中學教導主任述職報告

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中學教導主任述職報告

中學教導主任述職報告1

xxx學年度我校教育教學工作在上級教育主管部門以及校長的領導下,聯繫教育工作實際,堅持教育創新,通過全體教師的努力工作,我校教育教學工作取得一些成效,也存在一些不足,現將本人負責的教學管理工作述職如下,懇請領導、各位教師提出意見。

一、紮實開展教學常規工作

本年來,隨着新課程改革的深入實踐,作爲教學管理人員我們的教育觀念必須要有根本的改變,也要求全體教師改變觀念,都以極大的熱情投入到教學工作中,搞好課堂教學,規範完成常規資料,具體工作如下:

(一)結合學校實際,按課程標準安排佈署本年度課度,進一步加強教學管理,根據實際情況修訂教學常規管理制度,成立教學常規管理工作領導小組,以及制定切實可行的教學工作計劃,以市教育局下發的對中國小《教育教學管理考覈評價方案》爲依據,強化教學目標管理。

(二)結合新的課程標準,安排佈置好課程。在原有基礎上,根據課改的要求,開展好綜合實踐活動課,德育活動課,健康教育課等,豐富學生的第二課堂,並對任課教師規範要求,每次活動都有詳細記載,期初有計劃,期末有總結。

(三)學期開始時對所有教師都要求認真寫好工作計劃或方案,期末要求寫好總結和經驗點滴。平時工作中對教師的備課、作業等常規工作進行月查和不定時的檢查,並對年輕教師進行課堂跟蹤,促進搞好課堂教學工作。

(四)要求教師按時參加業務學習和教研活動,認真做好記錄,撰寫學習心得、進行經驗交流,讓全體教師都學習課改新理念,最大限制的挖掘教師的工作潛力,發揮教師特長,用於教學之中。

(五)認真組織期中、期末兩次素質檢測,對學生進行客觀平價,通過全體教師的努力,我校的成績較之以往有所提高。

(六)重視畢業班工作,我校屬九年制學校,有國中、國小兩個畢業班,我們都分別召開了畢業班工作交流會。尤其是九年級畢業班,每期都要召開了兩次專題會,集中全體九年級畢業班教師共同研究畢業班工作,通過努力,今年我校參加會考的學生突破歷史新高,在參加會考的40多人中,400分以上有12人,500分以上3人,被仁懷一中下式錄取超過4人。促進了我校教育的發展,提高了教師的積極性。

(七)重視課改後的教研“四個一”工作,重視落實、活動和資料的規範,在期末的考覈檢查中已經得到市局的高度評價。

(八)加強學生管理,規範學生言行。專門制定了學校的學生管理制度和獎懲制度,本期以來學校的學習風氣有了大大改觀。

(九)重視活動的開展,豐富學生的業餘生活、第二課堂生活。本年度以來我們開展了學生籃球賽、廣播體操比賽、冬季長跑比賽、國小田徑運動會、書法大賽、繪畫比賽、演講比賽、一二·九歌慶祝活動、參加“金色童年”六·一文藝匯演等,活躍了校園氛圍,豐富了學生的生活,提高教學質量。

二、搞好體育工作、實驗工作、電教工作

(一)我校的`體育設施及體育器材雖然不健全,但在領導的關心和體育教師的努力下,我校的體育工作也有了很大的提高,體育教師認真制定工作計劃和達標計劃,完善各班的體育健康統計表,並在教學過程中開展了春季田徑運動、學生籃球比賽、課堂中拔河比賽等,達到了體育健康、娛樂、鍛鍊的目的。

(二)我校的“普實”工作由專人管理,制定了實驗工作計劃,建立了實驗記錄的一系列表冊,充分利用“理、化、生、實驗室和自然實驗室”的資源來教學,鍛鍊了學生的動手操作能力,教師也參了實驗優質課評比,成績良好。

(三)遠教工作在以往是簿弱環節,今年通過專門整治,有專門遠教人員來管理,充分利用我校的遠教接收設備和網絡教室,利用多媒體教室上課數量達100多節,充分利遠教設備對學生進行教學和教師業務培訓,進一步規範遠教資料管理,使我校遠教工作邁上一個新的臺階,但遠教工作還存在的一定的不足,在今後的工作中將更加努力,搞好學校的遠教工作。

