公司年終優秀員工發言稿10篇

在充滿活力,日益開放的今天,我們總不得不需要用到發言稿,通過對發言稿語言的推究可以提高語言的表現力,增強語言的感染力。你知道發言稿怎樣才能寫的好嗎?下面是小編精心整理的公司年終優秀員工發言稿,歡迎大家分享。

公司年終優秀員工發言稿10篇

公司年終優秀員工發言稿1

尊敬的各位領導、各位同事:

大家晚上好!

今天,我有幸作爲優秀員工代表上臺發言,我感到非常的榮幸和激動。當聽到自己被評爲優秀員工的時候,感覺有點意外,因爲在樂華這個大家庭裏優秀的人是那麼多,而我是那麼的普通,那麼的平凡。此時此刻,心裏最想說的是:“感謝各位領導的栽培和厚愛,感謝各位同事對我工作的支持和幫助!”是你們給了我這個機會讓我站在這裏,如果沒有大家的.努力,也不會有今天站在這裏的我。謝謝客服的各位同事,在我遇到難題的時候,是你們在我身邊陪伴着我、幫助我一起度過。謝謝車間的各位同事,工作上有你們的配合,我才能夠一次又一次的把客戶的急件趕出來。都說身在異鄉爲異客,可是在這裏卻沒有這樣的感覺。這裏有親如手足的工作夥伴,有和諧的工作氣氛,有家的感覺。

回顧即將過去的一年,20xx是讓人恐懼的一年。年初的雪災,年中的地震,年末的金融危機。雪災讓我知道了什麼叫衆志成城,地震讓我深深感受到了人間的真情和愛心,金融危機讓我體會到了團結的力量。這幾個月來,從電視上、報紙上、甚至我們的身邊,看到那麼多的企業倒閉。至今,這場危機還在進行着。而我們樂華也在這危機中團結着慢慢前進與之對抗。在這場沒有硝煙的戰爭中,團結使我們向勝利邁近了一步。能夠生活在這個團結而充滿家庭氣氛的環境裏,是我的幸運!我會把今天的榮譽當作是一個起點、一種鼓勵!在今後的工作中,我會更加用心的工作。更加努力的爲公司的發展作出的貢獻!

同事們,本着“樂華配件、精益求精、誠信守諾、持續發展”的經營理念,讓我們大家一起努力吧!我相信樂華的明天將會更加輝煌!

最後,祝願大家在新的一年裏工作順利,萬事如意!

公司年終優秀員工發言稿2

尊敬的各位領導、各位來賓,親愛的同事們:

大家好!

我很榮幸作爲優秀員工代表在這裏發言。我想借此機會,向曾經在工作中給予我指導和支持的領導們、同事們,致以最衷心的感謝!

今天,能夠站在這裏發言,我既感到幸運,同時又感到很有壓力。感到幸運,是基於我默默無聞的工作得到了大家的認同和支持,因此,我想,我是幸運的;而感到壓力,是因爲今天的成績將是我明天的起點,我要努力做到更好,才能實現不斷提升自我、創造更好的成績。所以,對於在公司未來的成長,我感受到壓力了。但是,未走過的路,總是令人充滿希望,我期待着“未來”,期待在公司獲得更大成功,爲公司做出更大的貢獻。

回想在公司裏的日子,我對自己的工作做了一個小小的總結。

我是20xx年5月進入公司的,從企業名片項目的一個小小文員到物流部助理到現在的財務部會計,感謝公司給了我展示價值的平臺,讓我找到了人生的座標!在工作過程中,讓我接觸到了許多不同的人和事,不但豐富了我的工作經驗,也增強了我的辦事能力,使我在工作中得以迅速成長。當然在實際工作當中,無論職務的高低、工作量的`多與少,我都保持積極和認真的工作態度,踏踏實實地做自己的事,儘量使自己的工作任務完成的更加圓滿,因爲我始終堅信:在不同的工作崗位上,爲公司都能做出貢獻,我想這也是對我們所有員工來講最爲基本的一條。將工作做好、做細,以負責任的心態來嚴格要求自己。

