回憶。
參加人員：經濟管理學院06、07、08級青年志願者約1000人
活動內容： 1、志願者們可參觀到可口可樂的整個生產過程；
2、在可口可樂博物館中瞭解到可樂發展史；
3、並在該公司的可樂文化交流區感受可樂文化；
4、志願者們在對可樂有了深入的瞭解後，可以免費品嚐到剛下線的可口可樂。
活動時間：XX年10月8日—XX年10月24日
活動地點： 蘭州市城關區雁灘高新區的可口可樂公司生產基地
經費預算： 共包車15輛，合計3900元。
活動注意：1、與該公司協商參觀過程中，公司將會有專門的工作人員給志願者們做現場講解，並可在現場回答志願者們提出的各種有關問題，以便志願者們能更好的參觀、瞭解可口可樂公司。
2、取得學校認可，並開出本次活動的許可證明
3、確定志願者人數
4、活動宣傳
5、安排工作人員，包括聯絡、宣傳、攝影等。
策劃生產的方案3
按照《國務院安委會關於立即開展全國安全生產大檢查的通知》(安委明電[20xx]1號)以及市安委會《關於印發<天津市安全生產大檢查實施方案>的通知》(津安生[20xx]5號)和《關於轉發<國務院安委會關於立即開展全國安全生產大檢查的通知>的通知》(津安生[20xx]6號)的總體要求,結合我鎮實際，特制定《大田鎮安全生產大檢查工作方案》。
一、總體要求
通過在全鎮範圍內深入開展安全生產大檢查活動，促進安全生產責任制落實，夯實安全生產“雙基”工作，嚴厲打擊違規違章行為，切實解決安全生產薄弱環節和突出問題，推進企業進一步健全落實各項安全規章制度，深入徹底排查事故隱患，堅決遏制各類事故發生，促進全鎮安全生產形勢的持續穩定。
二、組織領導
由大田鎮安全生產領導小組具體組織這次安全生產大檢查工作，各企業、村居要按照年初簽訂的安全生產責任狀，結合這次大檢查要求，做好各自安全生產自查、自糾工作。同時配合好全鎮的安全生產大檢查工作。
三、檢查範圍
此次安全生產大檢查結合我鎮正在開展的“四類裝置”、“四類傷害”專項整治活動，在全鎮各行業(領域)的企業全面開展，根據我鎮現狀搞好安全生產大檢查，並組織好企業安全生產自查自糾活動。(村級領導同時負責本村轄區內的工業、服務業、飲食業、廢品收購站等的檢查工作)。
四、主要內容
(一)在全面檢查的基礎上，重點檢查企業專案工程設計是否符合安全規範，安全規程、管理制度是否建立健全，安全要求、崗位責任是否落實到位等情況，以及工藝系統、基礎設施、技術裝備、作業環境、防控手段等方面存在隱患。具體包括：
1.安全生產責任制落實情況。企業法定代表人負責制及主要負責人、分管負責人、安全管理人員、各崗位安全生產責任制建立及落實情況。
2.安全生產法律法規、標準規程執行情況。設立安全生產管理機構和配備專(兼)職安全管理人員情況;技術裝置安全管理制度和崗位安全作業規程建立、執行情況;作業現場安全監督檢查情況;新建、改建、擴建專案工程設計中的安全專篇制訂執行情況，以及依法履行安全設施“三同時”制度情況;外來施工隊伍(承包商)安全監管情況等。
3.隱患排查整改和重大危險源監控情況。企業安全生產重要設施、裝備的完好狀況及日常管理維護、保養情況;危險性較大的特種裝置和危險物品的儲存容器、運輸工具的完好狀況及檢測檢驗情況;對存在較大危險因素的生產經營場所以及重點環節和部位重大危險源普查建檔、風險辨識、監控預警制度的建設及措施落實情況。
4.應急管理情況。建立專(兼)職應急救援隊伍或與相關應急救援隊伍簽訂協議情況;配備應急救援物資、制定應急救援預案和應急演練情況;對企業周邊或作業過程中存在的易由自然災害引發事故災難的危險點排查、防範和治理情況等。
5.安全基礎工作及教育培訓情況。企業主要負責人、安全管理人員、特種作業人員的持證上崗情況和生產一線職工(包括農民工)的教育培訓情況，以及勞動組織、用工等情況。
6.切實強化企業自查，各企業要形成自查報告，經主要負責人簽字後備查。
(二)1.貫徹落實全國安全生產電視電話會議、市安全生產工作會議和《國務院辦公廳關於繼續深入開展“安全生產年”活動的通知》(國辦發[20xx]15號)精神，部署繼續深入開展“安全生產年”活動重點工作情況。
2.加大監管力度，建立和完善聯合執法機制，嚴厲打擊非法違法建設、生產、經營行為和查處事故瞞報、謊報行為情況。
3.落實安全生產大檢查工作責任，組織企業開展自查自改情況;全面掌握重大事故隱患和重大危險源，落實整改和監控措施情況;加強隱患排查治理長效機制建設情況。
4.化工、道路交通運輸、建築施工、金屬與非金屬礦山、消防和“四類裝置”、“四類傷害”等重點行業(領域)專項整治情況。
5.按照“四不放過”和“依法依規、實事求是、注重實效”的原則，加快事故查處，嚴格責任追究，落實防範措施，推進工作情況。
6.加強應急機構和應急隊伍建設情況;建立和完善生產安全事故的預防、預警、預報應急機制情況。
策劃生產的方案4
今年6月是第x個全國安全生產月，和新村街道一樣，全區上下都將開展主題宣傳、應急演練等活動，並將集中開展十項全區性安全生產宣傳活動。
記者從日前召開的全區xx年安全生產月活動動員部署工作會上獲悉，今年我區的主題是“x”。安全月期間全區將繼續深化安全生產宣傳教育行動，面向基層、面向企業、面向生產一線，開展安全生產集中諮詢日、應急預案演練周、專題文藝演出等十項全區性活動；各街鄉鎮將結合各自轄區實際、藉助和整合地區資源，開展1至2個主題特色活動；建築、交通運輸、危險化學品等生產經營單位，也將廣泛開展加強安全生產宣傳教育、安全管理制度和安全文化建設的活動。全區力爭通過此次安全生產月系列活動，提高從業人員和社會公眾的安全意識和防範能力，促進全區安全生產形勢持續穩定好轉，為貫徹落實城南行動計劃和“兩帶四區”建設創造良好的安全生產環境。
據悉，我區將於6月13日上午在盧x紅星美凱龍廣場舉行安全生產月全區諮詢日活動，屆時區安監、公安、消防、交通、商務、文化、體育、市政、住建委、工商、衛生、運管、總工會等安委會成員單位，和中央和市屬駐區重點單位將根據各自承擔的安全監管職責，圍繞“服務南城行動計劃，做好安全生產保障工作”這一主題，利用展板、廣播、發放宣傳摺頁或掛圖等形式，集中開展安全生產法律法規、科普知識、應急救援知識、業務技能等方面宣傳。同一時間各街鄉鎮也將在繁華地段設立宣傳站，重點宣傳“以人為本、安全發展”的理念。
