雙百活動總結

總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,是時候寫一份總結了。那麼總結有什麼格式呢?以下是小編精心整理的雙百活動總結,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

雙百活動總結

雙百活動總結1

爲切實加強國小生社會實踐和道德體驗,增強德育工作的實效,引領學生在實踐中親身體驗,在實踐中培養高尚的思想,良好的品德,並使其不斷地內化爲學生自身的素質。爲此,我校在開展“雙十雙百”活動中結合國小生年齡特點和認知規律,結合當地特點,發揮當地優勢,主要做了以下工作

1、依據當地實際情況,結合學生實際制定出詳細的活動方案;

2、通過校委會及召開班主任會議對活動進行宣傳,並強調相關要求;

3、相關人員多次商討,考慮細緻,爲活動開展做準備

開展的活動有:

1、“曬曬我的廚藝”

爲保障此項活動的開展,學校一是鼓勵學生利用節假日、雙休日,合理安排,幫助父母做飯,學習基本技能;二是有效利用現有實踐活動陣地,提高活動效果。每學期組織學生參與學校餐廳1-2次食品的製作過程,並鼓勵學生參與分飯、打掃衛生等工作,真正讓食堂成爲學生在校的實踐基地;我校鼓勵學生參與菜園的種植,並指導學生種植、整理、收穫,增強學生的參與意識。開展多樣實踐活動成果展。小組成員通過互動交流,促進全員提高。

2、走進大自然活動通過廣泛開展形式多樣的活動,如知識討論會、自然知識手抄報、植物標本製作、大自然攝影比賽、植物識別競賽等,激發學生興趣,增強學生的自信心。

開展了走出校園、走進大自然體驗活動。根據學生年齡、生理、心理特點,有計劃地合理安排踏青活動。使學生走出校園,感受家鄉的美麗。豐富學習生活、增長知識、陶冶情操、減輕學習壓力和課業負擔,使學生更加熱愛生活、熱愛人生。

3和身邊的人交流活動

學校印製了學生交流訪談錄,鼓勵學生利用課餘時間、節假日與父母、榜樣、高尚的人、小夥伴等進行,書寫訪談錄,談體會效果很好。

4手工製作展

通過一系列的活動,拓寬了學生的知識面,培養了學生動手動腦的能力,效果斐然。

雙百活動總結2

11月初至4月底,在公司各級領導的大力支持與關懷指導下,在其他部門的配合下,經過全體稽查隊員的努力,團結協作,任勞任怨,比較圓滿地完成了稽查隊根據公司“保安全、促發展、大幹100天”活動特制定的“四安檢、兩協助、大幹雙百天”實施方案中的各項工作;以及部門所承擔一些臨時性任務,部門的工作也取得了一定的成績。總體來說,稽查隊已步入成熟化,發展趨勢良好,但在工作中還存在一些不足之處,現將此階段的工作做以總結,以便揚長避短,繼往開來爲下一步的工作打下堅實的基礎。

一、活動成果:

1、健全管理機制,提高工作效率。

按照公司黨總支[]18號文件要求和“雙百”活動實施方案,稽查隊領導羣策羣力制定了新的《煤氣總公司稽查隊工作細節》其中包含入戶安檢、日常稽查、外引入盤查等具體工作的工作步驟、安檢內容、以及記錄方法等,爲以後的工作明確了方向,大大提高了全隊的工作效率。爲提前完成“雙百”任務贏的了寶貴的時間。

2、落實崗位責任,實現明顯提升。

爲實現“五個明顯提升”即:責任意識明顯提升、執法能力明顯提升,服務作風明顯提升、工作效率明顯提升、工作業績明顯提升。隊領導制定《安檢區域承包責任制》以提升全隊責任意識,隊內定期組織學習各項相關法律法規以提升全隊執法能力,採取不定期抽查以提升服務水平,制定新的工作細節以提升工作效率,加大獎懲措施以提升工作業績。通過以上措施有效地落實了實施方案所提出的“五個明顯提升”,從活動開展以來,通過不斷學習、總結和提高,使我們的安檢稽查和安全管理工作逐步摸索出一套系統、完善、科學、規範的管理模式,也進一步提升了稽查隊的整體素質。

3、細化任務分工,高效完成任務。

以嚴謹認真、高度負責的態度完成了“四安檢、兩協助”即:四安檢:一、對全區民用戶室內燃氣設施每兩年一次的安全檢查;二、燃氣地下室引入管一年兩次的安全檢查;三、燃氣置換入戶安檢、點火,燃氣貼封、啓封、二次補點、過戶安全檢查;四、每年兩次的公福戶、工業戶的入戶安全檢查;兩協助:一、協助管網所處理佔壓管線等違章隱患。二、協助客服中心打擊私改煤氣管線、偷盜煤氣、拖欠氣費、拒不換表用戶。除此之外全體隊員積極相應公司號召,繼續發揚“敢打硬仗、能打硬仗、能打的贏硬仗”的精神。多次承擔一些臨時性任務,在三次搶險任務中能夠快速、準時的到達集結點待命。圓滿的完成了公司領導交辦的各項任務,爲“平安供氣”做出了應有的貢獻。

二、工作完成情況:

稽查隊在“雙百”活動中以保障“今冬明春”乃至今後的安全供氣工作順利進行爲目標,以認真貫徹國家和省、市強化管道煤氣管理的有關法律、法規爲基礎,以用戶能夠及時、安全、順暢的使用燃氣爲目地,及時負責的完成了各項工作。

1、全區十年以上外引入安檢排查工作。

按照公司領導要求稽查隊在人員少任務重的情況下特抽調精兵強將從1月4日開始對全區十年以上住宅樓燃氣引入管進行安檢排查工作。截止到3月31日共安檢住宅樓1065棟樓及所有平房,安檢引入管7174根。

參與此次安檢的稽查隊員嚴格按照公司有關規定和各級領導要求認真清查與反覆走訪,共查出保溫不全的外引入938根,在陽臺下的外引入3228根,封閉的外引入3413根,針對以上情況安檢員均已做出了詳盡的記錄並按樓房的通氣年限分類存檔。

?安檢數據:

1)此次安檢共查出通氣20年以上的住宅416棟,通氣15-20年的住宅382棟,通氣10-15年的住宅247棟。

2)無保溫的外引入四根爲開發區龍煙2號樓的6、8、9、10號外引入。

3)外引入及法蘭鏽腐共7根

南關橋東經濟住房1號樓一單元一根、二單元一根

三單元一根

南關橋東經濟住房2號樓九號外引入

南關橋西二公司28號樓四號外引入

東土關70號樓三號外引入

牌樓西55號樓一根

4)引入管及法蘭盤嚴重鏽腐共3根

西廟岔頭道巷2號樓五號引入法蘭嚴重鏽腐

東土關70號樓一號引入法蘭嚴重鏽腐

天泰寺街21號轉角樓九號引入法蘭嚴重鏽腐

5)地下水層距離地表淺的住宅共133棟

順城街59棟東土關28棟

呂祖廟36棟老君廟6棟

香巷4棟

以上是此次安檢查出的隱患情況,對嚴重鏽腐的情況稽查隊已及時報搶修隊處理。安檢排查工作結束後,稽查隊組織全體參加此項工作的稽查員分類整理各項安檢記錄,規整存檔,查漏補缺並對爲期三個月的工作做出詳盡總結。爲今後的安檢協查工作打下良好基礎。

2、入戶安檢工作。

“雙百”活動中稽查隊克服人員緊張的情況繼續開展入戶安檢工作,在次期間入戶安檢員全面貫徹稽查隊新的工作細則,嚴格按照《入戶安檢程序》實施操作,仔細檢查每一處燃氣設施,做好記錄存檔工作,消除安全死角,並做到“四不放過”。安檢員將工作中發現的嚴重安全隱患及時反饋到公司並通知搶修隊對隱患部位做出相應處理。在春節期間爲廣大用戶能夠放心、安全、及時的使用燃氣提供了必要的保障。

?工作完成情況

入戶安檢9482戶、安檢熱水器2400臺、採暖爐10臺,下隱患整改通知單8173戶、其中私裝採暖爐4臺、無膠管卡子2772戶、膠管過長531戶、膠管老化3828戶、軟管穿牆、穿門框200戶、軟管有接口10戶、單頭關不住129戶、單頭漏氣112戶、無主管卡子220戶、無表後管卡子165戶、私自改管162戶、管道搭掛物品12戶、煤氣設施房間睡人44戶、將電線地線接在煤氣管道上112戶、嵌入式竈具不通風6778戶、將煤氣設施封閉在裝飾櫃內322戶、將裝有煤氣設施的房間改爲衛生間1戶、煤氣表腐蝕6戶、損壞2戶、表鎖母漏氣14戶、表前閥漏氣2戶、私裝熱水器1088戶(包括無手續)、竈具漏氣28戶、單頭旋塞與軟管連接處漏氣2戶、軟管與竈具連接處漏氣2戶、熱水器煤氣開關漏氣8戶、缺少單頭旋塞1戶、主閥門漏氣5戶、熱水器波形管漏氣2戶、ic卡表控制器失控戶、熱水器排氣管穿頂棚穿煙道1戶、主管套管脫落4戶、單頭旋塞開關脫落1戶、表後管嚴重腐蝕1戶、無表托盤23戶、將表前閥門封閉2戶、私自啓封用氣1戶、表後管彎頭連接表鎖母處漏氣1戶、非燃氣專用膠管13戶、膠管漏氣1戶、熱水器廢氣排至公共煙道1戶、軟管穿櫥櫃5戶、將室內管線封閉在頂棚內12戶、主管嚴重腐蝕2戶(稽查員在發現此情況後及時向隊領導反饋,經隊領導覈實後及時報搶修隊處理)、主管鏽腐5戶、表前閥主管管箍漏氣1戶、主管頂部鏽腐1戶、主管活接頭漏氣1戶、主管三通漏氣1戶、表門損壞1戶、主閥門有破損1戶、燃氣表上放置磁鐵1戶。

安檢過程中稽查員在查出漏氣現象後立即通知搶修隊進行處理。對存在的安全隱患情況及時通知用戶進行整改並下達“用戶安全隱患整改通知書。爲公司的安全供氣、用戶的安全用氣做出了安全保障。