公司是我們的一個大家庭,我們每個人在爲公司奉獻着青春和智慧的同時,公司也在爲我們提供自我發展的空間和實現自我價值的平臺。作爲大家庭的一員,應該充分發揮主人翁的精神,用心呵護這個大家庭,工作中大家嚴格按照公司的各項規章制度來工作,來約束自己,一心一意爲公司謀發展;生活中大家親如兄弟姐妹,互相幫助讓每個人都感受到“親人”般的溫暖、“家”的溫馨。我願意和大家一同紮根,爲我們共同的家奉獻上自己全部的力量與愛心,願我們大家共同攜手,爲公司的未來的騰飛撐起一片藍天!

最後,請允許我再次向在座各位表示衷心的感謝,祝大家萬事如意,心想事成!

謝謝大家!

公司年終優秀員工發言稿3

各位領導、同事們:

大家好!

我很榮幸這次被評爲20xx年度優秀員工,我們大家在工作中並肩作戰,取得了可喜可賀的成績。這個榮譽不但得益於公司各位同事的支持與默契合作,更得益於公司優良的團隊氛圍和集體上下一致,積極認真的工作態度,領導對我工作的信任和支持,同事們對我的支持與幫助以及整個財務部的共同努力。而正是由於有這麼融洽與和諧的`環境,讓我能在工作中投入的熱忱,從而實現自身更大的價值,所以這份沉甸甸的榮譽不光屬於我個人,而是屬於我們財務每一個成員。

這次能被評爲優秀員工,我想這既是公司對我工作的肯定,也是對今後工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,今後的工作一定會做得更好。

公司領導及財務部的所有員工對我都非常好,所以我始終都帶着感恩的心情去工作。人沒有家庭就沒有溫暖,員工沒有公司也沒有溫暖,人在父母身旁感覺有依靠,同樣員工在公司這個大家庭裏也感覺有依靠,所以我沒有理由不努力工作,沒有理由不做一個忠誠公司的員工。

當選爲優秀員工,僅僅是進步的起點,這將是我今後工作的鞭策和動力,它將推動我更加努力地完成公司的各項指標,做好每一件事,沿着這個目標,我不斷努力前進,我想優秀最重要的一點就是:要有一顆奉獻的心,敢於行動,願意付出,纔有收穫。

公司年終優秀員工發言稿4

尊敬的各位領導、全體員工及家屬朋友們:

大家上午好!

很榮幸能夠代表獲獎員工站在這裏發言。首先,我代表所有獲此殊榮的優秀員工、崗位能手、敬業標兵,向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝!向關心和關愛我們的親人們致以誠摯的問候!向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意!

xx年是極其不平凡的一年,碩果累累,捷報頻傳——績效考覈成效顯著,多個科研項目列入省級重點支持項目,多項國家專利獲得,產品打入歐盟市場CE認證的順利通過,無一不證明雅之江公司正昂首闊步、蓬勃發展!

今天,公司分別對xx位員工授予優秀員工、崗位能手、敬業標兵的榮譽稱號,這既是對我們過去一年工作表現的肯定和讚賞,更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默的表彰和感謝。

此刻,我的心,除了喜悅,更多的是感動。回首,我是xx年進入公司的,在這x年多的工作中,我親自感受了公司規模不斷髮展、壯大,管理不思提升、完善,身爲其中一員,我感動無比驕傲、自豪,也正是這一份驕傲與自豪,讓我時時充滿信心和工作激情。

責任、高效、嚴謹、一直是我的工作信條,今天的成績將是我明天的起點,在榮譽面前,我不會沾沾自喜,因爲,我深知:我還有許多不足之處,所以,在今後的工作中,我將更加嚴格要求自己,維護優秀員工的'形象,揚長避短,繼續向上,向前,用更加優異的成績回報公司領導、同事、親人們的關心、支持和厚愛!

