爲有力保證事情或工作開展的水平質量，時常需要預先制定一份周密的方案，方案屬於計劃類文書的一種。那麼什麼樣的方案纔是好的呢？以下是小編爲大家整理的整治方案10篇，歡迎閱讀與收藏。
整治方案 篇1
以優美、整潔的市容環境歡度新春佳節。特制定本方案：爲做好中心城區20xx年元旦、春節期間市容環境整治工作。
一、指導思想
堅持以科學發展觀爲指導，以20xx年元旦、春節期間市容環境整治工作爲載體，以改善區域環境質量、保障人民羣衆和諧安居爲目標，全面整治中心城區環境問題，爲市黨代會、“兩會”以及全市人民歡度新春佳節提供良好外部環境。
二、保障措施
（一）加強組織領導。成立中心城區20xx年元旦、春節期間市容環境整治工作領導小組，其組成人員如下：
（二）主要工作職責。
組織、實施市容市貌整治工作，重點整治市區主要街道、公共場所、公園、旅遊景點等。加強整治違章、臨時建築；清理亂擺賣、亂搭建、佔道經營及各種不按規定設置的廣告牌及亂張貼影響市容的戶外廣告；維修城市道路和市政設施；保證城市路燈亮燈率達100%以上，開啓夜景燈光；規範建築工地和市場秩序；進一步整治交通秩序；抓好各專業市場、集貿市場衛生整治；搞好市區主要公共場所、公園、廣場的鮮花擺放；組織全市衛生大掃除；清理衛生死角，清運全市亂堆亂倒的建築垃圾，保持市容環境衛生整潔有序。
1.市容衛生整治組：由市城管局、市住建局、紅花崗區、匯川區、縣政府及新蒲新區管委會負責。
（2）環境衛生：對市區衛生死角進行一次全面清理整治；除加強日常保潔外，節日期間對市區主要路段要集中安排人員進行重點保潔；清理市區各主要道路人行道的雜物、垃圾等，保持市區道路路面清潔，特別要做好各主幹道的衛生保潔；加強城鄉結合部的衛生管理和垃圾清運工作，按時進行生活垃圾的收集清運。市區的生活垃圾要做到日產日清，保證無垃圾積壓；嚴禁建築垃圾亂堆亂放，及時對垃圾轉運站（點）進行消毒；城區政府負責做好城區小街小巷的保潔、清運工作；妥善安置好環衛保潔人員的崗位輪班，保證春節期間保潔人員全天在崗在位，不能出現衛生保潔空位現象；垃圾處理廠要及時處理全市收集、清運到廠的生活垃圾，做到生活垃圾日產日清日處理。
2.市政園林整治組：由市城管局、市園林局、路燈管理所負責。對全市的主要道路進行一次檢查，修補損壞的路面，修復道路交通標線，清洗交通隔離欄杆；負責對管護的路樹、草坪等進行一次全面的修剪和管護；加強對公園的管理工作，確保園內的環境衛生整潔有序和公共安全。維持廣場、公園的美化、亮化、淨化。安排好重點場所和路段的鮮花擺放；對全市路燈進行一次檢修，保證全市路燈亮燈率在100%以上。加強路燈的監察管理，保持路燈線路處於良好狀況，按時開啓夜景燈光，保證在元旦春節夜晚統一亮燈。
3.市場整治組：由市城管局、市商務局、市工商局、市場服務中心負責。全面整頓市場秩序和市場環境衛生，依法規範商場、市場的經營行爲和經營秩序（包括集貿市場、專業市場、夜市、建材市場等）；依法查處違法違章行爲，取締無照經營。
4.衛生整治組：由市衛生局（市愛衛辦）、市食藥監局、市城管局負責。搞好全市飲食衛生管理，大力開展全市性的愛國衛生活動。春節前由市城管局牽頭組織一次全市性的衛生大掃除。
5.環保整治組：由市環保局、市公安局、市文體局、市城管局負責。加強對娛樂場所、網吧的管理，加大對惡、臭污染源的治理力度，組織整治污染嚴重的食品加工廠、養殖場、洗車場。加強對噪音、排污的監測監管。
6.交通管理組：由市交通局、市公安局（交警支隊）負責。加強機動車輛管理，整治靜態交通，嚴禁車輛亂停亂放，打擊無牌照車輛；加強對公交車、出租汽車的管理；整治機動車維修店及佔道修車現象等。加大整治車輛污染道路的工作力度，積極做好對帶污染體運輸車輛的查處工作。
7.旅遊區域整治組：由市旅遊局、紅色旅遊集團及紅花崗區、匯川區、縣政府及新蒲新區管委會負責。搞好中心城區旅遊各景區景點的環境衛生和旅遊設施的安全管理，進一步提高服務質量。重點搞好會議會址和紅軍山的各種管理。
8.違章建築清理組：市規劃局、市城管局、市住建局、紅花崗區、匯川區、縣政府負責。清理亂搭亂建、拆除違章建（構）築物。重點整治臨時工棚、鐵皮屋、工地圍牆以及臨街兩側亂搭亂建的建（構）築物等。
（三）整治時間安排。
三、工作要求
各相關單位要高度重視20xx年元旦春節前的市容整治工作，主要領導要親自抓，要把市容整治工作作爲元旦春節前的一項主要工作來抓，認真負責，真抓實幹，集中精力落實各項整治任務。要嚴格按照市容管理標準和有關條例規定，根據這次整治任務，制定具體工作方案和詳細工作計劃。對整治中的重點、難點，領導要親臨現場部署任務、組織指揮。對影響市容環境的突出問題，敢於動真碰硬，採取有力措施予以查處和清理。通過整治，使我市市容環境面貌有顯著改善，讓全體市民和中外來賓在一個整潔、優美、文明、有序的市容環境中度過一個祥和愉快的節日。
整治方案 篇2
一、指導思想
爲進一步深化師德師風建設，切實整治在職教師有償家教及收受禮品禮金行爲，樹立良好的教育形象，根據湖建縣教育局《關於在職教師從事有償家教的處理意見》、《關於在職教師收受學生及家長禮品禮金等行爲的處理辦法（試行）》的要求和市教育局統一部署，特制定本方案。
二、活動主題：整治有償家教及收受禮品禮金
三、組織機構
領導小組
組長：z
副組長：z
成員：z
檢查小組
第一檢查組組長：z 成員：z
第二檢查組組長：z 成員：z
第三檢查組組長：z 成員：z
第四檢查組組長：z 成員：z
四、活動內容
（一）加強學習，提高認識，不斷提高教師的思想政治素質。
組織全體教師認真學習《江蘇省中國小管理規範》，教育部頒發的《中國小教師職業道德規範》、《中國小教師違反職業道德行爲處理辦法》、《嚴禁中國小和在職中國小教師有償補課的規定》、《嚴禁教師違規收受學生及家長禮品禮金等行爲的規定》、市教育局下發的《關於深入開展有償家教專項整治活動的通知》以及縣監察局、人社局和教育局聯合下發的《關於在職教師從事有償家教的處理意見》、《關於在職教師收受學生及家長禮品禮金等行爲的處理辦法（試行）》等一系列文件精神，不斷增強教師的師德意識和愛崗敬業精神。
