工作態度檢討書(15篇)

在不小心犯錯後,爲了避免今後再出此類事件,我們要通過寫檢討書來反省,寫檢討書是爲了能夠不斷提醒自己。問題來了,檢討書應該怎麼寫?下面是小編收集整理的工作態度檢討書,希望能夠幫助到大家。

工作態度檢討書(15篇)

工作態度檢討書1

尊敬的領導:

您好!

我很抱歉,在近期的工作期間,我因爲自身的思想態度問題,給大家留下了不好的印象。甚至。影響到了我們的工作任務,影響了客戶體驗。造成了許多的問題和麻煩,甚至要讓領導和同事們幫忙處理。對此,我真的感到很後悔,真的對不起大家!

自xx年x月加入公司以來,至今我已經來到xx崗位有x月工作時間了。對於自己的工作和任務,其實我早已經在您和同事們的幫助下熟悉了。但即使如此,我卻還是沒您能處理好自己的工作職責,甚至在工作中用這樣消極的態度去面對自己職責,這不僅是對自己崗位的不負責,還是對工作的不重視!經過自我的嚴格反思,我也意識到自己在行爲上的嚴重錯誤。這樣的情況,不僅僅是我我在思想上對工作的不重視,也是我對於工作責任心的欠缺。

如今回顧我在近期工作上的種種情況,連我自己都不禁爲自己的表現感到慚愧。工作是工作,生活是生活。但我卻在工作中因爲自己生活中的問題,影響了自己的心態,帶着消極懈怠的態度處理自己的責任和問題!這不僅讓工作變得散漫無紀律,甚至還會影響身邊的同事們!

但我卻沒有意識到自己的問題,甚至一昧的沉浸在自我的消極之中,不僅僅的是我的責任問題,更是我對公司的熱愛和對集體的態度不端正!我很抱歉,近期來,以爲自身家庭方面的許多問你題,在不知不覺中,我竟沉迷在了自己的事情中。不僅在家裏想,甚至在個工作的崗位上也總是讓思緒飄走。但我從未想過會給工作帶來這樣大的麻煩,沒有想過自己的“簡單思考”會給工作帶來這樣的影響。

感謝您能在工作中及時的提醒我這些問題。讓我意識到自己已經給大家帶來了很多的麻煩。沒能自主認識到這些問題,我真的感到很對不起。這是我對自己管理的失誤,是我在工作上的不足。此次的反省後,我定會在思想上嚴格的要求自己,認真的對待今後的每一次工作任務!嚴謹的管理好自己的思想和態度。

我對自己沒有認真負責的履行作爲xx公司員工的職責抱歉!但望您能原諒,對於今後的任務,我定會嚴格以待,用認真和嚴謹,回饋領導對我的教導。我定不會讓您失望。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

工作態度檢討書2

尊敬的各位領導以及各位同事:

大家好!

本人20xx年2月16日擔任xx省xx有限公司總經理一職。幾月來,我認真反思,深刻自剖,爲自己的行爲感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導同事做出深刻檢討,並將我幾月以來的思想反思結果向各級領導、同事彙報如下:

自工作以來一向對自己放鬆要求,工作作風渙散的必然結果。經過最近的反思,我對自己這些月的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近幾月來,由於工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是各位同事對我的關懷和幫忙在使我感到溫暖的同

時,也慢慢開始放鬆了對自己的要求,反而認爲自己已經做得很好了。但公司總體業績不斷下滑!同事之間感情不斷在分支;在我本公司發生這些事;使我不僅僅感到是自己的恥辱,更爲重要的是我感到對不起巨龍對我的信任,愧對巨龍的關心。

同時,在這段時間裏自己在工作職責心上仍就十分欠缺。衆所周知,這充分說明,我從思想上沒有把自己的工作重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的職責心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,在此就應深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,透過這幾個月的工作,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今後的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向各位同事做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

