關於技術方案彙總五篇

爲了確保工作或事情能有條不紊地開展,常常需要預先準備方案,方案屬於計劃類文書的一種。我們應該怎麼制定方案呢?下面是小編收集整理的技術方案6篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

關於技術方案彙總五篇

技術方案 篇1

職業教育去國外,學生可以學到比國內更先進的技術,回國後也可以找到合適的工作。不過,報考有些專業也要量力而行,因爲收費相對較高,在國外,每年的費用一般在十來萬元。

大專生在中國佔有很大的比例。有兩年及三年制大專生,還有一些自考生、成人大學聯考生、電大或者夜大的學生。由於這些學生學歷較低,勢必使得他們在留學申請中處於劣勢。享譽全球的英國教育一直吸引着世界各地的莘莘學子,同樣也爲大專生留英獨闢蹊徑。以下,我將對中國大專生留學英國做詳細介紹。

(一) 二年制大專生

留學策略:

1、有5-10年以上工作經驗者,可以讀碩士預科;

2、5年以下工作經驗者,可以讀個別學校專升本課程;

3、在讀或剛畢業的學生(年齡21-23歲),可以申請讀本科課程。

(二) 三年制大專生

a、有至少三年以上工作經驗

留學策略:

可以直接申請部分英國大學的研究生課程。或者申請碩士預科。

b、三年以下工作經驗

留學策略:

達到學校語言要求的學生可以先修英國本科最後一年,或一年碩士預科課程,第二學年正式進入碩士階段學習。一般情況下,此類學生不能申請攻讀MBA學位,因爲簽證時會有一些問題;沒有達到學校語言要求的學生,需先讀語言。

(三) 業餘學習的學生,包括自考、業大、函授

留學策略:

可以申請部分學校的碩士預科課程。

(四)成教學生

留學策略:

三年制大專學生可以申請碩士預科

本科有學位學生可以直接申請碩士課程

TIPS:根據以往的經驗,中國三年大專的學生,由於與本科學生在專業知識上有一定差距,如果直接入讀碩士課程,在一年

技術方案 篇2

一、密切關注老年人健康狀況

(一)測量體溫。每天早晚各爲老年人測量1次體溫(接觸式體溫計要做到個人專用,若不能做到個人專用,則需徹底消毒後再用。非接觸式體溫槍應當按照使用要求定期消毒),隨時詢問老年人身體情況。

(二)慢性疾病老年人管理。提醒慢性病長期服藥老年人,要規律服藥,不輕易自行換藥或停藥,有身體不適要及時告知護理人員。有條件的養老機構應當通過檢測血壓、血糖、呼吸狀況、體重等方式,觀察慢性病老年人身體狀況,注意有無用藥不足或過量的表現,以及藥物不良反應(特別是體位性低血壓、低血糖),預防跌倒。

(三)加強新冠肺炎知識宣教。告知老年人,目前針對新冠肺炎,沒有確認有效的抗病毒治療方法,切勿擅自預防性服藥。

二、就醫指南

老年人身體出現不適或疾病發作,養老機構應當及時與老年人和家屬溝通商量,達成一致後,通過機構內醫務人員處置、電話求助醫療機構、請醫療機構醫生出診、撥打120急救電話就醫或由家屬送醫。有條件的或根據入住服務協議,由養老機構工作人員隨同協助就醫。

(一)慢性基礎疾病(高血壓、糖尿病等)、皮膚病、一般過敏、輕微扭傷擦傷、普通牙科治療、常規康復等,可採取上門診視等方式保守治療,不建議外出就醫。老年人常用藥物由家屬、機構通過委託取藥、代購等方式解決。

(二)出現咳嗽、咳痰、咽痛、頭痛等症狀且無加重,沒有流行病學史的老年人(14天內沒有接觸過新冠肺炎確診患者或疑似患者、沒有出入有確診或疑似患者社區或活動場所),可在機構內按一般感冒治療,暫不外出就醫;有慢性呼吸道疾病(慢性阻塞性肺疾病、支氣管哮喘等),病情穩定的老年人可在醫生指導下常規用藥,若病情加重危及生命則須立即聯繫醫療機構進行轉診。

