尊敬的蝴蝶花夥伴們：
新年好！首先請允許我代表我個人，代表阿華公司原杭州大區，向您們拜年：衷心祝願您們在新的一年裏：身體健康！家庭幸福！如意吉祥！
您的家人在2015年!這優異的成績是他積極奮鬥的結果！祝賀他！同事，我們衷心感謝您們對其工作的大力支持！正因爲有您們了的支持，您們的家人才會激情洋溢，奮發向前！在此，我們向您們致以最崇高的敬意和最衷心的感謝！
原杭州大區以民富國強爲戰略思想，以提高員工的終身幸福爲團隊宗旨，認爲醫藥代表是偉大的事業，以良醫夥伴爲奮鬥目標，通過用智慧與良心來宣講良藥，讓適應症的患者享受阿華藥品帶給他們的利益，減除他們的病痛，提高他們的生存質量！我們大家雖然來自五湖四海，但是爲人類健康服務的目標讓我們走到了一起！我們始終站在患者的角度思考並尋找我們的營銷方法，這是我們大家的人生使命所在。
原杭州大區在成立初期，銷售額與人數均爲當時五個大區的倒數第一位，經過大家五年的積極同心奮鬥，銷售額連續5年順數第二名，生產力在06年也達到了順數第一名，這是非常漂亮的成績。特別在2015年12月份的銷售額首次成爲第一名，超過第二名130多萬元，創造了行業的奇蹟！86個員工的隊伍創造的銷售額超過了110個員工！經過大家五年的耕耘與經營，原杭州大區逐漸成爲一支積極同心、數一數二、永遠追求卓越的團隊，逐漸成爲一支合力奮鬥、追求快速發展的鷹雁團隊！
這些成績的取得，與您們的鼎立支持是密不可分的！如果沒有您們對您們家人的大力支持，您們的家人就不可能在阿華公司原杭州大區努力的工作，原杭州大區就不可能取得快速且持續地發展！我們也就不可能取得輝煌的成就！正因爲有您們的支持，您們的家人才會激情洋溢，奮發向前！在此，我們向您們致以最崇高的敬意和最衷心的感謝！
現在由於改革發展的需要，公司組織結構進行了重新劃分。我接受了公司的新任命，從2015年1月1日開始，擔任華東區市場經理。阿華公司杭州大區在形式上已經不存在了，但是我們的精神始終存在，因爲原杭州大區的良醫夥伴精神就是衛材hhc精神在中國的本土化，我始終堅信無論我們在哪個部門哪個區域，我們將繼續爲實踐阿華的宗旨而不斷努力！ 現在，我離開了對您們家人的直線服務，但是我沒有離開對您們家人的知識服務，我對他們的服務將更加高水平高專業高科學性。我堅信原杭州大區的夥伴們將繼續大膽地推行大家認可的價值觀，爲我們的患者提供有意義的服務！雖然我們現在不在同一個部門，不在同一個區域，但是我們在一家公司——一個遵守倫理道德與法律紀律的把患者利益放在首位的阿華公司，我將繼續秉承“志道據德，依仁樂藝”與大家共事！我將在心靈深處爲您與您的家人祈禱，爲您們祝福！
最後，我再次衷心感謝您們的信任與支持，讓我10年的銷售管理劃上了輝煌與成功的句號！我永遠衷心祝願您們，在新的一年裏,身體健康！萬事如意！事業輝煌！
您的夥伴：黃德華敬祝
對員工的新年感謝信 [篇2]
尊敬的全體員工：
你們好! 值此2015年新春佳節即將來臨之際，我們代表集團黨委和集團向你們，並通過你們向你們的家人致以節日的祝賀和親切的問候!
剛剛過去的2015年，是集團上下團結拼搏、開拓創新的一年，也是集團全面發展、喜獲豐收的一年。在這一年裏，集團廣大幹部職工堅持以科學發展觀爲指導，圍繞創建百年油田和推進管理局二次創業，深入開展“打造優勢年”活動，全面完成了管理局下達的各項經營指標。這期間，以海外市場開發爲重點的外部市場，全年實現創收9.4億元，簽約項目60個，新出隊伍8支，新增國家和地區3個，首次打入美國和中東高端市場，1205鑽井隊成功闖入國際市場，與油田公司首度合作開發蒙古國塔木察格項目，市場開發工作取得了歷史最好水平。
作爲集團開拓國際市場的先遣軍，一年來，你們不負衆望，遠離家鄉，發揚大慶精神、鐵人精神，腳踏實地、奮力工作。在當地複雜多變的國際國內形勢中，你們不怕苦累，無私奉獻，面對挑戰，勇敢無畏，在異國他鄉樹立了鐵人隊伍的良好形象，叫響了大慶鑽探品牌，爲大慶石油管理局爭了光，爲鑽探人爭了氣。這些成績的取得，飽含着你們的辛勞和智慧，凝聚着你們的心血和汗水，集團黨委和集團不會忘記你們，歷史不會忘記你們，你們的功績將永遠銘刻在鑽探集團發展的史冊上。
新春新禧萬衆一心齊拓新市場，同心同德攜手並肩再譜新篇章。在新的一年裏，衷心地希望你們團結一心，高舉大慶-紅旗、傳承鐵人精神，開拓新市場，打造新形象，創造新業績，爲管理局的美好明天，爲集團的繁榮發展，不懈努力奮鬥!
祝願你們新春愉快、身體康健!
