公司員工個人工作總結(優選)

總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,因此好好準備一份總結吧。你所見過的總結應該是什麼樣的?以下是小編幫大家整理的公司員工個人工作總結,希望對大家有所幫助。

公司員工個人工作總結(優選)

公司員工個人工作總結1

時間過的很快,一轉眼x年又要過去了,在這年終歲末之際,回顧自己一年來的監理工作生活,有苦過,有累過……

在過去的一年裏,在分公司與項目部領導的指導與帶領下,我認真堅持正確的工作指導思想,樹立“讓業主滿意”的的服務宗旨,盡心盡職,兢兢業業,努力完成工作。

x年的一月份至八月份末,在連雲港項目部王總的帶領下,為連雲港東海電信業主做出了優質的服務,在監理工作中,嚴格要求自己,樹立自身強烈的職業責任心,對待工作不馬虎,不偷懶,儘自己最大的努力把監理工作做好,遇到不懂或者自己不確定的事情,及時向公司中的經驗豐富的老前輩請教,及時正確的處理好每一件事情。

x年的1月份至5月份,連雲港東海電信分公司的工程項目為ftth為主,為了配合業主參與“光網江蘇”的競賽計劃,為了更好的為業主服務,在公司領導的安排下,順利的拿到ftth工程項目上崗證。在ftth的工程建設項目的工作中,嚴格把握質量關口,定時定量的對已經完成改造的小區進行巡檢,巡檢過程中發現的施工工藝的問題,及時通知施工單位的相關負責人進行限時整改,同時以書面報告的形式上報業主。巡檢工作的主要內容為:布放主幹光纜的布放路由是否與設計相符、新設ftth專用光交的安裝質量、光交內光纜的熔接以、光分路器箱內皮線光纜的施工工藝及標誌牌的粘貼。並定時的將ftth工作以週報的形式上報項目部,同時將ftth的工程進度與ftth完成的裝機量以日報的形式上報業主。

隨後下半年又開展寬帶提速的計劃,在寬帶提速的計劃裏,其中有40個綜合點,260個純寬帶點,並每月上報業主寬帶提速的月份工作總價及下月的工作開展計劃安排。對於有電纜拆舊的割接點,嚴格把握電纜拆舊部分,在施工前,要求施工單位對施工組織方案進行檢查,對於施工單位提出存在材料使用變更的割接點,嚴格的根據施工現場進行查看。在電纜拆舊的工程中,以旁站的監理方式監理電纜拆舊過程,並記錄電纜拆舊的電纜斷長,在電纜入庫時進行核實。

每一項工程開工前,對工程主要計劃的工程項目包括工程所用的材料以及施工順序做一些詳細的瞭解,對現場施工的材料做明確的檢驗,根據建設單位交出的工程設計文本,與當日現場施工的情況做一個比較,最後向業主彙報當日的施工現場情況,讓業主能夠在第一時間瞭解工程的施工現場情況及施工進度。在監理過程中,我主要抓住質量、進度、安全方面的控制,主要強調事前控制,預防為主,結合施工過程的旁站,若發現質量及安全隱患,及時以口頭通知形式令施工單位進行整改。

對於施工單位上交的竣工資料,要求施工單位上交屬實的`竣工文本,認真核實竣工文本中的工作量及其材料表,尤其是電纜竣工文本,核實電纜拆舊平衡表與拆舊竣工圖紙是否相符合,對於存在問題的電纜拆舊點,現場測量施工路由杆距,確保上交竣工資料的正確性。

隨後9月份初,在公司領導的安排下,我被調往徐州項目部,在孫總的帶領下為徐州電信業主服務。我主要的工作就是徐州電信ftth工程的幾個試運行點的巡檢工作,將幾個工程發現的問題及現場照片上報公司相關的負責人。隨後監理市區及新沂地區的epon割接工程,每一批量的工程結束後,彙總各個點的存在的變更情況及電纜拆舊的現場施工情況,減少後續竣工資料變更的麻煩,並將變更情況及現場施工情況彙報給相關負責人。

x年即將過去,回顧這一年來的監理工作,體會最深的就是做好監理工作就必須嚴格認真,有較強的責任心以及較高的業務素質,雖然我很努力紮實的做好每一項工作,但是還是存在很多不足之處,對於監理記錄的文字方面有所欠缺,以後自己會加強這方面的學習,提高文字編輯水平,以便更好的為公司服務。

x年的工作即將展開,我會時刻服從公司安排,響應公司的號召,保質保量的完成公司下達的任務,努力的提高自身的素質及業務水平,做到讓公司放心,讓領導滿意,為公司在徐州監理行業樹立良好的企業形象。我相信郵通的明天會更好。

