企業經營過程中如何做好現金流的管理

現金流管理在中小企業發展中起着非常重要的作用,一個良好的現金流管理可以保證你在經營中達成一本萬利的效果,否則,它將嚴重製約你企業的生存與發展。下面是yjbys小編爲大家帶來的企業經營過程中如何做好現金流的管理的知識,歡迎閱讀。

企業經營過程中如何做好現金流的管理

  現金流的含義:

企業在經營中必然會出現現金流,現金流的真實含義是通過投資行爲達成企業資金的良性運轉,從而實現利潤的最大化。

比如一個企業原材料成本是100萬元,員工工資成本是10萬元,銷售利潤是20萬元,如果它應收款能在10天內到帳,而應付款60天后才需要支付,那麼等於這家公司等於白白獲得了130萬元在銀行中放50天的利息,如果這130萬不放在銀行而繼續投入運轉,我們可以看到,60天付款週期內,這個企業已經已經完成了5單這樣的業務,足以獲得100萬元以上的利潤,付出的成本卻與做一單在單位時間內是一樣的。

可以這麼說,當付款週期和收款日期是恆定的,那麼以上的經營方式,就永遠會存在,事實上它就是一本萬利的經營模式。

一個企業如果假定它的業務開展是正常的,那麼員工的工資是一個月以後才用支付的,而付款週期又比收款週期長得多,那麼理論上,企業使用員工數量越多,就等於吸收了更多的無息貸款,而業務越多,從供貨商那裏獲得的無息貸款也越多,因此企業發展的速度就會越快。

  現金流的風險

現金流的管理包括三大部分:庫存、應收款、應付款。

上面的解說中可以看到,付款與回款週期對於企業有不同尋常的價值,因此很好地對付款與回款加以管理,將是企業飛速發展的有效保障,但也要看到其中的風險:

首先,業務增長永遠不會均衡,如果業務模式沒有設計好,導致人浮於事,或缺乏抗風險能力,結果想象中的業務沒有做成,那麼企業就會面臨風險;

其次,業務高速增長,減弱了企業對付款回款週期的控制能力,爲了獲得更多的業務,許多企業經常採取滯後回款期的方式,而在付款期上一拖再拖,導致信譽降低,最終必然要受到懲罰;

第三,一些潛在的付款週期,如房租、稅費、發工資等,往往從財務報表上不容易反映出來,忽略了這些檔期的存在將給企業現金流帶來巨大影響,也給企業管理帶來問題。

現金流管理告訴中小企業:不要過於看重利潤率,現金流動速度往往比利潤率更有價值,但對現金流必須加強管理,許多企業最終都是因爲現金流管理出現了問題而不得不走向倒閉的,這其中也包括當年亞細亞這樣的大型企業。

  DSO理論:

DSO(Days Sales Outstanding)的學術意思是指:一家企業把它的帳目變成現金的平均時間。對於一般企業特別是二級代理而言,DSO就意味着"我賣出產品的平均回款週期"。

公式爲:應收款DSO(平均回款週期:天)=總應收款/平均每天銷售額。

從這個公式看,應收款DSO越大,那麼你的呆帳機率就越高,那就不是人家貸款給你了,而是你在無息貸款給別人做生意。對於國內二代來說,應收款DSO少於等於30天的時候,你的財務情況屬於良好,而一般公司的DSO值往往是35天。

DSO理論的價值是能讓我們對企業資金流管理有一個非常清晰的認識,當應收款DSO小於應付款DSO時,你的現金流就是良性的,兩者之間的差異越大,企業的增長就越快。應收款DSO爲你提供了一個警戒值,如果大於35的時候,你的企業就不適合盲目擴張了,因爲它越擴張,風險就越大,現金流危機就越深刻。

  DSO理論給我們經營的具體指導是:

1、對於那些嚴重影響你的應收款DSO值的客戶,要採取適當的解決方式,必要的時候應該堅決屏蔽掉;

2、企業對DSO的管理應該像資金管理那樣嚴格,要建立良性的刺激資金流合理運行的制度,比如可以和具體業務人員的效益掛鉤;

3、企業要不斷擴大經營面,一般來說,新客戶都是現金付帳的,一個企業接觸的新客戶越多,那麼它的現金流運轉就會越正常;

4、提高現金流運轉的效率是目前二代企業的當務之急,以應收款DSO爲30天來計算,和應付款DSO基本是平行的,現金流效率不顯著,企業不容易獲得增長。

現在許多企業比較關心融資的問題,比如銀行貸款等,但DSO理論告訴我們,如果企業不能很好地解決其內部的現金流管理的問題,那麼有多少資金也是白給了別人用,對企業自身增長是起不到什麼作用的。

中小企業往往有一種情結,即對業務量和利潤率有很偏執的心態,這種小企業心態其實是妨礙它們做大的最根本的因素,一個企業內部應該有一個"黑名單",通過這個名單你就明白了,哪些企業是決不可以和它做生意的,而和另外一些企業合作可能利潤不高,但它卻是你獲得真正增長的關鍵。對於那些企業規模有限、信譽不佳、還要靠壓佔你的資金來做生意的企業,那麼你和它打交道只能被利用,對這樣的企業你必須要提防,特別是要注意計算它一貫的DSO組成。

  庫存指數理論:

在應付款和應收款間,還有個庫存的問題,庫存當然是越少越好,庫存不單佔用了你的資源,而且它隨時都會貶值,因此庫存是增加企業風險的一個因素。但在現實經營中,庫存有時又是必不可少的,那麼如何減少庫存的風險呢?這就要依靠庫存指數理論。