此外,公司發生這種狀況;我想大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎樣能及時把工作精神貫徹好、落實好,並且把工作做好呢。同時,如果在我們這個羣衆中構成了這種目無組織紀律觀念,爲所欲爲的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此;後果是嚴重的,影響是惡劣的。透過近期總結;彌補自己的過錯還爲時不晚。因此,我相信巨龍給我一次機會,使我能夠透過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來爲我們公司的工作做出用心的貢獻,請各位同事相信我。總之,我的行爲給公司帶來了不好的影響,我的情緒十分沉重和羞愧。“人非聖賢,孰能無過”,我也會努力成長爲一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到智慧,不再單純地懊悔。“經師易得,人師難求”,我會在今後的成長過程中,與你們一齊學得到更多的“智慧”,我們一齊共同得到教誨和幫忙,我倍感幸運和不勝感激!爲巨龍創造更輝煌的明天!謝謝!!

工作態度檢討書3

尊敬的公司領導:

您好!

我是xx部門裏擔任xxxx一職的xxx,今天實在是覺得愧對領導的培養和厚愛,特地寫下這份檢討書前來請罪。相當初我剛來公司哪會,我因爲是剛畢業,做什麼都有熱情,自己也覺得自己乾的不錯,得到了您的賞識,在20xx年x月x日轉入xxxx一職,xxxx雖然很重要,但在我們眼裏都是很輕鬆的活,能來到這個部門做個美差我自然喜不自禁,兢兢業業的做這這份重要的差事,但這件差事確實很輕鬆,我做起來毫不費勁就能完成一天的目標,再加上慢慢的我一開始的熱情也慢慢的消退,不知道什麼時候,我的工作目標就變得只是爲了完成每天的任務,每天完成任務後我就不想幹了,在有一次無意拿出了手機後我就再也停不下來了。

從那以後,我上班的日子就變的格外的輕鬆,幹完最低的量就摸出手機偷偷開始摸魚,在期間也被抓到了幾次,但都沒受到什麼嚴厲的懲罰,所以在之後的時間裏我更是肆無忌憚。但付出與回報總是對等的,在我輕鬆摸魚的日子裏,其他的同事卻一直沒閒着,看着他拼命的身影我還曾出言嘲諷,但在績效榜掛出來後卻狠狠地打了一巴掌在我臉上。在傍邊努力的同事勇奪了第一,而在一旁懶散的我卻成了最鮮明的對比,從上往下一路看下來我的心也跌到了谷底,曾經的我也算是個優秀員工,但到了如今卻只是個吊車尾。自排名出來後,其他人對他是更加的尊敬,我卻逐漸成爲了部門之恥。

我知道已經不能在這樣了,到現在我已經無地自容,在這樣懶散下去哪怕公司不敢我走我也已經沒有立足之地。我決心做出改變,我希望我能重回甚至超越我剛來公司那會的熱情。我先在每天都努力的增加着自己的工作量,並剋制着自己偷懶的心,請坐在旁邊的同事來監督我,目前我的績效已經有了一些回升。非常感謝您的提醒和同事的幫助,我知道這樣還不算結束,永遠都不會有結束,我會繼續在自己的崗位上努力,不斷學習,不斷進步,爲了把當初那個懶散不堪的自己遠遠的拋在後面,我得一直前進。

如今的我正在努力實現自己的覺悟,偶爾回頭看看自己的成績,才發現自己還能走這麼遠,並且在您和其他公司領導的帶領下我能走的更遠!

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

工作態度檢討書4

尊敬的#局長:

首先由於我工作不認真的原因,沒有把工作做好,出現了不應該的工作失誤,未按時將報表上報,在此我深刻檢討!

