難忘的工作生活已經告一段落了，我相信大家都是有收穫的，不妨把這些記錄下來，寫一份小結吧。那麼好的小結是什麼樣的呢？下面是小編整理的員工實習小結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
員工實習小結1
實習，對我們來說，都是一個必不可少的過程。實習的目的，對我們來說，就是把在校所學的理論知識與臨牀的實踐相結合，也是我們鞏固自己的專業知識，提高我們的各種能力，包括：動手能力，溝通能力，觀察力。實習更是讓我們更好地瞭解社會，瞭解護理行業，瞭解整個醫療環境，爲我們今後的工作打下良好的基礎。
在省醫實習已有四個月，在這些日子裏，我們去了五個不同的科室，它們分別是：CCU、血液淨化、產科、PICU及骨科。在這不同的科室中，有重症監護室，也有普通的病房；護理對象有兒童，也有成年人。現將實習小結如下：
一、在政治思想方面：
（1）堅持以創優服務爲宗旨，一切以病人爲中心。記得有次帶教老師給我安排好了出科考覈時間，但因臨時病房有事而推遲了時間，事後她對我說，“在科室裏，我首先是以病人爲中心，然後纔是教學，始終是處理好了病人的緊急問題，才詳細向你講解你所遇到的不明白的問題。”她向我說了很多，擔心我不理解她，事實上，我也受到了啓發：醫院裏，永遠是以病人爲中心，病人始終放在第一位。
（2）關注整個社會醫療的發展。在PICU的日子裏，昌護長引進了安全留置針，並希望在科室裏得以推廣。關注高科技的產物，跟進時代的步伐，護理事業也是不斷在前進的。那麼，在實習的日子裏，這也是一個學習的方面。
（3）關注醫患關係。從紅會醫院誤把活嬰當死嬰丟棄一事中，更因引起整個社會的關注，特別是整個醫療界。我們不得不質疑：是媒體誇大了現實，還是部分醫院的確存在管理上的問題？我始終覺得，實習，很大一部分，也要了解醫院的管理，這樣的管理有什麼的好，有沒有更好的管理形式，都值得我們去思索。在省醫的產科病房裏，管理是相當嚴格的，每一個探視者的出入都會做好登記，要有相應的探視卡、身份證，纔會允許進去，並且探視時間也是有規定的。而在重症監護室，醫院在這方面的管理規定，也是更爲嚴格的。患者的安全就是我們的安全，在醫患關係如此緊張的今天，我想，每個醫院都有各自的做法，只是更值得我們去關注與學習。
二、在法律意識方面：
在公民法律意識不斷增強的今天，醫療工作的開展更需要我們注意保護自我。在現代護理的不斷髮展下，人們也對護理服務提出更高、更新的需求，因而我們更要豐富法律知識，增強安全保護意識，懂法、用法，依法保護自己。
三、在業務學習方面：
（1）自覺遵守醫院的各項規章制度，服從科室領導的各項安排。護理部的集中要求、理論學習，都不無故缺席，另外又向科室護長及帶教老師說明情況並做好請假工作。
（2）認真履行自己的職責，在老師的帶領下完成各項基礎護理操作。記得帶教老師說過，護長排你上什麼班，你就上什麼班，並且你應該明白這個班的主要職責，怎樣上好這個班，你在腦海中應該有自己的計劃。於是，我學會對比同一個班的不同老師的做事方式，尋找相同點和區分點，思考爲什麼要這樣，如果是我，我又要怎樣。比如在PICU裏，有的老師喜歡給小孩餵奶、換尿布、再測生命體徵，有的`則會先換尿布、餵奶後再測生命體徵。兩者的相同點都是把測生命體徵放在最後，爲的是讓小孩在安靜舒適的情況下更能測出準確的生命體徵，它們的區別也許並不大，但對一些容易胃食道反流的小孩來說，或許後者更有利。
（3）認真學習醫療文書的書寫工作，認真學習科室文件書寫規範，一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄，三查七對，牢記三基。
四、在理論及操作方面：
通過以上的小結，我發覺自己在實習中還有很多的不足，我會在接下來的實習裏針對不足點，採取相應的措施進行改進。
（1）更認真地掌握醫療文件的書寫，規範護理記錄。遇到不清楚的地方及時記錄下來請教老師。
（2）規範操作，操作要有整體性、計劃性，操作的對象是人，更應該與患者進行很好的溝通。不斷練習，讓自己的操作水平提升到更高的臺階。
（3）抽取更多的時間翻閱書本，查閱資料，與臨牀相結合。護理要做得更好，必應知其然，且應知其所以然。
（4）去到每個科，都應儘快地熟悉其環境、常見的病種、常用的藥物及相應的護理。以便更好地負起責任心，更專心地投入工作。
同時，我也應繼續關注社會、關注醫療、關注患者、關注每個人。
我覺得護理事業是一項崇高而神聖的事業，我爲自己是名護理實習生而自豪，在今後實習中，我將加倍努力，掌握更多是知識，提高自己的技能，才能更好地爲今後的工作打下紮實的基礎，爲護理事業的發展做出自己應有的貢獻。