三、努力成爲勤勉的管理者

作爲教導主任,對自已有能正確定位,努力做好校長的助手和教學校長的參謀,教學工作及時向教學校長彙報,面對着學校教學管理一肩挑的重擔,我就牢固樹立了三種意識:

(一)合作意識。中層幹部的責任說通俗點就是“上情下達,下情上曉”,起橋樑溝通作用。面對事改後學校工作的挑戰,我有種意識就是一定要正確認識自我、要以求真務實的科學態度,靠顧全大局、融合羣體的豁達胸懷,多學他人長處,擇善而從,才能將學校的個體組織起來,在管理中形成合力。特別是塗校長在全鄉教導主任會議上的重要講話,及時幫我梳理出教學管理中的近期目標和長遠目標,使我對教導主任的職責有了更明確的認識,在學校的教育教學活動的開展中,充實利用學校各科教師的特長,特別是幾個語文、數學教師在課堂中的表現藝術,讓我看到了自身的差距。所以,在學校的教育教學工作中要做好“合作”。

(二)服務意識。教育是服務,管理更是服務。教導處的工作是瑣碎而繁雜的,而我校的管理結構又兼顧了中國小。在這種情況下,我更應該牢固地樹立服務意識。一年來,學校的課程表全是我一人排出,因每年的人事安排都有所改進,所以每排一次總伴隨的是不眠之夜。在工作中我能處處以大局出發,常常帶着思考深入到師生中去,傾聽他們的呼聲,捕捉他們的意願,從而使得各項決策和工作措施符合實際和大家的要求。對於每一次考試,在學科教師的配合下,我校能做到嚴肅監考、嚴格閱卷,關注每一個操作細節,力爭使檢測結果客觀公正,保證了學生的學科成績得到均衡發展。

(三)研究意識。管理是科學,教學管理不等同於行政事務。塗校長在工作中曾講:我們要內抓管理,外樹形象,管理要一手抓規範,一手抓研究。的確,要想與時俱新,管理創新,必須養成學習和思考的習慣。在管理中,我是圍繞新課改後的課堂教學、教學質量的提高、常規工作的規範完成等方面進行研究。

四、存在的問題和努力的方向

1.由於本人尚且年輕,對學校教學常規管理工作還有待進一步的加強、完善。對管理的認識與敬業精神有待進一步的提高。

2.在管理中許多工作做得不太細,完成質量不高,今後要提升自已的辦事效率,使教學工作完成得更好。

3.對現在教學管理的平臺(計算機網絡系統)、手段的掌握水平不高,要加強學習,提高自已應用現代教學設備的能力,提高工作效率。

4.進一步加強遠程教育管理工作的督促檢查,要在以後的工作中強化崗位意識、加強業務指導,促進學校遠教工作的發展。

5.對學生的管理策略尚須改進,加強學生的管理工作,構建一個和諧美好的校園。

各位領導,各位教師,作爲教導主任,在學校負有一定的責任,感到有一定的壓力,但好在我與學校的每一位教師合作得都非常愉快,正是大家的工作,在承受着各種各樣的壓力,奠定了學校發展的基礎,我爲學校的每一個人驕傲。我也期待着明年,我們合作得更愉快。

中學教導主任述職報告2

尊敬的領導:

您好!

本學期的工作即將結束,回顧這學期的工作,教導處在學校領導和各位教師的大力支持和幫助下,教導處的各項工作已較圓滿的完成。教導處的各項工作成績的取得離不開在座各位的支持,在此我僅代表教導處全體成員,對在座的各位表示衷心的感謝!

在過去的一學期裏,教導處全體成員認真工作,以身作則,較好的完成了各項工作。爲進一步提高教導處的工作質量,及時總結改進,現將本學期教導處的工作情況給各位做簡單的彙報:

一、合理分工、有序開展各項工作

本學期教導處共有3人,開學初根據3人的工作崗位進行了具體分工,明確了每個人的工作職責。

xx:教導主任主管日常教務工作,教科研工作,分管教師考勤、教育培訓;教師績效考覈;控輟保學;學籍管理;貧困資助。

xx:教導幹事負責教師考勤、教育培訓,閱讀教學,檔案資料收集整理,校本研修、其他臨時性工作。

xx:教導幹事兼學校電教員負責學籍管理、貧困資助、貧困資助系統維護、體質監測數據收集上報、信息化管理、其他臨時性工作。

二、規範學校教育教學各項工作、建立健全各項管理制度

開學初,根據學校本學期工作安排,教導處根據學校相關安排,制定了詳細的教學工作計劃,根據工作計劃,制定了課程表、作息時間表、完善並落實執行各項教學常規管理工作。切實執行常規教學月查制度,做到了每月有檢查、每月有總結、每月有反饋。

