在不斷進步的時代，越來越多人會接觸到崗位職責，制定崗位職責有助於提高內部競爭活力，提高工作效率。我們該怎麼制定崗位職責呢？下面是小編幫大家整理的水廠崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
水廠崗位職責1
1、目的：
爲規範公司各類工具的保管、領用、以舊換新、移交、報廢程序，以避免工具的`浪費、超標領用及調任無交接等現象，特制定本制度。
2、適用範圍：
我公司員工所使用的辦公傢俱、操作工具、辦公用具、資訊工具的領用、退庫、交接、報廢等事項的管理。
水廠崗位職責2
一、水廠廠長崗位職責
1、負責水廠全面工作，對各種指標業績完成情況向董事長彙報。
2、作爲安全第一責任人，認真貫徹執行上級的有關文件、法規。定期召開安全生產例會，制定安全措施、消除安全隱患。實現重大隱患爲零的目標。
3、認真抓好生產指標，產品質量、成本控制。隊伍建設等工作；並定期召開生產分析會。全面完成公司下達的業績指標。
4、制定和完善各種規章制度和考覈細則。並抓好落實工作，全面提高管理工作水平。
5、加強成本管理、降低管理費用，實現單位成本最低運行。
6、根據水廠內部的實際情況、對人、財、物進行科學配置，達到人盡氣力，物盡其用。
7、帶領全體員工嚴格執行《食品衛生法》。講究衛生、嚴防水源污染，檢查各項規章制度的執行情況。
8、 協調、平衡各部門關係，發生矛盾時，應及時疏導，調查分析、明確責任。
9、 掌握市場動態，收集行業信息。
10、 全面主持廠裏工作，帶領部屬全體員工保證完成上級下達的各項工作任務。
11、 做好水廠的對外聯絡工作，使水廠與外界聯繫的渠道保持暢通，做好來訪接待等有關工作。
12、 負責公司的企業文化建設，積極組織員工開展娛樂活動及參加社會公益活動，爲酒店創造良好的社會效益。
13、 做好員工的安全消防教育、法制法規教育、安全專業培訓，定期組織安全檢查。
14、負責員工宿舍及員工餐廳的日常管理，解決好員工生活問題。 組織落實衛生工作的檢查、整改、達標。 抓好公司員工的組織紀律，獎罰分明，杜絕違規違紀現象發生。 負責車輛管理，做好車輛的派出、使用和養護工作。
二、水廠庫管人員職責
1、嚴格執行各類物資的收、發、領、退、核等制度；
2、原料、材料要定期盤點，做到帳物相符；
3、物資倉庫必須每天至少進行一次安全檢查，發現隱患及時排除；
4、嚴格執行國家消防法規，加強倉庫的防火管理，劃定防火區域，常進行防火檢查，消除隱患。八、原料保管員崗位職責
1)．進貨驗證
1. 通知車間品控員原料入廠，填寫原料進貨驗證記錄。
2.驗證原材料的包裝、運輸質量、生產廠家、產品批號等信息。
3.數量檢查，覈准來貨的數量。
4．進貨項目檢查記錄之後，轉交給化驗室（或品控部）保存，保存期一年。
2).入庫管理
1.在品控員通知可以入庫的原料，組織裝運人員對原料按種類碼放整齊。
2.原材料入庫以後，要求標註原材料的合格狀態。建議採用待檢、不合格標註，將正常品與非正常產品區分開來。待檢標牌在檢出結論爲合格後撤掉。
3.入庫原材料的擺放應符合“衛生環境、安全”管理的要求。
4.管理原材料的質量變化，保管員應定期對庫存的原材料進行檢查，發現異常及時與質檢部聯繫。
5.管理原材料的保質期，將近到期和已經過期的原材料一定要有標記，並且執行彙報制度。庫存原材料的質量信息與技術、質檢溝通，確定處理方案。
