高會優秀論文:論加強企業內部會計控制

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高會優秀論文:論加強企業內部會計控制

內部會計控制是指企業爲了提高會計信息質量,保護資產的安全、完整,確保有關法律法規和規章制度的貫徹落實而制定和實施的一系列控制方法,措施和程序。企業內部會計控制作爲企業內部管理的重要手段和方法越來越受到社會各方面的關注和重視,對確保資產的安全完整和會計信息的真實準確發揮了重要作用。我國加入WTO後,企業經濟的活動逐步與國際接軌。企業的內部會計控制隨着經濟的發展而發展,但現階段還存在一些不足。

  關鍵詞:會計控制;監督機制;評價機制

  企業內部會計控制現狀及存在問題

1 企業內部會計控制的意識淡薄

我國一些企業的管理者對內部會計控制的認識不清。認爲內部會計控制就是一系列的財務文件和規章制度。有的人認爲企業內部會計控制制度束縛了自己的手腳,不認真執行內部會計控制制度。有章不循、執法不嚴,在經濟業務的具體處理過程中,以強調靈活性爲由而不按規定程序辦理,使內部會計控制制度形同虛設,失去了應有的意義。

2 內部會計控制制度不健全。沒有形成完整的體系

首先,國家有關企業內部會計控翻制度建設沒有具體明確要求,操作性不強。其次,有關的內部會計控制要求分散於相關會計制度中,既缺乏完整性,也沒有體現出內部會計控制的重要性。目前,相當多的.中小型企業財務風險意識淡薄,還沒有建立自己完善的內部會計控制制度。

3 不相容職務未分離

《會計法》第21條明確規定:出納人員不得兼管稽覈、會計檔案、收入,費用、債權債務賬目的登記工作。但有的企業以人員精簡爲由。讓出納人員兼管報銷工作,財務專用印鑑也由出納一人保管,嚴重違反了《會計法》的規定。缺乏相互監督的內部會計控制制度,職能部門之間分工不科學,責權不明,一些重要部門和崗位缺乏嚴格的監督,的,特別是在重大決策上不進行調查研究和專家論證,主要由領導一人決定。導致決策失誤的事項屢有發生,而且爲職業犯罪提供了便利條件。

4 會計人員綜合素質不高,職業道德觀念不強

我國的改革開放加快了會計與國際接軌的進程,但會計人員整體素質不高,知識結構,學歷結構和業務水平偏低,多數沒有經過專業培訓,而且有的還是無證上崗。會計人員的監督意識不強,法制觀念淡薄,缺乏職業風險意識,職業判斷能力弱。自我管制能力差,唯命是從,在權大於法的思想支配下。有意造假。致使會計工作秩序混亂,會計內部控制職能弱化,使得會計信息失真在所難免。