我們人是偉大的,因爲我們正在從事一件做大的事業————做國際標準的制定者,做世界知名的創新型企業!我相信,只要我們人齊心協力,奮勇拼搏,創造性將不可能變成可能,就一定會實現夢想,創造奇蹟!

最後,借今天這個平臺,再一次感謝公司領導、同事、親人們的支持、幫助與厚愛!祝願大家新年快樂!身體健康!閤家歡樂!新年吉祥!

謝謝大家!

公司年終優秀員工發言稿5

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

今年自己能夠獲得這一個優秀員工的榮譽,其實我自己是沒有想到的,這一年雖然自己是有進步的,但同時也犯了不少的錯誤。但是能夠獲得這一個榮譽我心裏是非常的高興的,很感謝公司對我這一年工作表現和成績的.肯定,我心中非常的感激,我現在的心情是非常的激動的,我覺得自己這一年的努力是有被看到的,雖然我努力的工作並不是爲了讓領導們看到,但這次獲得了這個榮譽也讓我堅定了自己之後要繼續努力的心。

不管怎樣,今年的成績已經過去了,我想我現在應該要爲自己明年有更好的表現而努力了,希望自己在明年中還能夠保持今年這樣的一個進步的速度,讓自己能夠有更好的工作成績。我知道我還是有很多的不足的,所以我會繼續的努力的。我相信我在明年的工作中是肯定會有有更好的表現的。我很感謝公司能夠把這個榮譽頒發給我,之後我是一定會繼續的認真的工作的,絕對不會辜負領導和公司對我的信任,我一定會做好自己的工作的。

謝謝大家!

公司年終優秀員工發言稿6

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

進入公司工作至今,我並沒有做出了不起的大貢獻,也無特別值得炫耀可喜的業績,只是盡力做好屬於自己崗位上的工作。一路走來,擔當公司不同崗位職責,經歷與學習了很多,收穫也頗豐。更深深的'感覺到,每一次優秀員工的評選,都是一名員工在團隊成長的見證。

這次能被評爲優秀員工,我想這既是團隊對我個人工作能力與成績的肯定,也是對今後工作做得更好的一種鼓勵。它將推動我更加努力地完成公司的各個任務,做好每件事。我堅信,今後的工作一定會做得更好。公司的發展讓我們成長,我們的共同努力也定會讓公司更加輝煌。

天地雖寒卻美景不勝收,工作雖繁卻熱情更高漲!讓這個團隊更攀xx的業績高峯!

謝謝。

公司年終優秀員工發言稿7

尊敬的各位領導、各位同事:

作爲XX的一名普通員工,我很榮幸能被評爲本年度的優秀員工。在此要感謝公司,爲我提供這個平臺,讓我能充分發揮自己的能力;其次要感謝公司領導,感謝他們給予我的關懷;再次要感謝我的同事,感謝他們對我的幫助和支持。雖然我來xx工作(才短短三個月)工作時間不是太久,但在領導的關懷和同事的幫助下學到不少東西,能力大有提高。

三個月以來,我始終保持着對工作的熱忱,一步一個腳印,腳踏實地的往前走。在各領導的英明領導下,在全體員工的共同努力下,我們不負重望,完成了集團所布屬的任務,也經住了公司對我們的考驗。我們只是一名普普通通的員工,同時我們也是的主人,因爲我們的心早已和XX的興衰緊緊的連在了一起。20xx年,我們部門響應集團領導的號召,在工作中取得了一定的'成績,這不但得益於領導的正確決策,同時和我們每一位員工的共同努力是分不開的。

感謝領導、同事對我的幫助,感謝客戶對我工作的支持。通過學習企業文化,使我由一個沒有從事過相關工作、沒有朝氣的我轉變成朝氣蓬勃、積極進取的人,公司發展了,員工纔有好的未來。企業文化也無時無刻都在激勵着我,使我感到青春、主動、進取,要對事認真,對人感恩,對物珍惜。同學朋友也感到我的變化,說我對生活變的更樂觀了,在這個變化中也給公司進行了傳播。

新的一年讓我們攜手共進,把公司變成所有人爲之自豪的公司!謝謝。

最後祝諸位新年快樂。工作順利。身體安康。萬事如意!