（二）統一思想，明確任務。
紮實開展“整治有償家教及收受禮品禮金”活動，使全體教師的執教行爲自覺接受廣大學生、家長和社會各界的監督，營造在職教師有償家教人人喊打的氛圍，認真開展“三拒絕”活動，即：拒絕有償補課、拒絕有償帶生、拒絕有償辦班，進一步規範全體教師的執教行爲，使每位教師從思想上真正認識到有償補課（指在職教師在本人家裏或其它場所，由本人介紹或輔導，面向在校學生進行文化知識方面的有償補課、作業輔導等）、有償帶生（指在職教師有償帶學生吃住在本人家裏或其它場所，由本人輔導或其他變相有償帶生行爲）、有償辦班（指在職教師直接舉辦或受聘任教，面向在校學生進行文化知識方面的各種收費補習班、輔導班等）等行爲不僅給教育工作帶來極大安全隱患，而且損害教育和教師良好形象。
（三）突出重點，紮實措施，狠抓活動落實。
1、學校成立整治有償家教及收受禮品禮金領導小組和檢查小組，分年級包乾，中層幹部落實到人，開展定期不定期檢查，每週不少於一次。若遇有舉報，立即查辦，同時做好檢查記載，及時上報有關情況。
2、每位教師要如實填寫《在職教師“有償家教及收受禮品禮金”情況自查表》，簽訂《承諾書》，在學校門口公佈湖建教育局和湖建縣第二中學“整治有償家教及收受禮品禮金”監督舉報電話（局監察室：zz 局組織人事科：zz 湖建縣第二中學：zz）。
3、進一步明確職責，狠抓落實。嚴格執行學校制定的內部管理及師德師風建設的硬性規定，進一步明確師德考覈內容、方法及結果的運用，設置行爲“紅線”，增強執行剛性，堅決做到令行禁止，把是否參與有償家教、收受學生及家長禮品禮金行爲作爲教師年度考覈、職稱評定、評先評優、崗位晉升和績效考覈的重要依據，實行師德“一票否決”。
4、發現教師從事有償家教及收受禮品禮金的行爲，嚴格按照文件精神，從嚴、從快、從重處理。
五、活動安排
1、9月8日，組織召開中層以上幹部例會，傳達縣局會議精神，統一思想，提高認識，並就會議精神的落實，進一步細化工作舉措，明確工作要求。
2、9月8日，將上級主管部門下發的文件裝訂，印發到每一位教師手中。
3、9月9日晚，召開全體教職工大會，由單位負責人組織全體教師學習上級文件精神，部署整治工作；校長與副校長、副校長與中層幹部、中層幹部與包乾對象，層層簽訂責任狀；組織所有教師在承諾書上簽名；政教處組織發放《告全縣學生家長書》，並在10日上午全部收齊，裝訂成冊，彙總上報；印發《整治有償家教及收受禮品禮金巡查記錄表》，明確工作要求。
4、9月10日，學校各檢查組深入社區，開展分地段檢查，查到所有人，盯到關鍵人，並及時填交《整治有償家教及收受禮品禮金巡查記錄表》。
5、9月10日，教師簽名承諾書張貼到校園櫥窗對外公佈，收齊、彙總《教師自查表》。
6、9月11日，就整治活動的情況，彙總上報縣教育局。
整治方案 篇3
一、緊抓整治重點，全面進行落實
（一）行政審批方面。我局無行政審批事項，《收費許可證》實行覈准制，收費單位持省級以上合法有效的批准收費文件，由我局進行覈對，經覈准後，在一週內頒發收費許可證，申領程序已在局網站公示，在申領過程中嚴格查處辦事程序不公開、程序不規範、擅自增加辦事環節和不作爲、慢作爲、亂作爲、吃拿卡要等問題。
（二）行政管理和執法方面。在價格監督檢查工作中嚴格查處粗暴執法、以罰代管，亂檢查、亂罰款等問題。
（三）政務公開方面。嚴格查處不採取有效措施公開科室和單位管理權限、辦事流程及監督投訴方式的問題；重點解決辦理事項不一次性告知或告知不明確等問題。
（四）幹部作風方面。嚴格查處干擾服務對象經營秩序的行爲，重點解決亂檢查、亂罰款、亂攤派等執法不規範問題。
二、主要方法和措施
整治工作從20xx年x月開始至x月底結束。
（一）宣傳動員。我局及時召開優化發展環境“專項整治”工作動員大會。各科室、二級單位要嚴格按照我局統一部署進行安排動員，辦公室積極報送工作動態。營造濃厚的輿論氛圍。
（二）解決投訴。舉報中心要暢通舉報渠道，及時覈對檢查網站舉報電話、舉報郵箱，收集各方面的投訴舉報，建立受理投訴舉報登記薄，及時進行查處。對影響和破壞發展環境的問題進行嚴肅處理。
（三）檢查督促。局“專項整治”工作領導小組要以跟蹤督查、隨機抽查、民意測驗等方式對下屬科室單位的行政效能和執法行爲進行積極暗查，對亂檢查、亂罰款、亂攤派情況進行檢查，檢查情況要有記錄，檢查結果要嚴肅處理，要有處理結果。
（四）對照總結。各科室二級單位要對整治工作開展情況進行認真對照總結。局工作領導小組辦公室將對二級單位整治工作進行檢查驗收，檢查結果全局通報並納入年終考覈。
三、相關要求
1、加強領導。成立由局長任組長，各科室主要負責人爲成員的“專項整治”工作領導小組，負責全局優化發展環境“專項整治”的各項促進工作，細化分解，夯實責任，保證領導力量到位、落實措施到位、工作責任到位，形成工作機制健全完善的良好格局。
2、強化督查。“專項整治”工作領導辦公室要，採取跟蹤督查、隨機抽查、民意測驗、定期通報和責任追究等方式，以工作作風、服務質量和服務效率爲重點，加強監督檢查。對監督檢查中發現的影響和破壞發展環境違紀行爲，要做到發現一起，查處一起，絕不姑息。除對當事人依據相關規定實施責任追究，還將對直接責任領導進行處理。
3、有力推進。要充分認識開展“專項整治”工作的重要意義，認真開展明查暗訪工作，加強對我局整治工作開展情況的督促檢查，並每月向區整治工作領導小組辦公室彙報一次工作進展情況。整治工作“第一責任人”，要緊抓整治工作的重點、難點和薄弱點，親力親爲，紮實推進，不搞形式主義，將解決問題貫穿“專項整治”工作的始終，確保我局整治工作取得實效。
整治方案 篇4