(三)急性發熱,如確無流行病學史,可先在機構內隔離觀察,按一般感冒發熱進行治療;如機構內有條件,可完善血常規、肝腎功能、CRP等常規檢查(或抽血送附近醫療機構檢驗)。同時諮詢相關醫療機構,有必要再送醫。

(四)急危重症患者應當及時就醫。老年人一旦出現慢性病急性加重或突發急病,養老機構應當立即實施力所能及的搶救措施,同時撥打120急救電話送醫,並及時通知老年人家屬。

急危重症包括但不限於急性心衰、卒中、心肌梗塞、心跳呼吸驟停、急性損傷創傷、急性中毒、急性胸痛腹痛、消化道出血、腸梗阻、重症肺炎、嚴重腹瀉脫水等疾病,以及神經、心臟、呼吸、消化、泌尿等系統的危急重情況。

三、疫情應對

(一)老年人出現新冠肺炎可疑症狀(包括髮熱、乾咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等),不排除有流行病學史的,應當立即執行隔離觀察,並及時送醫療機構排查。

(二)被確診爲疑似病例或確診病例的,應當立即送定點醫療機構就診;養老機構須及時向相關部門報告,在當地衛生健康、民政部門指導下對密切接觸者(接觸的其他老年人及工作人員等)開展排查,實施14天隔離觀察;機構開展全面消殺、規範處置個人物品等相關工作。

(三)在醫療機構就診後返回養老機構的老年人和陪同工作人員,應當隔離觀察14天,無異常後方可入住和工作。新冠肺炎老年人治癒後需返回養老機構的,應當隔離觀察14天,無異常後方可入住。

技術方案 篇3

爲了正確、及時地處置各種火災事故,做好人員和財產的疏散及撲救工作,防止和減少人員傷亡及財產損失,根據《中華人民共和國消防法》,結合省局綜合大樓實際,制定本預案。

第一章 處置原則

第一條 本預案所稱火災包括因燃燒、電器故障、爆炸、地震、雷擊等原因造成的火災。

第二條 本預案所指工作事項包括火災發生後初始火災的撲救、火警發佈、組織撤離、善後處理等項工作。

第三條 火災處置應當堅持下列原則:

(一)必須撥打火警電話“119”報警。

(二)統一指揮、各司其責,協同作戰。

(三)自我救助和消防專業部門救護相結合。

(四)保護人員生命安全和保護國家財產相結合。

(五)控制事態發展、減少火災損失與影響。

第四條 火災發生時,所有人員必須服從公安消防和火災救護指揮部的統一指揮和調度,嚴格按照本預案的各項規定做好工作。

第二章 指揮機構和職責

第五條 省局機關設立火災救護指揮部(簡稱指揮部,下同)。指揮部設指揮長一名,由省局陳春禹組長擔任;副指揮長兩名,由辦公室主任劉德忠、機關直屬黨委專職副書記劉天強擔任。指揮長、副指揮長實行AB角,以保證緊急情況下指揮部成員準時到位和行使職能。

第六條 指揮部辦公位置根據火災指揮的需要確定,一般情況下,設在綜合樓一層消防控制室。火災發生時,指揮部成員應立即到指定的辦公位置報到並指揮火災救護。

第七條 指揮部下設協調聯絡組、撲救疏散組、後勤保障組。各組人員組成(見附件)和職責是:

(一)協調聯絡組:由辦公室艾文華副主任任組長,人員若干。其職責是:

1.協助指揮長協調各組之間的工作,保障指揮長與一線人員、指揮部與各處室的通訊聯絡。

2.及時做好與公安消防和周圍友鄰單位的.聯繫。

3.及時與地方黨委、政府和傳播媒體聯繫,做好有關工作。

(二)撲救疏散組:由辦公室周曉洪任組長,人員若干。其職責是:

1.組織義務消防隊和工作人員做好初始火災的撲救。

2.根據事發現場的具體情況,提出處置方案,並組織實施。

3.負責火災現場的警戒工作,保護好現場。

4.掌握火災現場情況,及時向指揮部報告。

5.組織指揮現場人員、物資的疏散。

6.協助公安機關調查火災原因,提出事故報告。

(三)後勤保障組:由辦公室董亞瑾任組長,人員若干。其職責是:

1.負責火災撲救和人員疏散所需器材的保障和物資供應。

2.檢查疏散和救護通道通行情況,保障通道照明和道路暢通。

3.組織搶救傷員、醫療救護以及採取必要的防護措施等工作。

4.負責大樓機電設備的保護,保障應急用水、用電和應急設備的正常運行,保證自動消防系統的啓用。

5.組織火災後的恢復工作。

第八條 各處室負責消防責任區內的火災撲救工作(包括初始火災的撲滅、責任區內人員和財產的疏散),由各處(室)長(主任)擔任火災撲救指揮(處長、主任不在位時由主持工作的負責人代行職責)。

第九條 檔案室、機要室、財務室、計算機中心機房、消防監控室、局領導辦公區列爲火災撲救的重點部位,各處室負責人爲消防第一責任人。

第三章 火災初始撲救和火警發佈

第十條 根據火災的發生、破壞程度和事態發展程度,火災分爲一 、二、三個等級。

(一)三級:確認爲火災,本樓層男性輕壯年人員迅速到達火災現場,利用放置在本樓層的移動滅火器滅火。其他工作人員應迅速從樓梯撤離(嚴禁乘電梯),撤離時不要貪念財物返回辦公室(如有特重要需轉移的文件,必須由公安消防人員護送保護下方可返回)。其處置狀態爲:現場滅火人員要遵循能滅就滅,滅不了應迅速撤離。

(二)二級:火勢蔓延,事發層各處義務消防員利用大樓消火栓裏的水槍控制火勢蔓延掩護人員撤離。消控中心啓動自動滅火系統撲滅。其處置狀態爲:事發層和事發上層、下層由消防廣播通知工作人員迅速撤離,消防控制室發出火警通報,大樓工作人員應冷靜迅速帶領重要文件、物品撤離。

(三)一級:火勢較大,難以控制,而撤離通道被火勢或煙霧堵死時,其處置狀態爲:應撤到防火避難間緊閉防火門,由消控打開正壓風口送風。消控中心發出火警通報,並協助公安消防人員撲救滅火工作,各處室協助組應保障道路暢通、水源充足、消防電源能用。

第十一條 各級火警通報的發佈經指揮長決定後,由消防控制室通過消防廣播或其它通訊工具通知處室和人員,通訊中斷時由指揮部派專人口頭通知。

第十二條 火警通知的內容如下:某層某區域(房間)因發生火災,請各處室立即按照處置預案實施撤離。

第十三條 當發生火災時,人員應就近使用移動滅火器撲滅初起火災,同時立即撥打值班室電話(0505)和報告消控中心。

第十四條 發生火災後,根據火災的不同等級組織撲救和報警:

(一)三級火災的撲救和報警:

1.現場人員利用就近的滅火器撲滅,並立即通知消防控制室。火勢有蔓延的可能,除電話報警外,可摁動牆上消防手動按鈕報警開關玻璃片報警。

2.消防控制室根據報警電話和火災探測器報警,應立即派人帶着滅火器到現場確認。如系火災,消控中心立即報告指揮部指揮長、副指揮長,並通知義務消防隊趕赴火災現場撲救。

3.消防控制室啓動自動滅火系統,並用消防廣播發布火情通報。

4.處室接火警通報後,立即做好下列工作:

(1)人員接警後應立即趕到現場,用對講機與消控中心聯絡或電話聯繫請求援助。各處室負責人和義務消防隊員立即到位。

(2)消控中心立即切斷樓層主電源並啓動事故電源,用消防廣播引導人員疏散。

(3)撲救疏散組派人檢查消防疏散和救護通道照明和通行情況,組織有關人員打開所有出入通道,並派人值守。

(4)後勤保障組,準備疏散和救護的物資。信息中心負責保證通訊聯絡暢通,保障人員應攜帶急救箱到一層安全地帶待命。

5.火災未能撲滅並有可能蔓延時,撲救疏散組應立即向指揮部報告,由指揮部向公安消防部門報告。

6.消防控制室向119報警並通報火警,保安派人引導消防隊員到達火災現場,並負責接警任務。

(二)二級火災的撲救和報警

確定爲火災後,在三級火災已開展工作的基礎上,做好下列事項:

1.指揮部所有成員就位,部署搶救工作。

2.消防控制室啓動自動滅火系統進行滅火,發佈火災通報。

3.撲救疏散組增派人員到失火現場進行滅火救護。

4.組織着火樓層和相鄰上層及相鄰下層的人員疏散。

5.做好大樓全部人員和財產的疏散準備。

6.後勤保障組確保消防疏散通道的照明和暢通。

7.辦公室組織人員把守各通道口,阻止無關人員進入現場。

8.救護所需的主要人員和物資到達現場。

9.火災仍未能撲滅並有可能形成重大火勢時,撲救疏散組應立即向指揮部報告,並立即開展全體人員和財產疏散工作。

(三)一級火災的撲救與報警:

1.經消防控制室發佈火災通報。

2.指揮長負責現場指揮,消防控制室啓動全部滅火設備,物業人員應立即切斷該樓電源,消防控中心組織到達現場人員應打開消火栓接好水帶、水槍投入滅火。同時消控中心人員立即啓動消防水泵給消火栓增壓。

3.保障消防電梯運行,停止客運電梯運行,除消防通道照明和保證消防用電外,關閉電力設備。

4.各處室組織人員和物資疏散。消控中心人員用廣播通知該樓層以上各處室義務消防員組織本處室人員沿安全通道撤離到安全地帶,最好撤到地面一層。當撤離通道被火勢或煙霧堵死時應撤到防火避難間緊閉防火門打開正壓送風口,由消控中心送風。

5.辦公室組織人員加強各通道口的警戒,阻止無關人員進入現場。保護好火災現場,應協同公安機關調查火災原因。

6.指揮部和各小組全面行使職責,啓動各項撲救、疏散方案。

7.保障救護通道暢通,當公安消防官兵趕到時,門衛值班人員(北大門、西大門)應協助維護現場秩序,安保人員協助消防官兵介紹水源、道路及樓層分佈以及起火層情況。協助公安消防部門開展火災撲救。

第十五條 遇火警,處室人員應立即撥打119火警電話,向公安消防部門報警,報警時應注意講明綜合樓名稱、路名門牌號、所處於交叉路口、起火樓層、燃燒物品、報警人姓名和聯繫電話。

第四章 人員及財產疏散

第十六條 疏散通知由消防控制室通過消防廣播或電話通知,通訊中斷時由指揮部派專人送達。

第十七條 疏散通知內容如下:在某層某區域(房間)因發生火災,請立即疏散人員和財產。

第十八條 人員及財產疏散,由防火責任區的處室負責人和義務消防隊員按本預案和指揮部的部署具體組織實施。

第十九條 各處室組織人員按照疏散指定路線立即離開大樓。人員和財產疏散時應按照下列先後次序進行:

(一)着火樓層和區域。

(二)着火樓層相鄰及以上樓層和區域、放有重要物品的樓層及區域。

(三)着火樓層以下樓層及區域。

(四)着火大樓以外的區域。

各層樓的疏散路線爲:辦公區 步行梯 底層 大樓外指定的集結地(綜合樓北面廣場)。

第二十條 疏散時要做好以下事項:

(一)後勤保障組清理疏散和滅火通道的障礙物,保持疏散和運送滅火人員、物資道路的暢通。

(二)各處室負責人及時到達本部門疏散中心位置,指揮疏散。

(三)消防控制室人員將客梯自動關閉降至首層並鎖住。

(四)保障人員帶好急救用品到達火災現場外圍,準備救治傷員。

(五)應急車輛到達指定位置,準備運送重傷員。如情況緊急,現場人員可直接撥打急救中心電話120求助。

(六)搶救人員通過專門的搶救通道進入失火現場實施救護。

(七)各處室負責人組織指揮各自防火責任區域內所有人員立即離開大樓或失火區域,到指定安全地點集合。

(八)到達指定安全地點後,各處室負責人要及時組織清點人員和物品,並將情況報告指揮部。

(九)疏散時攜帶的公用物品要集中安全地點保管,並派人看護,嚴防丟失或盜竊。

第二十一條 人員疏散時的操作

(一)沉着冷靜,儘快判斷出最近的疏散通道的位置。

(二)聽從指揮疏散人員的指揮,按消防指示燈箭頭所指及消防廣播提示的線路快速離開,禁止乘坐客梯,一般情況下也不得乘坐消防電梯疏散。

(三)疏散時遇煙霧,用溼毛巾捂住口鼻,屏住呼吸,要弓着腰頭部儘可能貼近地面離開現場。

(四)無法向下撤離時,向上撤至樓頂安全區域等待救援。

(五)被困在火場無法撤離,要保持鎮靜,爭取利用一切條件自救最好到有水地方(如衛生間、洗簌間)防止煙火侵襲,等待救援。

(六)撤離時要團結、互助,防止擠壓和跌傷或重入火場,遇有救護人員通行,要主動避讓。

(七)疏散後到指定地點集合,不得在火災現場或大樓內部滯留。

第二十二條 幾種特殊情況的疏散

(一)就餐時的疏散:就餐時發生火災,餐廳人員從餐廳兩側疏散通道撤離。撲救疏散組組織義務消防隊和有關人員參加滅火,守護疏散通道口,嚴禁無關人員入內。

(二)集會時的疏散:集會時發生火災,組織會議的部門和會議組織人應控制事態,防止會場混亂,組織會場人員有序地從安全門疏散,通知消防控制室和有關人員立即到達現場,組織疏散和滅火。

(三)安裝氣體滅火裝置的計算機房疏散:當計算機房發生火情時,區域內所有人員必須在30秒內全部撤出,通知消防控制室和有關人員立即到達現場,組織疏散和滅火。

(四)停車場的疏散:火災發生後,安保人員制止車輛進入,打開出入口,車場管理人員疏通道路,有關司機要立即將車開走,無人開走的車輛,由車輛管理部門採取措施疏散車輛。疏散的車輛,不準停放在停車場通道及消防閥門井周圍,以免影響消防車的通行和滅火人員和物資的運送。通知消防控制室和有關人員立即到達現場,組織疏散和滅火。

第五章 善後處理

第二十三條 火災發生後,辦公室組織人員保護現場,未經公安消防部門同意,無關人員不得進入現場。

第二十四條 指揮部組織辦公室和有關消防責任部門人員協助公安機關調查事發原因和責任人員並提出事故報告。

第二十五條 經公安消防機關同意,指揮部組織有關部門清理事發現場,搶修設備、辦公用具,恢復樓內供水、供電和空調通風和通訊系統,做好恢復辦公的各項準備。

第二十六條 滅火結束後,各種器材應及時歸位,安保人員負責滅火器配置(重新換藥充氣)。

第二十七條 具備正常辦公條件後,經指揮部同意後,恢復正常辦公秩序。

第六章 附則

第二十八條 省局辦公室及其相關部門應按本預案加強消防安全管理工作,搞好調研,適時改進管理辦法。

第二十九條 本預案自20xx年2月27日起正式實施。

技術方案 篇4

技術方案現金流量表編制

1.本節內容比較難以理解,並且都很重要,要多下工夫複習。

2.投資現金流量表:

(1)將技術方案建設所需的總投資作爲計算基礎,反映技術方案在整個計算期內現金的流人和流出;

(2)可計算技術方案的財務內部收益率、財務淨現值、財務淨現值率和投資回收期等經濟效果評價指標,並可考察技術方案融資前的盈利能力;

(3)“所得稅”稱爲“調整所得稅”,區別於利潤與利潤分配表、資本金現金流量表、財務計劃現金流量表中的所得稅。

3.資本金現金流量表:

(1)資本金現金流量表是從技術方案權益投資者整體(即項目法人)角度出發;

(2)以技術方案資本金作爲計算的基礎,把借款本金償還和利息支付作爲現金流出;

(3)用以計算資本金內部收益率,反映在一定融資方案下投資者權益投資的獲利能力,用以比選融資方案,爲投資者投資決策、融資決策提供依據。

4.投資各方現金流量表:

(1)投資各方現金流量表是分別從技術方案各個投資者的角度出發;

(2)以投資者的出資額作爲計算的基礎;

(3)若投資各方按股本比例分配利潤和分擔虧損及風險,此時投資各方的利益一般是均等的,沒有必要計算投資各方的財務內部收益率;若投資各方有股權之外的不對等的利益分配(契約式的合作企業常常會有這種情況),投資各方的收益率會有差異,此時需計算投資各方的財務內部收益率;表中主要項目包括:實分利潤、資產處置收益分配、租賃費收入、實繳資本、租賃資產支出等。

5.財務計劃現金流量表較爲簡單。財務計劃現金流量表反映技術方案計算期各年的投資、融資及經營活動的現金流人和流出,用於計算累計盈餘資金,分析技術方案的財務生存能力。表中主要項目包括:經營活動淨現金流量、投資活動淨現金流量、籌資活動淨現金流量、累計盈餘資金。

6.技術方案現金流量表的構成要素要掌握,尤其是總成本費用部分比較難懂。其餘的營業收入和稅金基本是記憶性的內容,有時間多看就行,考試都是考記憶的的內容。

技術方案 篇5

爲讓新生三年在校學習生活開好頭、起好步,爲今後的人生遠航奠定堅實的基礎,經學校研究決定,由學工處組織,於8月20日開展新生入學教育活動。現將有關事項作如下安排。

一、指導思想

入學教育緊緊圍繞學校的人才培養目標,通過講座、實地參觀等方式,讓新生儘快瞭解校園生活,瞭解學校,瞭解專業,適應環境,轉變學習方法,確立奮鬥目標,設計好三年學習生活藍圖。引導新生逐步學會學習、學會生活、學會做人、學會技能,成爲德智體美全面發展的高素質技能型人才。

二、時間安排

8月20日一天

三、主要內容

愛校教育、校規校紀教育、專業思想教育、就業指導教育、適應性教育、安全衛生教育等。

(一)愛校教育

1、校史介紹;

2、介紹我校近年來取得的主要成績;

(二)專業思想教育

專業思想教育是新生入學教育的核心,要讓新生充分了解學校的辦學特色、學科專業情況,瞭解本專業知識結構、能力結構、學習方法和專業發展前景,幫助新生端正專業思想,增強對專業學習的信心和動力,提高學生的學習興趣。其內容主要是專業設置、專業發展的現狀、前景等內容的介紹。

(三)適應性教育

適應性教育是新生入學教育的重要內容之一,要讓新生熟悉校園,熟悉所處的環境,從而儘快地適應學校生活。

1、生活適應性教育。幫助新生減少孤獨感,生活上多關心體貼,使其不因進入一個新的環境而在情感上引起波動。其教育內容主要包括:生活設施介紹,便於學生自理生活,合理安排作息;教學設施設備介紹,爲新生提供上課指南;學校生活一般規律介紹,如作息制度、宿舍管理制度、安全管理制度等,教育學生做一個誠實守信的文明職校生。

