醫院醫生進修工作總結

總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,因此我們要做好歸納,寫好總結。那麼你知道總結如何寫嗎?下面是小編整理的醫院醫生進修工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

醫院醫生進修工作總結

醫院醫生進修工作總結1

根據衛生局指示和精神及鄉村醫生年終工作績效考覈和管理細則,我院於20xx年xx月xx日對全鎮15所村衛生室進行了年終考覈。在考覈期間由院長爲組長帶隊,防疫專幹、婦幼專幹、及衛協3名委員組成考覈小組。從考覈情況總的來看,15所村衛生室基本上都在20xx年的基本醫療和公共衛生服務工作中,作出了一定的成績和貢獻,基本上能按照上級部門的安排和指示完成各項目的要求和任務,但有的鄉村醫生的工作不能及時到位,其主要體現在以下幾方面:

一、門診登記項目不全,處方書寫不規範。

二、紫外線消毒登記和一次性無菌器械毀形登記資料不齊全。

三、健康教育宣傳欄內容更新不及時,健康知識講座未開展。

四、0-6歲兒童預防接種花名冊不齊全。

五、65歲以上老人花名冊不齊全。

六、慢性病管理工作不紮實,高血壓、糖尿病管理登記表填和隨訪表寫不完整,並且隨訪次數不夠。

七,對葉酸的發放工作不重視,宣傳不到位。

八,有例會遲到現象及未參加但沒請假現象。

從以上年終考覈綜合分析來看,出現這些問題,主要責任是我院對鄉村醫生管理工作力度不夠;二是鄉村醫生思想認識不足,素質有一定差距,我院希望通過這次年終考覈,充分認識到自身對鄉村醫生的管理力度不夠,希望在下一步工作中重點提高我院對鄉村醫生工作管理力度,不斷提高鄉村醫生的工作責任心以及我院對鄉村一級衛生室綜合管理能力。以確保國家基本公共衛生服務工作紮實落實到位,從而保證我鎮所有廣大居民能享受到國家最好的衛生健康保健服務。

我所進修學習的主要方向爲“頸肩腰腿痛”保守治療及“四肢骨折”手術治療。進修科室爲頸肩腰腿痛科、上肢損傷科及手外科。頸肩腰腿痛治療中心下設4個科室,總牀位170張,系全國最大的頸腰椎病中醫特色治療科室。上肢損傷科及手外科爲手術治療四肢骨折、血管神經損傷的科室。

一、進修學習情況:

每天早上7:00提前到醫院查房,查看患者治療情況,詢問患者的感受,徵求他們治療的意見,重點是新入院病人和手術(或整復)後病人。解答患者的問題及疑惑,對於自己無法解決的問題,及時彙報給老師,向老師請教,與老師一塊解決,及時完成對患者的治療(如換藥、醫囑處理等)。

在頸肩腰腿痛科學習期間,掌握了一套非手術治療頸肩腰腿痛的有效療法,即洛陽正骨治筋療法。

優值牽引法:採用牀頭多功能牽引架,根據患者不同的病情,採用相對應的牽引角度、牽引重量、牽引時間,進行牽引治療,以達正骨理筋的治療效果。

中藥治療:平樂正骨將該類病證分爲三型:一爲氣滯血瘀型,二爲寒溼痹阻,三爲肝腎虧虛型。洛陽正骨醫院採用自行研製的頸痛消丸、椎間盤丸、芪仲腰舒丸,根據三種分型進行分期辨證施治,並用中藥燻蒸、離子導入等中藥外用以溫經散寒、通經活絡,使外治之法同奏內治之功。

展筋丹揉藥:展筋丹揉藥法依據鍼灸“孔穴大開無窒礙,致令邪氣出如飛”的原理,結合頸肩腰腿痛的具體病情選取相應的穴位或反應點,將展筋丹(粉劑)撒敷於其上,同時施以特定的揉藥、按摩手法,使藥物、手法同奏其效,共同起到活血止痛,通經舒絡的功效。

手法治療:分爲治筋手法和治骨手法。治筋手法主要有理筋、活筋、鬆筋。治骨手法以各種活動關節手法爲主,包括提拉推定、三維牽引牀定點旋轉等手法。此手法可有效調整脊柱椎間盤及小關節的位置,改變突出物或骨贅與受刺激的神經根或脊髓、血管的解剖位置關係(即位移理論),從而減輕神經根的張力或骨贅對神經、血管等的刺激,達到骨正痛消的目的。將治筋手法與治骨手法緊密結合,以點、按、推、揉等活筋、理筋、鬆筋手法起到放鬆脊周動力肌,達到筋舒痛止之功效。