當天,由於無線網絡連接不穩定,網絡連接時斷時續,我在向市局以郵件形式報電子版報表時未將報表發送成功,事後沒有再次確定郵件是否發送成功,造成了嚴重的工作失誤,給局裏帶來不良影響,事後經市局反饋後才發現犯了過錯,但爲時已晚。在此,我再次誠懇的向局領導深刻檢討。

經過局領導的批評和教育後,我發現造成未按時將報表上報的主要原因,主要是我責任心不強。同時,我也深刻的認識到我的錯誤來源於意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己態度不夠端正,工作不夠嚴謹,對自己要求不嚴,才造成這件事情的發生。目前,正值全縣深入開展“四治一樹”幹部紀律作風集中整治活動的關鍵期,我卻馬虎大意、敷衍了事,由於我的失誤給局裏帶來不良影響我深表歉意,通過這件事情我真正意識到了自己的缺點和不足,明白了以後如何改進。所以,我在向局領導做出深刻檢討的同時,也感謝局領導及時糾正我的錯誤,發現我的不足。

在此,我謹向局領導做出深刻檢討,並保證:

1、通過這件事,我感到自己在工作責任心和態度上仍就非常欠缺,今後一定增強自己的工作責任心、端正自己的工作態度,認真克服工作懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優異的工作成績來彌補我的過錯。

2、在以後的工作中認真履行崗位職責,切實增強自己的事業心和責任感,認真做好職責範圍內和領導交辦的各項工作任務,積極表現,以自己的具體行動來表示自己的覺醒。

3、通過這件事情,我會進一步深刻反省、深入總結,改正錯誤,在今後的工作中引以爲戒,加倍努力把工作幹好。我已經充分意識到自己的錯誤了,而且認識到了此次錯誤的嚴重性。

我保證今後不會再有類似行爲發生在自己身上,請局領導繼續監督、幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!希望領導和同事們在今後的工作中多多幫助我,幫助我克服缺點,改正錯誤。我會謹記這次教訓,深刻反思和檢討,同時我也再次向你保證此事不會再有第二次發生,請領導相信我!

xxx

xx月xx日

工作態度檢討書5

尊敬的XX領導:

您好!

在此,十分抱歉地向你遞交我這份工作服務態度惡劣的檢討書,今天上午我在工作當中因爲一次工作失誤遭到了您的指責,這本是我的失誤,我應該虛心接受您的批評。然而我因爲今天心情低沉,加上日常脾氣就很暴躁,一時衝動對你做了頂撞,還衝動得摔打自己的產品。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這段時間的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近段時間以來,由於工作也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放鬆了對自己的要求,反而認爲自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更爲重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

現如今,當我冷靜下來我深深對自己的所作所爲感到愧疚,我經過面壁思過與深刻反省。我深深地覺悟到自己身上有很多缺點、不足需要檢討與改正。

第一,我身爲一名產品銷售員,工作無疑是需要自己以一份耐心、細緻的心態面對的。

第二,在工作期間,遇到錯誤遭受上司指責,也是無可厚非,自己就應該虛心接受。

第三,身爲一名產品銷售員,本職工作就要求我對自己的產品十分珍惜、熱愛。

綜上三點,可見我犯下了多麼嚴重的錯誤,我的錯誤,無疑是大大辜負了單位領導對我的殷切期望、關懷,也給單位領導造成了困擾。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的後果是嚴重的,影響是惡劣的。

發生這件事後,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我忠心的懇求中心領導能夠接受我真誠的歉意,並能來監督我,指正我。我也衷心的感謝領導給我重新工作、學習的機會,我會更加珍惜這來之不易的工作,以後將會更加努力,更加認真的學習和工作。請領導相信我。

最後我寫一下對今後保證:

第一我保證今後工作期間以極其負責的態度對待工作,要認真工作,避免出現工作錯誤。

第二,我今後一定痛改前非,徹底修養自身,遇到問題遭受指責虛心接受,尤其是要對領導有尊敬態度。

檢討人:XXX

20xx年X月X日

工作態度檢討書6

尊敬的各位領導以及各位同事:

大家好!