員工實習小結2
已進入工作狀態的我，看到這份調查表才意識到我纔在公司服務了三天。這個環境竟然能讓我這麼快就全身心地投入到工作中，真喜歡這種感覺。要說這一點真的挺佩服公司領導的，他們竟然能塑造這麼一個氛圍，讓新員工立刻就能進入到工作狀態中來。熟悉的環境，熟悉的同事，熟悉的工作任務……一切都那麼的自然，真不敢相信我纔在這裏工作了三天。這份調查表勾起了我對入職這三天的記憶。
三天前，懷着緊張與陌生我走進了花園般美麗的小區。就像小時候去幼兒園，走走又停停。雖然我一向自信，但在我面對平生的第一次入職，心裏還是不由得擔心。一秒如三秋，在大堂經歷了“漫長”的等待，然後開始填寫各種表單，熟悉公司規章制度。嚴謹的制度規章，明晰的獎罰措施，讓我相信我進入了管理有序的公司。接着，一個聲音傳入“實習生來了嗎？我來接實習生。” 開心，像一朵花，一瓣一瓣開放在心間，這是一種久違的溫暖，我又找到組織了！
同事的信任讓我在一天之內就瞭解了自己的工作任務和長短期目標，第二天就正式進入了工作狀態，第三天就可以拿出自己作的部分工作結果。自我實現的'感覺竟是如此的美妙，就像花兒開在春風裏。
在這個積極寬鬆、奮發向上的工作環境中，我的熱情像2008的奧運火炬的火焰在燃燒。我過去積累的工作經驗，合併現實的工作要求一起匯成工作能力，在這裏得到了充分的發揮。然而僅有熱情和工作能力是遠遠不夠的。從這第一份工作開始，我要塑造自己的敬業精神，不僅要有責任心、榮辱感，更要在業務和工作方式方法上多看多學。認真領會各級領導和工作前輩對我的栽培。努力工作，回報公司。
我無法壓制我對於這份工作的喜愛，更無法壓制我對公司領導和前輩們的感謝和感激。我不由在心裏默默地說，感謝大家對我的信任，我會把工作做好的。
員工實習小結3
過去的一年，我在支行半年，總行半年，完成了一年的見習。
在見習中，收穫了許多，成長了許多，逐漸的開始有學校人向社會人進行轉變。在這一年裏，主要的感受有：
第一，從微觀和宏觀上了解了本單位。我覺得這一點非常難得，更不是全單位所有的'人都有這樣的機會，所以我特別要感謝黨辦主任對我的提攜，僅僅是我在一次會議上的發言引起了他的注意，就堅持要調我，從而使得我有了從宏觀瞭解本單位的機會。更難能可貴的是，在最終分配的時候，他又讓我回歸基層，再次鼓勵，說我“是一個有思路的人，研究生讀的有價值”，希望我到基層以後踏實學習業務，言語中透露着一個長者對年輕人的期望，令我非常感動。
第二，在支行見習的半年裏，副行長和會計科長對我的關心使得我很快樂的成長。初入職場，是他們的鼓勵和指導使得我會計業務學懂學會，並且在生活上對我給予了極大的關心，使得我們這些外地人在工作中找到了家的感覺。
新的工作已經開始，從某種意義上來說，這纔是真正的職業生涯的開始，所以可能會有更多的挑戰等着我。面對未來，我將樂觀面對，信心滿懷。
員工實習小結4
不知不覺來到我們公司也已有半年時間，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們公司這個團隊中，在這半年裏自己所走過的路所經歷的事，沒有太多感慨，沒有太多的驚喜，多了一份鎮定，從容的心態，現將這半年的工作情況總結如下：
初來公司，曾經很擔心不知該怎麼與人共處，該如何做好工作；但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快適應了。
在試用期間，我在營銷運營科學習工作了一段時間。這部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大；但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。
現在我已是公司營銷運營科的一名正式員工，負責江蘇及東北兩個區域商場的運營及管理。我現在已經能夠獨立操作各個環節的運作流程，整理各商場的各種資料，與商場的主管溝通及時瞭解每個商場的活動事宜。並針對每個商場的特點進行貨品組合，給商場及時配發貨以及提貨。另外還有一些託管商平時也積極與之聯繫，因爲這些商場我不能經常去查看因此託管商是很重要的，要時刻與他們保持密切的聯繫才能瞭解商場的一些問題。所以我覺的溝通是很重要的，而營業員平時也要和她們溝通，因爲她們是站在銷售的第1線上的，她們的情緒時刻對我們的銷售有很大的影響，她們反饋的信息也很重要，所以要時時保持她們的情緒，她們有任何問題也要及時處理！因此學會怎麼樣與客戶交談和溝通及處理問題的經驗方面還有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。