臭氧注射治療及骶管治療。

功能鍛鍊:根據患者的不同體質稟賦及具體病情,制定相應的個性化功能鍛鍊方案,有選擇地應用頸腰背肌和脊周動力肌的功能鍛鍊方法,如項臂爭力、雁飛、倒走、拱橋運動等。

在手術科室學習期間,提前到院查房、及時完成對病人的治療,8:30左右進手術室,參觀手術或參加手術,當一助或者二助,洛陽正骨醫院每天平均60多臺手術,手術室共有14個平診手術間和1個急診手術間。諾大的手術量,對手術室提出了巨大的挑戰,所以接臺手術一般安排很緊湊,手術室有相應的一個“手術準備間”,當一臺手術快結束前半小時,巡迴護士即通知接下臺手術,手術結束病人到“麻醉復甦間”監護復甦,兩臺手術間隔約10分鐘左右。手術室裏有一個休息室,醫生護士可以在

此休息、進餐,整個手術室平均要到21:00才能結束工作(急診除外),夜間書寫病歷,翻書查閱資料,解決自己的疑問。此外積極參加骨科的術前病例討論,把第二天所有的手術進行術前討論。

學習進修期間,遵守醫院及科室的各項規章制度,尊敬師長,團結同事,嚴格要求自己,做到了不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。對待病人和藹可親,態度良好,努力將所學理論知識和基本技能用於實踐,得到了科室主任、老師及患者的高度評價,在此過程中我不斷總結學習方法和臨牀經驗,盡力提高獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的能力,不斷培養自己全心全意爲人民服務的崇高思想和良好的職業道德,經過這次進修我提高了書寫相關醫療文件的水平;增強了對骨科常見、多發病的診治能力;進一步掌握了保守治療方法。其間我還積極參與了由洛陽正骨醫院主辦的“如何寫好醫學論文”、“四肢組織缺損新進展研討會”、“20xx年全國髖、膝關節疾病高峯論壇”等學習班及各科室組織的業務學習,並專家進行了學術交流。通過學習交流,使我大大開闊了視野,豐富了知識,初步瞭解一些新的手術方式和技能。

二、進修學習的所感所悟

1、良好的醫患溝通

非常重視醫患溝通,有良好的醫患對話習慣,這一點值得我們好好學習。進入病房先敲門,詢問病情,查體,交代診療事宜,而且非常耐心地聽取病人主訴和要求,醫患關係非常融洽。

2、規範的診療行爲

醫療活動非常規範,按照統一的“JCI標準”從事醫療活動。對於選擇治療方式:手術或保守治療及其各自的利弊,手術內固定器械的'選擇,醫生也會和病人及家屬商量,由他們決定方案,從而體現了尊重患者,保障了患者知情同意權。

3、保護病人隱私和信息保密

科室均無住院病人一覽表,醫生離開計算機要退出病人界面;治療操作時,要拉上牀簾;不能在公共場所,談論病情或病人信息;不能與病人治療小組無關人員談論病情;治療小組成員不能在病房內高聲交流病情或交換意見。尊重患者,保護患者隱私。

4、保障病人安全:

準確確認病人身份。

入院後,醫護人員認真核對患者身份,併爲每位病人手腕上佩戴腕帶,寫明病人基本信息的標籤來確認身份。

改進高危性藥物的使用安全。

患者安全目標首先要求醫院根據自身的數據和監管/行業組織的要求/指南而制定高警示用藥的清單。政策/規定應當強調清單上每一種高警示用藥的確認、位置、標籤和存儲。根據實際情況,暫時將靜脈用的青黴素、頭孢類藥物列爲特定狀況下的高危性藥物,通過對每位病人認真、細緻的評估,儘量減少特殊條件下過敏性休克的潛在風險。

降低院內感染的發生。

消除或降低感染風險的重要方法就是手部衛生。每個病房都有一支的免洗消毒液,在評估病人、爲病人作診查、治療前後的同時,均要洗手,不忘一遍又一遍地向病人和家屬宣教洗手的重要性。