爲確保各項制度落到實處,深入教學第一線,瞭解教師的工作情況和學生的學情,及時發現教師在教學中的.問題,及時收集每位教師所提出的建議和意見,不斷改進工作方式,做好學校領導和教師溝通的橋樑。

三、深化教研教改、確保教研教改工作實效

開學初,教導處組織各教研組制定了詳細的教研計劃,確定了合理有效的研修主題,並將教研活動責任落實到人,確保了教研活動紮實有效地開展。

在xx學校成立後,在學校理事會的安排下,爲進一步規範和統一學校內課程設置,實現教學優質資源在學校內共享,實現了學校內實現了課程統一設置,落實了學校範圍內的教師走教、集體備課和集體教研,初步實現了優質資源在學校內共享。通過一學期的實行,已初步取得了一定的成效。

四、實行績效考覈、助推教學質量的提升

爲進一步調動教師工作積極性,提升xx學校整體教學質量,全面實施目標管理和績效管理,在教體局和學校理事會的指導下,教導處制定了完善的績效考覈辦法,對學校內全體成員進行全面考覈。

本學期12月底新課結束後,教導處組織了全鎮範圍內的模擬考試,根據測試成績實行了學校成立以來的第一次績效考覈,共發放資金一萬餘元資金,充分體現了“多勞多得,優績優酬”。通過本次績效考覈充分調動了教師的積極性,也讓各位教師結合本次考覈結果查漏補缺,進一步改進教學方法。在本學期的期末測試中,各年級各科成績都有很大程度的提升。根據本次期末測試成績,學校將進行第二次績效考覈,教導處已初步覈算出了各科成績,在放假前,力爭將第二次績效考覈落實到位。

五、規範學生管理、落實教育扶貧

本學期教導處進一步規範學生學籍管理、完善控輟保學相關制度,確保學生正常流動資料齊備、手續完善。做到了學生流動手續齊全,無學生輟學。由於本學期學生學籍管理規範,本學期學生體質檢測數據、營養餐數據準確無誤,學籍系統、營養餐管理系統、體質檢測系統數據維護都在上級部門規定的時間內高質量的完成。

本學期教育扶貧工作量大,數據多,在教導處全體成員的努力下經過反覆覈實,本學區適齡兒童、建檔立卡學生數據齊全準確無誤,檔案完整,確保我校本學期教育扶貧工作順利完成。本學期共覈查學區內適齡人口1503人,經過細緻的工作,確保每位每位適齡學生就讀情況準確無誤,高質量的完成了學區內適齡人口的核查工作。本學期我校學區共有建檔立卡學生381人,經過反覆覈實我校符合資助條件的建檔立卡學生共有251人(其中本縣戶籍249人,外縣戶籍2人),我校已按上級要求將資助資金按時發放到位,確保貧困資助工作順利完成。

本學期工作已基本結束,在本學期的工作中,還存在管理不夠規範、工作效率不高、制度落實不到位等很多問題,在本學期工作結束後,我和教導處全體成員將會及時總結,及時反思,進一步改進工作方法,力爭在以後的工作中取得更多的成績。

此致

敬禮!

  述職人:xxx

  x月x日

中學教導主任述職報告3

尊敬的領導:

您好!