公式爲:庫存週數=現有庫存量/過去4周銷量平均值。

當庫存週數大於2時,則說明你公司的庫存面臨着問題,如果這個數字大於5,那麼問題就變的相當嚴重了,如果不盡快解決,企業發展將受到巨大影響。

通過這個公式,我們可以看到,一個渠道商應該每半個月週轉一次,這意味着一年可以轉24次。良性的庫存管理可以有效促進資金流效率的.提升,是加快資金流動的一種方式。

下面是一個實際銷售中出現的例子:

海濤公司、殷偉公司和中鋒公司是3家系統集成商,它們公司在同一個大廈內。有一次,它們同時中標了,而且3家公司在集成過程中都需要配齊下列的產品:臺式機(到貨時間爲3天)、服務器(到貨時間爲5天)、企業網絡產品(到貨時間爲8天)、平臺軟件(到貨時間爲11天)。

海濤公司同時聯繫上述產品的上家供貨商,結果11天配齊了產品,但臺式機已經在它的倉庫中放了8天,服務器也放了6天。

殷偉公司則先訂了平臺軟件的貨,3天后再訂網絡產品,6天后再訂服務器,它配齊產品的時間也是11天,但所有產品都同時到達,沒有佔用其庫存。

中鋒公司則直接找到一家合作關係很好的總代理要貨,總代理把所有產品配齊後直接送到中鋒公司,所用時間是8天,沒有佔用中鋒公司的庫存。

從這個案例中可以看到,中鋒公司更聰明,不僅最大化地節約了對自身資源的佔用,而且也有效地提升了交貨速度,這不僅對提高應收款DSO有價值,而且在服務上給了客戶一個積極的印象,對爭取未來的單子有不同尋常的意義。

結論是:

1、提高現金流的效率是中小企業獲得增長的關鍵,要把握這一點,就要很好地掌握DSO理論和庫存指數理論,它將給您的企業帶來安全與效率;

2、要想提高現金流的效率,企業必須拋棄對利潤率和業務量的執着,改變傳統的"游擊隊"作風,將企業現金流管理納入規範中去;

3、企業對現金流運作要保持高度的警惕性,這纔是維護其長治久安的根本之道。

  問題1:依據什麼原則來放帳?

小王手上有2家新客戶,一個客戶是新開業的高檔餐廳,另一家是當地第一富豪開辦的連鎖超市。餐廳的老闆親自找到小王,表示:"請允許我們1個月後付款,你看,我這裏光裝修就花了200多萬,我們一條魚賣一元錢,晚上吃還打5折,流水肯定上去,我怎麼會拖欠你的貸款呢?"小王相信了對方,至於那家超市,由於其是第一富豪的產業,小王更放心了,但1個月,2個月過去了,小王的貨款還是沒有收到。

在這個案例中,前者產品銷售價格的如此低,而成本又那麼高,當然不會馬上付小王的帳了。而當地第一富豪資本積累過程中本身可能就是在依靠壓帳來實現的,何況超市本身在現金流管理上也比較嚴格,壓帳的事很容易發生。有錢的人並不一定會付錢,小王沒有具體分析兩個客戶的具體情況。

最科學的方法是通過對客戶DSO分析來進行判斷,比如超市的應付款DSO經常在3個月以上,而餐廳一般原材料的應付款DSO是30天,其他應付款DSO是60天。

此外要把握客戶放帳的4大原則:

1、國家或地區整體經濟情況如何;

2、該用戶所在行業的總體經濟狀況如何;

3、客戶付款能力如何;

4、客戶聲譽如何。

2個補充是:一是付款方式,這往往是談判中的重要環節;二是該客戶與你交易時間長短、業務量大小和他一貫還款的平均速度等。

  問題2:如何對待得寸進尺的用戶?

世紀公司有個客戶,已經做了5筆生意了,按理說,這樣的老客戶是世紀公司非常棒的財富,但事實是,世紀公司的老總一想到這家公司做生意就頭痛。因爲這家公司第一單是現金,第二單要求15天帳,第三單要求2個月……現在已經要求半年帳期了。可老客戶又不能得罪,能不頭痛嗎?

這是在IT行業中經常會出現的案例,最好的方式是健全公司的財會等規章制度,同時用服務來置換客戶的無理要求,比如說:"老兄,咱們都是老朋友了,你提的要求難道我還能不照辦嗎?但沒辦法,我們公司有嚴格的制度,放帳這麼長時間,我會被開除的。既然我們是朋友,我們可以提供一些服務給你,比如保修免費延長1年,7X24小時的響應,但我們的制度還希望你能夠理解。"

  現金流管理第一定律:

良好的現金流管理可以達成企業一本萬利的效果:當企業付款週期比收款週期長時,那麼業務越多,從供貨商那裏獲得的無息貸款也就越多,因此企業發展的速度就會越快。

  現金流管理第二定律:

當應收款DSO小於應付款DSO時,你的現金流就是良性的,兩者之間的差異越大,企業的增長就越快。應收款DSO爲你提供了一個警戒值,如果大於35的時候,你的企業就不適合盲目擴張了,因爲它越擴張,風險就越大,現金流危機就越深刻。

  現金流管理第三定律:

許多企業關心融資的問題,比如銀行貸款等,但DSO理論告訴我們,如果企業不能很好地解決其內部的現金流管理的問題,那麼有多少資金也是白給了別人用,對企業自身增長是起不到什麼作用的。