降低病人跌倒/墜牀導致傷害的風險。

醫院醫生進修工作總結2

對我來講,20xx年是我上任呼吸消化內科主任的第一年,剛上任時,我很擔心,怕自己難當重任,怕辜負了院領導和大家的期望。這一年來,我帶領全科人員奮戰,頂住了公立醫院改革和農合限價的雙重影響,全年醫生護士總收入約一千七百萬元,比20xx年有一定的提高。全年無醫療事故,無醫療糾紛,科室人員多次受到患者贈送的錦旗和表揚信。我科室榮獲"三八紅旗集體"榮譽稱號。在這裏,我再次深深地謝謝院領導和大家對我,對我們科室的支持。下面我向大家彙報一下我20xx年的工作情況:

首先,在思想政治方面

在科室工作中,加班加點,早出晚歸,隨叫隨到已成了家常便飯。我打破了科主任不值班的慣例,尤其是節假日,主動參與值班或替科室人員值班,充分發揚了吃苦耐勞的精神。

二是,科室管理方面

我深知自己作爲醫院最年輕的科室負責人,想要管理好科室,必須身先士卒,所以我一直帶頭做好各項臨牀工作,在科裏樹立團結向上的工作氛圍,積極主動地帶領科室人員參加院裏的活動,對患者用心服務,提倡感動式服務,爭創一流科室。

三是,臨牀業務方面

我科室平均每天入院患者量50人左右,搶救成功數十例危重患者。工作中,嚴格按照核心制度進行臨牀診療活動,對於醫療質量堅持了有效的持續改進,完善並監督各種醫療文書的書寫,並一直堅持了每週一次的科室業務學習,力求全科室臨牀業務水平的不斷提高。

四是,學科建設方面

人才,技術,設備是控制科室發展的"三駕馬車"。因此,20xx年在省醫院的進修學習中,我科室人員都選擇了呼吸內科,尤其是欒宏偉副主任已經完成了支氣管鏡的進修學習任務。進一步精進了呼吸內科的醫療技術水平,爲將來走科室的專科特色道路奠定了基礎。

五是,公益活動方面

一年來我科室人員多次參加了醫院組織的`各項義診活動。我個人也多次到福和社區,忠義社區,老年大學開展健康大講堂活動,"送健康,送快樂,送科技,送幫扶,送溫暖"的愛心五送活動,受到了社會各界的一致好評,爲公益事業的發展貢獻了力量。

20xx年將是我院跨越發展的一年,也將是我科跨越發展的一年,我將一步一個腳印地抓好各項工作,繼續加強醫療質量持續改進管理,抓好醫療安全,推出健康服務,加強學科建設,開展醫療新技術——支氣管鏡技術及無創機械通氣技術,我要帶領我們科室繼續保持昂揚向上的心態,團結合作,拼搏進取,爲實現偉大的醫院夢,爲醫院的跨越發展,再添佳績,再創輝煌。

醫院醫生進修工作總結3

非常感謝醫院領導讓我到--醫院進修,我知道這是領導對我的關懷與信任並寄予了我殷切的期望。這次進修是我來之不易的學習機會,也是對自身的一次挑戰。進修時我帶着明確的學習目的,時刻牢記領導對我的囑咐,學到了先進的護理理念和技術。通過三個月的進修學習,使自己開闊了視野,拓展了思路,提高了業務技能。總結這三個月的學習,上海九院給我留下深刻的印象。這裏的工作節奏快而有序,人員職責明確,學習氣氛濃厚。現將學習情況以及收穫體會總結如下:

一、先進的醫院管理模式:

首先是良好的團隊協作,多元的護理人員梯隊。每一個病房的護理隊伍都設有護士長、專科護士及臨牀護士,大家在完成本職工作的同時又互相協作,確保病房的護理質量。另外還配有專職護工,協助行動不便患者的生活起居及衛生服務,健康服務助理,負責護理用品的更換和補充、保管等;營養師:可以根據患者疾病的特點和個人要求提供的一週營養菜譜,幫助患者制定健康飲食計劃。衛生員,負責病房衛生(要求達到一塵不染的效果)。通過人事的周密設置,各人按職責行事,使病人感到入院後即有一種安全感,一切盡在醫護人員的呵護之中。病區非常安靜,完全沒有高談闊論的現象,沒有無所顧忌的談笑,每個人都注意控制自己的音調。醫院及病房很清潔,每個病區均有護工和清潔工的詳細工作流程安排,具體到幾點幾分到幾點幾分幹什麼工作。除了日常工作安排外,一週的每一天還安排了工作重點。因此有些物品雖然很舊,但非常清潔。病區任何工作均有詳細的工作流程,包括圍手術期患者管理流程,輸血制度及輸血流程,停電停水應急流程等等,裝訂成冊,使人一目瞭然。嚴格執行規章制度。實行逐級負責制,下級想上級負責。只要有特殊情況,行政管理人員一定會在最快時間內逐級上報;未經上級批准同意的事情,下級絕對不會自作主張。在病房裏,懸掛有近日工作安排及每日警示語,提醒護士時刻記住自己的職責,嚴防差錯事故的發生。