2、學習適應性教育。幫助學生儘快適應學習,儘快掌握學習方法,端正良好的學習態度。其內容主要爲教與學的方法、特點介紹,如何做好實訓等。

(四)校規校紀教育

通過組織學生學習我校制定的《中職學生一日常規》、《學生管理手冊》各項管理制度,讓新同學熟悉學校各項規章制度的內容,明確遵守紀律的重要性,提高遵紀守法的自覺性,進而爲形成良好校風、班風和學風,順利完成學業提供紀律保證。

(五)安全與衛生教育

通過人身安全、財物安全、消防安全、個人衛生、宿舍衛生、公共場所衛生等教育,讓新同學認識安全穩定與衛生問題的重要性,使新同學儘快地熟悉新的學習、生活環境,樹立艱苦奮鬥精神,遵守有關規定,確保校園安全穩定。

(六)職業生涯規劃教育

開展職業生涯規劃教育,有利於學生樹立正確的人才觀和成才觀;有利於引導學生對自己未來從事的職業進行正確定位,及早樹立正確的職業理想,職業生涯規劃教育的內容主要有五個方面:

1、職業理想教育。職業理想教育應引導學生明確職業理想的內涵、職業理想對職業生涯發展的作用以及如何根據個人需求與社會需求樹立正確的職業理想。

2、專業概況介紹。專業概況介紹就是讓學生了解該專業的培養目標、學習內容、就業領域和發展方向、職業的發展前景等,培養學生的職業興趣,爲學生職業生涯發展打下基礎。

3、職業潛能分析。針對學生對自身條件和職業發展方向缺乏準確把握,應幫助學生進行職業潛能分析。職業潛能分析主要包括:學生自身的職業發展潛力分析和社會環境提供的就業機會分析。

4、職業生涯規劃意識與技能的培養。即要培養學生自主進行職業生涯規劃的意識,幫助學生提高收集信息、分析信息、處理信息、制訂方案、做出決策等能力,指導學生掌握制訂適應社會需求、符合自身職業潛能特點和發展需要的職業生涯規劃方法。

5、指導學生撰寫職業生涯規劃方案。職業生涯規劃方案是以書面形式表現的學生職業生涯遠景描繪與近期行動計劃,具體包括學生自己的基本情況、相關分析、發展目標、時間進程、具體措施等。規劃方案應做到:各項分析要客觀、可靠;各項目標要明確、切合實際;各項計劃和措施要具體、有可行性。

五、活動方式

1、舉行開學典禮;

2、相關專業介紹;

3、班主任組織學生開展各種形式的入學教育活動;

4、組織學生參觀本專業實習車間及多媒體教室等教學教育場所;

六、具體安排(見附件)

七、工作要求

1、新生入學教育要增強針對性和實效性。新生入學後,各班要進行認真的調研論證,分析新生的不同特點,瞭解新生的特點,掌握新生的實際需求,明瞭現實環境對新生產生的影響。根據不同層次、不同專業學生的特點,有針對性地對他們開展教育活動。

2、務必認真組織學生學習,重點部分如學籍管理、安全知識等要認真講授,並認真組織學生寫好學習心得體會,心得體會於9月15日前交學工處。

一、 時間:

20xx年8月20日

二、 地點:

房縣駕校階梯教室

三、 人員:

全體新生、學校領導、班主任、學工處、教務處

四、 主持:

付校長

五、 儀程:

1、 馮校長致歡迎辭

2、 尤校長介紹學校情況及專業設置、各專業特點及升學就業前景、部分專業與北京房山聯合辦學情況及成果

3、 學工處組織學校《十堰市中職生一日常規》、安全教育

4、 馮校長講話

5、 湖北崇瑞教育組織高鐵專業學生面試