對員工的新年感謝信 [篇3]
親愛的戰友:
新年好﹗
首先我代表普正藥業集團向大家在08年國家高技術產業化示範工程項目中的出色表現表示最衷心的感謝！感謝戰友們的全力配合！沒有你們過程中悉心的安排，就沒有企業完美全景的展現。公司因爲有了你們的傾力支持纔能有今天滿意的答案。
從普正定位於“天然植物藥隱型冠軍”走上專業化道路的那一天起，普正就將成爲行業領先者作爲目標。而作爲領先者，不僅要在觀念、文化上領跑，也要在業績上領跑。當然規模未必非爭第一不可，增長速度未必非要超越常規。但是增長速度快於行業整體水平，並在同行主要企業中處於前列，則是“領先者”概念必須包含的內容。
企業的創立，離不開積極勤奮、風雨同路的創業夥伴；企業的發展，更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景、不同經歷、不同層次的人才薈萃，衝擊碰撞、互相激勵，才能成就一番事業。我們的.企業集團好像大家庭一樣，以他廣博的胸懷，接納、包容各地民衆。你們家境、秉性不同，年齡、愛好不同，文化程度、社會歷練、從業經驗各異，但在企業中卻扮演着不可缺少的角色，你們都是企業的驕傲，都是企業的主人。
時常縈繞在我腦海的是在企業發展過程中做出貢獻的員工──這裏沒有職位高低之別，不分是指揮若定的高管、執行管理的中層還是勤勤懇懇、默默奉獻的普通員工，只要他給我們企業作出過貢獻，我們同樣不會忘記。
我衷心期待全體戰友與我們企業共成長，作爲大家庭中的一員，我想對戰友您說:公司每一個員工都是公司寶貴的財富，願每一員工在企業中度過激情燃燒的歲月，在健康快樂中建功立業，與企業一道走向成功。
一年來，在公司內部，我曾經就企業核心競爭力、企業社會責任、企業文化建設和企業的成長和可持續發展等問題，與同事們進行了許多探討，其間不乏啓示。
一年來，營銷隊伍進一步擴大,銷售再上臺階；生產中心全員齊心協力，月產量有效增長，質量與工藝日趨穩定與完善；財務借上市規範之機得到進一步的規範；新人培育、梯隊人才建設初顯成效；企業文化再次豐富，注入新的內涵，內部管理水平進一步得到提高；政府項目工作取得重大突破，更被省人民政府確定爲擬上市重點幫扶企業。
在新春來臨之際，撫今追昔，展望未來，我和大家一樣，對普正的事業充滿信心。來路上，我們歷經風雨，永懷理想和激情，持續超越自己。前路上，我們還將繼續披荊斬棘，以堅強的意志和飽滿的精神，建築美好的無限生活。
勝利的榮耀屬於我們企業，屬於企業的全體戰友，讓我們共同努力，建造美好的未來﹗
此致
敬禮！
對員工的新年感謝信 [篇4]
2011在成功和收穫的喜悅中漸行漸遠，2012年的鐘聲已然在我們的期盼中敲響。在這個分享快樂的時刻，謹向你們致以親切的問候和深深的祝福，祝願你們新年快樂、閤家幸福、節日愉快!
一年來，你們踏實工作，表現出了難能可貴的責任意識和奉獻精神，使公司經營呈現出正常發展、穩健的態勢。在商鋪銷售、商業運營、模式創新以及團隊建設上均取得了可喜的成績。正是由於你們的努力，才使得我們在發展的道路上越走越遠。在成績面前，你們是大功臣，是公司的脊樑，是企業文化和企業精神的具體體現，請允許我向你們以及你們的親人表達最美好的祝願和崇高敬意！
感謝你們長期以來對徠絡的忠誠和奉獻，感謝您們在崗位上的矜矜業業，勤奮踏實。用你們的專業和專注提升徠絡品質，彰顯徠絡關懷。感謝你們在工作中的一絲不苟、真情相待。用你們的微笑和熱情提升徠絡服務，塑造徠絡形象。感謝你們強烈的責任感和勇往直前的開拓精神。也許，你們的付出並不總是得到自己所滿意的回報，但請相信.公司希望也能爲每一位員工提供事業的舞臺和優質物質生活保障。感謝你們處處以企業爲家，在工作中不計個人得失，在困難面前永不服輸，是你們用一顆感恩的心鑄就了昨日的輝煌。也必將能開創公司明天的燦爛。希望你們在今後的工作中再接再厲，爲企業發展添磚加瓦！
最後，在一次誠摯的感謝全體員工一年來爲公司發展做出的貢獻，並向你們獻上新年來臨最美好的祝福！
對員工的新年感謝信 [篇5]
尊敬的全體同仁：
年終來臨，又一年即將過去了，首先感謝物業公司的全體員工一年以來的辛勤工作。其實不僅是我，大家都應該有一顆感恩的心，不管是對公司、家人、朋友。員工要感謝老闆提供一個工作平臺，使我們得以養家餬口，老闆要感謝員工的辛勤工作。丈夫要感謝妻子操持家務、養育子女。孩子要感謝父母的養育之恩，甚至父親也應該感謝兒子，因爲它會給你帶來很多的歡樂。 xx年是物業公司成立的第三個年頭，在這一年，雖然我們也做了大量的工作，但卻少了一些激情，多了一些平淡甚至無奈，不過這並不妨礙我對大家的感恩之心。社會環境在變，集團公司也在發展，我們下半年的招租工作，就爲2015年打下了一個良好的經濟基礎，但是僅僅追求利潤是不夠的，在利潤最大化的同時擁有一支團結、和諧、有戰鬥力的團隊，纔是我們的最終目標。在此我希望大家在新的一年中，能夠以飽滿的工作熱情，用一顆感恩的心更加盡職盡責的完成好自己的工作，創造一個和諧、豐收的2015年。
最後祝所有員工以及家屬新春快樂!身體安康!闔家幸福!也希望大家能夠在新春佳節對自己身邊的人說上一句感謝的話!