6.每日對庫存原料進行點庫並完成相關報表。
7.庫存產品的管理堅持推陳儲新的原則。
8.按原料庫存標準及時上報原料的庫存情況。
三、成品保管員的崗位職責
1與生產班長覈對當日的生產計劃，對已完成生產的成品進行入庫管理。
2、組織生產人員對生產的成品按種類碼放整齊並應符合“衛生環境、安全”管理的要求。
3．掌握各種成品預定的出貨時間，將已到出貨時間而未及時出貨的成品告知廠長及銷售內勤。
4．每日對庫存成品進行點庫，上報成品的庫存情況。
四、工程部崗位職責
1. 遵守操作規程及水廠規章制度。
2. 按計劃檢修水廠的.生產設備、設施，檢修公共區域，根據設備、設施損壞情況排出先後次序。
3. 完成綜合性臨時任務，如檢查泵房房；監督水廠外包的大修工作。
4. 切實執行廠長的工作指令，認真貫徹落實崗位責任制和運行規程，確保所管轄的配電水暖空調鍋爐系統的正常運行。
5. 制定並負責實施管理範圍內設備的維修保養計劃，保證這些計劃按預定的規範、要求，按時、按質完成。
6. 對水廠改造工程、外包大修工程應積極組織人員密切配合，保證施工質量與進度。
7. 負責制定本班組的備品、備件計劃。
8. 提供水廠設施現狀、公共區域現狀，提出補救意見。
五、司爐崗位職責
1、保證對每天所需用水量做到心中有數，以便做到節煤、節電。
2、熱水溫度應保持溫度，不定時觀察水壓表是否有異常指示，水溫表溫度、水箱儲水量、及機器運轉有無異常響聲、是否正常運轉，以確保正常運行。
3、冬季取暖器任何人不能隨意停熱水，特殊應急情況除外。
4設備發生故障及時組織檢修，發現隱患要及時處理把好技術關，保證所管轄系統設備經常處於優良狀態，當重要設備發生故障時，要迅速組織處理，並及時向辦公室主任彙報。
5. 完成上級交辦的其它工作事項。
六、水廠門衛值班人員職責
1、負責水廠廠區內各種事故的預防、警戒及廠區的定時巡邏；
2、負責水廠廠區每三十分鐘一次的巡查、巡視；
3、配合對水廠突發事故應急處置措施的落實；
4、負責進出水廠人員及水廠員工的管理、聯絡、登記；
5、負責進出水廠所有車輛的登記、管理；
6、負責進出水廠物品的登記、檢驗及放行；
7、負責水廠的防盜、防火工作，協助維護水廠秩序；
8、負責數字監控設施的管理查驗；
9、負責存車棚和水廠圍牆的管理查驗；
10、負責對水處理、蓄水池、二級加壓泵站、配電室等安全保衛工作的監督檢查；
11、完成領導交辦的其他工作。
七、水廠門衛值班人員崗位要求
1、服從上級和公司指令，認真執行公務，不得偏袒徇私；
2、整肅服裝儀容，按時交接班；
3、提高警覺，遇有重大、突變事故應臨危不亂，果斷敏捷及時做適當處置並立即報告上級；
4、堅守崗位，嚴禁擅離職守或酗酒、閒聊、睡覺、留宿他人；
5、熟記廠區內重點部位門鎖、倉庫、藥品存放地、攝像頭等安裝位置，對廠區內的照明、門窗、圍牆等隨時檢查，發現缺損時，應及時建議相關部門處理；
6、未掛識別證或未辦理妥入廠手續的人、物、車輛等一律不準入廠。水廠工作人員以胸卡作爲識別證，確因工作需要進入水廠的外來人員或車輛，經主管領導或水廠廠長同意，但必須檢驗並登記身份證、車牌號等有效證件後方可放行入廠；
7、禁止攜（夾）帶違禁品入廠，確因工作需要攜帶危險或易燃品入廠，必須有主管領導或水廠廠長的簽字，方可放行入廠；