根據方案安排，6月的第三個星期（6月14日至6月20日）為全區安全生產應急預案演練周。6月16日上午，我區將在南郊罐瓶廠舉行生產安全事故應急救援演練；6月下旬，我區將邀請請市安全生產講師團，就“安全發展”理念、安全生產法律法規、安全生產知識、有限空間作業安全等重點宣傳內容，舉辦兩場安全生產大型公開課活動。
此外，安全生產月期間，全區中國小校將集中上一堂以安全為主題的教育課、組織開展一次應急疏散演練、寫一篇安全題材作文，並開展“安全伴我在校園，我把安全帶回家”主題徵文活動；區安監局、總工會將組織開展“安全在我身邊”演講活動和由國家安監總局辦公廳、中華全國總工會辦公廳舉辦的“全國安全生產應急知識競賽活動”；區文委和安監局將委託數字放映機構，面向居民和企業職工播放安全生產影視宣傳片；並在7月中旬，邀請北京市安全生產藝術團到我區面向公眾及一線職工以安全生產為主題，貼近百姓、貼近生活進行一場專題文藝演出。據區安全生產月組委會訊息，我區還將以安全生產月為契機，開展掛賬隱患集中治理行動，並啟動和推進安全社群建立工作。
一、指導思想：
以貫徹落實《安全生產法》，宣傳黨和國家安全生產方針、政策、法律法規和安全知識為主線，緊緊圍繞活動主題，大力推進安全文化建設，努力提高廣大幹部員工的安全文化素質，促進安全生產形勢穩定好轉，建立平安和諧的“雙百企業”提供精神動力、思想保證和輿論支援。
二、活動主題：
安全發展、國泰民安
三、活動時間：
xx年6月1日至7月1日。
四、組織機構：
成立領導小組名單如下：
策劃生產的方案5
一、指導思想
根據武漢市人民政府(武政辦電[20xx]5號檔案)《關於認真開展安全生產百日督察專項行動的通知》和武漢市人民政府(武政辦電[20xx]83號檔案)《關於轉發奧運消防安全保衛攻堅戰暨夏季防火工作方案的通知》，武漢市供銷合作總社關於認真開展20xx年“安全生產月”活動和“夏防”工作的通知，以科學的發展觀和“安全發展”統領學校安全工作，認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，突出綜合治理這條主線，開展形式多樣、內容豐富的安全宣傳教育活動，使全校師生牢固樹立安全第一的思想，增強自我保護意識，培養學生的自我防護能力，確保師生人身和學校財產安全。
二、活動主題
排除隱患防範事故
三、活動時間
20xx年6月1日——20xx年6月30日
四、組織機構
成立“武漢市供銷商業學校安全月”工作領導小組，學校黨委副書記、分管領導沈敏任組長，學校學生工作處、保衛科、團委、德育教研室、總務處各部門負責人為成員，具體組織工作由保衛科負責。
五、活動內容及活動安排
1、通過校園網、廣播站、宣傳欄、黑板報等宣傳陣地，廣泛宣傳消防、治安、交通、食品衛生、校產使用與保管等方面的法規和安全常識，在校園醒目處懸掛、張貼安全月宣傳標語或橫幅，提高全體師生的安全意識。
2、充分發揮升旗儀式、主題班會等活動陣地，大力加強學生良好行為習慣的培養，克服麻痺大意思想，讓學生牢固樹立“人人講安全、時時講安全、事事講安全”的思想。
3、組織以“關愛生命，關注安全”的專題徵文、演講比賽、知識競賽和板報比賽等活動，昇華學生的安全意識，強化學生的安全觀念。
4、加強學校保衛人員和總務維修人員的崗位培訓，合理分工、責任到人，全天候對學生寢室、教學設施、儀器裝置、消防器材進行全面檢查，發現問題及時處理，消除各種安全隱患，保證無事故發生。
5、加強食品安全管理，嚴把進貨關、儲存關、加工關和製作關，確保食堂飯菜、食品質量和衛生標準。加強學校大門、校園安全員、宿舍管理員的管理，嚴格夜查制度，做好出入人員和車輛的檢查記錄工作。
6、各班級建立安全檢查小組，由班主任老師、班長、值日生、寢室長和財產管理員組成，負責本班安全知識的宣傳、常規檢查及報告;學校建立安全督察小組，由學校保衛科、學生紀檢隊、學生寢室管理隊組成，負責督促檢查各班安全工作開展情況，查漏補缺，及時處理彙報。
7、在全校範圍內頒佈禁泳令，嚴格禁止學生擅自外出游泳，各班簽署禁泳承諾書。
8、積極與轄區民警聯手，維護校園周邊秩序，監控學生的校外行為，保證學生交通、治安方面的安全。
9、擬聘請有關部門領導和專業人員對學生進行安全、法制方面的講座，用身邊的例項、案例說服教育學生，教給學生基本的保護常識和技能。進一步提高全校師生學法、懂法、守法水平，增強珍惜生命、注重安全的意識。
六、活動要求
1、全校師生都要有高度的安全意識，充分認識到安全工作的重要性和緊迫性。若發現有安全隱患，應及時處理並向學校彙報，防患於未然。
2、要注意心理安全。同學之間要互相體諒和互相理解，多看看別人的長處，尊重同學的不同個性，同時自己也要以平和的心態來處理自己面對的困難。青少年時期容易衝動，容易感情用事，因此，在同學間遇到矛盾時，一定要冷靜，要理智，學會坦誠與人交流、溝通，處理不了的事情及時向老師尋求幫助。切忌用拳頭代替說理，給自己和同學帶來不良的後果。
3、在各項運動中要注意運動安全。上體育課和課外活動前要充分做好準備活動，聽從老師的指揮。運動時不要劇烈碰撞，以免撞傷或摔傷。夏天來臨，天氣炎熱，儘量不要在中午或溫度較高的時候進行體育運動。
4、要注意食品衛生安全。現在夏季到來了，食物容易變質，不要到校外無牌小店去購買食品，建議同學們都在學校食堂就餐。切忌暴飲暴食，更不得酗酒。
5、要注意教室的安全。同學們上課離開本班教室一定要關好門窗，不能給小偷有可乘之機;不在走廓上進行一些球類運動;不在走廓上追逐、瘋打嬉鬧;上下樓注意安全。
6、要注意寢室的安全。不私接電源，不吸菸、不點蠟燭、蚊香等明火，不攜帶危險品進入寢室，一定保管好個人的錢物。自覺遵守學校寢室管理規定，養成良好生活習慣。愛護消防器材，掌握常用消防器材的使用方法，發現火災險情，在報告老師的同時及時撥打“119”報警電話，學習和掌握一定的防火及逃生知識。
7、要注意交通安全。騎車上學的同學一定要嚴格遵守交通規則，小心謹慎，車速放慢一點，以防止發生意外。坐公共汽車上學的同學，上下車和橫穿馬路時都要格外注意安全，切忌“爭分奪秒”，謹記“安全才能回家”。