公司年終優秀員工發言稿8

尊敬的公司領導、各位同事:

大家好!

非常榮幸被評爲優秀員工,感謝公司給了我這個平臺,讓我有機會與大家一起分享我的工作心得。法務工作是公司整體工作中一個小的方面,法務工作能夠得到充分發展,是公司各位領導、各位同事給予充分支持和密切配合的結果。至此機會,首先讓我對各位領導的栽培和厚愛,對各位同事對我工作的支持,表示深深地感謝!

員工是公司可持續發展的動力,公司是員工個人價值得以實現的平臺。員工只有在合適的環境中,個人價值才能得以彰顯。我工作中的不足之處也頗多,但公司各位領導總能以客觀公正的態度在專業上、方法上給予我指導和幫助。

法務工作的開展過程只是公司各部門工作的一個縮影。公司尊重員工的個性、健康思想,尊重員工的積極追求,重視員工參與公司管理,有完善的人才選用、晉升提拔機制。在這裏,我們的個人價值和公司發展得到兩全其美的實現,我們感受到合作的興奮、成長的快樂、被關懷的幸福!

公司和員工形成良性互動,公司珍惜員工,員工熱愛公司,我在與各部門的工作配合中,各部門工作的很多細節讓我深受鼓舞。比如爲了落實證照,開發部的同事勞心勞力,忍辱負重;爲了優化方案,設計部的同事一遍遍討論,廢寢忘食;爲了把控工程質量,工程部的同事無論嚴寒酷暑始終堅守在工程現場,默默無聞;爲了擴大銷售,營銷策劃部的同事絞盡腦汁、探尋策略;爲了提升公司服務形象,客服部與物業公司的同事面對難纏的`業主反覆溝通,耐心解釋;爲了節省建設成本,預算部的同事精打細算,嚴格審覈;爲了合理調配公司資金,財務部的同事嚴謹工作,剛正不阿;爲了後勤保障有力,綜合部的同事細心周到,盡職盡責。正是這些同事在各個崗位上的細節把握,才實現了公司提升形象、控制成本、發展壯大的經營目標。在這樣的團隊中工作,我感到非常的榮幸和驕傲!

我們的老祖先留下來一句話,“二人一心、其力斷金”,在公司領導的正確決策下,在各位同事的勤懇工作下,我們這樣一個團結、互補、進取的團隊一定會從一個巔峯,走向另一個巔峯,實現公司業績的不斷增長,實現我們個人價值的充分彰顯,

最後我要再次感謝支持幫助我的公司領導,及和我一起並肩工作的各位同事,謝謝你們對我的支持和信賴!至此新春到來之際,藉此機會,表達對大家的誠摯祝福,祝願大家在即將到來的豬年,吉祥如意、闔家歡樂、身體健康、萬事如意!

謝謝大家!

公司年終優秀員工發言稿9

尊敬的各位領導、各位同事:

大家上午好!

今天,能夠作爲我院

2008年度優秀員工代表上臺發言,我感到非常的榮幸。我們每一位優秀員工所獲得的成績和榮譽,與各位領導的關懷指導和各位同事的支持幫助是分不開的,在此,我謹代表我院2008年度全體優秀員工向各位領導及同事表示誠摯的敬意和衷心的感謝,感謝各位領導、同事對我們工作成績的肯定和鼓勵。

2008年,對於我們每一箇中國人,都留下了刻骨銘心的記憶和深入肺腑的感動,我們偉大的'祖國戰勝了肆虐橫行的冰災,戰勝了殘酷無情的地震,成功舉辦了

一如既往、再接再厲,決不辜負各位領導、同事對我們的期望和關懷,立足本職,銳意進取、挑戰自我、勇攀高峯,爲提高我院的核心競爭力和綜合實力、爲早日實現我院國際化工程公司的宏偉目標而努力工作,奉獻我們的青春和力量!