公司員工個人工作總結2

20xx年很快就過去了,我總結了20xx年的工作從中得到了一些體會:在工作中堅持良好的心態很重要,工作要有活力,堅持陽光的微笑,能夠拉近人與人之間的距離;進取的思想,平和的心態和充足的幹勁才能促進工作提高和工作的順利完成。同時也感激領導的信任,一年來,我在各位領導的關懷和批評指導下配合各項工作,在自我的工作崗位忠實的履行自我的職責,辛勞和汗水並存,也使我看到了自我的不足。同時也使我轉變了很多,思考了很多。在老員工的指引下和同事們的幫忙下,學會了如何做好本職工作。先將一年的工作總結如下:

一、在思想上加強學習提高理論和業務素養。

始終堅持把政治理論和業務知識學習作為提高政治信念、思想素質、工作潛力的重要途徑。業務管理科是一個涉及絕大多數業務的部門,對各方面的流程和業務知識都要掌握。要做好本職工作就務必首先用理論武裝頭腦。我用心參加各種學習教育活動,利用電視、電腦、報紙、雜誌等媒體關注與業務相關的知識。在學習過程中,注意理論聯繫實際的'方法,不斷提高自身的認識潛力和思想政治素質,不斷提高工作潛力,以便更好地完成領導交辦的各項工作任務。

二、業務上勤學好問。

平常主動向領導、同事請教,用心參加各種形式的學習,切實提高了業務知識和技能,並在實際工作中不斷總結經驗,進一步提高辦事效率。

三、工作上保質保量。

日常的部分具體業務有:數據統計、業務模塊升級和各部門數據聯網接口規範等工作,在工作中,勤勤懇懇,嚴格要求:一是認真校對數據,確保數據的真實有效性;二是高效辦理,確保在第一時間內辦結,且無因疏忽返工;三是仔細整理辦公室資料,合理歸檔,提高辦公效率。

最終,在新的一年裏我會更加活力,更加負責的在工作中表現自我,去温暖別人,帶動別人,感激所有幫忙和支持我的每一位同事!

公司員工個人工作總結3

時光荏苒,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千。我是6月中旬來的公司,一進公司,我就適應了公司的環境,熟悉了同事及領導,熟悉了一切。轉眼到了新的一年,新的一年意味着新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓,一定努力打開一個工作新局面。

一、思想方面

思想是行動的指南,我的思想就是嚴於要求自己,遵守公司規章制度,努力提高業務水平。擼起袖子加油幹,美好生活是靠奮鬥而來的。我用馬克思主義的`哲學思想來約束自己,樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,堅持不懈的克服自己的缺點,充分發揮自己的優點,為了公司的共同目標,奮發圖強,實現與公司的共贏。公司就是一條船,逆流而上,每個人時刻都在不斷的努力划槳,才能讓這條船前進,因此我必須迎難而上,從思想上不斷提高自己,讓自己與公司一起前進,實現共贏。

二、工作方面

我的出發點就是做好本職工作,説白了就是領導交給我什麼任務,我都會努力把她做的最好,“追求速度,更追求質量”是我的工作態度。我一直相信一分耕耘一份收穫,所以我不斷在努力學習,不斷在努力工作。拿到一個項目,先理清思路,看看到底要做什麼,客户的要求標準是什麼,需要注意哪些內容,然後再着手去做,儘量做到完美。我工作投入,有效利用工作時間,保證按時完成任務,保證各項工作的順利進行。

三、紀律方面

歲月不等人。在作風和紀律上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂於助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記公司規章制度的各種的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要對自己要求高,不遲到早退,能不請假就不請假。良好的紀律是工作時間的重要保證,我在工作時間抓緊時間工作,不做與工作無關的事,這讓我過的很充實。