本人在擔任xx學校的教導主任和後勤副校長期間,徹實履行崗位職責。工作踏實,兢兢業業,任勞任怨,始終保持科學民主,實事求是的工作作風,善於協調和處理各種關係,組織管理能力較強,想方設法提高工作效率和質量,全力以赴做好校長的助手。

本學期,在擔任後勤副校長職務後,面對全新的工作崗位,面對陌生的工作環境,面對生疏的後勤業務,感受到了前所未有的壓力和挑戰。爲了儘快熟悉業務,提高本部門工作效率和質量,通過加強業務學習,虛心向校長及本部門領導求教,認真聽取學校行政和教師的意見,堅持事事身體力行,以身作則的原則,使自己迅速地成長起來。在後勤管理工作中,始終堅持制度管理、廉潔自律、勤儉辦學、層層把關、責任到人的原則,牢固確立“後勤工作爲教育教學服務,爲師生生活服務”的宗旨,落實“勤快、務實、優質、高效”的工作作風,工作中團結協作,分工不分家。在後勤工作中主要抓好了下面幾方面的管理:

一、抓好後勤管理制度的建設和落實,實施制度化管理

本學期,針對我校後勤工作的存在的問題,在廣泛聽取學校領導和教師意見的基礎上,組織總務處領導重新修訂了後勤管理制度,給每位教師重新下發了《xx鎮中心國小後勤管理條例》。在條例中,對學校班級管理,安全衛生工作,公物管理,值周值日工作,住宿生管理等方面提出了明確、具體的要求,使後勤管理工作做到有制度可依,有規章可尋,初步實現了規範化的管理。同時,爲了落實規章制度,避免制度形同虛設,流於形式,學校還加強了檢查督促工作。在清潔管理方面,實行班衛生監督員、學校值日生、專職衛生員每天兩檢查以及總務處每週一抽查相結合,並將檢查情況進行評比和及時公佈,提高了班主任的責任意識,使學校清潔面貌煥然一新。在安全及公物管理方面,堅持實施自檢、門衛每天下午放學後檢查及總務處每月組織的定期檢查相結合,確保了學校師生生命及財產的安全。在生活教師、門衛、清潔工的'管理方面,通過嚴格的招聘、定期檢查、定期學習和定期召開會議,有效地提高了後勤服務人員的責任心和業務水平,爲師生提供更優質的服務。

二、加強了財務管理,提高了資金和設備的使用效率

在收費方面,嚴格執行物價局、財政局、教育局制定的收費項目和標準,對所有的收費項目進行公示,嚴禁擅自設立收費項目及標準,堅決杜絕教師個人收費行爲,嚴格執行收費責任制,落實獎懲制度。收費資金嚴格按照收支兩條線的規定,及時繳存財政專戶和專儲。合理編制學校預算,達到收支預算平衡。學校的支出嚴格執行國家現行財務開支標準和支出範圍。學校支出優先保證教學活動的資金需要,節約開支,量入而出,管好使用好有限資金。進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,完善購物申請、進出庫手續。對各班級、各部門、各專用教室公物實行登記承包管理,兌現損壞賠償制度。做好學生學習用品、生活用品及教師辦公用品的購買分發工作,加強辦公用品及學生用品採購的管理。本着對學校負責的態度,在各方面管好用好每一點錢,每一筆錢,實行定點和政府採購。同時抓好庫存物資的管理,採用教學用品領用登記制度,減少浪費。建立好校產固定資產總帳和明細帳。充分用好現有教學設備,校產專人管理,防止被盜,並建立借還制度。逐步添制教學儀器等設備,供教育教學使用。抓好學校節水節電的管理工作,做好學校電路維修工作、重點抓好學校節水節電的管理工作。強化印務室的管理工作,採用文印工作分管領導簽發制度,以進一步覈定文印工作量,提高服務質量,降低耗材的數量。

三、加強了體衛工作管理,提高了學生的身體素質和運動水平

加強學校體育工作領導和管理,提拔xxx去老師爲體育科科長,充分發揮了體育教師的作用。通過體育教師的檢查督促,抓好了學校“兩操”和體育課的管理。廣播操做到了三個“確保”,即確保有序進退場,確保質量,確保每天開展。加強了體育課的管理,確保了體育課的安全和質量。加強了學校運動隊的訓練管理,開學始之初便迅速成立學校男女子籃球隊,堅持以強化體能、強化基本功、強化技戰爲主的訓練指導思想,打造過硬的球隊,通過長期,刻苦的訓練,學校籃球隊取得了全鎮總分第一名的優異成績。此外還加強了學校衛工作。利用廣播、標語、宣傳欄等工具,提高師生的衛生意識;抓好學校飯堂和衛生室管理,活動室場的清潔消毒,做好學生體檢和預防接種工作,完善學生健康檔案建設,有效地提高了學生的身體素質,杜絕了流行病、傳染病的發生。