爲規範醫療市場秩序，加強全區醫療預防保健體系建設，提高對傳染病預防控制能力，確保人民羣衆身體健康和醫療安全，根據《中華人民共和國執業醫師法》、國務院《醫療機構管理條例》和《鄉村醫生從業管理條例》等法律法規以及衛生部、省衛生廳《嚴厲打擊非法行醫專項整治工作方案》要求，結合我區實際，制定本實施方案，衛生局嚴厲打擊非法行醫專項整治工作實施方案。
一、指導思想
從全區醫療機構現狀出發，以實現醫療機構全行業歸口管理，加強社區衛生服務建設爲目標，以打擊取締各種形式的非法行醫爲重點，對現有醫療機構進行徹底清理整頓和規範，爲全區人民羣衆提供一個安全可靠的醫療環境，爲全區經濟建設服務。
二、整頓範圍
此次整治的範圍是非法行醫和醫療機構“出租科室”、“外包科室”、聘用非衛生技術人員行醫等。如未取得合法《醫療機構執業許可證》而擅自執業的；通過買賣、轉讓、租借《醫療機構執業許可證》開展執業活動的；使用過期、失效的《醫療機構執業許可證》開展執業活動的；使用僞造、塗改的《醫療機構執業許可證》開展執業活動的；存在“坐堂行醫”行爲的；超出登記範圍開展執業活動，包括診療活動超出登記診療科目範圍的；變更執業地點、變更主要負責人、變更名稱未做變更登記的；醫療機構將本單位的科室、門診部、業務用房租借或承包給社會非衛生技術人員從事醫療活動的；非營利性醫療機構“出租科室”、“外包科室”從事醫療活動的；外地醫務人員來本行政區域內從事醫療活動，未對其執業證書變更登記的；醫療衛生機構使用非衛生技術人員從事醫療衛生技術工作的；未經批准或備案擅自開展“義診”的；未經批准擅自購置和使用B超機，以及違法利用B超進行胎兒性別鑑定和非法進行接生、流引產的。
三、方法步驟
在區嚴厲打擊非法行醫專項整治工作領導小組領導下，區衛生部門聯合公安、計生、工商等部門，聯合執法，集中行動。同時，區衛生部門選聘有執法資格及經驗的行政執法人員，成立醫療機構監督管理辦公室，建立長效管理機制，對全區醫療機構依法規範管理，規劃方案《衛生局嚴厲打擊非法行醫專項整治工作實施方案》。
（一）宣傳發動階段（7月1日至7月15日）
要充分利用廣播、電視、報刊、宣傳車、會議等多種形式，大張旗鼓地宣傳《執業醫師法》、《醫療機構管理條例》、《傳染病防治法》、《鄉村醫生從業管理條例》等。大力宣傳實施醫療機構全行業管理的重要意義，宣傳各類無證非法行醫騙錢誤病，濫用藥、亂收費給人民羣衆的身體健康和經濟利益造成的危害與損失。要用非法行醫致死致殘病人的典型事例，以及濫用藥、不規範醫療操作行爲給病人帶來的醫源性疾患來宣傳整頓醫療秩序的必要性、迫切性，爲整頓醫療秩序工作營造良好的輿論氛圍。同時，搞好執法培訓，明確任務目標，明確執法程序，爲專項整治奠定基礎。
（二）清理整頓階段（7月16日至9月20日）
1、調查摸底，整合資源，推進社區衛生服務站建設
以街道爲單位，對轄區內各級各類醫療機構的情況進行全面調查登記。在此基礎上，倡導有執業資格的鄉村醫生及各類衛生技術人員採取個人、聯辦、股份等不同形式，以村居、小區爲單位舉辦社區衛生服務站，推進社區醫療預防工作的開展，提高社區對疾病的防控能力。
2、清理整頓
（1）對已取得《醫療機構執業許可證》的各類醫療機構，對其執業條件、執業範圍、執業人員等依據規定標準進行審覈，檢查符合條件的繼續執業，達不到標準的限期整改，逾期不改的依法查處。
（2）對未經批准擅自無證執業者，具備執業資格的人員可以申辦或吸收到社區衛生服務站工作，也可申請個體執業，但未取得《醫療機構執業許可證》的不得擅自執業，否則依法取締；對不具備執業資格和條件的單位或個人舉辦的醫療機構，責令限期停業，逾期不停業者，依法予以行政處罰，拒不執行行政處罰者，依法申請法院強制執行。
3、執業登記
清理整頓工作結束後，對全區符合執業條件取得《醫療機構執業許可證》的各級各類醫療機構，依法進行登記註冊，建檔立卡，向社會公告。
4、規範管理
對取得《醫療機構執業許可證》的各級各類醫療機構，由衛生行政部門制定各種相關管理制度，明確職責、義務以及獎懲措施，定時評估，年度考覈，建立長效機制，依法監督管理。
（三）檢查總結階段（9月21日至9月30日）
集中清理整頓結束後，衛生部門將會同有關部門對此次活動進行專項檢查，檢查內容爲：
1、各街道辦事處醫療秩序是否得到有效整頓；
2、各醫療機構的醫療行爲是否得到規範；
3、各村居社區衛生服務站的建設情況如何，區裏將根據檢查驗收情況，對工作好的街道給予通報表揚，差的給予嚴肅批評，限期整改。
四、工作要求
（一）加強領導，認真組織。嚴厲打擊非法行醫、治理整頓醫療機構、規範執業行爲是維護人民羣衆的合法權益和醫療安全，促進醫療事業健康發展的需要，各級各醫療衛生單位要充分認識這項工作的重要性和必要性，認真加以實施。
（二）積極配合，相互協調。衛生部門要主動與公安、工商等部門聯繫，密切配合，建立專項整治工作協調製度。要嚴格履行法律、法規賦予的職責，集中力量開展對個體醫療機構的清理整頓，對非法行醫機構和人員依法進行查處。
（三）嚴格執法，強化責任。各級醫療衛生單位要層層分解工作任務，落實工作責任，確保整治工作取得實效。全體衛生執法人員在專項整治工作中要嚴格執法，嚴格按法定程序進行，特別是在取締和行政處罰時，要做到取證、處罰程序和運用法律合法，真正做到依法行政。
（四）建立舉報制度，加大宣傳力度。各級各醫療衛生單位要設立舉報電話、舉bao信箱並向社會公佈，並認真處理解決羣衆反映的問題。同時充分發揮輿論宣傳機構的作用，組織新聞媒體對專項整治活動開展大力宣傳，對典型案例進行追蹤報道，對各種違法行爲要予以曝光。
整治方案 篇5
一、高度重視，擬訂方案、分解目標、細化任務
我校緊密圍繞市局文件精神的目標要求，做到了統籌規劃，全面覆蓋。我們不但擬訂了實施方案、分解了目標、細化了任務，而且認真地加以落實，並嚴格進行檢查 ，真正做到 把綜合治理工作抓好抓出成效。