本人20xx年2月16日擔任xx省xx有限公司總經理一職。幾月來,我認真反思,深刻自剖,爲自我的行爲感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導同事做出深刻檢討,並將我幾月以來的思想反思結果向各級領導、同事彙報如下:

自工作以來一向對自我放鬆要求,工作作風渙散的必然結果。經過最近的反思,我對自我這些月的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自我的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近幾月來,由於工作逐漸走上了軌道,而自我對單位的一切也比較熟悉了,尤其是各位同事對我的關懷和幫忙在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放鬆了對自我的要求,反而認爲自我已經做得很好了。但公司總體業績不斷下滑!同事之間感情不斷在分支;在我本公司發生這些事;使我不僅僅感到是自我的恥辱,更爲重要的是我感到對不起巨龍對我的信任,愧對巨龍的關心。

同時,在這段時間裏自我在工作職責心上仍就十分欠缺。衆所周知,這充分說明,我從思想上沒有把自我的工作重視起來,這也說明,我對自我的工作沒有足夠的職責心,也沒有把自我的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自我的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,在此應當深刻反省,而放任自我繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。所以,經過這幾個月的工作,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自我覺醒的及時,這在我今後的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向各位同事做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感激。

此外,公司發生這種狀況;我想大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎樣能及時把工作精神貫徹好、落實好,並且把工作做好呢。同時,如果在我們這個團體中構成了這種目無組織紀律觀念,爲所欲爲的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。所以;後果是嚴重的,影響是惡劣的。經過近期總結;彌補自我的過錯還爲時不晚。所以,我相信巨龍給我一次機會,使我能夠經過自我的行動來表示自我的覺醒,以加倍努力的工作來爲我們公司的工作做出進取的貢獻,請各位同事相信我。總之,我的行爲給公司帶來了不好的影響,我的心境十分沉重和羞愧。“人非聖賢,孰能無過”,我也會努力成長爲一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到智慧,不再單純地懊悔。“經師易得,人師難求”,我會在今後的成長過程中,與你們一齊學得到更多的“智慧”,我們一齊共同得到教誨和幫忙,我倍感幸運和不勝感激!爲巨龍創造更輝煌的明天!多謝!!

xxx

20xx年xx月xx日

工作態度檢討書7

尊敬的領導:

您好!

首先由於我工作態度不好的原因,沒有把工作做好,出現了不應該的工作失誤,未按時將報表上報,在此我深刻檢討!

當天,由於無線網絡連接不穩定,網絡連接時斷時續,我在向市局以郵件形式報電子版報表時未將報表發送成功,事後沒有再次確定郵件是否發送成功,造成了嚴重的工作失誤,給局裏帶來不良影響,事後經市局反饋後才發現犯了過錯,但爲時已晚。在此,我再次誠懇的向局領導深刻檢討。

經過局領導的批評和教育後,我發現造成未按時將報表上報的主要原因,主要是我責任心不強。同時,我也深刻的認識到我的錯誤來源於意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己態度不夠端正,工作不夠嚴謹,對自己要求不嚴,才造成這件事情的發生。目前,正值全縣深入開展“四治一樹”幹部紀律作風集中整治活動的關鍵期,我卻馬虎大意、敷衍了事,由於我的失誤給局裏帶來不良影響我深表歉意,通過這件事情我真正意識到了自己的缺點和不足,明白了以後如何改進。所以,我在向局領導做出深刻檢討的同時,也感謝局領導及時糾正我的錯誤,發現我的不足。

1.通過這件事,我感到自己在工作責任心和態度上仍就非常欠缺,今後一定增強自己的工作責任心、端正自己的工作態度,認真克服工作懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優異的工作成績來彌補我的過錯。

2.在以後的工作中認真履行崗位職責,切實增強自己的事業心和責任感,工作態度不認真檢討書認真做好職責範圍內和領導交辦的各項工作任務,積極表現,以自己的具體行動來表示自己的覺醒。

3.通過這件事情,我會進一步深刻反省、深入總結,改正錯誤,在今後的工作中引以爲戒,加倍努力把工作幹好。我已經充分意識到自己的錯誤了,而且認識到了此次錯誤的嚴重性。

我保證今後不會再有類似行爲發生在自己身上,請局領導繼續監督、幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!希望領導和同事們在今後的工作中多多幫助我,幫助我克服缺點,改正錯誤。我會謹記這次教訓,深刻反思和檢討,同時我也再次向你保證此事不會再有第二次發生,請領導相信我!

此致

敬禮!

檢討書:XXX

20xx年xx月xx日

工作態度檢討書8

尊敬的醫院領導:

您好!