8、要注意游泳安全。夏天到了,游泳場所都開放了，在沒有家長陪同的情況下,嚴禁私自外出游泳,更不能到池溏,江河裡去游泳，堅決執行我校頒佈的禁泳令。
9、不沉迷於網路遊戲、不健康書籍、影音，倡導積極向上的生活態度。在校外不能隨便把自己的家庭住址、父母姓名、聯絡方式等給陌生人，善於獨立思考、分析。避免和陌生人說話，以免給騙子以可乘之機。
10、各班將“安全宣傳月”活動總結於20xx年7月2日(星期三)前交學校保衛科。
周次日期活動安排
第一週6月2日—6月8日
1、班主任晨會，全校大會佈置、宣傳、動員
2、各班班會、黑板報、展板等各種形式宣傳
3、“關愛生命、防範事故”徵文，全校開展
4、各班教室、寢室安全大檢查
5、實習學生安全教育
6、公佈禁泳令，各班簽署禁泳承諾書，全校展示。
第二週6月9日——6月16日
1、徵文展示
2、加強安全常規工作
3、學生消防疏散逃生實戰演習準備工作
第三週6月17日——6月24日
1、學生消防疏散逃生實戰演習
第四周6月25日——6月30日
1、教師、學生義務消防隊實戰訓練
策劃生產的方案6
一、指導思想。
宣傳安全生產方針、政策、法律法規和安全知識，著重強化本專案全體人員的安全意識，全面提高安全素質;同時，組織開展好“安全生產月”活動，注重實效和實際，與公司企業安全文化建設相結合;積極倡導以人為本，誠實守信，營造全員參與專案安全文化氛圍。
二、活動主題。
做好安全生產，建立平安工地。
三、活動時間。
20__年__月__日至__月__日。
四、組織機構。
為加強活動組織領導，成立活動領導小組，負責活動的組織、指導、監督、檢查、評比工作。領導小組組成如下：
安全生產領導小組：
(1)組長：
(3)成員：
五、活動內容。
本次安全生產月活動計劃分成以下幾部分：
(一)安全生產月活動宣傳週(__月__日——__月__日);
策劃生產的方案7
為全面貫徹和落實省市建設工作會議精神和區關於20xx年“安全生產月”宣傳活動的實施意見，密切圍繞“安全責任、重在落實”的安全主題，深入開展“安全生產月”活動;根據區住建局“安全生產月”活動領導小組的統一安排，並結合我公司安全生產活動安排制定以下活動計劃。
一、堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，切實開展安全生產宣傳教育，組織專案部人員在施工現場懸掛安全宣傳橫幅，張貼宣傳標語，營造“安全生產月”活動氛圍。專案部成立“安全生產月”活動領導小組，專案經理蔡長餘為組長、專案負責人丁建濤為副組長、施工隊長韋超、陳兆偉、專職安全員李富春、孫金高和技術員徐新扣、張榮勇為成員，負責如意首府一期工程的“安全生產月”活動安排工作。
二、在4、5、6日利用端午節放假之際，組織專案部人員對施工現場進行全面的、系統的安全隱患排查治理工作，對在檢查中發現的安全隱患和不安全因素，嚴格按“四定”要求進行整改，絕不留後患。
三、在7、8、9日利用大學聯考建築工地間隙停工期間，組織專案部施工人員進行安全教育培訓，積極參加區質安站開展的送安全知識試題進工地活動，並通過發放安全宣傳單和觀看影視錄影來加強施工人員的安全意識。
四、12日左右專案部針對施工現場目前施工特點，按制定的應急救援預案組織開展應對突發事件應急處置演練，在演練中完善預案，提高預案的科學性、可行性和針對性，提高救援隊伍的實戰能力，增強專案部應急處置能力和職工自我保護意識。
五、6月中旬，進一步加強對施工現場不安全因素和事故隱患及各項安全防範措施和規章制度的落實情況。重點排查重大危險源，加強對重大危險源的監控。
六、切實做好施工現場的各項安全工作，利用這次活動的機會向兄弟單位學習先進的管理經驗，取之所長、補已之短。
七、月未結合自身實際情況，實事求是做好本次活動的總結工作。
策劃生產的方案8
一、指導思想
為大力宣傳、教育提高全教職員工的安全意識，提高全體師生的自我保護的安全意識，樹立以人為本的辦學理念，樹立全面、協調、可持續的發展觀，實現和諧發展，我校在總結過去“安全生產月”活動經驗基礎上，按照區教育局印發的《關於認真開展20xx年安全生產百日督查行動和安全生產月活動的通知》要求，圍繞“治理隱患、防範事故”主題制定以下活動方案。
二、活動內容
（一）開展校園安全知識宣教活動。
1、發放疾病預防、地震災害中的自救等校園安全知識宣傳資料；
2、分別出一期安全法規、安全防護知識宣傳板報；
3、組織學生觀看安全教育圖片及文字宣傳展覽；
4、以“遵章守法，關愛生命”為主題召開一次主題班會；
5、開展安全教育宣傳畫創作比賽、安全知識競賽活動；
6、組織一次突發事件學生緊急疏散及緊急事故逃生、救生演示活動。
（二）開展校園安全大檢查活動。
1、汶川地震後要加強對學校建築、校內易發事故的重點部位、工作中的薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面，開展深入全面的大檢查，對地震給學校建築造成的區域性損壞要嚴格按要求維護加固，消除隱患，確保安全，有針對性地、紮實地開展教育和防範工作。安全生產月期間，學校各部門要根據實際情況，圍繞貫徹實施安全生產法律法規、落實安全管理責任制，查詢和消除事故隱患，邊查邊改，徹底消除各種隱患。
2、開展群眾性的安全自查活動。 組織全體教職員工全員參與安全自查活動，發現一處隱患，提一條安全管理建議，看一本安全知識讀物，搞一次校園安全問題座談，剖析一起安全事故案例。
（三）開展徵文活動。 以安全為主題進行徵文比賽，可以是對從事一定危險性工作的家人的祝願、生活記事，也可以是對國家安全工作的建議或願望等，格式不限。評選出優秀稿件推優上報。
三、組織機構
成立學校“安全生產月”活動領導小組。 組 長：張茵； 副組長：李傑鍾、黃廣全； 成員：彭美容、易舟及各班班主任。學校政教處為日常工作開展的組織機構。要嚴格按照學校“安全生產月”活動領導小組制定的學校“安全生產月”活動方案，結合實際，圍繞“安全生產百日督查行動和安全生產月活動”主題開展活動。
策劃生產的方案9
為認真貫徹落實國家和省、市關於加強安全生產安全教育工作的要求，深入開展“安全生產年”活動，紮實推進各項安全生產工作的落實，特制定本實施方案。