3、燃氣通氣前安檢、點火,燃氣貼封、啓封、二次補點、過戶安全檢查工作。

通氣前安檢、點火,燃氣貼封、啓封、二次補點、過戶安檢工作是稽查隊工作的重點之一,全隊以“雙百”活動爲契機,發揚以往工作中認真細緻、盡職盡責的工作態度,秉承“嚴格執法、熱情服務”宗旨,以用戶滿意爲最終目標。圓滿完成“雙百”期間的安檢任務。

?工作完成情況:

1)完成燃氣通氣前入戶安檢4151戶、點火67次

2)燃氣貼封、啓封二次補點、過戶安檢509戶。

3)處理違章隱患戶1131戶。

4)參加煤氣搶險5次。

4、公福戶、工業戶安檢任務。

公福戶、工業戶是我公司的大客戶,爲了用戶能夠順暢的、安全的、連續的使用燃氣,爲保我公司經濟效益不受損失,我隊在安檢期間由隊長、副隊長帶隊對其實施全方位的安檢排查工作,安檢期間稽查員不僅對用戶的燃氣設施例行安檢還對計量設施的運行情況進行覈查,針對查出存在的問題及事故隱患(如:破壞煤氣表實施盜氣、私自改管連接竈具)等情況及時反饋公司相關部門做出相應處理,爲公司挽回了流失的經濟損失,確保安全供用氣,今後對大型公福戶、工業戶增加檢查次數。(此工作仍在進行中)

5、“兩協助”

一、協助管網所處理佔壓管線等違章隱患。二、協助客服中心打擊私改煤氣管線、偷盜煤氣、拖欠氣費、拒不換表釘子戶。

?處理情況:

1)協助管網所處理佔壓管線4次。

2)長期協助客服中心(換表隊)完成更換燃氣表工作,處理欠氣費釘子戶。

3)協助搶修隊完成凍堵處理工作。

“兩協助”是“雙百”活動中重點工作之一,在以上部門提出工作協助要求時,我們能夠全力配合及時的從繁雜的工作中抽調精幹人員積極協助其完成各項工作。

在今後的工作中我們要以“雙百”活動爲良好契機,謹遵公司各級領導教誨,延續“保安全、促發展、大幹100天”活動精神,把每天當作“安全天”把每月當作“安全月”把每年當作“安全年”,不斷增強責任感和緊迫感,繼續提升每名隊員的業務素質和自身素質。在全區天然氣置換工作開展之時,抓緊機遇、迎接挑戰。認清新形勢、學精新業務、邁好新一步。秉承稽查隊一貫硬朗作風,以精、嚴、勤、進(即:業務精通、安檢嚴謹、工作勤奮、永求上進),爲宗旨,進一步完善隊內各項規章制度,夯實全隊的理論基礎和專業基礎。確保安檢稽查工作能夠再上新層次,再攀新高峯。爲公司的安全供氣工作貢獻自己的力量。

以上是稽查隊“雙百天”活動總結,不足之處請各位領導批評指正。

稽查隊

4月13日

雙百活動總結3

通過“雙百”人物事蹟的學習,我吸收了一股無形無色的力量,使我的心不斷的被震撼,不斷的潸然淚下。他們有的已經離我們而去,有的依然生活着;有的我們很熟悉,有的我們比較陌生。身殘志堅的張海迪;捨己爲人,救死扶傷的葉欣;以“不怕苦,不怕死,不爲名,不爲錢,一心爲國家,一切爲人民”爲宗旨的“鐵人”王進喜;爲四川輸送25.8噸卻不信離開我們的邱光華;以筆爲武器爲祖國效力的魯迅;“郵箱包裏的東西跟生命一樣重”爲責任的王順友——他們用自己的行動譜寫一個個動人的篇章,真所謂“天之驕子”。我也從中學到了可貴的品質:堅持不懈,捨己爲人,勇往直前,忠於祖國,忠於人民——這些將伴着我走過一生。

通過“雙百”人物事蹟的學習,面對這些英雄模範人物,我深感慚愧。在工作中,我可總是覺得困難太“強大”,自己戰勝不了,總是畏手畏腳,等待別人的幫助,才勉強伸出頭來,繼續往前走。通過本次學習活動後我下定了決心,面對困難用“堅持不懈”“持之以恆”戰勝他們。我突然明白:自己最強的敵人就是自己的退縮與膽卻,戰勝自己的退縮與膽卻,就能獲得成功。難怪古人云“勝已者,勝天下”,通過學習他們,我終於領悟到這句話的內涵,懂得了什麼是超越自我。這是我這次學習最大的收穫,也是我最需要改正的地方。

通過“雙百”人物事蹟的學習,讓我瞭解了這些英雄模範人物付出的汗水;知道了他們背後的崎嶇坎坷;懂得了他們崇高的品質。是它,讓我指明瞭前進的道路方向,讓我受益匪淺,讓我記住了他們飽經風霜的經歷;記住了他們意味深長的教誨;記住了他們極其寶貴的品質。

“雙百”人物是民族的脊樑、時代的先鋒、祖國的驕傲。他們的事蹟將激勵我們走向明日的光芒!我們的成長因他們而不會迷失人生的`足跡,他們,是我們真正要感恩的人,永遠要銘記的人!我們學習他們,就是要頌揚英雄模範的先進事蹟,弘揚英雄模範的崇高精神,激發愛國精神,振奮民族精神,把英雄模範的崇高精神轉化爲推動實際工作的強大動力。要以他們爲榜樣,以他們的崇高理念指導我們的一言一行,爲國家走向富裕、文明做出一份貢獻。