8、定時、不定時對水廠廠區各處進行巡邏；
9、認真履行交接班制度，嚴禁值班室出現無人值班的現象。交班人員應將注意事項向接班人員交代清楚，並將值班期間發生的重要事項或異常情況記入“值班日誌”，同時報告相關領導。
10、節假日加班人員或因工作需要進廠者，應憑公司所簽發名單核對相符登記後，准予進廠；
11、物品放行應憑覈准的放行單核對無誤後始得放行，經值班人員確認後的放行單由值班室按順序裝訂保管；
12、相關廠商交貨時所帶他家廠商物品的運出，在進廠時先由值班人員查驗登記，離廠時再經值班人員依原登記查對符合後，方可放行出廠；
13、離廠人員經值班人員查獲有私帶公物或他人物品之嫌者，暫扣留物品，並以下列程序處理：
（1）記錄攜帶人所屬單位、姓名、時間、地點；
（2）由攜帶者親書理由，註明品名、數量、由何處取得等；
（3）情況嚴重時，不得讓當事人離廠，並速呈報上級處理。
14、公司員工及一般來訪者不準攜帶照（攝）相機進廠，遇有特殊情況，如參觀、訪問、外籍人員或記者等攜帶照（攝）相機入廠，按公司有關領導所示處理；
15、獲准進出廠的車輛一律檢查。進廠車輛應注意有無載有違禁、危險或易燃物品；出廠車輛載有貨物時，應憑放行單查驗無誤後放行；
16、發現盜竊時，以收回失竊物爲主，並立即報告上級處理；
17、緊急事件發生時應鎮靜並以最有效的方法使災害減少至最低限度。若判斷事件可處理消除時，速採取行動，並報上級主管；若判斷事件無法消除時，應速報有關部門；日間災害急報有關主管，夜間災害及時報值班領導或報警（110）、消防（119）；
18、夜間或休假日近鄰發生災難時，應將所知及判斷是否波及本廠等情形，迅速通報有關主管和帶班、值班領導三、水源井值班人員職責
水廠崗位職責3
一、在經理領導下做好水廠職工思想工作，以身作則，嚴格遵守各項規章制度，努力完成生產任務和各項經濟指標。
二、負責安排水廠的日常生產，完成工作任務，及時回收水桶、飲水機押金及其他應收款。
三、協調與各供水點的關係，監督並實施與各供水點簽訂的協議，對違反者及時發出通告，直至停止供水。
四、搞好淨水生產的`成本覈算，及時向領導提供有關數據，提出銷售意見。
五、搞好新江南淨水的銷售工作，督促有關人員做好生產、出入庫、銷售統計，做好銷售圖表。
六、帶領全體人員嚴格執行《食品衛生法》，講究衛生，嚴防水質污染。
水廠崗位職責4
一、熟悉污泥脫水間的各種設備的性能，掌握其操作和維護保養方法。
二、嚴格遵守各項操作規程和安全規則，確保正常運行，使污泥脫水效果和質量達到技術要求。
三、瞭解絮凝劑的性能，掌握藥劑的配製方法，做好配藥工作，準確控制投藥量，並能根據泥質情況、處理效果進行藥量的調整。
四、負責污泥脫水間內所有設備的使用管理，精心觀察，監視運行狀態及污泥脫水質量，發現問題及時處理上報，防止事態擴大，並及時填好設備故障登記表，及時報生產調度室。
五、遵守工作紀律和各種制度，值班期間精力集中，認真做好本職工作，不脫崗，不串崗，互相監督。
六、堅持文明生產，精心維護各種儀表、設備，保持其清潔度。
七、做好污泥脫水間室內外責任區的.環境衛生。
八、完成領導交辦的其它工作。
水廠崗位職責5
機電維修班職責在廠長和調度室的領導下，保質保量完成各項生產任務。
一、認真做好維護保養工作，使設備完好率達到95%以上，密封點泄漏率低於3%。