四、團隊協作方面

眾人拾柴火焰高,每一項工作不可能由一個人完成,而團隊協作更是證明了1+1是大於2的,我把領導交給的任務,以及和其他同事的任務銜接好,做到了有效溝通,共同把每個項目推進到更好的高度,讓每個項目不僅達到客户的要求,還要比過去完成的類似項目更好。

五、總結經驗

這半年,我學習了湖北孝感的清單和定額計價規範,完成了孝感市靜脈產業園科普館的地基處理工程、新增800kVA施工用電工程、土建工程、鋼結構幕牆工程,這也是我來公司最先做得項目,這讓我更加了解同事、瞭解工作的模式,然後在中心醫院分子影像項目中,我和寧部長、楊思博的協作更加順暢了,以及後來的項目中,我總結到:工作方法和溝通方法很重要,只有找到適合的方法,才能更好地完成工作。

六、不足之處

只有經歷才能成長。我還需要學習各種業務,做事要細心,就能做好每一件事。業務還需大幅度的提高,朝着項目負責人的心態和目標去努力,好讓領導和同事對我的評價更高一些。

總而言之,以寧靜之心觀察事物,以平靜之心看待名利,以奉獻之心對待事業;加強學習,樹立勤奮求和的風氣;積極探索,樹立爭先創優的風氣;?顧全大局,樹立服從全局的風氣;遵章守紀,樹立嚴於律己的風氣;?求真務實,樹立真抓實幹的風氣;注重團結,樹立團結奮進的風氣。

公司員工個人工作總結4

回顧20xx年,是個不平凡的喜悦之年。這一年在公司各位領導的帶領下,東鴻藥業有了突飛猛進的進展,伴隨着公司上市的喜人業績,也給每位員工帶來了可喜的發展前景,這是公司的驕傲也是我們員工的自豪。在分享喜悦的時刻,我也總結一下自己在這發展中的一年裏所做的工作。下面就是本人的工作總結:

我所在的崗位是化學合成部低分子原料班組,我們所生產的低分子肝素鈣是很昂貴的原料,我們也是全公司生產此產品的第一道把關人。我們所製作的低分子原料的質量,直接關係到成品低分子肝素鈣注射劑的後續流程是否質量合格,稍有大意或疏忽就會給公司的效益和信益帶來負面的影響,所以我在工作中堅決按照 sop標準操作規程工作,盡力對原料每步反映過程都做到嚴肅認真,每道工序都必須嚴格要求自己做到最好,能為公司做出保質保量的原藥是我工作中應盡的職責。

平時在一點一滴的工作中,我對不懂的專業知識,會虔誠向領導及技術人員和老同志請教,同時我也會毫無保留的把自己所積累的一些工作技能,傳教給新來的每位同事。儘可能的讓自己和大家都能夠獨立完成領導交給我們的工作任務。

我知道,在平凡的崗位上工作,更需要有平和的心態,確保自己分內的`工作不出任何差錯,才是一名有責任心的好員工。雖然我沒有大的業績,但是我堅信只要對工作恪盡職守,把每天一點一滴的日常工作做好,才能積累出好的技能,有了好的生產力才能為公司良好的效益添磚加瓦。

回首過去恍然如夢,聚首今天我們輝煌依舊,新的一年即將到來,今後我會恪守東鴻人勤奮努力的優良傳統,積極發揚吃苦耐勞的企業精神,聽從領導的指揮和安排,積極配合好同事做好班裏的工作。

面對蒸蒸日上的東鴻企業文化,我願意用自己敏鋭的眼睛來觀察和發現它的美,願意用一顆積極向上的心靈來歌頌它的宏偉,願意用自己誠實的人格來描繪東鴻的發展,願意用自己樂觀的生活和工作態度來感染和帶動身邊的每位同事,讓大家帶着快樂的心情,更好的完成工作,更快樂的生活,更加信心百倍的創造和維護我們的企業,是我下一年裏最大的心願。

