建築專業大學生職業生涯規劃怎麼做

做好職業規劃的前提是對自己和環境有一個準確的認識。那麼建築專業大學生職業生涯規劃怎麼做?來看看小編整理的建築專業大學生職業生涯規劃範文瞭解下吧。

一.自我分析

開朗，熱愛生活。以誠待人，因此有良好的人際關係。生活中樂觀積極，困難面前從不消極退縮。積極進取一直是面對學習的信條，認真踏實完成各項學習工作，機會面前不輕言放棄，一定通過努力去爭取。 優勢：有責任心，上進心，專業基礎紮實，動手能力強，思維活躍。 劣勢：缺乏社會實踐經驗

二.建築行業現狀

房地產業的超常速發展，讓整個建築行業都“欣欣向榮”，進軍建築業成爲很多年輕畢業生的追求，其競爭激烈程度堪比公務員。然而，建築從業者在行業興旺的同時，處於不同階段的建築師面臨各自的煩惱和窘狀，究其原因，主要有：一是設計費的低價競爭。這使得建築師不可能在設計費用低的工程上花大的精力和很長時間，所以套用工程圖紙成爲通 用的做法;二是體制尚未完全理順。大型國有建築設計院企業編制有限，令不少年富力強的建築師遊走在體制的邊緣，一些年輕的建築師跳槽到民營設計公司或事務所，但民營事務所由於生存第一，不得不“壓榨”建築師，使其缺少持續發展的潛力;三是外部環境並不樂觀。我們的國土正在成爲外國建築師的實驗場，甚至遷就到放棄設計安全、經濟的基本準則。正是由於大環境不樂觀，年輕建築師也陷入一種急功近利的狀態：不停接項目，不斷套圖紙，拼命考證書，努力攢資歷，恨不得 馬上全都學會，5年之內就獨立接項目。這種心態使得年輕建築師紛紛感受到職業枯竭。

大環境短期內不可能改變，在這種情況下，建築師，包括還未畢業的未來的我們，應該做的就是改變調整心態，做好規劃，以便在職業生涯的不同階段分清主次，在適當的時機發展最“有用”的能力。

三.個人職業分析及行動規劃

作爲一名建築專業的學生，根據自己的專業特點，我選定了自己的職業目標：十到十五年時間內成長爲一名優秀的建築師，開辦自己的建築事務所。

大致規劃：在校時間專業基本功打好，利用假期到專業建築事務所實習。畢業後三到五年，在工作中積累經驗，考取註冊建築師;在業界擁有一定的聲譽;擁有自己的建築事務所。

1、在校階段，學好專業基礎知識，爭取實踐機會。

優秀的專業知識程度是找到理想工作的先決條件。大學期間，最主要也是最重要的任務就是學好專業基礎知識。建築是一個專業性很強同時也需要敏感的設計觸覺。因此專業知識 之外，要關注國內外建築行業的作品和設計理念、趨勢的訊息。

真正的建築師是在實踐中成長起來的。除了自身的對實戰經驗的需求外，現有的註冊制度也要求青年建築師除了基本功外，還應在建築設計中加強工程實踐鍛鍊，提高工程能力，增強處理現實工程中的具體問題、充分滿足建築的技術和經濟要求、綜合解決不同矛盾等方面的能力。因此今年暑假開始，我計劃去事務所打工， 瞭解實際工程是怎麼回事，事務所是怎麼運作的。到了實際工作的時候，就知道如何與不同部門的人溝通，努力解決自己負責的問題，接受行業現實，而不是出於某些原因而回避。

2、踏入職場初期，要主要發展宏觀控制能力

進入行業內的前3—5年都可以算是學習階段。很多人在這一階段急於學習新的課程，並努力考取各項證書。這些工作當然應該做，尤其是考取證書，但不應是努力 的主要方向。建築設計是一個分工協作的複雜過程，建築師一方面要負責設計工作，另一方面要對很多不可預見的矛盾和變故及時協調解決。對新來者來說，畫圖或許並不難，難的在於畫圖之外的工作：權衡業主的要求和自己的.想法;與結構、暖通等諸多工程師不斷協調……總的來說，從策劃設計到施工、驗收使用的漫長過程 中，建築師對外聯繫使用者和建造者，對內協調結構、水、暖、電各工種，衆多具體問題需要判斷取捨，將宏觀決策轉化爲微觀的解決方案，這些完全取決於建築師的協調和宏觀控制能力。

3、職場攀升階段：培養持續學習的習慣

進入行業後4年至10年都可以算是攀升階段。在此階段，建築師大多開始頻繁地實施(主持)各個項目，工作越來越忙，往往有一種被掏空的感覺。在這個階段，培養一種持續學習的習慣，持續有效地吸收和學習有用的市場信息對建築師的發展非常重要。

建築師的學習方式有很多，可以在不同時期加以選擇：1、短期進修補充新鮮理念。儘量做到每過一段時間，就到大學或國外短期進修和學習，吸收新 鮮設計和經驗;2、參加行業會議或職業羣體聚會。這些聚會都是信息、知識、經驗、從業感受等的大交集，不但可以讓你開闊眼界，更可以得到同行的支持和友 誼;3、換個角色參與工程。有些建築師有機會以委託方、監理方的角色出現，沒有此機會的建築師也應主動積極地與委託方交流溝通，從而瞭解不同委託方對於建 築設計的思考和需求;4、課堂學習，豐富自己的知識結構。方案不是建築設計的全部，諸如對新興建築技術和材料知識、建築法規、國內外建築作品的瞭解與新設 計手段的學習積累，都是建築師應該在不同階段學習的。