你們好!我懷着愧疚寫下這份檢討書,以向大家表示深刻認識改正思想工作責任心、服務態度欠缺的決心!

我於20xx年x月x日下午xx時左右與病人發生了口角,作爲醫務人員,我沒有履行好自己的職責,違反了醫院的有關規定。我作爲醫院這一服務行業的一名員工,與病人發生口角實在是不應該。經過一番的深刻思考,我認識到自己服務態度欠缺所犯下的錯誤會給院裏帶來較大的聲譽損失。在平常的工作中,我總是安份守紀完成自己的工作,堅守好自己的崗位,可今天不知是什麼原因就和病人發生了口角。

經過思考糾其原因,我認識到自己有時對病的服務態度較差,尤其是心中有事,心情不好的時候,對病人的態度比較生硬,這是我的不對。在今後的工作中我一定要虛心學習改掉這些壞毛病,履行好自己的崗位職責。同時也希望院裏能給我一個改過自新的機會。

在寫這份檢討書的同時,我真正覺悟到自己的錯誤,我這種行爲在醫院同事之間造成了極其壞的影響,破壞了醫院的.形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,而我這種表現,給同事們帶了一個壞頭,不利於院系的院風建設。我非常感謝領導這次叫我寫檢討,使我明白了事情和我自己思想上不謹慎的錯誤。與此同時我從今往後一定更努力要求自己,積極做好醫院一切工作,理解體會領導的安排!

這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更爲重要的是我感到對不起領導對我的信任!通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種敗壞院風的行爲心情,使我心理感到非常的愧疚,我非常感謝院領導對我這次深刻的教育。更讓我明白了學做事並需學會做人,尊重病人就是尊重自己,愛護病人就是愛護醫院,今後我將用真誠的心,去善待痛苦中的病人,把苦、累、怨留給自己,將樂、安、康送給病人。將心比心,用我的愛心、誠心、細心,換回病人的舒心。

檢討人:xxx

20xx年x月x日

工作態度檢討書9

尊敬的超市領導:

您好,我懷着懊悔、自責、心痛的情緒向您遞交這篇“工作態度不好的檢討書”,以此來反省我的問題與錯誤。

我此刻真的明白自己做錯了,最近一段工作期間,我在收銀崗位上存在工作態度問題,工作上馬虎、草率,經常出錯,一個月內連接收錯錢,並且收到了300元的假幣,最最要不得的是我的對待顧客的態度不好,遭到了顧客投訴,讓超市的聲譽遭受影響與損壞,讓領導蒙受顧客指着鼻子的謾罵,讓單位在總部的考覈積分下降了兩個積分點。

此時此刻,應對錯誤我真的沒有臉見您,我原本想幹脆辭職一走了之。但是回想起自己一年前懷着熱情進入這個超市收銀員的工作崗位,如今一犯錯就一走了之實在是沒有骨氣與毅力。爲此,我覺得留下了理解批評,並且檢討錯誤,提出改正措施。如下:

第一,我要就此次向我投訴工作態度問題的顧客道歉,向這位顧客寄送一封書面道歉信,並且附上這篇檢討書,最大限度爭取顧客原諒。第二,我要向超市領導您表示歉意,向您保證今後我必須端正工作態度,最大程度地減少工作出錯,努力地做好工作。第三,我就是要重點提高自己的思想覺悟,從錯誤中吸取教訓,吃一切長一智!

最後,我懇請領導念在我家庭經濟狀況不佳,爲人平實跟同事關係處理不錯的份上,原諒我這一回,我必須改正錯誤,不辜負領導到栽培!