(一)統籌兼顧、強化管理
1.集中整治與常規管理相結合。把綜合治理工作與創建平安和諧校園和綜治工作等活動有機結合，既解決突出問題，又形成長效機制，促進我校可持續發展。
2.課堂教育與課外實踐相結合。把綜合治理進我校、進課堂、進學生頭腦的教育教學與組織學生走出課堂開展文明宣傳，進行義務勞動、文明勸導等活動有機結合，深化學生對愛護環境的認識。
3.綜合治理與養成教育相結合。綜合治理既突出重點、專項整治，又堅持常抓不懈，把加強健康教育、環保教育、禮儀教育和學生人文素質教育有機結合，幫助學生樹立衛生、文明觀念，增強節約，環保意識。充分發揮我校教書育人、管理育人、服務育人、環境育人、勞動育人、活動育人的功能，培養有環境意識的新人。
4.發動學生積極參與、加強自我管理和專門隊伍建設相結合。各班根據我校的實際情況組織學生參加拾垃圾、拔草、廢舊回收等活動;我校團委成立學生志願者服務隊等社團組織，主動參與、監督全校清潔衛生和環境保護的工作，使廣大學生受到教育，加強自我管理，形成愛護環境、保護環境的良好意識。
(二)加強領導、強化職責
我校成立了綜合治理“百日行動”工作領導小組，小組成員搭配合理，分工明確，責任到人。整個工作由我校領導小組統籌協調，領導小組下設專門辦公室。同時，我們還擬定出了工作要點，劃分了責任。
(三)擬定方案、細化任務
1.出臺了《 綜合治理“百日行動”工作方案》，圍繞“清潔化、秩序化、優美化、制度化”和師生行爲文明化“五大工程”，劃分了責任和任務，提出了具體的要求和檢查標準，開展具體工作，做到不遺漏，不留死角，並進行相應考覈。
2.不定時召開領導小組工作會，各部門彙報工作開展及落實情況，並對綜合治理工作排查，對列出的疏漏的工作進行逐項整治。
3.9月份 ，我校進行全校性的宣傳發動，全校上下形成了 綜合整治的良好氛圍， 開始了集中整治。
二、加強宣傳，形成氛圍，全面動員，全員參與
(一)宣傳到位、掀起熱潮
1.積極開展宣傳工作，通過我校廣播、校園網、宣傳欄等多種途經和方法，向廣大師生廣泛宣傳城鄉環境綜合治理的意義和要求。通過宣傳發動，使全體師生員工積極參與，在全校掀起校園綜合治理的熱潮。
2.對全校師生員工進行文明和衛生習慣教育，從自身做起，改善自己的衛生習慣。
3.辦好櫥窗， 更新一次 綜合治理宣傳欄內容。
4.在醒目位置製作懸掛 綜合治理宣傳橫幅。
(二)全員動員、全程參與
1.自9月份以來，我校召開的關於 綜合治理工作的行政會有近4次，教師動員大會3次，全校性學生動員大會2次。
2.及時發送、上報信息，按時將有關新聞、圖片、工作文件、工作檢查結果反饋到綜合治理工作組。
3.每週五開展衛生大掃除，對校進行徹底打掃。
4.對全校師生員工進行文明和衛生習慣教育，從自身做起，改良自己的衛生習慣。
5.根據“世界環境日”這一主題，對全校師生員工進行宣傳，從我做起，從身邊做起，愛護校園，保護環境。
6.進一步優化學校環境，建立良好的校園秩序，做好消防演練，提高了學生安全意識和自我防範、自我保護意識與能力，引導學生積極參與健康向上的活動，有效預防和減少安全事故的發生。
三、結合實際，靈活多樣，追求文明，雙管齊下
(一)德育教學、不斷深入
1、分發揮課堂教育主渠道作用，將文明衛生教育貫穿於教育教學活動中，注重學科教學滲透。利用各課教學開展文明衛生教育，對學生進行衛生健康知識教育、道德傳統教育、文明禮儀教育、習慣養成教育和人文素質教育。
2.將“ 綜合治理”對於環境衛生、文明禮儀的具體要求作爲德育教育的重要內容，同時對學生進行誠信教育、環境衛生教育、文明禮儀教育，營造一個濃厚的氛圍。
3.深入開展以“感恩教育”教育爲重點的德育教育活動。我校圍繞法制、安全、環保、文明禮儀、愛國主義和社會主義榮辱觀的教育主題，各系部認真組織班會活動，教育學生自覺、嚴格遵守《中國小生日常行爲規範》，持續開展了“不找藉口”校訓教育，廣泛開展文明禮貌問候活動，師生養成了使用“你好、請、謝謝”等禮貌用語和見了師長、客人(行禮)問好等文明行爲習慣，監督、制止和嚴肅處理說髒話、粗話及進網吧。通過文明禮儀系列教育活動的開展，全校師生做到了儀表整潔、儀態大方、語言文明、舉止文雅;做到了謙遜禮讓、團結協作、敬老愛幼、樂於助人。
(二)倡導文明、提升素養
1.每日安排各班學生對所轄衛生區域進行打掃和維護， 號召全體學生假期在家中做好個人和家庭衛生，並開展爲父母做家務活動，培養學生勤勞、感恩、孝敬的意識，形成良好的生活衛生習慣。
2.爲了提升文明素養，進一步倡導“xxxx”，樹立文明新風。我們紮實開展“除陋習，樹新風”和“尊師愛生、儀禮文明”主題教育實踐活動，培養學生的文明習慣，提高師生的文明素養。
3.強化安全管理，加強法制宣傳，普及法律常識。進一步增強學生“遠離xx、珍愛生命”的自覺意識。
四、取得的成效
綜合整治既爲廣大師生提供優美、和諧的學習、工作、生活環境，也是提升我校對外整體形象的重要手段，是我校可持續發展的長遠要求。通過100天的工作，使 綜合治理工作的宣傳輻射到每一個教職員工，以及每一個在校學生家庭，全校師生知曉率、支持率、參與率達到100%;排查了我校綜治環境方面的存在問題並進行了有效的整治，校園環境面貌得到了提升。
(一)校容校貌治理到位。一是校舍陰溝、食堂、廁所、校園等衛生死角治理較徹底。二是規範了校園宣傳欄，強力整治校園亂貼亂畫頑症。
(二)衛生和文明常識普及行動有效開展。我校充分利用宣傳櫥窗、校園廣播、班主任會等集中宣傳愛國衛生、愛護環境等常識，開展好科學知識、衛生知識和健康知識教育，引導師生提高環境衛生意識，摒棄亂丟垃圾、隨地吐痰等不良習慣。開展了 “文明班級”創建活動，進行了三項評比，涌現了許多文明班級。
(三)法律意識，安全意識進一步提高。我校邀請法制副校長，進行法制教育，邀請交警對同志進行交通安全教育。