一、指導思想
以科學發展觀為統領，以“安全生產年”活動為主線，堅持以人為本，堅持安全發展，增強安全生產宣傳教育的針對性和有效性，創新方式方法，推進安全文化建設，引導和促進各部門和企業高度重視安全生產工作，努力提高全民安全意識，全面落實區政府制定的安全生產“五抓”工作措施，為實現今年安全生產零死亡奮鬥目標提供思想基礎和精神動力。
二、工作目標
通過開展此項活動，牢固樹立安全發展理念，全面推動安全生產方針政策和各項法律法規的落實，全面促進安全生產宣傳教育、安全生產執法、安全生產治理“三項行動”的深入開展，全面提高安全監管人員的執法能力，全面提升企業的安全管理水平和職工的安全素質，努力營造社會“關愛生命、關注安全”的輿論氛圍。
三、領導小組
組長：XXX
副組長：XXX
成員：XXX
四、活動內容
（一）以學習實踐科學發展觀活動為契機，大力宣傳科學大展理念
要結合學習實踐科學發展觀活動，深入學習安全發展理念的科學內涵、精神實質和本質要求。要結合先鋒、富國街的實際，舉辦以安全發展為主題的活動、演講安全生產法律法規，認真貫徹上級安全生產有關檔案要求，針對我街實際探討安全發展的新思路、新途徑，讓廣大居民在思想上重視安全，生活上做到安全。
（二）利用安全生產活動月活動為契機開展宣傳教育活動，組織企業開展好“安全生產月“活動。
（三）以宣傳安全生產為重點，在全社會樹立安全監管隊伍的良好形象。
（四）以勇於探索勇於實踐的精神，開展安全社群建立活動
我街安全社群建設目前處於起步階段，許多地方還是空白點，因此要認真落實國家安監局《關於深入開展安全社群建設的指導意見》，認真總結外地安全社群的建設經驗，大力推進我街安全社群建立活動。
五、實施步驟
“安全生產宣傳教育”行動共分三個階段實施
第一階段：4月25日前對街道、社群及所屬單位進行宣傳動員。
第二階段：4月26日——11月30日前對街道、社群及所屬單位進行安全生產教育和安全生產監督指導。
第三階段：12月1日——12月31日各單位要認真總結宣傳教育正反兩方面的經驗教訓，做好驗收總結。
六、突出重點，狠抓落實
要把宣傳教育行動與安全生產執法、安全生產治理等“三項行動”有機結合起來，與儉立安全生產宣傳教育長效機制結合起來，與解決當前群眾關心的熱點問題結合起來。要落實企業安全生產主體責任，尤其是要廣泛動員廣大群眾參與安全生產活動，強化企業的主體責任意識，落實安全生產責任，加強安全管理，改善安全生產環境，狠反“三違”，強化安全生產教育培訓工作，大力倡導安全生產文化，提高職工安全意識和安全技能，實現安全生產。
策劃生產的方案10
為推進安全生產示範標杆建立順利開展，特制訂具體實施方案如下：
一、指導思想
以《國務院關於進一步加強企業安全生產工作的通知》、《國務院關於堅持科學發展安全發展推動安全生產形勢持續穩定好轉的通知》為指導，依據《國務院安委會關於深入開展企業安全標準化建設的指導意見》和《安全生產“十二五”規劃》，在原有基礎上，進一步提升企業本質安全水平，促進全縣安全生產形勢持續穩定好轉。
二、任務目標
在全縣規模以上企業選擇5家安全生產基礎紮實的安全生產標準化企業作為安全生產示範標杆企業培樹物件，使其達到管理制度完善、現場一線規範、安全氛圍濃厚、社會形象良好的目標。
三、實施步驟
開展安全生產示範標杆企業建立從4月1日開始至8月31日結束，分三個階段進行：
（一）成立組織，穩步推進。 成立以縣委常委常務副縣長趙俊生為組長的領導小組，5家建立企業也要成立建立工作領導小組，組織企業精幹力量，明確建立目標，落實建立措施，推動企業建立活動全面開展。
（二）摸清底數，明確目標。對全縣規模以上工業企業情況，經過多次反覆甄別、核實，擬定5家企業（河北華密橡膠有限公司、河北山峰橡膠有限公司、河北永明地質機械有限公司、邢臺北人印刷有限公司、邢臺藍天化工有限公司）開展建立。對擬定的建立企業，實地瞭解企業安全生產標準化開展情況、存在的困難和問題，確定了“鞏固原有達標成果、提升建立等級水平、保證建立質量”的工作原則，制定完善了建立的工作方案，為建立順利開展提供了保障。
（三）進駐企業，幫扶建立。在建立企業開展建立工作培訓會議，對照標準，逐一解釋標準內容，聽取各試點企業彙報。分包縣領導和縣安監局進駐企業，並聯系專家在建立企業進行現場指導，面對面進行溝通，確保建立活動如期完成。
四、工作要求
（一）提高認識，加強領導。建立企業及所在鄉鎮要充分認識建立活動的重要性和緊迫性，成立工作領導小組，配齊配強工作班子，為建立活動提供堅強組織和後勤保障。
（二）明確責任，加強指導。建立工作組指導幫助建立企業，紮實推進安全生產示範標杆建立活動深入開展。建立企業及所在鄉鎮要明確工作職責，將責任層層分解，逐級落實到具體責任人員，一包到底，確保各項工作措施真正落到實處。
（三）嚴格標準，務求實效。各建立工作組要嚴格按照有關標準組織驗收，切實做到不流於形式、不走過場，對達不到標準的，責令期限整改並進行復查，對複查後仍不達標和不配合驗收工作的企業，要採取有力措施，通過執法監察和行政許可等手段，幫助企業限期達標。
策劃生產的方案11
根據xx省xx城鄉建設規劃局[20xx]5號檔案精神要求,為了切實搞好施工期間的安全生產,現制定六月份"安全生產月"的活動方案。
一、活動指導思想
以開發區關於開展“安全生產月”活動檔案為依據，堅持“以人為本、安全第一、預防為主、文明施工”的宗旨，通過開展活動，進一步加強安全教育，增強安全意識，提高全體員工的安全素質，確保各項工程健康順利地進行。
二、活動主題：
xxx
三、活動時間
20xx年6月1日-----30日
四、組織機構
成立衛莊鎮衛生院門診樓建議專案“安全生產月”活動領導組
組長：
副組長：
成員：
五、活動內空
1、成立安全活動領導組，加強對這項活動的組織領導。要求施工隊必須確定安全管理人員，明確責任。
2、落實安全會議制度。領導組每週召開一次會議，研究制定安全管理措施，解決施工中出現的安全問題，進行安全教育，做到警鐘常鳴。
3、製作警示標語懸掛於工地。
4、組織施工隊對施工安全設施、防護用品進行一次會面檢查，凡不到位的要督促限時到位。在整個安全月活動中，領導組還要不定期檢查員，發現問題及時解決。