謝謝大家!

公司年終優秀員工發言稿10

各位領導、同事們:

大家好!

感謝領導提供給我們這麼一個展現自我的平臺,給我們提供這樣一個難得的學習機會,我相信這不僅會給我們的工作帶來提升,而且也將會在我們未來的生活中帶來無法預算的無形的財富。

我的演講題目是如何成爲一名優秀的員工,首先,給大家分享一個故事,希望大家能從中有所獲。

兩個人在森林裏,遇到了一隻大老虎。A就趕緊從背後取下一雙輕便的運動鞋換上。B急死了,罵道:“你幹嘛呢,再換鞋也跑不過老虎啊!”A說:“我只要跑得比你快就好了。”

二十一世紀,沒有危機感是的危機。特別是入關在即,電信,銀行,保險這些我們以爲非常穩定和有保障的企業,也會面臨許多的變數。當更多的老虎來臨時,我們沒有有準備好自己的跑鞋?

對於一個有準備的人爲說,追求的目標越高,對自己的要求越嚴,他的能力就會發展得越快。要想把看不見的夢想變成看得見的事實,就要在工作中兢兢業業,把工作當成自己的事情一樣幹。”因爲,機會永遠是留給有準備的人。如何成爲一名優秀的員工呢,通過學習,我給大家分享心以下幾點我個人的心得體會,希望能對大家有所幫助。

一、主動學習的能力。

隨着社會的發展,競爭將越來越激烈。誰不愛學習,誰就不能提高自己的能力,誰就會落後於他人,甚至被淘汰。作爲一名優秀員工,不論是在職業生涯的哪個階段,學習的腳步都不能稍有停歇,只在工作中不斷的學習,學習中不斷積累,積累中不斷成長,才能獲得成功。

二、熱愛工作,追求卓越。

優秀的員工是隨時隨地都具備熱忱且精神飽滿的員工。因爲,熱忱是成就一切的前提,事情成功與否往往是做這件事情的決心和熱忱的強弱而決定的。同時優秀的員工從來不以完成任務的心態對待工作,而是以追求卓越、做到的標準來要求自己,盡情的享受工作帶來的樂趣吧,每天進步一點點就是成功的開始,而每天成功一點點將是卓越的開始。

三、積極、主動的態度。

優秀的員工都是具有積極思想的人。積極的人找方法,消極的人找藉口,只有積極的人在任何地方都能獲得成功。只思想不滑坡,方法永遠比困難多。

四、服從、執行。

俗話說“沒有規矩,不成方圓”。一個企業要想在當今這個競爭激烈的'社會中取得進步,乃至獲得成功,實現企業發展的戰略目標,必然需要有企業的“規矩”,而組織原則可以說就是企業的“規矩”。只有定了“規矩”,讓“規矩”指導我們工作,才能提高我們的工作效率,提升我們的工作業績。如果沒有了規矩,導致的結果就是:組織渙散,人心渙散,工作局面將是一盤散沙。於是人人都得到了所謂的自由,但最終失去的,將比得到的更多。

五、時刻牢記公司利益。

一個員工,如果不把公司的利益擺在首位,哪怕他有再大的能耐,也不算是優秀的員工,一個時刻只爲自己着想的自私的人,是難以取得大成就的,最終單位也會拋棄這樣的員工。

以上均是本人對優秀員工的幾個不成熟的看法與理解,請各位領導、同事批評指證。

謝謝大家!