(三)環境綜合治理長效機制逐步形成。建立了綜合治理領導小組、制訂了工作方案、崗位職責、檢查考覈辦法。採取班級分週記錄、值日領導巡查的運行機制。我校將校園環境綜合治理活動納入各系部、各班級的日常工作內容，將學校綜合治理 活動作爲對學生思想品質、綜合素質的評價內容之一。
整治方案 篇6
根據縣委黨的羣衆路線教育實踐活動領導小組辦公室《關於在教育時間活動中深化"四風"突出問題專項整治的`工作方案》(滎委羣組發〔20xx〕17號)文件要求，爲切實解決我鄉工作中存在的形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等"四風"問題，結合我鄉實際，特制定本方案。
一、整治範圍和時間
範圍：全體鄉幹部
時間：從6月起至7月30日止
二、重點問題整治
(一)整治文山會海問題
一是嚴格控制會議數量，少開會。能通過其它方式解決的問題一律不開會;除專題會議外，能合併召開的會議合併召開。二是縮減會議規模，開小會。儘量少開大會，會議只安排與會議內容密切相關的領導和工作人員參加，儘量減少參會人數。三是提高會議實效，開短會。召開會議要求主題明確、準備充分，議程具體、規範，領導講話緊扣主題，突出重點，言簡意賅。四是切實改進會風，講實話。力戒空話、套話，徹底杜絕"以會議落實會議，以文件落實文件"的現象。
(二)整治服務羣衆意識不強，聽取羣衆意見不夠的問題
轉變工作作風，增強幹部職工的服務意識，主動積極深入基層杜絕有車才下鄉，無車不下鄉;天晴才下鄉，下雨不下鄉;近處才下鄉，遠了不下鄉的現象。主動了解羣衆，關心羣衆，服務羣衆。切實糾正對待羣衆來訪和辦事態度冷漠、推諉扯皮、辦事拖拉行爲。對於主動來訪的羣衆要做到言行舉止文明禮貌，服務接待熱情周到，提高辦事效率。
(三)整治自減壓力、缺乏上進意識的問題
加強幹部職工的理論及工作相關專業知識學習，增強工作積極性。強化幹部職工的工作責任心，嚴肅處置無故曠工、遲到早退、擅離職守行爲。堅決糾正工作拈輕怕重，遇事瞻前顧後，碰到困難繞道走，對矛盾和問題上交下推，不願承擔急難險重任務等現象;堅決糾正工作心浮氣躁、急功近利，對容易出政績的工作抓得緊抓得多，對事關基礎、事關長遠的工作力度不大，甚至搞"面子工程"等傾向;堅決糾正工作不力，執行力差，一團和氣，當好好先生，不求有功，但求無過，對黨和人民事業嚴重不負責任的行爲。
(四)整治班子成員與幹部職工間交流溝通不夠的問題
建立並堅持幹部職工談心制度。每個月至少開展一次幹部職工談心談話會，關心職工羣衆工作生活，傾聽他們的意見、建議和批評，對幹部職工的批評虛心接受，及時糾正和整改。加強班子成員間溝通和談心工作，交流思想，開展好批評與自我批評，相互支持，多做補臺工作。
(五)整治節儉意識不強的問題(責任人：陳德平)
嚴格執行預算，嚴禁超預算或無預算安排支出，不得報銷任何超範圍、超標準以及與公務無關的費用;嚴格公務接待標準，實行公務接待審批制度;從嚴控制公務用車經費開支;強化節儉意識的宣傳，將節儉納入幹部職工的日常考覈之中。
三、有關要求
(一)深化思想認識。"四風"方面突出問題專項整治活動事關黨風政風，是加強黨的執政根基、提高政府公信力的重要抓手。必須要讓全體幹部職工深刻認識到"四風"存在的危害，以教育實踐活動爲契機，進一步增強同人民羣衆的血肉聯繫，提高新形勢下做基層工作和服務羣衆的能力。
(二)嚴格監督檢查。加大對違紀違規行爲的查處力度，對於情節輕微的，進行批評教育;對於情節嚴重、造成惡劣影響的，嚴格追究當事人和相關負責人的責任。加大對典型違紀違規行爲查處情況的通報力度，充分發揮查辦案件的警示教育作用，達到查處一個、教育一片的效果。
(三)加強組織領導。嚴格貫徹執行省委、省政府的要求，加強領導，細化責任。專項整治工作分解給責任領導，由各責任領導牽頭負責，對照要求逐一開展自查整改，明確整治重點，形成推進工作的整體合力。針對找出的問題，深刻剖析原因，摸清真實情況，完善體制機制，強化整改落實，切實清除存在的"四風"問題。
(四)建立長效機制。要按照於法周延、於事簡便的原則，緊緊圍繞解決"四風"突出問題，將工作中的好經驗、好做法固化爲制度，建立完善制度體系;對制度方面存在的漏洞，要及時予以彌補，切實把權力關進制度的籠子;要堅持優化制度設計與嚴格制度執行相結合，強化監督檢查，強化問題查處，形成剛性約束，推動作風建設制度化、規範化、常態化，防止"四風"問題的反彈。
整治方案 篇7
一、指導思想和總體目標
以黨的十八大，十八屆三中、四中、五中全會爲指導，以加強教師師德師風建設、辦人民滿意教育爲根本目標。以愛崗敬業、關愛學生，刻苦鑽研、嚴謹篤學，勇於創新、奮發進取，淡泊名利、志存高遠爲準則，以“師愛爲魂、學高爲師、身正爲範”爲核心，以提高教師思想政治素質和職業道德水準爲重點，以解決當前教師隊伍在師德師風方面存在的突出問題爲突破口，深入開展師德師風建設，全面整治違反師德規範的行爲，增強教書育人、以身立教、創先爭優的責任感和使命感，努力打造一支品德高尚、愛崗敬業、業務精湛、爲人師表、人民滿意的教師隊伍。
二、主要任務
（一）深入開展師德師風大排查。主要查找教師隊伍中以下幾個方面的問題：一是查找有沒有違背教育方針、政策的言行；二是查找是否理解、尊重、信任和關愛每一位學生；三是查找有沒有不備課上課、無教案上課、批改作業不認真、馬虎從教等誤人子弟的現象；四是查找有沒有體罰、侮辱、
諷刺、挖苦學生或言語粗魯、方法簡單粗暴等有損教師形象的現象；五是查找有沒有從教不廉、接受學生家長的宴請或財物、向學生推銷資料、亂收費用、違規補課、有償家教等不良行爲；六是查找有沒有做到文明禮貌、衣着整潔得體、語言規範健康、作風正派；七是查找有沒有賭博、酗酒、行爲不檢點等違反社會公德和違法違紀的行爲。
（二）引導教師牢固樹立正確的教師職業理想，注重教書育人，在提高教育教學質量上求突破。增強教師的職業光榮感、歷史使命感和社會責任感，以培養優秀人才、發展先進文化和推動社會進步爲己任，志存高遠、愛崗敬業，自覺履行教書育人的神聖職責。