總結過去的成績都歸屬於昨天,在新的一年裏,我會帶着一顆感恩的心,緊跟公司發展的步伐,不斷的夯實自己的技能,不斷的去完善自己,與同事精誠團結把本部門的工作完成的更好,從而打造一個優秀的團隊,為日後公司更高遠的發展目標而共同奮鬥,是我今後工作中的忠心願望。

公司員工個人工作總結5

轉眼間上半年已經過去,在領導的帶領下,我學到了不少知識和社會經驗,讓我在工作中基本上能獨立完成各項工作,首先感謝領導對我的指導和栽培,在以後的工作中我會刻苦學習;不畏困難;更好的工作來回報上級。在領導的帶領下,圍繞商場的總體目標,認真貫徹“安全第一、預防為主”和“內緊外鬆”的工作方針,始終堅持“羣防羣治”和“人防技防相結合”的工作路線,積極做好商場的消防安全防範工作,維護商場的治安秩序,以下是我的工作總結:

一、工作的職責

疏導後院進出貨物的車輛,保持後院消防通道的暢通等,登記工作:登記外來人員進入商場施工的檢查;巡視工作:白天巡視商場內有無可疑人員;消防通道是否暢通;消防設施是否被佔用等;晚上巡視施工區域是否有消防器材,施工證件,施工安全隱患是否存在等等;

二、消防知識

參加了關於消防安全知識宣傳教育四個能力演講活動,我們去聽了別的商場的演講深受感動,在此之前我們還是“三個能力”“三懂、三會”從那以後實行貫徹消防局的意見,從“三個能力”“三懂、三會”發展到“四個能力,四懂,四會”讓我們又學到了好多,緊接着每天的出操、消防演習,從中又學了好多知識和問題,在一次消防局的領導來檢查我們的工作,我們在商場消防演習了,演習分兩組:一組是組織滅火另一組是組織疏散逃生,消防局的領導看了之後很贊同認可!

三、存在的不足和今後的努力方向

回顧上半年的工作,在取得成績的同時,我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表現在:一是由於隊員來自四面八方,綜合素質參差不齊;二是我們的.工作方法還有待進一步的創新和改進;三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些,我們將在今後的工作中痛下決心,加以克服和改進,全力以赴把今後的工作做得更好、更出色。

今後的工作要求將會更高,難度將會更大,這就對我們的工作提出了新的更高的要求。我們一定正視現實,承認困難,但不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。具體講,要做到“三個再創新”,“兩個大提升”,最後實現“三個方面的滿意”。即:在思想觀念上再創新,在工作質量上再創新,在工作方法上再創新;在工作成績上再大提升,在自身形象上大提升;最後達到讓公司領導滿意!

公司員工個人工作總結6

半年的工作結束,這讓我非常的感慨,想了了想實在是有太多的事情了,我從來都是不敢耽誤自己的工作,對自己也是保持着嚴格,半年來讓我感覺這些都是一個持續的進步,有些事情應該要認真一點,在各個方面都應該主動一點去做好,雖然半年的工作已經是結束了,可是我也是做的比較端正,有些事情是需要讓自己做好的,在工作當中認真的去做好相關的準備,保持一個好的狀態,持續的發揮好自己各方面能力,我一直都非常重視這一點,現在回顧過去半年還是可圈可點的。

首先是在工作當中我做的也是不錯的,能夠持續的發揮好自己的狀態,雖然來到公司才有一年多的時間,可是我深深地感到驕傲,因為在這裏能夠讓我體會到工作的快樂,有些事情是值得去做好的,這也是對自己的一種負責任,現在我是深刻的意識到了這一點,我對自己各個方面還是非常的認可的,半年的學習當中也讓我看到了一些細節的地方,我是相信能夠處理好相關的工作,只有在這個過程當中持續發揮好,才可以把工作做好,有些事情是需要自覺地,半年來我專注提高工作,主動去嘗試一些自己沒有做過的工作,在這方面我也是有一定的經驗的,學習到了很多,我認為這也是我的的一個提高,是值得去推崇的,我也一定會讓自己的進一步做好相關的工作。