4、繼續攀升階段：選擇方向

對建築師來說，入行10年以後應該考慮的問題就是自己的發展方向了。目前來看，在實際工作中，建築師工作的範疇已經分化爲建築策劃(概念)、建築設計(方 案設計)和建築實施(施工圖及服務)三個方向：建築策劃主要是提出設計理念，提出項目構想;建築設計就是把上述理念和構想進一步規範化、工程化、技術化， 使之成爲可以通過審批的方案文本;建築實施包括施工圖設計和施工配合。從建築師的關注方向還可以分化爲管理型建築師與技術型建築師：管理型建築師善於掌握 建築項目的整體運作，從項目的洽談、業主溝通，到設計班子人員組成，設計計劃和配合施工等;技術性建築師擅長建築的技術環節，從建築的設計構想到與各專業 的技術銜接等均能做到井井有條。因此，建築師應該根據自己的工作內容與知識結構決定自己的方向，在實際工作中走專業化的道路。

5、實現最終目標

多年的實踐經驗積累和業界聲譽的提高，爲自己獨立開設事務所更具可能性和操作性。專業經驗、管理、人脈等方面有了量的積累，在資金等客觀條件成熟的情況下，成立自己的建築事務所。

四.結語

通過這次職業生涯規劃，使我更清楚地認識了自己，確定了自己的職業定位，看清了自己想前進併爲之努力的方向。相信這樣能使自己保持更佳平穩積極的心態，朝着目標，有條不紊、循序漸進。當然，現實和未來是未知多變的，原定的計劃會遇到不同 程度的困難或阻撓，這就需要我保持清醒的頭腦，隨時對形勢和變化進行客觀的認知和分析，對計劃和步驟進行調整。

每個人都有自己的理想和追求，每個人都渴望屬於自己的成功，在這個過程中，我們必須堅定信念，無論前方路途有多坎坷，必須持之以恆，腳踏實地。

自我評估即“瞭解自我”

職業生涯規劃的第一步是自我評估。也就是個體通過各種信息確定自己的職業興趣、價值觀、個性和行爲傾向，從而認識自我、瞭解自我的過程。因爲只有正確認識了自我，纔有可能對自己的未來職業發展作出正確的分析和選擇，確定適合自己發展的職業生涯路線。大學生要通過科學認識的方法和手段，如可藉助於職業興趣測驗和性格測驗、九型人格、MBTI測試以及周圍人的評價等，對自己的興趣、特長、性格、智商、思維方式以及組織管理、協調、活動能力等進行全面認識，清楚自己的優勢與劣勢。

環境分析即職業認知與決策

每個人都處在一定的家庭環境、社會環境與組織環境之中，不同的家庭環境、社會環境與組織環境具有不同特點，因此在進行個人職業生涯設計時，要對所處環境進行客觀分析，包括家庭環境、社會環境、行業發展狀況和企業組織狀況等。只有對身邊的環境進行充分的瞭解與分析後，利用SWOT進行分析，才能做到在複雜的環境中避害趨利，使大學生的職業生涯規劃具有實際意義。

職業目標設定：短、中、長期目標

職業目標是指人們對未來職業表現出來的一種強烈的追求和嚮往，是人們對未來職業生活的構想和規劃。職業目標又分中、短期目標和長期目標。長期目標一般是以後職業規劃的頂點，是個人經過長期艱苦努力、不懈奮鬥纔有可能實現的。中、短期目標則較爲具體,對人的影響也更直接，其應是長期目標的階段性組成部分，一般是近期素質能力的提高等。

職業生涯路線的確定

職業生涯路線是對前後相繼的工作經驗的客觀描述，而不是對個人職業生涯發展的主觀感覺，可以藉着職業生涯路線來安排個人的工作變動，從而訓練與發展擔任各級職務和從事不同職業的廣泛能力。

職業生涯策略的實施

在確定了職業生涯發展目標、職業生涯發展路線之後，爲了達到目標，就需要制定職業生涯發展策略的行動規劃，它是大學生爲達到長短期的職業生涯目標應採取的措施。例如，爲達到目標，在知識方面準備採取什麼樣的措施完善自己的知識結構;在能力方面，計劃掌握哪些技能，採取什麼措施挖掘自己的潛能等。方案確定後，還要有具體的行動計劃，這些計劃要特別具體，以便於定期檢查。

職業生涯設計的調整

在行動的過程中，需要通過不斷評估與反饋來檢查、評價行動的效果。在職業發展的過程中，由於自身及外部環境的變化，往往需要不斷對職業發展計劃進行調整。

第一，職業生涯規劃有助於幫助自己確定職業發展目標。通過分析，認識自己，瞭解自己，估計自己的能力、智慧以及性格;找出自己的特點，明確自己的優勢,正確設定自己的職業發展目標，並制定行動計劃，使自己的才能得到充分發揮，以實現職業發展目標。

第二，職業生涯規劃有助於鞭策自己努力工作。對許多人來說，制定和實現規劃就像一場比賽，隨着時間推移，你一步一步地實現規劃，這時你的思維方式和工作方式又會漸漸改變。有一點很重要，你的規劃必須是具體的，可以實現的。

第三，職業生涯規劃有助於自己抓住重點。制定職業生涯規劃的一個最大的好處是有助於我們安排日常工作的輕重緩急。通過職業生涯規劃，能使我們緊緊抓住工作的重點，增加我們成功的可能性。

第四，職業生涯規劃有助於引導個人發揮潛能。職業生涯規劃能助你集中精力，全神貫注於自己有優勢並且會有高回報的方面，這樣有助於你發揮儘可能大的潛力，最終實現成功的目標。

第五，職業生涯規劃有助於評估目前工作成績。職業生涯規劃的一個重要功能是提供了自我評估的重要手段。你可以根據規劃的進展情況評價你目前取得的成績。