雙百活動總結4

自20xx年“百名法學家百場報告會”活動開展以來,結合平安師市、法治師市建設的實際,以師市各級黨委(黨組)中心組理論學習和師市黨校、高校爲重點,十師北屯市法學會認真組織,精心安排,現將活動情況總結如下:

一、高度重視,全力做好各部門協調工作

“雙百”活動使開展法治宣傳教育的重要載體,十師北屯市“雙百”活動組委會切實加強對活動的組織領導,通過法學會、組織部、宣傳部、黨校、司法局等單位和部門分工合作,協調配合,加大組織力度,認真落實場地、人員、資金等;將“雙百”活動與“七五”普法等活動結合起來,增強活動的針對性和實效性,創新形式,制定詳細的實施方案,舉辦了專題宣講活動。

二、 精心組織,多方位開展“雙百”活動

3月1日,一八二團普法辦、團工會、光明社區共同開展“三八”婦女節法治宣傳活動。以現場發放宣傳材料、現場諮詢、居民文藝表演等形式,宣傳《反家庭暴力法》、《法律援助條例》、《宗教事務管理條例》等法律法規知識,現場解答如何運用法律武器來維護自身權益、遏制家庭暴力、建設幸福家庭等方面的問題。此項宣傳活動的舉辦提高了社區居民的法律意識,增強了他們用法律知識維護自身權益的能力。

4月20日至22日,開展了面向十師各團場單位、十師北屯市單位及師市直屬各單位普法依法治理小組的普法聯絡員的“雙百”活動法治講座,新疆師範大學法學院院長陳彤教授做了題爲“全面推進依法治國,全面建設法治新疆”的專題講座,陳彤教授結合多年參與研究新疆地方法條制定的經驗及新疆敏感的民族話題,給大家講解了依法治國、法治新疆的重要性。

5月25日,由中國政法大學研究生支教團的老師爲北屯中學國中部學生帶來了“抵制校園暴力”主題法治講座。本次講座從校園暴力產生的個人原因、家庭原因、社會原因等方面詳細介紹了爲什麼青少年容易引發暴力行爲。並介紹了面對校園暴力學生應該怎麼做,爲學生保護自己和其他同學提供了良好的方式方法。

6月27日,師市司法局張文鋒警官,爲學校八年級400餘名學生進行《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》法律知識講座,以增強學生辨別是非和自我保護的能力。

9月28日,爲慶祝傳統敬老日“九九”重陽節,一八五團聯合社區在185團老年活動中心開展迎重陽老年人權益保障法法律知識講座活動。從老年人切身實際利益出發,爲185團老年人講解《老年人權益保障法》相關法律法規,爲老年人解答生活中遇到的困難事以及節日期間預防電信詐騙注意事項。

三、做好宣傳,大力推進“雙百”活動開展

加強對“雙百”活動宣傳工作的統籌,創新宣傳報道方式,加大宣傳報道的力度。通過與新聞中心、電視臺等媒體的溝通,對“雙百”活動進行多種渠道廣泛深入的宣傳報道,靈活應用新媒體,在微信和微博等公衆平臺發佈推送消息,在師市政務公開門戶網站上宣傳報道,不斷擴大“雙百”活動的社會影響力和滲透力,擴大法治宣傳的受衆面。

四、加強培訓,提高法治宣傳隊伍的素質建設

保持基層法治宣傳機構和隊伍的穩定,保護好、發揮好他們的積極性,爲“雙百”活動打下良好基礎,爲法治師市建設做出貢獻。組織兩級幹部參加法治宣傳培訓班,提高了師市法治宣傳隊伍的政治素質和業務能力,以適應當前法治宣傳工作的需要。

五、下一年總體工作思路

一是要以十八屆六中全會精神爲指導,按照法治建設的新常態,制定“雙百”活動的長遠規劃,探索法治宣傳的新模式,打開新局面。

二是繼續推進“百名法學家百場報告會”活動,計劃開展面向社會各方位、各層面的法治宣講活動,努力做到普法活動無死角,加強整個師市的法治觀念。

雙百活動總結5

20xx年以來,我縣“雙百活動”堅持以科學發展觀爲指導,按照“畜禽良種化、養殖設施化、生產規範化、防疫制度化、糞污無害化”的要求,全面落實市農業局關於開展百名畜牧科技人員駐百場活動的要求,深入場內摸實情,結合實際定措施,真情幫扶促發展,爲畜禽養殖場切實解決養殖上存在的各種複雜問題和困難,圓滿完成了“雙百活動”階段工作任務。使養殖場切實的感受到了黨和政府的關懷及溫暖,深的他們的一致好評。現將半年以來工作開展情況彙報如下:

一、加強組織領導

開展“畜牧科技人員駐場示範活動”是我縣農業系統深入貫徹落實中央1號文件和省市縣農村、農業工作會議精神實質,也是將我縣“三問三解”活動進一步引向深入的具體實踐。繼市局雙百活動動員會後,我縣召開專題會議安排部署。

一是縣局召開了雙百活動專題會議。認真學習市局《關於印發安康市百名畜牧科技人員駐百場活動實施方案的通知》文件精神,會議就活動的主題、主要任務、時間安排、工作措施進行了指導。