二、嚴格執行操作規程和維修保養制度，經常進行巡迴檢查，發現問題及時處理，把設備事故消滅在萌芽之中。
三、設備檢修需做記錄，上報設備的.中、大修計劃。
四、執行安全生產規定，保障作業安全，必須在斷電情況下（掛警示牌）進行設備檢修（兩人以上）。在檢修設備時，必須做好安全保護，以防事故發生，按安全程序進行維護。
五、工作應積極主動，服從分配。現場應及時清理乾淨，嚴格遵守廠內各項規章制度。
六、愛護機、電修設備工具，做好修舊利廢工作。七、完成領導交辦的其它工作。
水廠崗位職責6
一、根據安全生產管理制度和安全操作規程，制定本制度：
二、獎勵：
凡具有下列情況之一者，按其功績大小，分別給予50-200元獎勵：
1、對於安全技術規程執行得好，安全生產、文明生產有顯著成績的單位、班組和個人；
2、由於認真檢查，及時發現重大事故隱患、採取有效措施、積極參與搶險救災，避免重大火災、爆炸、人身傷亡、裝置停產、主要設備損壞以及有其它顯著成績者；
3、爲保證安全生產，積極提出合理化建議，經有關部門審查，確有很大價值，列爲安全技術措施項目，經實踐考覈有效者；
4、在發生重大火災、爆炸事故中，臨危不懼，奮勇搶救、保護公司財產和人身安全，避免事故擴大，措施得力，成績突出者；
5、及時制止違章和誤操作並轉危爲安者；
6、舉報事故經確認屬實者；
二、懲罰：
違反《安全生產管理制度》和《安全操作規程》的單位、個人，公司嚴格追究其違章、違紀和造成事故的責任。
1、違反生產操作規程操作機器設備，視情節處罰款10-200元/人/次；
2、違反用火、用電和違反設備檢修規定的視情節罰：20-50元/人/次；
3、凡違反禁菸規定，在禁菸區吸菸者，罰款50元；
4、違反勞動保護用品管理制度，不按規定着裝，扣罰10元/人/次；
5、損壞各種安全防護設施，防、滅火器材、安全標誌的，賠償經濟損失的50～lOO％；
6、各類事故隱患不按《限期整改通知書》按期完成的，對車間主任扣罰50-200元/項；
7、發生各類事故隱瞞不報、謊報或拖延不報的，扣罰單位領導100元/次；
8、凡因設計、安裝、檢修、採購質量等其它原因，造成停機、停產的，根據相關情節對責任領導及相關責任人進行相應處罰；
9、其它各種違章，視情節扣罰10-30元/人/次；
三、各類事故責任者的處罰：
1、事故直接經濟損失在3OOO元以下的責任者，給予通報批評，賠償事故直接經濟損失的50％，並扣罰廠長直接經濟損失的20％；
2、事故直接經濟損失在3OOO元（含3OOO元）以上10000元以下的`責任者，賠償事故直接經濟損失的30-40％，並扣罰廠長直接經濟損失的20-30％；
3、事故直接經濟損失在10000元（含10OOO元）以上30000元以下的責任者，賠償事故直接經濟損失的20—30％，並扣罰廠長直接經濟損失的15-20％；
4、事故直接經濟損失在30000元（含30OOO元）以上50000元以下的責任者，賠償事故直接經濟損失的15—20％，並扣罰廠長直接經濟損失的10－15％；
5、事故直接經濟損失在50000元（含50OOO元）以上的責任者依據有關法律規定處理；
6、由於個人責任造成輕傷事故的，對事故責任者罰款100元/人/次，並承擔因此造成的相關醫療費用，並對廠長扣罰100-500元/人。
7、對造成重傷及以上事故的責任者處以5OO-1000元罰款，扣罰廠長500-2000元罰款。