（三）切實提高教師職業道德水平，增強服務意識，在服務社會、服務家長、服務學生上求突破。大力弘揚誠實守信、團結合作、求真務實精神，進一步增強教師服務意識，熱愛教育，熱愛學校，關愛學生，教書育人，爲人師表、終身學習、盡職盡責，自覺抵制社會不良風氣影響，廉潔從教，依法執教。
（四）全面規範教師教書育人行爲，在促進學生全面發展、推進學校各項工作上求突破。教師的高尚品德、規範言行是學生直接模仿和接受感化的重要來源。廣大教師要全面貫徹黨的教育方針，嚴謹治學，精心育人要懷理想、熱情、良知和責任走上“三尺講臺”。要大力弘楊“愛是師德之魂”
的理念，全面實施素質教育，促進學生全面發展，推動學校各項工作創先爭優。
（五）着力解決師德方面存在的突出問題，在樹立教師良好形象上求突破。通過學習教育活動，着力解決當前教師隊伍中存在的社會反映強烈、人民羣衆不滿意的違背教師職業道德的突出問題，認真踐行“誠信、務實、創新、奮進”的新時期教育精神，全面規範廣大教師的從教行爲，力求在樹立教師良好形象上有新突破。
三、工作原則
（一）理論聯繫實際原則。堅持以科學理論武裝頭腦。要嚴格按照《中國小教書職業道德規範》、教育部教師“十條禁令”和《寧縣教職工管理暫行辦法》、《寧縣教師十不準》、《寧縣教師儀容儀表規範》等規定要求，切實加強教師隊伍建設，規範從教行爲。把師德師風建設與促進學校教育工作緊密結合起來，不遮醜，不護短，不搞形式主義，不做表面文章，切實做到開展活動和推動工作“兩手抓、兩不誤、兩促進”。
（二）正面教育爲主原則。引導教職工主動查找和糾正自身存在的問題，虛心聽取多方意見，認真開展批評與自我批評，通過簽訂師德師風承諾書。增強教職工自我教育、自我完善、自我提高的自覺性。多樹先進典型，發揮先進典型人物的激勵、導向和示範作用。
（三）發揚民主原則。教職工是師德師風建設的主體，充分發揚民主是搞好師德師風建設的重要前提。要尊重教職工的民主權利，充分調動教職工參與活動的主動性、積極性和創造性。
（四）領導帶頭原則。學校領導要以普通教師的身份參加師德師風建設活動，帶頭參加學習、帶頭做學習筆記、帶頭寫心得體會、帶頭查找問題、帶頭搞好整改，不斷加強自身的師德修養，率先垂範，發揮好領頭雁的作用，以增強師德師風建設工作的感召力和影響力。
（五）注重實效原則。在師德師風建設活動中，要突出重點，切實解決教師隊伍中存在的突出問題，務求實效，讓人民滿意。
四、工作步驟和工作重點
活動從今年3月28到4月底結束，分四個階段進行。
第一階段：宣傳動員階段（3月28日―4月1日）。這一階段的工作重點是：
結合學校實際，制定實施方案，成立領導小組。
第二階段：集中排查階段（4月2日―4月12日）。這一階段的工作重點是：
學校組織教職工採取自己擺、互相提、大家評等多種形式，認真查找不足，看其是否言行一致，身體力行，針對存在問題，深刻剖析根源。
1、每位教職工要認真學習新的《中國小教師職業道德規範》和圍繞“七個查找”逐條對照，檢查自己在師德師風建設方面存在的突出問題。在自查的基礎上，分析產生問題的原因，提出整改意見，每人必須上交一份自我剖析材料。
2、重點查找七個方面的問題：
①遵紀守法方面：有無法制觀念弱化，執教行爲不規範，在網上亂髮貼、跟貼，散佈不當言論等問題。
②愛崗敬業方面：有無不備課、課堂效果差，不批改作業、不輔導學生，擅自停課、缺課、調課，違反工作紀律，拒不服從上級調動安排等問題。
③關愛學生方面：是否按照愛心育人“八個一”要求，即瞭解每一個學生（主動、全面地瞭解每一個學生，密切關注並及時摸清學生的思想脈搏，以做到教育學生有的放矢），相信每一個學生（要用發展的眼光看待學生，用期待的眼光鼓勵學生），尊重每一個學生（尊重學生的差異、尊重學生的特長、尊重學生的人格、尊重學生的權利），關愛每一個學生（要愛心育人，把愛的陽光灑向每一個學生，不得歧視甚至體罰或變相體罰學生），學習每一個學生（發現每個學生身上的閃光點，放下架子，虛心向學生學習），教好每一個學生（要面向每一個學生，面向學生的每一個方面，用教育的愛心和老師的智慧去教育轉化學生，不讓一個學生掉隊），依靠每一個學生（要樹立“教育服務意識”的觀念，
整治方案 篇8
一，整治的工作目標
爲認真貫徹落實“國務院關於進一步加強食品安全工作的決定”精神，嚴厲打擊製售假冒僞劣食品行爲，加強食品生產加工環節的安全監管工作，防止食品事故發生，切實維護人民羣衆的飲食安全和身體健康。根據“全區食品安全工作會議精神”，區食品、藥品安全協調委員會研究決定，在20xx年6月至7月份，對全區食品生
產加工的小作坊開展一次專項治理整頓。
此次專項檢查治理，以區、鎮駐地和小作坊式食品加工集中地爲重點，以肉類、蔬菜、乳製品、豆製品、飲料、大桶水、兒童食品、保健品爲重點食品。
通過此次檢查和整頓，使全區食品加工的小作坊得到治理，生產經營秩序得到明顯改善，小作坊的食品質量得到提高，人民羣衆的食品安全得到有效的保障。
二，整治的主要工作措施及方法步驟
此次全區小作坊專項治理工作，堅持處罰與教育相結合，以檢查促整治，以整治促提高。整個專項治理工作，分宣傳發動、集中治理和總結提高三個階段進行。
一是宣傳發動，此階段通過召開全區食品安全整治動員大會，進一步掀起對食品加工業整治的號角，使廣大人民羣衆和食品加工小作坊經營戶，進一步提高認識，在全社會形成重視食品安全的工作氛圍。
二是集中治理，突出抓好重點區域、重點品種的檢查與整治，切實解決小作坊加工中的食品質量安全問題，對小作坊重點檢查以下幾方面的問題：
（一）有關經營手續和證照情況，檢查小作坊有無營業執照、衛生許可證、從業人員健康證和生產許可證
（二）加工工序情況，檢查從原料購進到成品包裝出作坊銷售的全過程，查看購進的原料是否爲合格品，有無違禁使用的原料和食品添加劑，原料是否爲許可證管理的產品等。