二是制定雙百活動實施方案。依據市局文件精神,結合我縣實際,制定了XX縣畜牧獸醫人員駐場示範活動實施方案。

三是成立雙百示範活動工作組。縣農業局成立由XXX副局長爲組長,XXX、XXX爲副組長,XXX、XXX、XXX爲成員的示範活動領導小組,負責全縣示範活動的組織領導、活動安排、督促檢查等。四是選派14名畜牧獸醫專業技術人員駐場。採取一對一結對幫扶形式,吃、住、工作在場,幫扶指導養殖場做好轉變生產方式、開展科技創新、制定發展規劃,將科技運用到養殖生產過程中,着力解決養殖場在養殖中因技術有限、生產配套設備不合理、效益低等實際難題,深得規模養殖場的一致好評。

二、周密安排部署

(一)駐場幫扶抓落實。

抽硬人、硬抽人,抽調了14名畜牧獸醫專業技術人員入駐14個養殖場。採取一對一結對幫扶形式,住在場、吃在場、工作在場。明確要求駐場畜牧技術人員放下架子、撲下身子,面對面、心貼心、實打實爲養殖場解難事、做好事、辦實事,派駐人員駐場時間全年不得少於160天。要從養殖場基礎設施建設、標準化養殖、疫病防控、糞污治理等方面開展技術指導,積極引導養殖場完善標準化養殖設施,建立各項制度,健全養殖場檔案,構建生物安全屏障,並充分發揮技術資源、信息資源優勢,擴大規模效益。

(二)強化宣傳創氛圍。

充分運用報刊、廣播、電視、網絡、簡報、專欄、標語等載體,加強了對畜牧獸醫技術人員駐場活動的動態、安排部署以及有影響的活動和典型事蹟進行宣傳報道,先後在農業信息網、黨報黨刊發表通訊10餘篇,刷寫標語60副,懸掛橫幅14條,有力地營造出良好雙百活動氛圍。

(三)健全機制抓督查。

縣局採取電話抽查、實地查看、民主評議、召開養殖場座談會等方式,對派駐技術人員的工作進行定期或不定期督查;制定考覈辦法,並將考覈結果存入派駐技術人員檔案,作爲晉職、晉級的重要依據;活動實行信息報送制度,各參與技術人員按照活動要求及時地向示範活動領導小組報送活動開展情況和相關業務材料,認真地記錄工作日誌。確保了畜牧科技人員駐場示範活動穩步推進

(四)嚴肅紀律促成效。

嚴守工作紀律,要求參與人員保持畜牧獸醫工作者的本色,切實做到“六不準”:不準向養殖場主提出任何不合理要求,不準接受養殖場主的吃請和報銷開支,不準收受養殖場主饋贈的錢物(包括土特產),不準參與公款娛樂消費,不準做違背養殖場主意願、侵害養殖場利益的事,嚴禁藉機吃、拿、卡、要。確保了示範活動有聲有色、紮紮實實的開展並取得顯著成效。

三、進駐場抓落實

(一)調查摸底。

幫扶技術人員廣泛深入養殖場採取多種形式展開了調查瞭解,在摸清場情的基礎上,研究制定了各自包聯場詳細的工作計劃,保證了幫扶工作的有序開展。

一是深入場內調研,摸清場情。通過採取入場查看、與業主座談等形式,迅速摸清了村情民意和村“兩委”班子現狀,爲駐村工作計劃的制訂提供了前提。

二是制訂幫扶計劃,有序開展工作。在瞭解養殖場情、掌握業主渴求的基礎上,研究制訂了幫扶工作規劃,確保幫扶工作的有序開展。

(二)綜合整治。

幫扶工作人員在引導養殖場建立健全標準化養殖建設管理檔案,妥善建設相關資料(養殖檔案主要包括畜禽的來源、品種、數量、繁殖記錄、標識情況;飼料、飼料添加劑、獸藥等投入品的來源、名稱、使用對象、時間和用量;檢疫、免疫、消毒情況;死亡和無害化處理等情況)的同時,廣泛開展環保養殖宣教活動,提高養殖場的環保意識,集中對養殖場進行了環境綜合整治,活動中,共修建沼氣4口400立方,徹底改觀了養殖場環境“髒、亂、差”問題;加快完成養殖場內主幹道路“硬化、淨化、綠化、亮化、美化”步伐,打造花園式、生態型、標準化規模養殖場。

(三)技術培訓。

以良種、良法、良料、良管、良防綜合配套原則,重點圍繞標準化規模養豬技術、生豬人工授精技術、林下養雞技術、動物疫病防控技術、農作物秸稈青貯技術,深入開展技術培訓達28場次1500餘人。及解決養殖場即周圍養殖戶在養殖上存在的疑難問題。

總之,在“雙百活動”工作上,我縣雖取得了一些成績,但離上級的要求還存在一些差距,在下半年的工作中,我們將繼續克服困難,提高服務水平,爭取將“雙百活動”推向新臺階。

雙百活動總結6

爲切實加強國小生社會實踐和道德體驗,增強德育工作的實效,引領學生在實踐中親身體驗,在實踐中培養高尚的思想,良好的品德,並使其不斷地內化爲學生自身的素質,我鎮結合國小生年齡特點和認知規律,結合當地特點,積極開展“雙十雙百”活動。9月12日縣教育局的領導同志對我鎮的工作進行檢查、指導,在肯定了我們的成績的同時又提出了許多寶貴意見。現總結如下:

一、值得肯定的做法

1、我鎮充分調動廣大師生的積極性,學生積極參與,教師認真指導、管理,在學生家長的密切配合下,各項活動有條不紊的進行,參與面廣,活動開展富有實效。

2、鎮教委高度重視,統一印發了活動記錄樣表,讓學生知道該怎麼做,同時在教師的指導、整理下形成一本本豐富而寶貴的第一手資料,有的單位,如郭集學校,自己有設計了封皮,既整齊又美觀。

3、活動資料歸類整齊有序,活動時間涉及寒、暑、清明、五一、雙休等,時間跨度大。

4、我真的手工作品成爲一大亮點,作品種類多,數量多,精品多,千姿百態,栩栩如生,如中學的五穀豐登圖等。

5、很多活動都有照片,苗屯學校是彩照,清晰又漂亮。

6、各單位相關制度健全,爲活動的順利開展提供了制度保障。

二、存在的不足:

1、有些黑板報、手抄報的內容不是“雙十雙百”活動的內容。

2、少數單位在活動時間上沒體現出寒假的活動。

3、致家長的一封信中應讓家長知道“雙十雙百”的內容,以加強溝通。

4、集體活動的照片少一些,活動的內容還需豐富些,應注重過程,儘量用彩照。

5、少數學生的活動記錄過程太簡單。如談話過程需具體化,談話對象職業廣泛些,在教師整理下,讓談話內容更有實質性。

6、把寒暑假的記錄單獨收起來裝訂。

總之,今後我鎮將改正不足,發揚優點,再接再厲,讓學生在社會實踐中提高能力,增長才幹。爲我鎮學生打造精彩的第二課堂。

雙百活動總結7

同志們:

聚焦項目一直是亭湖的優良傳統。近年來,區委、區政府始終堅持“項目立區”戰略,矢志不渝攻堅重大項目,集中精力推進項目建設,推動各層各級黨員幹部把抓發展的注意力聚焦到項目上、穩增長的着力點落腳到項目上、促轉型的突破口定位在項目上,並在區第八次黨代會明確提出要厚植現代產業新優勢,打造轉型升級先行區。今年以來,在宏觀經濟形勢錯綜複雜、微觀經濟運行困難增多情況下,區委、區政府把“雙百”活動作爲推進下半年經濟工作的主抓手,以項目建設的大突破來確保“十三五”開好局。從“雙百”活動的最終成績單來看:一是氛圍上來了。短短100天時間就有100批次260人次走出去招商,請進25批次86人次的客商到亭湖考察投資,在香港、上海、常州等地搞了5個專題招商活動,簽約了33個量質並舉的好項目,協議總投資達71.1億元,可以說,全區上下基本形成了“言必爲項目、行必爲項目”的濃厚氛圍。二是效果出來了。總體呈現出“更多、更大、更快”的特點。數量更多。“雙百”活動期間,新引進億元以上項目114個,相當於每天引進1個億元以上項目,完成目標的110%。體量更大。中科華洋核電、金聯大數據中心、順嘉物流等8個項目總投資都超過10億元,平均每個項目單體投資規模接近2.5億元。推進更快。“雙百”活動期間,全區新開工項目67個,完成目標的112%,基本達到“兩天開工1個項目”,其中“雙百”活動期間新引進的項目中,凱斯博節能電梯、春凱汽車配件、傅士集服飾等16個項目開工建設,佔比近15%。竣工億元以上項目43個,提前超額完成了市下達的40個億元以上竣工項目的目標任務,其中有39個項目是在“雙百”活動期間通過認定的。三是隊伍起來了。三大經濟區、各鎮、街道在韓國、XX、上海、深圳等地設立駐點招商機構,招商的人員和專業化程度與去年相比都有了一定程度的提高,應該說,招商的隊伍日益壯大,招商的技術日益成熟。

時間過得很快,轉眼已到了10月份,20xx年還剩下最後的兩個多月時間。在這個特殊的時刻、特殊的節點,我們召開“雙百”活動總結大會,主要是出於兩個方面的考慮:一是旗幟鮮明地獎勵“雙百”活動中的優勝單位,嚴格兌現承諾,獎出激情、獎出動力,在全區上下形成“以項目論實績、用項目定獎懲”的濃厚氛圍。二是動員全區上下進一步提振精氣神,大幹四季度,奮力奪全年,確保“十三五”開好局、起好步。所以,今天的會議既是“雙百”活動總結會,更是衝刺四季度的動員會。剛纔,顏部長和沈書記分別通報了招商引資、項目推進“百日競賽”的考覈結果,並對“雙百”活動優勝單位進行了頒獎,希望大家學先進、趕先進,爭當先進。張區長對“雙百”活動進行了詳細總結,並對四季度的重點工作提出了明確要求,講得很具體、很實在,我完全同意,請大家認真抓好貫徹落實。下面,結合項目建設和四季度工作,我再強調三點意見。