檢討人:xx

時間:xx

工作態度檢討書10

尊敬的單位領導:

回顧我的錯誤:

我來公司工作一年多時間以來,先後犯了三個大錯與一系列小錯誤。最記憶深刻的一年前的那次發錯郵包,讓公司承擔了鉅額損失。這一年多來,自己工作上面也存在諸多問題,比如經常犯導致出口貨物箱子尺寸不符的操作失誤。最近我因爲操作違規,將貨物交給快遞公司承重,事後沒有核對重量,又讓公司蒙受損失。

我想,工作這一年多來我接連犯錯,充分暴露出我自身的工作素養存在的不足與欠缺。現如今,經過領導的嚴肅批評,我感受十分愧對領導。經過深刻反省,我對於錯誤有了深刻認識:

首先,除了具體的工作錯誤之外,我在日常工作當中也存在不積極、不主動學習熟悉業務的慵懶表現。這也導致我犯出種種錯誤的原因之一。其次,我缺乏足夠的工作覺悟與謹慎態度。就一年前那次發錯郵包的錯誤來說,我接手工作沒有認真核實發貨單號,更沒有以謹慎態度對其他工友溝通清楚,就粗心馬虎地放任貨物被運走。我沒有足夠的工作覺悟,沒有清醒認識自己發貨管理工作的職責與義務。這恰恰說明我工作覺悟與謹慎態度的不足。

檢討人:**

時間:**

工作態度檢討書11

尊敬的醫院領導:

首先,我對此次事件,因爲我對病人的怠慢,失禮和漫不經心,給醫院造成了不良影響,導致損害醫院的利益和美譽,向各位領導表示真誠的道歉,對於此次錯誤我感到萬分的愧疚與無以附加的後悔遺憾。事情已經發生,道歉已於事無補,但在此,我還是要真誠的對醫院,對各位檢討我的行爲,深刻反思,堅決杜絕此類事件的再次發生。

發生這樣的事件絕不是偶然的,恰恰清晰的體現出了我之前的工作態度是多麼的不夠敬業。我作爲服務行業中的一員,應深知對病人的服務態度是何其重要,尤其是像我這種與病人接觸一線的崗位,態度如何在很大程度上影響着本醫院在病人心中的形象,如果我這裏出現了失誤,那麼之前大家所做的各種形象努力都將因爲我而大打折扣。這次事件,充分暴露了我對工作的重視性不夠。

此次被病人投訴,領導將我的錯誤及時指出,並嚴厲批評我。從某種層面上講,我深感痛心的同時又感到一絲幸運,慶幸自己覺醒的及時,因爲這次檢討將我潛在的錯誤給爆發出來了,是在激勵我改正錯誤,爲以後更好的工作而努力。這對於我未來的人生工作道路,無疑是一個關鍵的轉折點。

所以,我要深深的檢討,並由衷地對於領導的關心表示誠摯感謝。下一階段,我會牢記這次的教訓。我要從內心深處認識到這樣一個巨大的錯誤。再次我希望領導能夠接受我誠摯的歉意,並在以後監督我,糾正我的錯誤。對於此,我將會虛心向領導同事請教,積極配合、吸取經驗、服務章程、嚴於規己、認真工作,避免這種情況再次發生。

最後,我希望廣大員工能以我爲反面材料,對照自己,檢查自己,嚴於律己,謹於工作,承擔起自己的職責,做一名優秀的員工,爲公司發展貢獻自己的一份力量。

XXX

工作態度檢討書12

尊敬的領導:

您好!

對於這次我工作業績沒到達的事情,在此我向您遞交檢討書,以深刻反省我自身存在的問題,懇求您的諒解,我本人也期望能夠從檢討書當中獲得一份對於工作的思考,從而再接再厲創造出輝煌的業績。

經過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自我放鬆要求,工作做風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自我這段時間的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自我的要求還是比較高的,遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近段時間以來,由於工作也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫忙使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放鬆了對自我的要求,反而認爲自我已經做得很好了。所以,這次發生的事使我不僅僅感到是自我的恥辱,更爲重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

我的錯誤來源於意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自我不夠認真,纔會導致這件事情的發生。由於我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,經過這件事情我真正領悟到了自我的。缺陷和不足,明白了以後如何改善,因爲做事不認真,自我嚐到了自我種下的苦果還連累到公司,使公司在經濟和名譽上受到嚴重的損壞,這是用金錢賠償不來的,可是事因我起,我願承擔職責,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,可是在這個團體中每個人都起到重要的作用,我此刻明白了,一個人的力量的渺小的,可是一個人因爲不認真導致的事故,是重大的,因爲以前意識不夠,做事馬虎,今後我會認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自我應有的職責,爲公司貢獻我的力量。