（三）檢查加工成品情況，成品有無經過自檢和送檢，是否經過有關部門的檢驗。
（四）檢查作坊加工環境衛生情況，查看環境衛生是否符合食品加工衛生要求。
三是總結提高，此階段屬整改提高階段，一是在檢查中發現的問題要邊檢查邊整改。二是檢查結束後，聯合檢查組要認真總結專項治理整治情況，要針對這次專項整治中小作坊存在的安全隱患和問題進行認真分析和排查，按照職能分工，各部門抓好治理和落實，建立食品生產加工小作坊長效監管機制。
三，組織領導
全區食品加工小作坊專項治理整頓，是按照“全區食品安全工作會議”精神的統一佈署進行的，旨在貫徹落實會議精神，對生產加工環節的小作坊進行治理，提高作坊食品的質量安全，確保人民羣衆的生命、健康安全。
此次食品加工小作坊專項治理整頓由區藥監局、區質監分局牽頭，區工商局、區衛生局、區公安分局、區鹽務局配合，從上述單位抽調專人，組成“區食品加工小作坊專項治理檢查工作組”，進行專項檢查。區質監分局抽調一名分管負責人和2—3名執法人員，區工商、衛生、公安、鹽務各抽調一名工作人員，上述人員在“專項檢查組”的領導下開展工作，在小作坊專項檢查中，各鎮、街要配合“檢查組”，做好本轄區內的檢查接待工作，在這次檢查中發現的問題，由承擔監管職能的成員單位拿出處理意見，制定整治措施。檢查中要針對小作坊的實際因勢利導，堅持教育與處罰相結合，處罰不是目的，要通過檢查，使小作坊的食品質量得到提高，全區食品加工經營秩序得到有效的整治。
整治方案 篇9
爲徹底整治我鎮集鎮“髒、亂、差”現象，推進我鎮統籌城鄉一體化發展進程，加快楊村中心鎮建設步伐，現結合我鎮鎮情，制定本實施方案。
一、整治時間
20xx年6月19日—20xx年7月19日。
二、工作目標
1、衛生清潔。集鎮範圍內街道、公共場所、巷道衛生保持清潔，橫黃線的105國道至大廣高速出口路段兩側衛生清潔，同時，杜絕建築材料和建築垃圾等佔用堆放。
2、擺放有序。劃置臨時停車位後，集鎮範圍內的車輛一律停放在停車位之內，否則，由交警部門按照相關條款進行處罰。達到集鎮商戶的商品擺放在店面之內，逢圩日的攤點擺放在街道劃置的標準線之內。
3、店招統一。由政府出資一部分，統一製作隆久街兩側店面的店招，統一懸掛放置，並將原來凌亂的店招拆除，做到店招統一、美觀。
4、街道整齊。全部拆除集鎮範圍內公共場所搭建的臨時性建築、雨棚、工棚等，實施好隆久街人行道建設，做到街道整齊劃一。
三、工作內容
結合楊村實際，以打造衛生、整潔、有序、秀美的集鎮環境爲重點，着力實施“四項整治”，做到“三個提升”，推進楊村集鎮功能和品位的提升。（詳細工作安排見附件）
（一）抓好四項整治
1、整治亂停亂放
整合公安、交警、工商、城管等部門的力量，在集鎮主要路段、街道劃分停車位，要求集鎮車輛停放在停車位之內；要求集鎮商戶將商品堆放在店面之內；圩日攤點擺放在劃置的標準線之內。
2、整治衛生清潔
針對集鎮商戶、住戶垃圾亂扔、亂倒的衛生亂象，以“一河（楊村河）兩岸”、“一路（橫黃公路）兩旁”爲重點，配足、配齊垃圾處理硬件設施，重點整治河邊、路邊、街邊“髒、亂、差”現象，要求集鎮範圍每日兩次清掃，橫黃線沿線每日一次清掃，確保衛生清潔。
3、整治亂搭亂建
將集鎮範圍內公共場所、街道等地方搭建的臨時建築、工棚、雨棚等建築進行清理拆除，達到街道整齊劃一、美觀大方的效果。
4、整治店招門牌
由鎮政府出資一部分，對隆久街兩邊的店招進行統一製作，統一風格，統一懸掛位置，並將原來風格不一的店招進行拆除。同時，在隆久街兩側各建設寬2.6米的人行道。
（二）實施三項提升
1、提升配套功能
（1）清理楊村橋副橋停放的建築材料、車輛，維修副橋護欄，確保行人安全。
（2）在隆久街、商貿二街安裝太陽能路燈，方便羣衆夜間出行。
（5）在圩鎮添置垃圾桶，方便羣衆生活垃圾的處理。
2、提升管理水平
（1）增加集鎮衛生保潔員4人，建立健全城管隊伍、環衛隊伍的考覈和監管機制，加強對城管隊伍、環衛隊伍的指導，提升城管、環衛隊伍的服務水平。
（2）明確工作職責。本次專項整治活動成立七個工作組，各工作組要各司其職，做好相關工作。楊村派出所在集鎮整治中要與各工作組密切配合，嚴厲打擊阻礙、干擾、破壞集中整治活動的人和事，確保整治活動順利開展；武當交警中隊負責指導和規劃集鎮車輛停放，對不服從指揮、亂停亂放的車輛要根據相關條例進行處罰；楊村工商分局負責協助治理楊村集貿市場的攤位擺放；城管隊做好整治亂搭亂建和圩日攤位擺放，鎮環衛所負責集鎮內所有垃圾的清理，確保乾淨、整潔。太平居委會負責調解矛盾和做好穩定工作。
（3）加強督促檢查。由領導小組辦公室負責對各個工作組的工作進展情況進行督促檢查，做到一週一督促，半月一調度評比。
3、 提升居民素質
（1）加強宣傳力度，鎮集鎮提升工作組統一製作14條橫幅，各工作組負責各自範圍內的橫幅懸掛，發放《致集鎮居民的一封信》，引導居民積極參與集鎮整治工作去。
（2）健全管理機制，與集鎮居民簽訂《門前三包責任狀》，強化居民自覺遵守集鎮管理制度，掀起集鎮整治工作的高潮。
四、工作步驟
6月19日至6月25日爲宣傳發動階段，各工作組分別下到各自整治區域進行廣泛宣傳發動，張貼標語和懸掛橫幅，發放《致集鎮居民的一封信》和簽訂《門前三包責任狀》，做到老少皆知，人人知曉。期間，集鎮提升工作組要會同工商、城管在商貿一街和商貿二街劃置好圩日攤點擺放標準線。會同交警部門在隆久街劃置好臨時停車位。
6月26日-7月17日爲分組整治和集中整治階段，各工作組根據分解工作任務，狠抓落實，攻堅克難，確保整治到位。
7月18日至7月19日爲總結評比階段，鎮黨委、政府將對本次整治活動考覈評比，對整治不力、效果不明顯的工作組限期整治到位，對工作表現突出，整治效果明顯的工作組進行獎勵。
五、成立機構
爲更好開展集鎮整治、管理工作，成立楊村鎮集鎮整治工作領導小組，組成人員如下：