一、推進產業強區,要聚焦項目引建、載體建設勇作爲

產業強則亭湖強。產業強區,項目是核心抓手。新常態下招項目難、招大項目更難,但正是因爲難,纔是關注的焦點所在、競爭的熱點所在、突破的重點所在。今年的“雙百”活動雖然結束了,但招商引資、項目推進的勁頭一刻不能鬆、信息一個不能放、問題一個不能拖,要全力形成開工一批、竣工一批、儲備一批的梯隊發展態勢。招商引資要持續攻堅。招商引資是項目之源,是加快發展的源頭活水。大家要抓住當前資本在尋求明年投資方向、企業在捕捉明年發展空間、重要部門在規劃籌備明年發展項目的黃金時機,招引一批技術含量高、發展前景好、稅收貢獻大的優質項目。錯過這個時機,說句實在話,想要招引重大項目也是非常困難的。我和宏春區長已經商量過,我們兩個人每個月都抽出3—5天的時間外出招商,做給大家看,帶着大家幹。區四套班子成員和各大塊各部門主要負責人也要積極投身招商引資之中,要組織好區級層面組織的工業等專題招商活動,積極參加市委、市政府組織的XX央企及跨國公司招商活動,收集投資線索,加大招商力度,提高招商頻次,特別是“雙百”活動期間有合作意向的項目,要成立專門的班子跟蹤到位,力爭成功洽談、簽約一批項目,爲實現明年招商引資和項目建設“開門紅”打下良好基礎。外資工作要發起猛攻,前三季度外資到帳僅完成全年任務的40%,與全年目標任務差距太大。經濟區和有任務的相關條線部門要加大資金到賬力度,奮力補齊外資短腿。項目推進要全力拼搶。項目建設,關聯度非常大,項目一慢,工業投入就慢,經濟發展就慢,我們拖不得、等不起。要不斷強化“速度”意識、“拼搶”意識、“必成”意識,全神貫注地抓、全力以赴地推,對“雙百”活動中籤約的179個項目要加緊協調,保障要素,推動項目快落地;對已開工的項目,要時刻關注序時進度、瞄準關鍵節點,搶時間、爭主動,力爭早日竣工;對已經竣工的項目,要做好生產要素組織工作,加快設備進場,促使企業儘快投產達效,儘快讓項目投入形成現實生產力、形成新的增長點;對沒有開工、投入未達到要求的項目,要一個一個過堂,把相關部門、大塊叫到一起集中會辦,推動項目加快開工建設。對列市“三重”“八大類”的項目,一些可能性不大的項目該放手的就放手,該替換的抓緊替換。載體建設要提檔升級。項目落地,產業發展,都需要有好的載體承接。隨着我區經濟結構調整、產業轉型升級步入關鍵時期,載體建設也變得尤爲重要。省委李強書記在環保科技城調研時指出,要抓緊建立合作對接平臺,定期或不定期開展信息發佈,方便科研單位與企業之間的精準對接。經濟區要緊扣創新驅動,加快推進園區高科技孵化器、科技研發平臺等建設,每年要實現一批科研成果在園區轉化,並全力爭創一批國家級、省級的牌子。各鎮要進一步提升工業集中區、全民創業園規劃,加快完善功能配套,創成一批省級、市級的牌子,帶動各類主體創新創業。

二、完成全年目標,要突出關鍵環節、重點工作抓衝刺

四季度是衝刺全年各項目標任務的最後關口,各大塊各部門要繼續保持“雙百”活動的勢頭,標準不降、力度不減,狠抓薄弱環節,持續攻堅,以重點工作突破帶動整體提升。主要指標要重點監測。從前三個季度主要指標的完成情況看,列市考覈的10項指標,僅有6項達到序時進度,規上工業增加值、固定資產投資、進出口總額等指標差距比較大。從以往的經驗看,好看的指標,抓住了四季度,可以繼續一馬當先;落後的指標,盯住了四季度,也可以迎頭趕上。對於今年的考覈,還是一貫的要求,就是全區力奪綜合獎,條線工作進前三,各項工作創品牌。

(1)區四套班子分管領導、各部門主要負責人要加強與市相關部門的溝通與聯繫,多請示、多彙報、多走動,切實做好指標上報認定工作。請祁常務牽頭,召開專題會議分析各項考覈指標的進展情況,對主要經濟指標一項一項研究分析,查漏補缺,固強補弱,拿出務實管用的舉措。總的原則是好的繼續發力、多作貢獻,差的迅速填平補齊,不拖後腿。

(2)各大塊要認真對照目標任務,找出完成全年目標任務還存在哪些差距,這些差距是什麼原因造成的,四季度怎麼幹,怎麼趕,要把工作落實到每一個節點,指標落實到每一個項目,責任落實到每一個人頭。(3)綜合經濟部門要加強經濟運行監測,對所有考覈指標都要進行動態監控,實行週報制度,不但要在縱比中找準發力點,還要隨時掌握其他縣市區的情況,在橫比中找出差距,及時預警,提出有針對性的措施,有效化解經濟運行中的矛盾。服務企業要務求實效。企業是我們穩增長最現實的抓手,說白了,沒有企業的穩增長就沒有全區經濟的穩增長。

目前,全區規上企業增長面僅有41。3%,形勢非常嚴峻。

(1)要緊盯240家規上工業企業,綜合經濟部門不能再坐在辦公室了,要深入到企業,及時瞭解企業的困難和需求,全力幫助企業協調解決問題,推動企業“吃飽開足”、健康運營。請同陽區長每半月要召開一次工業經濟調度會,及時掌握工業經濟運行態勢,查找問題、分析原因、制定措施,支持企業做好產銷銜接和市場開拓,挖掘增長潛力。