四、凡下列情況之一者，視情節處以50-100元罰款，承擔相關損失，造成重大損失者追究相關法律責任；
1、對工作不負責任，因故發泄私憤，有意擾亂操作，造成經濟損失和違反勞動紀律，不嚴格執行規章制度造成事故的主要責任者；
2、對違章指揮、冒險作業，勸阻不聽而造成事故的主要責任者；
3、對忽視勞動條件，削減或取消安全設備、設施而造成事故的主要責任者；
4、對限期整改的事故隱患，不按期整改而造成事故的主要責任者；
5、對設備長期失修，備用設備起不到備用作用，帶病運轉又不採取緊急措施而造成事故的主要責任者
6、對發生事故後，破壞現場，隱瞞不報或謊報的主要責任者；
7、對發生事故後，不認真吸取教訓，不採取措施致使事故重複發生的主要責任者。
水廠崗位職責7
泥區主要承擔剩餘污泥濃縮和脫水系統的生產運行管理工作，其主要職責：
一、負責污泥處理區的安全、正常運行，嚴格執行工藝、設備操作規程和設備維護規程。
二、負責本工區設備的日常保養、維護和故障排除。
三、負責污泥脫水處理工作，保證出泥質量。
四、負責落實勤巡、勤看、勤嗅、勤聽、勤撈、勤摸的“六勤”工作法，保證設備及室內外的清潔衛生工作，認真準確的填寫當班運行記錄。
五、及時上報設備檢修計劃和設備零配件領用計劃。
六、合理的.組織生產，按規定及時上報各類報表。
七、負責絮凝劑的保管和制定使用計劃。
水廠崗位職責8
服從調度室的統一調度；
一、在廠長的領導下，負責中控室的組織和管理工作，認真貫徹厂部的決議；
二、做好職工日常生產、生活中的思想工作，充分調動職工積極性；
三、根據生產部門下達工作計劃，結合中控室的實際情況組織實施工作計劃，確保工作全面完成；
四、及時向生產調度室報告中控室的各種信息，對生產中存在的問題，提出解決方案和建議，並協助配合有關部門，認真執行生產調度室的調度指令，確保生產正常進行；
五、負責安排工作人員對中控系統及儀器儀表等設備的.維護、保養和巡視檢查工作，確保設備正常運轉；
六、加強職工的安全教育與上崗前的職業培訓，提高專業技能，提高工作效率；
七、爲避免事故發生和擴大，對生產現場突發問題採取應急措施，並及時向廠長和生產調度室報告；
八、負責督促中控室完成生產任務和清潔衛生工作；
九、完成領導交辦的其它工作。
水廠崗位職責9
一、凡出入本單位人員均須驗明身份，對來賓憑介紹人或證件填寫來客登記單後才允許入內；來賓離開時，填寫離開時間；
二、人員攜帶物品出門，須憑辦公室出具的出門證才予放行；
三、廠內車輛、人員在上班時間外出，門衛須過問並記錄出入時間；
四、人員因病離開，須辦公室出據證明給門衛交驗；
五、門衛負責管理工廠辦公場所的車輛停放秩序；
六、門衛仔細盤查欲進入工廠的可疑人員，將其勸退；
七、對於拉運出廠的'產品、半成品、及廠內人員外出攜帶的工具、物料等物品，需向門衛出具辦公室出門證，並仔細覈對出廠物品清單或產品出庫。
水廠崗位職責10
一、在厂部和調度室的領導下，組織和管理本區的各項工作
。二、做好職工日常思想政治工作，調動職工的工作積極性。
三、根據厂部和調度下達的工作計劃，結合泥區的實際情況，科學管理，安全生產，合理運行，節能降耗。
四、及時彙報生產中存在的主要問題，並提出解決方法和建議，服從調度安排，保證生產上的.統一指揮。
五、對本區設備的維護、保養、合理使用、安全運轉等工作負責。