5、對重點區域實行重點監護。安全員做好安全記錄。
6、開展安全生產競賽。對於在安全月活動期間嚴格遵守安全規範操作無違規的個人進行表彰及獎勵。
六、要求
1、各施工人員必須高度重視安全教育，組織學習《安全生產法》，提高工人的安全意識，規範安全生產行為，確保安全生產。
2、各施工人員必須服從領導組的統一領導和協調，服從工地安全員的`監督。
3、從財力、物力上給以支援，保證安全設施及防護用品到位。
4、“安全生產月”領導組同時也是應急領導組，發生事故，各施工人員要服從領導組的指揮協調，從人力、物力、財力和車輛上保證搶險、搶救的需要。
策劃生產的方案12
為貫徹場部及社政辦下發的安全生產月活動方案，落實安全生產責任制，在全大隊營造“安全管理，人人有責”的濃厚氛圍。樹立“安全為天”的思想，建立“人人管安全，人人要安全”的和諧大隊，突出“強化安全基礎，推動安全發展”的活動主題，特制定本活動方案：
一、指導思想：
“要始終把安全生產放在各項工作的首要位置”作為指導思想，強化安全生產的責任意識和反違章管理，樹立全大隊職工群眾參與意識，把保障安全放到至高無上地位，通過多樣廣播、標語、橫幅等工作，提高職工安全防範技能和意識，促進大隊安全發展。
二、活動主題和時間安排：
活動主題：
活動時間：20xx年5月31日—6月30日
三、工作目標：
通過“安全生產月”活動的開展，牢固樹立以人為本、安全發展的理念，把安全生產擺到更加重要的位置，完善安全應急預案體系，促進安全生產責任進一步落實。職工群眾安全意識明顯增強。安全管理明顯加強。事故隱患整治取得明顯成效。
四、組織機構：
成立公司“安全生產月”活動領導小組，成員名單如下：
組長：褚xxx
副組長：陳xx
成員：xxx翁xxx張xx
五、主要活動計劃：
1、利用職工大會、廣播、板報、橫幅、標語等形式，大力宣傳安全生產法律法規。
2、組織職工參加場部“安全生產諮詢日”活動。
3、安排人員參加社政辦6月21組織舉辦的“安全在我心中”演講比賽。
4、參加社政辦6月24日組織舉辦的安全生產管理人員資格再培訓、培訓班。
策劃生產的方案13
國產實業自20xx年12月18日順利完成管理權交接以來，在集團公司及股份公司的正確領導下，各級政府的指導監督管理下，公司安全生產工作始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，樹立“安全發展”的理念，加強安全生產管理，全力做好安全生產工作，現將20xx的工作總結及20xx年工作思路彙報如下：
一、20xx年安全生產工作主要開展情況：
1、公司併購後立即對原國產員工全面組織三級安全教育，建立公司員工三級安全教育卡；對三批共計68名新招聘的社會人員組織安全教育，要求各二級單位建立部門級、工段班組級安全教育，確保安全教育考核合格後上崗。
2、成立了國產公司安全生產管理機構，對安全操作規程、崗位安全操作規程、“四不傷害”防護卡、員工安全手冊及《國產公司安全生產責任制》、《危險作業分級審批、監護管理辦法》、《停送電管理辦法》、《sncr煙氣脫銷操作管理辦法》《現場“三違”及基礎管理考核辦法》等共計98項涉及安全環保管理制度進行了修訂並下發。
3、完成20xx年度共計5次窯系統檢修，檢修前分專業同外委單位簽訂安全施工協議，專案安全交底後再行施工。每次檢修前成立安全督促組，每天一期檢修安全檢查通報，充分暴露外委施工單位及公司檢修不安全行為和不安全現象。
4、接管後立即規範公司生產早會、安全生產經營例會會議制度、安委會、月度環安例會，制定管理幹部夜班值班、查崗、巡查工作表，明確值班工作內容，確保夜間生產執行正常、安全受控，樹立海螺管理模式。
5、認真組織20xx年“安全生產月”活動，成立活動領導組，在公司安全生產經營周例會上合併召開“安全生產月”活動動員會，佈置活動內容。“安全生產月”活動涵蓋預熱器清堵應急演練、舉辦“安全生產”演講比賽。將活動相關材料按時上報股份公司生產排程中心。
6、培訓方面，公司級每月一期安全環保專項培訓，其中包括新《安全生產法》知識培訓、全體中層人員新《環境保護法》知識培訓、公司全員參加《現場“三違”及基礎管理考核辦法》培訓、杜邦安全管理知識培訓等一系列內容。20xx年公司26人蔘加特種作業培訓取證、10人安全管理人員培訓取證；21人蔘加特種裝置操作人員培訓取證。
7、定期開展安全環保專項檢查，長期針對炸藥庫、油罐、氨水、危險化學品及礦山爆破作業進行專項檢查，全年共計組織22期專項檢查，每期出檢查通報，對檢查出的問題明確整改期限、整改措施及整改責任人，逐步完善了現場安全防護措施，並對違章現象落實考核。
8、公司積極開展對總降失電、防暑降溫、餘熱器清堵雨霧天氣、消防等應急演練共8項，通過應急演練的有效開展，向廣大員工宣傳事故應急知識和自救與救技能，切實提高全員的事故防範意識和逃生避險技能。
9、對現場需安裝標示牌的地方進行了梳理，並逐步完善了現場安全警示標示牌，提醒了員工工作時需注意的安全事項及營造安全管理氛圍。
10、為加強特種裝置安全管理，防範公司安全經營風險，公司對特種裝置存在的問題進行了梳理並整改，且聯絡質監局進行了特種裝置檢驗。
11、公司從接手之後嚴查違章行為，對習慣性違章行為及違反公司安全管理制度的行為進行了考核，全年共安全考核153人次（部分員工多次考核），現場的違章行為明顯減少，員工不好的行為習慣的得到改善，對預防安全事故的發生起到了良好的作用。
二、存在的主要問題
1、由於安全管理工作不夠紮實，全年發生6起輕傷事故及2起輕微傷害事故，其中12月份連續發生兩起輕傷事故。
2、雖然原國產公司已經拿到安全標準化二級達標匾牌、證書，但是現場安全隱患點多，整改較為困難，與安全標準化要求內容差距較大。具體表現為現場裝置如風機旋轉軸安全防護罩缺失嚴重，直爬梯無防籠、欄杆不符合要求、巡檢通道不完善等。
3、併購公司員工安全意識相當差，理論技能水平有待提高，且員工安全培訓積極性不高，檢查、考核牴觸情緒較重，安全管理工作推動較為困難，對公司的安全生產有嚴峻的考驗。
三、20xx安全生產工作思路：