(2)要緊盯新投產或年底前能夠投產的企業和項目,一家家企業、一個個項目地搞清楚,全力做好要素保障,力促早日投產達效,形成新的增長點。

(3)要緊盯減產停產企業,按照區裏供給側結構性改革的文件精神,對年初排定的22個停產半停產企業,一企一策,把幫扶措施落到實處,把企業能夠享受到的優惠政策和資金落實到位,幫助停產減產企業困境突圍、恢復生產。當前工作要統籌推進。年底各項工作千頭萬緒,紛繁複雜,必須統籌兼顧,科學部署,合理安排,努力形成齊頭並進、互爲促進的良好勢頭。

(1)要抓重點。

①農業農村工作要突出抓好搶收搶種、冬春綠化和水利建設,紮實做好秸稈綜合利用工作,堅決防止焚燒和亂拋亂扔現象的發生。

②深化改革工作要對照排定17大類57項重點改革任務進行一一督查,注重特色打造,突出經驗總結。

③精心籌備第五屆環博會,環保科技城要儘快拿出具體方案,各部門要全力配合,辦出一屆有特色、有亮點、更有成效的環博會。

④認真謀劃好區、鎮兩級人大換屆工作,統籌做好政協換屆工作。

⑤“兩學一做”學習教育要組織好各項活動,確保學習教育取得實實在在的成效,畫上圓滿的句號。

(2)要兜底線。

①爲民辦實事工程,請區政府條線要進行回頭看,還沒有完成的要抓緊時間推進,確保兌現對羣衆的承諾。

②精準扶貧。各相關部門、大塊務必以更加堅決的態度、更加負責的精神、更加紮實的措施,確保年內4200名低收入人口全部脫貧。

③認真做好信訪穩定工作,越到年底矛盾越集中,要重點關注涉軍羣體、資金互助合作社、農民工工資兌付等難點問題,做好風險防範。特別是十八屆六中全會、省黨代會即將召開,敏感時期,重要人頭、重點羣體必須要穩控好。

④高度重視安全生產工作,安監、交運、環保、住建、公安等部門要紮實開展隱患排查和整改治理行動,徹底檢查和消除重大安全隱患,嚴防安全事故發生,特別要紮實做好冬季火災防範工作。

(3)要多爭取。四季度既是各項指標衝刺的關鍵期,也是向上爭取項目和資金的黃金期。

對事關全區發展大局的項目,對列入省、市發展的重點項目,大家要全力以赴爭取。今年向上爭取的盤子要更大,總體上資金量要確保高於去年,年底這項工作要作爲加分項,納入到部門年終績效考覈當中。

三、實現進位爭先,要展現求真務實、狠抓落實好作風

在10月8日縣委書記工作講壇上省委李強書記指出,求真務實是共產黨人應該具備的政治品格,是檢驗新班子工作狀態的試金石,是幹事創業的關鍵所在。10月10日《新華日報》發表“辛蘇”署名文章《以實幹贏得羣衆點贊》,文章指出,羣衆評價領導幹部,最重要的標尺是實幹,不僅看你說了什麼,更看你做了什麼、做成了什麼。能不能完成全年的目標任務,亭湖的各項工作能不能在全市進位爭先,就需要全區上下大興求真務實之風,大行真抓實幹之舉。要全力以赴抓落實。區四套班子成員要率先垂範,帶頭抓落實,對確定的目標、掛鉤的企業、聯繫的項目,主動靠前指揮,協調解決問題,一竿子插到底,一攬子抓到位,尤其是對一些難啃的骨頭,要拿出硬作風、硬招子將其解決到位,以自身的模範行動帶動各層各級幹部抓落實。各大塊各部門要加快節奏,年初幹工作可以按季按月來算,現在就要按周按天來算了,必須抓緊每一環、抓實每一步、抓好每一天,在任務面前不找藉口找方法,決不給自己留餘地、降壓力,對任務完成較好的要立足於“超”,完成一般的要立足於“趕”,存在差距的要立足於“補”,緊扣每一個時間節點,咬住每一個序時進度,不留欠賬、不打折扣。要提高效率抓落實。會後各大塊各部門要抓緊對四季度的工作任務進行再研究、再部署、再細化,根據工作實際,切實做到事事有人抓、有人管、有人去落實。要建立協調機制,對於能現場解決的問題,從快從速,當場解決;對於涉及多個層面、解決難度確實較大、需要區級領導協調解決的難題,要主動、及早向相關領導彙報;需要集體研究解決的,也要及時確定解決方案,不等、不拖、不靠。要強化督查抓落實。區“兩辦”督查中心要將督查重點聚焦到衝刺全年目標、項目建設上,改進督查手段,加大督查力度,緊盯不落實的事,追究不落實的人,對執行不力、落實不到位、成效不明顯的要在全區通報批評、公開曝光。對不作爲、慢作爲、不落實和不敢擔當、不在狀態的幹部,該問責的問責、該調整的調整,確保各項措施落到實處、各項目標按時完成。

同志們,責任催人、形勢逼人、任務壓人,希望大家拿出決勝的信心、衝刺的勁頭、攻堅的力度,全力以赴、緊張快乾,確保圓滿完成全年各項目標任務,爲“十三五”發展奠定堅實基礎。