六、加強對職工的安全教育、消除隱患，保證安全文明生產。
七、負責檢查和記錄考勤情況，合理調配生產人員，提高勞動效率。
八、努力搞好與相關部門的協作配合，主動做好銜接工作。
九、爲避免事故發生和擴大，有權對生產現場突發問題採取應急措施，但應及時向厂部和調度室報告。
十、負責泥區人員考勤工作。
十一、完成領導交辦的其它任務。
水廠崗位職責11
一、嚴格遵守廠規廠紀和各項操作規程。
二、掌握全廠各種機、電設備的性能、作用和操作方法，基本瞭解工藝流程和主要設計參數。
三、看懂維修圖紙，掌握維修技能，做到一專多能。
四、認真做好設備維修、保養工作，使設備完好率達到95%以上，密封點泄漏率低於3%。
五、合理用料、降低消耗，回收和保管好材料零件，嚴禁私拿和幹私活。
六、正確使用機、電設備維修工具，正確穿戴勞保用品，嚴格遵守安全操作規程。
七、掌握全廠各種管道的基本參數和用途。
八、協助其它工種完成任務。
九、搞好本車間的環境衛生，愛護公物，做到安全文明生產。
十、完成領導安排的'其它任務。
水廠崗位職責12
一、總則
1、工廠爲維護公共安全及避免人員物品之損害特訂本制度。
2、工廠安全管理，除依政府法令規定外，悉依本制度辦理。
3、安全管理之組織、指揮、監督由工廠設置專人負責。
4、組長以上均應熟悉有關安全管理的制度，並監督訓練屬下人員確實遵守。
二、火災防護
1、倉庫及工廠內應嚴禁吸菸及攜帶引火物品。
2、易燃及爆炸等危險物品應放於安全地點，除必要之數量外，不得攜入工作場所。
3、滅火設備應照規定設置，放在明顯容易取用之地點，定期檢查，應保持隨時可用之狀態，要熟練使用方法。
4、使用氧氣乙炔焊接時，應注意附近有無易燃物品，使用易燃物品的人員需經嚴格訓練，每次下班前要觀查十分鐘，無火災隱患後方可離開。
5、設備採購合同範本電器設備應經常檢查有無損害。
6、電器設備發生故障或增接電器設備均應請示上級人員，後通知專門人員辦理。
7、發現起火立即停止工作，迅速關閉電源或其他火源。救火時，應特別注意下列事項：a)油類或電線失火，應用砂或地毯等物撲滅，切勿用水灌救。b)衣服着火，立即在地上打滾，較易撲滅。
c)如火焰封住出路口，應利用繩索或電線等物從窗口逃生。d)在火煙中搶救，應用溼手巾掩着口鼻。
三、竊盜防範
1、現金、貴重物品及機要文件，下班後應放置於安全櫥櫃中，指定專員負責保管。
2、夜間值勤的人員，應於規定時間在工廠內巡邏。
3、辦公室應於夜間加班人員離去後關閉門窗，並確實下鎖。
4、竊案發生後，應保護現場，報告公安機關偵察。
四、身體傷害的預防
1、有危險性之工作應由熟練人員擔任。
2、發生傷害時，應急將受傷者送勞工保險指定醫院治療。
3、工作地點的頂上可能落下傷人物體時，工作人員應戴安全盔帽。
4、使用強烈腐蝕性的濃酸時，應使用安全的工具，避免與身體接觸。
5、在灰塵飛揚中工作者，應帶上口罩及眼鏡。
6、使用電氣器材時，應注意絕緣是否完全及是否有導電物體接近電源。
7、操作起重機時，應注意吊起物體底下及附近是否有人。
8、凡電器修理、更換保險絲檢查或其他有觸電之危險時必先關閉開關。
9、不得穿着鬆弛衣褲操作機器或走近操作中之機器。
10、工具應放置於工具箱中，工具箱應儘量放在地面。
11、遇停電時要立刻關閉總開關，送電時在開各開關之前，要先開總開關。
12、焊接時應注意遠離他人，並應戴必要的眼罩。