在未來的工作上不可辜負了公司的期望,畢竟我也是在認真的做好本職,我一直都想要讓自己做的足夠優秀了,這一定是非常有必要的,半年是一個不錯的`突破,讓我也是積累了足夠的多經驗,也是考慮到了很多,雖然有些事情做的不是很好,可是依然能夠直視,從來都不把工作和生活混在一起,生活當中或許會遇到一些問題,但是我從來都是不會把這些和工作混為一談,我是真心地希望能夠讓自己做的更加清晰,這一點是我需要重視起來的,半年的工作當中讓我深刻的體會到了這一點,每天都是能夠完成自己的工作任務,在工作上面絕對不會拖拖拉拉,用最短的時間做好工作,提高自己的工作效率這是非常有必要的,我會讓自己的進一步去落實下去的。

上半年是有一些做的不好的地方,我需要去認真的糾正,有做的不好的地方就應該好好的反省自己,工作當中沒有任何的僥倖,這是一定的,我一定不會讓這樣的事情發生了,以後肯定好好的做好相關的工作。

公司員工個人工作總結7

轉眼一個月的時間就過去了,現將12月份工作總結如下:

12月份工作總結:

1、為了進一步順利開展工作,公司根據實際情況,對道路保潔作業方式做適當調整。

2、創衞台帳資料整理籌備工作已結束,進入實質性的實施階段。

3、對城區破損手拉車全面進行維修。

4、為配合創衞辦對社區創衞工作考核,對社區的'環境衞生工作進行全面的整治,對堆積垃圾,衞生死角進行全方位清理。

5、為鞏固城區滅鼠達標成果,爭創國家衞生城市,按照市、區二級愛衞委要求,12月份在普陀城區內積極開展了滅鼠工作。

6、改建社區化糞池32座,修建管道850米,清理公共廁所化糞池10座,清理零星社區化糞池12座,對5個社區管道修建250米,濱港27弄公廁正在建。

1月份工作計劃:

1、繼續對城區所有公廁的設施完善。

2、着力做好創衞台帳工作。

3、繼續做好日常清掃清運工作。

4、繼續對居民區樓道保潔嚴格加以督促檢查。

公司員工個人工作總結精選9

總結上個月的工作,具體工作有如下幾點:

xx月份工作總結:

1、完成20xx年財務預算調整,並上報市人防辦。

2、做好海中洲五大酒店方案會審和舟山寧興天潤置業有限公司初步設計會審工作。

3、落實人防重點鎮組織機構。

4、完成青龍山人防工事和同濟路地下室各類設施、設備及防護密閉門維護保養。

5、完成“東港春天”小區、“和潤花園”小區人防地下室頂板驗收和質檢工作。

6、完成做好區人武部交待的“普陀區國防支前動員指揮部”和“普陀聯防區指揮部”的場地開設,並完成指揮部場地裝修佈置任務。

xx月份工作計劃:

1、做好人民防空指揮部編成和指揮所開設方案。

2、繼續做好人防工程質檢和圖紙會審工作及東港二期控制性詳細規劃工作。

3、做好重點鎮防空警報器安裝位置定位。

4、開展人防宣傳教育進重點鎮,在六橫、蝦峙、桃花三鎮各新型區開展宣傳。

5、舉辦一期人防教育教師師資培訓講座課。

公司員工個人工作總結8

時間一晃而過,轉瞬間到公司快三個月了。這是我人生中彌足寶貴的一段經受。在這段時間裏各級領導在工作上賜予了我極大的關心,在生活上賜予了我極大的關懷,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了大發人“不經受風雨,怎能見彩虹”的豪氣。在對肅然起敬的同時,也為我有機會成為一份子而驕傲。在這三個月的時間裏,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,各方面均取得了肯定的進步,現將我的工作狀況作如下彙報。

一、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發有了肯定的熟悉。

在7月份杭州高級人才溝通會上熟悉了杜總,我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊,當時只是覺得企業規模很大,和杜總交談後,感覺老闆很平易近人。對其它方面就不太知道了,特殊是對化纖行業幾乎一無所知。通過三個月的親身體會,對化纖行業和公司有了肯定了解。公司的理念被杜總通俗的解釋為五個發,的確是很恰當,本人對這一理念特別認同。公司進展不忘回報社會的壯舉,令人鄙視。公司以人為本、敬重人才的思想在實際工作中貫徹,這是大發能進展壯大的重要緣由。在十一年時間實現跨更加展的確很不簡單,爭做全球第一是大發的雄心壯志,也是分散人才的核心動力。現在在滌綸短纖行業起到了舉足輕重的地位,今後還將更加輝煌。