在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務，同時主動爲領導分憂；專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能儘早獨當一面，爲公司做出更大的貢獻。當然，難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的`領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
總之，經過六個月的工作，我認爲我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發現問題，並積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往，對人：與人爲善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業務水平及綜合素質，以期爲公司的發展儘自己的一份力量。
員工實習小結5
一個月的兒科實習階段轉眼即逝，時間從指縫中悄然溜走，抓不住的光陰，猶如白駒過隙。一個實習的結束同時又是另一個實習階段的開始，準備着實習階段又一個接力。
進入兒科科室，我從帶教老師那兒瞭解到，兒科是個綜合性很強的科室，涵蓋了內科、外科的各種疾病情況。但兒童疾病的種類與成份不同：起病急，來勢兇，變化快。因此，我們護理人員要根據其疾病特點制定一系列相應的護理措施。由於兒童自身的特點以及年齡小不會或不能準確描述病情，不懂得與醫護人員配合，所以兒科護理工作內容多，難度大，要求高。除基礎護理，疾病護理外，還有大量的生活護理和健康教育，病情觀察應細微敏銳，發現變化及時通知醫生，進行救治。
瞭解了兒科護理工作的基本情況後，我開始投身實習工作中。在臨牀老師孜孜不倦的教導下，我不斷汲取和探索專業知識，也積累了一定的工作經驗。也許這些心得體會只是浩瀚大海中的水珠一滴；無垠沙漠中的沙礫一顆，但對我來說卻是難能可貴的財富，就好像在廣闊的沙灘上，一陣浪打來，留下無數閃閃發光的貝殼，點點滴滴都值得我去珍藏和回憶。也許這些收穫相對而言是微小的`，但我相信，成功是積累在每一個小小的進步之上的。"冰凍三尺，非一日之寒。"
經過一個月的兒科實習，我又成長了許多，漸漸擺脫了學校的那份稚氣，走向成熟。在"陣地"上，我學會的不止是一個護士最基本的技術，疾病的護理知識，更重要的是如何與病人家屬溝通。兒科的護理對象是小孩，對於每個父母來說，最珍貴的莫過於子女了，家屬以及醫護人員都是本着爲小孩着想的理念。除了要有精湛的輸液技術，將病人的痛苦減至最輕之外，還要向病人家屬做宣教，方面涉及很廣，比如：飲食教育，環境，衣着，心理護理等。向家屬宣教完之後，他們對我表示非常感謝，我自己心裏也覺得特別欣慰，勞動成果得到賞識。
要成爲一名優秀的兒科護士，光有技術是不夠的，我們應該充分體現出"護士"這一角色的價值，而不是像機器一樣工作，更多的是要充當健康教育者和病兒知心者。我在兒科就深有體會，比如科室裏比較多的血液系統疾病和腫瘤，首選化療治療。除了一些常規的操作外，我們還應該做好對症護理。感冒的症狀是發熱、咳嗽、甚至全身症狀，那麼我們應該做到對症護理，注意室內環境，飲食清淡，休息等一系列的宣教。如痰液較多，還應保持患兒呼吸道通暢，給於吸痰和拍背，霧化吸入等。同時要多與家屬溝通，向其介紹有關知識，如病因，主要表現等。教會家長正確拍背協助排痰的方法，指導家長正確用藥，出院時做好健康指導，如合理餵養，加強體格鍛鍊等。在平時的實習工作中，我也經常看到帶教老師向家長做宣教，這就需要將所學知識靈活運用到實踐中去，這是護理工作比較高的境界，只有轉述給病人家屬，才說明自己真正瞭解書本知識，並能融會貫通，對醫患雙方都是有利的。兩週的歷練讓我感觸頗深，受益匪淺，對護士這一角色有了更深一層的理解。護士不光是護理活動的執行者，還是健康捍衛者和宣教者。我們應該具備良好的專業素質，身體素質和交際能力，將自身所學靈活應用到工作中去，同時要有敏銳的觀察力。我們用雙手給病人送去溫暖，每一個操作都賦予病人康復的希望，讓他們看到黎明的曙光。也許我們只是送去了微不足道的關懷，但這些積累起來，就是幫助病人度過難關的諾亞方舟。 作爲一名實習護士，我所能做到的也許是微不足道，但我正確認識了"護士"這一角色，充分發揮自身潛力，在往後的工作中將能力發揮到淋漓盡致，力求更好。
實習是我踏出臨牀工作的第一步，等待着我的是重重坎坷和艱辛，我不會退縮，而是勇敢地面對挑戰！"工作"這座大山等待我無畏地攀爬！