13、汽車、叉車、起重機其駕駛員必須爲工廠指定人員，無照人員不得駕車，亦不得練習駕車。
14、特種作業的監督人員應隨時告知其屬下該項作業的.特殊危險。
五、機械工具的處理
1、使用機械工具前必須先檢查有無異狀。
2、機械的清掃注油應在轉動停止後進行，但得特別許可時不在此限。
3、如無必要避免機械的空運轉。
4、對於壓力計、溫度計等計器類要特別小心操作，並在其規定的示度範圍內使用。
水廠崗位職責13
一、工作時間：
上午8時至12：00時，下午14時至18：00時。
二、全體員工實行上下班打考勤卡登記制度：
1、因工作原因而不能打卡者，應在下一個工作日內填寫書面證明，主管簽字，交負責考勤人員。
2、員工逾規定時間到崗時間超過5分鐘視同遲到。超過一小時按曠工處理。
3、未到規定時間提前下班視同早退，超過30分鐘提前下班視曠工半天。
三、請假規定：
1、員工因事請假，應提前填寫請假單，主管批准，假條交辦公室留存；
2、如有緊急事件無法請假的，應事先電話通知主管，報辦公室登記，並在上班後1個工作日內辦理補假手續；
3、辦公室人員不按規定請假無故不上班，以曠工處理。
四、處罰標準：
1、遲到、早退一次罰款10元。
2、曠工扣除兩倍日工資，嚴重者開除。
3、事假按累計天數扣除工資。
4、月出勤天數不滿25天者不得享受當月獎金；
水廠崗位職責14
職責描述：
1、全面負責已建成污水處理廠的日常經營管理工作，確保安全生產，完成各項經濟、技術指標，提高經濟效益，促進廠站穩定發展。
2、負責與環保局、城建局、縣市領導、客戶等關係的溝通協調工作及相關部門的`檢查、改進；
3、保障污水處理廠水質達標排放工作；
4、按公司要求完成運營費用管控與運營回款。
5、建立高效的員工團隊，營造良好的協作氛圍。
任職要求：
1、具備良好的溝通協調能力、組織領導能力、團隊協作能力、交際公關能力；良好的應變能力，能夠及時處理突發事件；
2、服從工作安排，能夠適應出差；
3、有相關行業管理經驗者佳，有和政府溝通協調與公關經驗者佳，在其他行業從事過廠長或管理工作者也可考慮。
水廠崗位職責15
1、工具的保管應該責任到人，確定工具保管責任人。責任人負責此工具的日常保管、正常損壞後換領等工作，並對工具的'限期內損壞、遺失等負責。
2、領用人領用工具時，倉庫人員應登記填寫領用工具的名稱、型號、數量並讓領用人簽字。
3、操作工具首次領用，必須是在領用標準範圍內；換領必須以舊換新。
4、以舊換新領用時，使用人用原舊工具到倉庫換領。倉庫人員在其工具卡上註銷舊工具並簽名確認，同時登記新工具並由領用人簽字確認。
5、原工具丟失或在最低使用限期內損壞，使用人賠償後方可再重新領用。
6、離職退還。人員離職，在其填寫“離職單”的同時，由辦公室負責發給其“工具移交表”一份，部門負責人確定其工具是移交給接任人員還是退還倉庫並簽名。
7、倉庫保管員負責借出工具的催還，如有丟失或損壞，按上述賠償規定賠償。工具的檢查與賠償
1、倉庫人員收回舊工具時必須認真檢查，如仍可用，請領用人繼續使用。如可修復，可聯繫相關專業人員修復。
2、如發現工具有未過最低使用期的損壞、遺失等影響操作的情況，應責其在一定時間內補齊工具。工具損壞或丟失，由責任人原價賠償。
3、倉庫每半年整理一次庫房工具的清單，經倉庫負責人覈實與廠長批准後，對缺損工具進行申請採購補齊。