二、優良的服務態度

我們感受到醫護人員對患者的疼和愛是發自內心的,對病人及病人家屬非常友善,真正做到了優質服務。他們對病人提出的合理要求都儘量滿足,如果因故不能及時做到,則非常客氣地對他們說“麻煩你等等,我處理完手頭的事情就馬上與您聯繫”。如果病人家屬想諮詢病情,護士會馬上聯繫醫生。他們把“請”、“謝謝”、“對不起”等文明用語常掛嘴邊,就算是同事之間也是如此,體現了一種高尚的素養。在語言溝通方面,她們也很講究措辭、態度、語氣和方式。尊重他人的宗教信仰,說話時永遠面帶微笑。儘量避免說“no”,不能態度生硬。即使是患者在發怒時,也要保持職業形象。如果有患者對某護士的服務不滿意,可以投訴,在誤會解除之前,這位護士將盡量避免接觸該患者,以免加深不愉快的印象。

三、愛崗敬業

上海護士的敬業精神給我留下了非常深刻的印象。首先是她們每天能夠堅持提前半小時到達距離家兩小時的單位,而且是帶着快樂的心情來上班。其實她們的護理工作是非常繁重而瑣碎的,除了做好大量的基礎護理以外,還要配合醫生完成很多診療性的工作,以及安排患者院外隨訪等,但是她們依然在自己的班次上,能夠把自己主管的病人整理的清爽乾淨,她們認爲“讓病人感覺舒適、愉悅!”這纔是護理的意義所在,體會到護理的精髓在於體貼,在於照顧,在於人與人之間互相關懷帶來的一種認同感!特別珍惜自己科室的財產,喜歡把自己的科室打扮的整潔而有特色。例如兒童病房環境佈置的非常好看,屋頂上、牆面上都是可愛的卡通拼圖,很溫馨。每一樣儀器設備,用過以後都要仔細地擦洗,乾燥以後才妥善保存。所以即使是用了很多年的儀器都看起來和新的一樣,並保持着良好的性能。

四、尊重病人的隱私

病區內,每張病牀之間均設有可滑動的圍屏,醫務人員的所有診療及操作均在圍屏內進行,既保護了患者的隱私權,又有效地減少了不必要的糾紛。患者的家屬在醫護人員執行操作的時候,也會很自覺地避開,絕不會進來參與,也表達了對自己親人的一種尊重。護士們也很注意保持患者的'形象和尊嚴,無論何時,她們都要讓自己的患者們乾淨清爽地出現在病房。在醫生來查房之前,就會去幫患者做好口腔護理,用溼紙巾替患者擦臉,外觀上不留一點血跡或者碘伏等消毒液的痕跡,然後整理牀鋪,整理好患者的衣服,在病情許可的情況下,取好半坐臥位,等醫生來到病房的時候,患者就不會感覺自己很狼狽而覺得失去了尊嚴。

五、嚴謹細緻的工作態度

嚴格執行查對制度,在進行各項護理操作過程中均有相應的流程表,這些流程均有考覈標準;每年由科室的專科護士及護理部的人員進行討論這些操作是否需要改進;醫生護士操作前後嚴格洗手,配備手消毒液,在操作中,如有操作失敗,必須更換醫療物品,從不反覆使用。病房所有用過的物品、器械均不在病房內洗滌浸泡,統一送供應室處理,以免造成環境污染。凡是接觸過病人血液的注射器及針頭均放入有蓋箱,無需浸泡,裝滿後送焚燒,其他物品作爲一般垃圾堆填處理,無需焚燒。因爲他們知道如果自己不遵守規章制度,就會增加感染的機率,從而危及病員的生命及健康,醫院設有獨立的感染控制部門,持續監測各科室的感染情況。進修最終的目的是將這裏所學的知識應用於以後的工作中,希望能將所獲得的知識應用於我院口腔護理事業,爲我院口腔頜面外科的發展注入新的活力。