根據工作需要，我校擬向社會公開招聘一批高層次人才。下面，小編爲大家提供廣東開放大學廣東理工職業學院2017年引進高層次人才公告，全文如下：
一、招聘條件
(一)熱愛教育事業，有強烈的事業心和責任感，具有良好的職業道德和團隊合作精神;具備較高的高校教學、科研水平。
(二)年齡條件：博士研究生年齡在35週歲以下(特別優秀者年齡可以適當放寬);具有副高專業技術資格者年齡在40週歲以下;具有正高專業技術資格者年齡在45週歲以下。
(三)身體健康，無違紀違法記錄;
(四)具備報考崗位所需其他條件。專任教師崗應聘人員初始學歷應爲全日制本科。
二、薪酬待遇
1.經學校認定的緊缺人才享受購房補貼：具有正高職稱者30萬元，具有副高職稱及博士學位者20萬元，具有博士學位者10萬元。
2.博士、副高以上人員納入事業編制管理，按規定簽訂聘用合同，聘用期間的工資福利待遇按廣東省事業單位工資政策及學校有關規定辦理。
三、報名
(一)報名時間
即日起至招聘額滿爲止。
(二)報名方式
應聘者可通過信函或電子郵件等方式提供下列材料進行報名(請做好備份，有關應聘材料恕不退還)。人事處郵箱：，郵件主題及附件請標明“高層次人才+應聘崗位+姓名+高校人才網”。
報名材料包括：①“廣東開放大學廣東理工職業學院招聘高層次人才報名表”(見附件2);②“廣東開放大學廣東理工職業學院高層次人才信息採集表”(見附件3);③個人簡歷;④身份證複印件;⑤工作(任職)經歷的有效證明、職稱證書、職業資格證書、學歷學位證書(應屆生提交就業推薦表，境外留學人員的學歷、學位必須通過國家教育部認證)、科研成果證明、獲獎證書等相關材料複印件或掃描件。
四、主要程序
引進高層次人才工作按照發布公告、報名、資格審查、考試、體檢、考察、討論確定擬聘人選、公示及聘用等程序進行。
五、有關問題的說明
(一)請應聘人員確保聯繫方式正確、暢通。因無法與應聘人員取得聯繫所造成的後果，由應聘人員自行負責。
(二)應聘者報名時提供的有關材料必須真實、準確。如有不符或弄虛作假的`，一經查實，一律取消考試資格和成績，已簽訂的聘用(勞動)合同無效。必要時追究個人法律和經濟責任。
(三)擬聘用人員未按規定到指定醫院體檢或未按要求提供材料辦理聘用手續的，視爲主動放棄工作機會。
(四)本公告由廣東開放大學、廣東理工職業學院人事處負責解釋，招聘工作由廣東開放大學、廣東理工職業學院監察處負責監督。招聘工作的有關事宜及通知，請瀏覽廣東開放大學、廣東理工職業學院校園網主頁“人才招聘”專欄，網址：、。
招聘工作諮詢電話：020-83592810(人事處)，聯繫人：譚老師。
招聘工作監督電話：020-83573870(監察處)，聯繫人：李老師。
附件：
1.廣東開放大學廣東理工職業學院2017年度引進高層次人才計劃(附後)
2.廣東開放大學廣東理工職業學院招聘高層次人才報名表
3.廣東開放大學廣東理工職業學院高層次人才信息採集表