一分耕耘,一分收穫。一年來,教學和後勤管理成績有目共睹,碩果累累。在體育方面,我校的男女子籃球隊在鎮國小生籃球賽中取得了全鎮總分第一名,以我校隊員爲主力,我校教師爲教練員的鎮籃球隊在區賽中分獲男女子組第一名的佳績,同時,還成功地組織了我校第二屆運動會,有效地提高了學生的身體素質和體育競技水平;在教育科研方面,本人主持市級課題也成功結題,並得到了評估組專家的高度好評,本人的製作兩個課件也獲得區二等獎。在後勤管理方面,及時爲全校師生排憂解難,努力營造了安全、衛生、舒適的工作、學習和生活環境,得到了各級領導及全校師生的好評,此外還我校成功創辦爲“書香校園”提供了有力的支持。

成績只代表過去,追求永不停止,本人必將在今後工作中戒驕戒躁,繼續提高管理能力和業務水平,爭取更大的進步。

此致

敬禮!

  述職人:xxx

  x月x日

中學教導主任述職報告4

我擔任中學教導主任近三年,分管學校的教學工作。大家都知道,教導處工作繁雜瑣碎,要組織開展好教導處工作,我深感肩上的擔子很重,也覺得壓力很大,同時我也清醒地認識到這麼重的擔子,僅靠我個人是挑不起來的,必須依靠全體教師,所以,一開始,我對自己的定位是:要有敏銳的目光,廣闊的視野,虛懷若谷的胸懷,博採衆長爲我所有的情懷,來組織學校的教學管理,努力形成良好的管理態勢,爲了這個目標,我是着重從以下幾個方面努力的:

一、努力使自己成爲熱愛學習善於工作的教師

學校需要管理者,但更需要優秀的教師。在教學中,我能準確地把握教學大綱和教材,制定合理的教學目標,把各種教學方法有機地結合起來,充分發揮教師的主導作用,以學生爲主體,力求深入淺出,通俗易懂,讓學生學得輕鬆,老師教得自然,努力使自己成爲一個同行認可,學生接納,家長信任,領導放心的教師,首先必須加強自身的師德修養和提升業務素質。因此我始終要求自己做到如下幾點:

1、完善師德。"德高爲師、身正爲範",爲人師表,以德爲首。在工作中,我時常告誡自己,要"有心理容量",要耐得住寂寞,受得住挫折,能合理排解自身的消極情緒。從而始終將思考的歡樂和收穫的喜悅帶給學生,全身心地撲在教書育人上。

2、虛心學習。實踐證明,優秀教師的成才之路是用書籍築起來的。在工作中,我努力拓寬學習渠道,積極參加校內外的各種業務培訓,與同行研討和學生交流,與他人之長補己之短,把學習當作自己的工作。

3、錘鍊業務。作爲負責教學業務工作的領導,工作必須精益求精。我能主動帶領教師與時俱進,大膽地進行教學改革的自主探索,積極開展教學研究活動,在教學中,引導學生主動用先進的教學理論指導自己的實踐活動,突破固有的思維模式,從每個教學環節入手,大膽進行教改創新。

二、努力成爲勤勉的管理者

作爲教導主任,是校長的助手,也是教師工作的組織者。同時還是學校工作重要的管理者,我樹立了三種意識:

1、合作就是力量。作爲中層行政,必須做到"上情下達","下情上曉",起溝通橋樑作用,我正確認識自我,以求真務實的科學態度,顧全大局,融合羣體,擇善而從,在管理中形成合力。

2、管理就是服務。教育是服務,管理更是服務。教導處工作是瑣碎而繁雜的。三年來,我在工作中能處處以大局出發,時時爲教師着想,常常帶着思考深入到師生中去,傾聽他們的呼聲,捕捉他們的意願,從而使各項決策、措施符合實際和大家的要求。

3、科研才能興校。管理是科學,教學管理不等同於行政事務。的確,要想與時俱進,管理創新必須養成學習和思考的習慣。在管理中,我從各個層面切入捕捉研究專題,以聽課、調研爲槓桿,從中發現教學中存在的問題。對於個性問題,引導教師反思,從反思中尋找解題策略。對於典型問題,就將其上升爲"專題",組織教師進行研討。