對於已經發生的錯誤我還要繼續深刻反省,深入總結,狠抓落實,改正錯誤,把自我的教訓和經驗分享給同事,避免他們再犯同樣的錯誤,同時,也請領導和同事們對我繼續加強監督,幫忙我改正缺點,使我取得更大的提高。

經過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處於麻痹”的含義,我深刻的檢討自我,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自我麻痹造成的;這件事由我造成的我願理解領導的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業爲公司完美的明天做出自我應有的貢獻!

本人在工作過程中出現重大過錯,因爲自我對工作的不負職責工作態度不端正。我不想再爲自我的錯誤找任何藉口,那隻能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行爲的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領導反覆教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深爲震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,於是我一再告訴自我要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和同事對我的一片苦心。自我並沒有好好的去研究我此刻的職責,造成了工作的失誤。

我明白無論怎樣都不足以彌補自我的過錯。所以,我忠心的懇求中心領導能夠理解我真誠的歉意,並能來監督我,指正我。我也衷心的感激領導給我重新工作、學習的機會,我會更加珍惜這來之不易的工作,以後將會更加努力,更加認真的學習和工作,請領導相信我。

經過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處於麻痹”的含義,我深刻的檢討自我,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自我麻痹造成的;這件事由我造成的我願理解領導的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業爲公司完美的明天做出自我應有的貢獻!

經過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處於麻痹”的含義,我深刻的檢討自我,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自我麻痹造成的;這件事由我造成的我願理解領導的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業爲公司完美的明天做出自我應有的貢獻!

此致

敬禮!

檢討人:xx

20xx年xx月x日

工作態度檢討書13

檢討書是一種常用的日常應用文,是犯了錯誤的個人或領導向當事人或組織寫出的檢討錯誤、並保證絕不再犯的書信。下面是小編爲您帶來的是工作態度簡短檢討書相關內容,希望對您有所幫助。

尊敬的xxx:

對於我先前犯下的錯誤,我深刻的檢討自己。並將我的思想反思結果向領導彙報如下:

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這段時間的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近段時間以來,由於工作也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放鬆了對自己的要求,反而認爲自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更爲重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。衆所周知,員工一定要有規範的行爲準則,工作時間我卻XXXX,這充分說明,我從思想上沒有把單位的規章制度,處事的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,應付思想。

檢討人:xx

20xx年x月x日

工作態度檢討書15

尊敬的領導:

你好!

今日在工作時我沒有做好自我的工作!在線路板上寫字,並被領導發現,我認真反思,爲我自我的行爲感到了深深的內疚和不安,在此,我謹向領導做出了深刻的檢討。

經過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事,但同時,也是我對自我工作的放鬆,帶來的結果,經反思我覺得自我在工作職責心上仍舊十分欠缺,更爲重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心,這次的事使我不僅僅感到是自我恥辱。

我深深的感到這種行爲是一個十分不好的傾向,也是一個極爲重要的苗頭,如果不是領導及時發現,並要求自我深刻反醒,而我還這樣下去,那麼後果極爲嚴重,甚至無法想像會發生怎樣的工作失誤,在此我在像領導做出檢討的同時也向你們表示發自內心的感激!總之我的行爲給公司帶來了不好的影響,做出了這樣的行爲,我的心境十分沉重和羞愧。

發生這件事,我明白無論怎樣都不足以擬補我的過錯,所以我不請求領導的寬恕,無論領導怎樣從嚴從重的處分我,我都不會有任何意見,同時!我請求領導在給我一次機會,讓我能夠經過自我的行動來表示自我的覺醒,以加倍努力的工作來爲公司的工作做出進取的貢獻,請領導相信我。

望領導能念在我是初犯,我保證以後不再有類似的情景發生,我真誠地理解批評,並願意理解處理。對於這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!

檢討人:xx

20xx年xx月xx日