1、以安全培訓、安全考試、懸掛安全橫幅、整理現場安全標誌牌、組織安全綜合檢查等多種形式，合理制定20xx年度安全環保培訓計劃，全面開展安全管理新模式，提高全員安全理念，確保安全生產。
2、定期開展月度安全環保綜合大檢查及炸藥庫、油罐、氨水罐、礦山爆破作業專項檢查，每期檢查出檢查通報，對上期檢查整改落實驗證，對違章、違規落實考核；堅持窯系統檢修每天檢查通報，暴露安全問題，確保檢修安全。
3、嚴格按照集團公司、股份公司以及地方安全、環保部門要求做好季節性、節假日等安全環保檢查工作，按要求上報各項真實檢查材料，檢查不流於形式，不弄虛作假。
4、加強安全環保法律法規的學習，積極參加各級安全環保部門組織的學習與培訓，提高環保管理人員的理論水平。加強與地方安全環保部門溝通，每月1—2次到安監、環保部門進行拜訪、交流，固化友誼。
5、不折不扣完成年終檢查需整改項，每項整改必須有驗證材料；同時持續梳理各項安全環保規章制度、流程，研討、會籤、下發、執行。
6、認真學習十三五“國家將實行最嚴格的環境保護制度，將解決環境汙染必須出臺強硬管理措施”，進一步提高全員環境質量意識，確保全年重大安全、環保事故為零，職業病發病率為零。
策劃生產的方案14
安全生產事關人民群眾的生命財產安全和身心健康，事關國民經濟持續健康發展和社會穩定大局，體現著最廣大人民群眾的根本利益，也是全面建設小康社會的基本要求。黨中央和國務院歷來高度重視安全生產管理工作，特別是近幾年來，採取了一系列重大舉措。例如，建立
健全安全生產監管機構，出臺了《安全生產法》、《職業病防治法》和《工傷保險條例》等法律法規，深入開展了重點行業、領域的安全生產專項整治，加強了安全生產宣傳培訓工作，嚴格了安全生產事故的責任追究等等。但是，目前我國企業的安全生產形勢與小康社會的目標仍然存在著較大的差距，各類安全事故高發，安全形勢依然嚴峻。
事故高發的主要原因是人為所致，而人為原因與管理又有著直接的聯絡，它不僅涉及到企業，而且還延伸到各級政府及管理職能部門。因此，這些問題無疑與安全管理有著密切的聯絡。
一、企業安全生產現狀
近年來，我國的安全生產形勢一直十分嚴峻，突出表現為傷亡事故多發，死亡人數居高不下。據統計資料分析，最近幾年，全國各類事故每年死亡人數都在10萬人以上，企業安全生產事故每年死亡人數15000人以上。形勢嚴峻的另一個突出表現是職業危害嚴重。據有關資料統計，全國約有50多萬個企業存在不同程度的職業危害，實際接觸粉塵、毒物和噪聲等職業危害的職工達2500萬人以上。以粉塵危害為例，目前全國塵肺病患者約1萬人。由於受經濟利益驅動，有些企業片面追求發展速度忽視甚至放棄安全生產管理，致使一些企業安全生產管理工作薄弱，規章制度鬆馳，有的企業根本不具備基本的安全生產條件，安全生產投入嚴重不足，存在大量事故隱患。據有關部門初步統計，目前僅國有重點煤礦安全欠帳就高達40多億元。從業人員在這樣沒有安全生產保障又十分惡劣和危險的條件下作業，造成了十分嚴重的人員傷亡和經濟損失。
二、企業安全生產管理工作存在的主要問題
當前，我國企業安全生產管理工作存在的問題較多，主要集中體現在以下幾個方面：
1、部分企業主要負責人思想上不重視安全生產
在市場經濟剛剛起步階段，企業主要負責人（或者說是企業法人代表，行政一把手）對安全生產的作用是非常重要的。但是很多企業主要負責人思想上並不重視安全生產，主要表現有：一是部分企業老闆“要自己的錢，不要別人的命”，違法生產經營或者知法犯法，導致事故不斷，死傷眾多；二是有些企業由於產品對路，適應市場的需要，效益較好，再加上多年沒有發生大的事故，對安全存有僥倖心理，認為安全無關緊要；三是地方政府監管不到位。一些地方政府和部門對安全生產不重視，工作不到位，熟視無睹，疏於監管，組織的安全大檢查，走馬觀花。如每年年終組織的安全責任考核驗收，可操作性差，流於形式，容易給企業負責人造成一種錯覺，認為安全管理就這麼簡單，不用創新與投入，就能獲得地方安全生產先進單位的榮譽稱號。由此可以看出，企業負責人往往只要經濟效益和“票子”忽視甚至不要安全生產，他們沒有意識到這是一種嚴重侵犯人權的違法行為，沒有意識到它所產生的法律後果。
2、企業安全生產管理機構、人員需要進一步落實
企業安全生產管理機構、人員的作用是落實國家有關安全生產的法律法規，負責企業日常安全管理工作，它是企業安全生產的重要組織保證。但是，很多企業並未按照規定設立安全生產管理機構，配備安全生產管理人員並對有關管理人員按照規定進行培訓。我們都知道，安全工作既是一項管理工作，同時又是一項技術性很強的工作，它所涉及的內容和領域非常廣泛。另外，企業機構合併、人員裁減，企業安全管理部門首當其衝，導致安全管理人員流失嚴重。
3、安全生產投入不足，缺乏安全生產保障
企業安排適當資金，用於改善安全設施，更新安全技術裝備、器材、儀器、儀表以及其他安全生產投入，對於保證企業的安全生產條件達到國家法律、法規、標準規定的要求非常重要。目前，部分企業建設專案未執行“三同時”審批制度，未進行安全評價和安全論證，留下事故隱患；沒有按規定配備必要的勞動防護用品，有的企業採用比價採購的辦法，降低成本,導致採購的勞保用品質量低劣；沒有參加工傷社會保險，從業人員遭受事故傷害或患職業病無法獲得醫療救治、職業康復和經濟補償，有的企業出了工傷事故不進行工傷鑑定，不享受工傷待遇，更嚴重的是造成工傷或疑似職業病就解除勞動合同。很多企業缺乏必要的安全警示標誌，安全裝置、特種裝置的設計、製造、安裝，使用、檢測，維修、改造直到報廢不符合國家標準或者行業標準；使用的是落後工藝、落後裝置，安全條件極差，粉塵、噪音超標嚴重，通風不符合要求，照明很差或不足，從業人員在這樣沒有安全生產保障的條件下作業，導致了傷亡事故和職業病發生率居高不下。
4、勞動者的文化素質低，缺乏安全自我保護意識
我國勞動者文化和技術素質普遍較低，受教育階段缺乏安全培訓，參加工作又缺乏安全教育，並且大部分勞動者還是考慮如何賺錢養家餬口的問題，希望多掙一些錢來改善家庭的經濟生活而忽視了平安即是福的簡單道理。另外，生產安全事故(包括職業病)的發生有很大一