三、潛心鑽研,努力完善自我

1、在切實抓好教學管理和教學調控工作的同時,我堅持深入教學一線。今年我擔任九年級年級的語文教學,在工作中,我積極和同事探討,制定了詳細的複習計劃;並以身作則,在我的帶動下,畢業班老師都積極工作,把主要精力放在教學上。我校今年會考取得了喜人的成績。受到上級教育行政部門和社會各界的高度評價。

2、在較好完成本職工作的.同時,我還善於進行教學總結,積累教學經驗,不斷錘鍊自己的教學基本功。

(1)積極撰寫教學論文。撰寫的論文《在語文教學中進行口語交際訓練初探》獲宜春市二等獎,撰寫的論文《多措並舉,促進作文教學》獲宜春市三等獎。

(2)積極輔導學生競賽。自-連續六年新世紀杯全國作文大賽中,我所輔導的學生樑江、符玉婷、周玉珠等6人分獲全國三等獎,成績突出。

(3)積極進行教學研究。在完成繁重的工作和教學任務之餘,我還積極進行教學研究工作。元月,被豐城市教育局聘爲中學地理學科中心教研組成員,5月,申報的課題《農村國中作文教學的困境與對策》被江西省立項,並被評爲優秀課題。

因工作出色被評爲豐城市優秀教師。今年又被推薦爲江西省中國小骨幹教師培養人。我所取得的點點滴滴,要感謝上級領導的器重;要感謝金明清校長和各位行政人員的大力支持;更應該感謝學校的全體教師,他們的努力工作,才使我很好地履行了教導主任的職責。

當然,我在工作還存在一些不足,今後要加以改進。成績屬於過去,教育教學這門藝術永無止境,我一定要在工作中虛心學習,勇於創新,以優異的成績來回報關心支持我的領導和同事們。

中學教導主任述職報告5

時間過的很快,一學年的工作又結束了。回顧一個學年,最大的感受就是累並快樂着!

一、用關心家人的心去關心老師。

新課程對教師提出了更高的要求,學校要發展、要生存必須有一批高素質的教師隊伍,同樣未來的教師要生存要發展必須具有過硬的本領。在校長的指導下,我積極參與以人爲本的校本教研計劃,匯同教導處和教科室人員一起組織新型的教學研究活動,通過集體備課—上課—聽課—研討這樣的案例分析,讓更多的教師參與到教學研討活動中來,增強了教研活動的實效性,提高了教師的課堂教學水平。我貫徹上級的有關教師培訓精神,能認真佈置,及時宣傳,使廣大教師能及時領會,並能通過校培、自培、應用達到熟練掌握運用於教學,服務教學,讓教學受益,學生受益。

二、用活到老學到老的心去充實自己。

不滿足現狀,積極參加各類進修,不斷提升自身業務能力。我學習運用網絡資源優化課堂教學,學習製作課件,豐富課堂教學。本學期,我認真學習了新課程改革精神,積極撰寫教學論文,參與課題研究。現在正着手積累課題材料,做個細心的人,記錄下教學中的點點滴滴。

三、用一顆熱愛教育的心去抓好語文教學工作。

熱愛教育教學工作是教師的天職。我是屬於熱愛教學工作的那種教師,我深愛着我的學生。在語文教學中,我竭力做到上好每一堂課;盡力關心和愛護每一位學生。本學期我服從學校安排,代九(2)班語文兼任班主任。面對即將面臨會考的學生,我千方百計改進自己的教育教學方法,比較圓滿地完成了教育教學任務。

四、用一顆勇於創新的心去對待學校工作。

1、常規教學工作。本學期組織了兩次常規教學檢查,參加了由教育局組織的.送教下鄉活動。

2、教育科研工作。積極組織教師參加科研活動,結合可改精神,組織開展了一人一課活動,鼓勵青年教師大膽上課,積極撰寫論文和個人課題。本學期我撰寫的論文《反覆修改也是招》在國家級刊物《素質教育論壇》第三期上發表。

作爲教導副主任,在學校負有一定的責任,感到有一定的壓力,但好在我與學校的每一位教師合作得都非常愉快,正是大家的幫助,積極的工作,才奠定了學校發展的基礎,我爲學校有你們這樣好的教師而感到驕傲。我也期待着明年,我們合作得更愉快。