領導小組下設辦公室，由xx兼任辦公室主任，負責日常工作安排、集中整治調度和督促檢查。
整治方案 篇10
各部門、生產班組：
根據錫安(20xx)24號“市政府安委會關於印發《無錫市安全生產專項行動工作方案》的通知”精神，爲進一步加強安全生產責任，落實安全防範措施，加強安全監管，切實解決和治理安全生產問題，現結合本單位實際，制定安全生產專項整治行動工作方案。
一、總體要求
認真貫徹落實國務院安委會下發安委明電(201 1)8號通知《關於進一步加強安全生產工作的通知》精神和市政府有關工作部署，牢固樹立安全發展的科學理念，堅持“以人爲本、安全第一、預防爲主、綜合治理”的安全方針，始終把安全生產工作擺在突出位置，有效落實安全生產主體責任，以高度的責任感，把生命安全高於一切的理念落實到生產、經營、管理的全過程。通過開展安全生產專項行動，加深開展安全生產宣傳教育，建立安全生產標準化班組，強化生產現場安全監管，狠抓事故隱患排查治理，嚴厲打擊違章指揮、違章作業、違反勞動紀律的“三違"行爲，切實解決當前影響安全生產的突出問題，杜絕較大以上事故、杜絕火災事故、杜絕重傷以上工傷事故，遏制道路交通事故、降低一般事故，促進本單位安全生產形勢進一步穩定發展。
二、主要內容
1、加強安全宣傳教育行動。
以錫政發(20xx)192號《市政府關於進一步加強企業安全生產工作的意見》和消防安全管理的要求爲重點，在公司內部開展“以人爲本、關注安全、關愛生命”爲主題的宣傳教育行動，一是利用單位內部安全信息簡報對職工進行安全宣傳；二是利用辦公會議、班組安全教育會議進行安全宣傳教育；三是結合“安康杯”活動，組織安全論文徵集工作。通過安全生產宣傳，進一步凝聚全體職工對安全生產的共識，以營造全員關心、關注安全生產的濃厚氛圍。
2、開展安全生產標準化班組建設行動。
生產班組是安全生產的主線，抓好安全生產標準化班組建設，是安全工作重要一環，由於生產班組在生產一線，重點要嚴格安全管理制度和安全操作規程，完善安全生產責任制、加強隱患排查治理工作，建立預防機制，即：從班前教育會、工屬具的例行檢查、作業過程中的監督檢查、至作業畢的的檢查，使各生產環節符合安全生產製度和標準的要求。通過建立標準化管理制度的落實，以達到規範作業行爲，不斷提高安全生產的能力。
3、隱患治理行動。
各有關部門要針對安全生產主題，圍繞裝卸作業安全、道路交通安全、特種設備機械安全、消防安全等重點領域，積極開展隱患排查治理。
1)裝卸作業安全。重點排查是否嚴格執行安全操作規程、有否制止非作業人員進入作業場所、有否貫徹落實禁止外來人員協助作業的現象。要嚴格遵守安全管理制度，突出整治麻痹盲目等違章作業的行爲。
2、道路交通安全。重點排查駕駛員出車前、中途、回場後一日三檢工作執行情況、行車中是否遵紀守法和履行安全職責情況，對違章情況是否落實整改措施。
3、特種設備機械安全。重點排查操作人員是否執行安全操作規程。有關部門是否按計劃進行維護保養，是否按期通過市有關部門的檢測，並按時進行檢查，對查實的安全隱患是否立即整改，安全制度貫徹執行情況等。
4、消防安全。重點排查倉庫租用戶消防器材和設施完好情況，是否遵守倉庫防火制度和消防法等有關法律法規，對查實的隱患是否及時整改，是否建立防火措施及滅火疏散預案等。是否對其他防火薄弱環節或事故隱患組織進行整改治理。
三、組織機構
公司成立安全生產專項行動領導小組，由單位第一責任人爲組長、分管安全的副總經理爲副組長，各部門主要負責人爲成員的組織機構。公司安全技術部負責具體組織、協調等日常工作。
四、時間步驟
(一)部署發動階段(9月1日至l0日)。制定實施方案，通過簡報、會議等進行宣傳發動，營造開展安全生產專項行動的輿論氛圍。
(二)實施階段(9月11目至l2月24日)。一是進行自查自糾；二是邊檢查邊整改；三是整治安全生產管理中存在的突出問題；四是完善安全管理制度；五是落實預防安全措施。
(三)總結階段(12月25日至31日)。對發現的新情況、新問題，特別在專項行動中行之有效的方法、措施，納入制度化、規範化、經常化軌道。要針對安全生產暴露出來的突出問題和薄弱環節，進一步落實公司統一領導，各級具體負責的安全責任制，切實加大安全防範、安全監管、責任追究“三個工作力度”，努力構建安全生產長效機制。
五、工作要求
1、提高思想認識。各部門、各班組直至各崗位，要從公司經濟發展和集體、個人三者利益出發，充分認識加強安全生產工作的重要性和現實緊迫性，堅持速度、質量、效益和安全的有機統一，始終把安全放在第一位，把生命高於一切的理念落實到生產、經營、管理的全過程，以“零事故”爲追求目標，進一步強化“安全第一、預防爲主”的安全方針，爲完成單位全年的經濟目標和安全目標提供良好的安全環境。
2、注重標本兼治。安全生產專項整治行動是一項長期的工作，既要加強安全宣傳教育，又要抓實現場，更要消除事故隱患。因此，解決安全生產存在的各類問題，落實各項治本之策，把不安全的因素消除在萌芽狀態是安全工作的一項長期任務，一定要落實到各項生產的環節中，做到防患於未然。
3、加強監管檢查。各有關部門、班組應經常採取形式多樣的檢查督查活動，加強對生產現場的作業機具、設施、設備、作業行爲進行檢查，通過突擊檢查、重點抽查、跟蹤督查和互查形式，及時發現問題解決問題，防止流於形式。
4、建立安全輪值制度。根據生產經營“誰主管、誰負責”，“管生產必須管安全”的原則，各生產部門要結合實際，對所屬生產現場，組織安全監督值日，要充分發揮生產班長和兼職安全員的作用，經常進行督查互查，制止違章違規行爲。公司安管部門要組織定期與不定期的安全檢查，嚴格執法，對違章違規行爲決不姑息，嚴格查處。
5、建立工作臺帳。各部門和生產班組，要建立安全教育、安全白查、違規違法行爲、隱患治理等安全臺帳，並以此爲安全工作依據，以零事故爲考覈依據，兌現年終安全獎勵。