部分比例發生在進城的民工身上，他們從農村的環境一下轉換到陌生的工業環境，精神處於緊張狀態；有些民工（特別是生產忙時招來的季節工）未經培訓就上崗，甚至從事一些特種作業或者危險作業，缺乏基本的安全生產知識和自我保護意識，存在很多問題：一是違章作業，如工業氣瓶在無防震圈、防護帽的情況下，猛摔猛碰,野蠻操作；車工操作時違章戴手套，不戴防護眼鏡比比皆是；更嚴重的是無證人員從事行車、叉車、噴漆、電焊、電工等特種作業。二是很多勞動者缺乏安全知識和意識，認為佩戴和使用勞動防護用品沒有必要，往往不按規定佩戴或者不能正確佩戴和使用勞動防護用品，由此引發的人身傷亡和職業病時有發生。
5、安全生產責任制不落實，安全生產規章制度形同虛設
安全生產責任制是企業最基本的安全管理制度，是指企業各級、各類人員在安全生產方面應負的責任。安全生產規章制度是企業搞好安全生產，保證其正常運轉的重要手段。很多企業存在一種錯誤觀點，認為安全責任制是安全部門的事，是安全管理人員的事，與其他部門和人員沒有多大關係；有的企業對安全工作“嚴不起來，落實不下去”，存在“說起來重要，幹起來次要，忙起來不要，出了事故再要”的現象，不出事故，安全部門提出的安全問題也被忙碌的生產所沖淡，引不起領導足夠的重視。很多企業的規章制度不能根據形勢的發展變化而及時修訂，檢查時拿出的規章制度都是十幾前計劃經濟時代制訂的，早已不適應現在企業發展的需要了。有的企業事故隱患整改不力，每次檢查時提出的問題，不能認真進行整改，又沒有制訂有效防範措施，導致事故不斷髮生。很多企業對外進行承包或租憑，而部分承包單位和個人又不具備安全生產條件或相應的資質。如特種作業人員無證上崗，有毒有害作業人員無安全防護用品，不進行職業健康檢查等。
三、加強企業安全生產管理工作的對策
企業安全生產管理工作是一項系統工程。實現安全生產必須全方位、全員和全過程做好工作。特別是在市場經濟條件下，企業生產以市場為導向，安全工作也必須適應市場經濟的變化，由傳統的安全管理向需求管理上轉變，由落後的“事後調查”向“超前預防”管理轉變。
1、加強安全生產法律法規的宣傳，加大安全生產執法檢查力度
企業發生安全事故，其原因大多是因為違反安全生產法律法規、標準和有關技術規程、規範等人為原因造成的，如生產經營活動的作業場所不符合保證安全生產規定，裝置、設施、工具、器材不符合安全標準、存在缺陷，未按規定配備安全防護用品，未對職工進行安全教育培訓，職工缺乏安全生產知識，勞動組織不合理，管理人員違章指揮，職工違章冒險作業等。因此，企業應通過廣播、報刊和網站等各種輿論工具，進一步加大對《安全生產法》和《職業病防治法》等有關安全生產法律法規和實施細則的宣傳力度，然後通過執法檢查，抓好其各條款的落實工作，避免發生安全事故後，進行調查時，才發現存在很多問題。
2、加強企業安全管理人員的培訓，提高全員安全素質
安全生產工作是企業管理工作中的重要內容，涉及企業生產經營活動的各個方面，必須要由企業“一把手”掛帥領導，統籌協調，負全面責任。企業的主要負責人必須依法履行自己在安全生產方面的職責，做好本單位的安全生產工作，可以安排副職負責人協助主要負責人分管安全生產工作。作為企業的各級管理人員需要了解、熟悉國家有關安全生產的法律、法規、規章、規程和國家標準、行業標準，要積極參加安全生產的法律法規培訓班，做到依法持證上崗。通過培訓，讓各級領導幹部逐步掌握要求設定的安全技術規程，提高安全素質，杜絕違章指揮，並在企業安全生產決策和投入中表現出決斷能力，在安全管理過程中做到有的放矢，提高其工作效率。另外，對普通職工進行有效的安全生產教育是非常重要的，要狠抓班組安全建設、三級安全教育、崗位變換教育和特殊工種作業人員教育，堅持全員安全教育，提高全員安全素質。
3、加大安全生產投入，提高裝置設施本質安全性
我國已建立了安全生產的市場準入制度，企業必須具備法律法規和國家標準或者行業標準規定的安全生產條件，不符合安全生產條件的，不得從事生產經營活動。企業要組織制定本單位安全生產投入的長遠規劃和年度計劃，要設立專門的帳戶或者科目，專款專用，不得隨意挪用安全生產投入資金，並且要定期召開有關安全生產的的會議，聽取有關職能部門安全生產工作的彙報，對反映的安全問題，認真組織研究，制定切實可行的安全措施。企業必須為從業人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品，並監管教育從業人員按照使用規則佩戴、使用；對超過使用期限的勞動防護用品，企業必須及時更新。在工傷事故中，因為裝置本身不安全導致的工傷事故不在少數，應定期對裝置的傳動部分、各種安全裝置進行檢修。購買新裝置時，必須同時購買與其配套的安全防護裝置，必須對安全裝置進行經常性維護、保養，並定期檢測，保證正常運轉，維護、保養、檢測要做好記錄，並由有關人員簽字。企業要經常組織安全檢查，對檢查中發現的安全問題或者事故隱患，指定專人負責，並在人、財、物上予以保證，及時消除事故隱患。
4、改善勞動條件和工作環境，減少傷亡事故和職業病的發生
我國是一個發展中國家，企業職工的勞動條件與發達國家相比相距甚遠，而勞動環境的好壞，是導致傷亡發生與否的因素之一，改善勞動條件，不但可以減少傷亡事故，大大降低職業病的發生率，而且還可以提高員工對工作的滿意度，增加企業凝聚力，從而增加經濟效益。因此，企業要按照國家標準、行業標準甚至國際勞工標準的要求，改善勞動條件和工作環境，使勞動者健康、舒適、愉悅地工作，提高企業的勞動生產率。
5、充分發揮中介服務機構的作用，構築政府和企業安全生產工作的橋樑
安全生產管理中的許多工作，專業性和技術性較強，需要由具有相關的專門知識和豐富經驗的專業人員來完成。很多企業缺少具有專業知識和經驗的安全工程技術人員，希望能從社會上的有關中介機構聘請到所需要的專業人員為其安全生產工作提供技術服務；而有些企業配備安全生產專門機構和人員會造成經濟不合理，可以與中介機構簽訂安全生產技術服務合同的形式，由中介機構為其提供專業化的安全生產技術服務，提升企業安全生產管理水平。同時，政府也可以組織中介機構的專業人員或者企業安全專家進行安全檢查或診斷，掌握企業安全管理狀況。
6、認真開展職業安全健康管理體系認證活動
職業安全健康管理體系作為一種系統化、程式化、同時具有高度自我約束、自我完善機制的現代安全管理方法和手段，其管理思想機制的現代安全管理方法和手段，其管理思想最能體現“預防為主，標本兼治”，又具有可操作性和規範性的特點，要求企業建立預防為主，持續改進的管理模式，遵守各項安全生產法律法規。在企業實施職業安全健康管理體系不僅可以強化企業的安全管理，完善企業安全生產的自我約束機制和激勵機制，達到保護職工安全與健康的目的，也有利於增強企業的凝聚力和競爭力，消除國際貿易壁壘和改善我國企業在職業安全健康領域的國際形象。
安全生產是一項艱鉅、長期、複雜的工作，“安全生產、人人有責”，任何人，任何時候，任何環境，都不能有麻痺思想，企業要警鐘長鳴，不斷加強安全生產管理，力爭通過持續不懈的努力，實現企業安全生產和職業健康狀況的根本好轉，保障人民更好、更快地建設和實現“安全小康”社會。
策劃生產的方案15
今年6月是全國第XX個“安全生產月”，為了推動企業安全文化建設，提高職工安全意識，豐富職工安全知識，營造安全生產的氛圍，公司決定本月舉辦一期安全知識競賽活動。
活動主題：
XX
活動具體安排：
一、參賽人員
本次參賽每個小組選派4人蔘賽。共設7個小組，參賽人員名單5月31前報人事行政部。
組隊方式：
1、財務（1人）+裝置（3人）
2、銷售（1人）+物流採購（2人）+技術（1人）
3、人事行政（1人）+質檢（3人）
4、低壓+金屬型+熔化
5、造型+制芯
6、後處理
7、生產部其餘
二、活動時間和地點
競賽時間：6月日13：00-15：30（各參賽隊員須提前20分鐘進入賽場）
地 點：公司食堂一樓
三、活動流程
1、由主持人介紹比賽的基本情況（包括參賽人員、工作人員以及比賽規則等）
2、宣讀參賽選手須知（xx）
3、比賽開始
4、宣讀比賽結果、頒獎
5、比賽結束（退場）
四、答題方式：以口答為主，普通話標準、清晰、響亮。
五、比賽規則
1、必答題（每人4題，按桌序進行，每桌的1號-4號各回答1題，輪完後再由每桌的1號-4號進行回答第2題，依次類推）
每人四題，每題10分，答對加10分，答錯不扣分，由參賽隊按桌序及隊內序號進行電腦抽選必答試題。主持人讀題，參賽人員作答，答題時間以電腦時鐘為準，答題過程中隊友不得提示，否則扣去相應的分數。
2、共答題（每隊7題，按桌序進行，先每桌回答一題，輪完後再按順序進行第2題的回答，依次類推）
每隊7題，每題20分，答對加20分，答錯不扣分，共答題為參賽隊隊長回答，隊友可以通過寫紙條的方式輔助提示。
3、風險題（每隊2題，按桌序進行，先每桌回答一題，輪完後再按順序每桌回答第2題）
每隊兩次選題機會，可選10分、20分、30分的題目作答，每隊一人回答，同隊隊員可以通過寫紙條的方式輔助提示，回答正確獲相應分值，未能回答、未答全要點或者回答錯誤扣除相應分值。
以上所有答題時間以電腦時鐘為準，時間未到之前可以更改答案，以最後確定的答案為準。
備註：加試題
如比賽結束後分數並列即進行加試。設計附加題60題，僅對分數相同的隊伍測試，由主持人口頭出題，參賽選手進行回答，回答正確，加相應分值，未能回答、未答全要點或者回答錯誤扣除相應分值。直到決出勝負為止（回答相同題數，出現分數高低，則停止比賽），積分高者勝出，但僅在同分的隊伍內適用，不作為決賽總成績。
比賽初始分為每隊100分，在此基礎上進行加減，最後得分最高的為勝利隊。比賽期間有作弊現象，扣除相應題目的分值，嚴重的要求退出比賽。
六、比賽獎勵
本次競賽設團隊一等獎、二等獎、三等獎各一個，以團隊總分成績決定名次。
七、活動準備：活動前，公司下發資料供員工學習，以便員工能更好的參加比賽。
附 ：工作人員安排
主持人（XX）
記分統計（XX）
音響電腦投影準備、電腦操作（XX）
參賽部門抽籤、部門內部人員序號登記及攝像（XX）
防錯登記：XX
現場秩序：XX
參賽選手須知
各代表隊基準分為100分，在此基礎上通過競賽增減，現場分別進行個人必答題、共答題、風險題三輪競賽決定勝負，比賽結束後，總分出現平局時，由積分相等的代表隊進行附加賽。
答題基本要求：
選手答題時需嚴格遵守時限要求，使用普通話答題，聲音響亮，吐字清晰，邏輯嚴謹，表達流暢，不會時可以說明“此題放棄”，如果答題超過時限者，主持人責令其停止答題。
競賽題型設定及評分規則：
第一環節：個人必答題（每人4題，按桌序進行，每桌的1號-4號各回答1題，輪完後再由每桌的1號-4號進行回答第2題，依次類推）
每人四題，每題10分，答對加10分，答錯不扣分，由參賽隊按桌序及隊內序號進行電腦抽選必答試題。主持人讀題，參賽人員作答，答題時間以電腦時鐘為準，答題過程中隊友不得提示，否則扣去相應的分數。
第二環節：共答題（每隊7題，按桌序進行，先每桌回答一題，輪完後再按順序進行第2題的回答，依次類推）
每隊7題，每題20分，答對加20分，答錯不扣分，共答題為參賽隊隊長回答，隊友可以通過寫紙條的方式輔助提示。
第三環節：風險題（每隊2題，按桌序進行，先每桌回答一題，輪完後再按順序每桌回答第2題）
每隊兩次選題機會，可選10分、20分、30分的題目作答，每隊一人回答，同隊隊員可以通過寫紙條的方式輔助提示，回答正確獲相應分值，未能回答、未答全要點或者回答錯誤扣除相應分值。
以上所有答題時間以電腦時鐘為準，時間未到之前可以更改答案，以最後確定的答案為準。
備註：加試題
如比賽結束後分數並列即進行加試。設計附加題60題，僅對分數相同的隊伍測試，在4分鐘的時間內，由主持人口頭出題，參賽選手進行回答，回答正確，加相應分值，未能回答、未答全要點或者回答錯誤扣除相應分值。直到決出勝負為止，積分高者勝出，但僅在同分的隊伍內適用，不作為決賽總成績。
比賽初始分為每隊100分，在此基礎上進行加減，最後得分最高的為勝利隊。比賽期間有作弊現象，扣除相應題目的分值，嚴重的要求退出比賽。如有異議。可向評委小組提出，由評委小組裁定，不得在賽場內爭執。
注：1、該比賽規則嚴格，請參賽選手嚴肅對待。
2、選手必須提前10分鐘簽到入座，否則取消比賽資格。
3、參賽選手不得攜帶任何文字資料上場，不得使用任何通訊工具，否則取消比賽資格。
4、各部門負責人要認真對待本次競賽，將本次競賽納入工作日程，不得無故缺席。參賽選手要統一穿本公司工作服，精神飽滿。
XX有限公司
人事行政部
XX年5月31日