二、遵守各項規章制度,仔細工作,使自己素養不斷得到提高。

愛崗敬業的職業道德素養是每一項工作順當開展並最終取得勝利的保障。在這三個月的時間裏,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,三個月從未遲到早退,用滿腔熱忱樂觀、仔細地完成好每一項任務,仔細履行崗位職責,平常生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節打算成敗》讓我豪情萬丈,一種樂觀豁達的心態、一種良好的習慣、一份方案並按時完成竟是如此重要,並最終打算一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的熟悉,渴望有所突破的`我,將會在以後的工作和生活中時時提示自己,以便自己以後的人生道路越走越精彩。

三、仔細學習崗位職能,工作力量得到了肯定的提高。

依據目前工作分工,我的主要工作任務是(1)負責公司培訓工作;(2)負責工傷保險工作;(3)辦公室部分寫作和臨時工作。通過完成上述工作,使我熟悉到一個稱職的管理人員應當具有良好的語言表達力量、流暢的文字寫作力量、較強的組織領導力量、敏捷的處理問題力量、有效的對外聯繫力量、大型活動的策劃及籌備力量。在原來的公司裏,許多工作我只是管,大部分工作是手下人在做,現在親自做,發覺許多看似簡潔的工作,其實裏面還有許多技巧。

四、不足和需改進方面。

雖然到來了近三個月,對生產工藝還不太瞭解,到生產現場時間不多,人員熟識程度也不夠,對分工的工作還沒有形成系統的方案和長遠規劃。隨着對公司和工作的進一步熟識,我也盼望領導今後多安排一些工作,我覺得多做一些工作更能體現自己的人生價值。“業精於勤而荒於嬉”,在以後的工作中我要不斷學習業務學問,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境,時代的進展瞬息萬變,各種學科學問日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種學問,並用於指導實踐。在今後工作中,要努力當好領導的參謀助手,把自己的工作制造性做好做紮實,為的進展貢獻自己的力氣。

五、幾點建議。

公司正處於企業轉型期,是一個特別關鍵的時期,這一時期應當從管理上下功夫,企業管理的好壞,會打算企業轉型的成敗。首先,要加強思想觀念的轉變,加大培訓力度,特殊是管理幹部要轉變老觀念,要從實幹型向管理型轉變。領導幹部定期參與外培,這樣可以開闊視野、學習管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以轉變人的行為,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。第三,要做好後繼人才的培育工作。成立十一年了,當年創業的壯年人已經漸漸變成了老年人,這也是客觀規律,從現在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永久留在。第四,既要引進人才,還要用好人才,特殊是要挖掘公司內部現有人才,限度發揮各類人才的作用。

公司員工個人工作總結9

11月份已經過去了,12月份的工作也已經開始了。在12月份的工作開始之際,為了讓我12月的工作能夠更加順利的展開,也為了讓我知道自己11月份工作的完成情況和不足之處,現我為自己11月份的工作做一個總結,讓自己能夠把之後的工作完成得更好。

一、具體工作內容與表現

本月做了如下工作:準時的完成領導分配給我的工作,不僅要按時完成,並且要保證工作的質量,做到讓領導滿意;與同事一起做好部門要做的所有工作,讓部門的工作能夠順利的進行;做好每週的工作總結和工作計劃,一切工作都根據自己制定的計劃展開;認真仔細的做好自己要做的工作,同時遵守公司的規章制度,規範好自己的言行。

在這個月的工作中我個人的表現還是很不錯的,雖然在工作的過程中也出現了一些錯誤,但相比10月份我也是有進步的',因為自己多加註意了一些,所以10月份我犯過的錯誤在11月份的工作中沒有再出現,這一點我覺得自己的表現還是很好的。這個月也沒有因為自己的粗心而犯錯,我知道自己最大的缺點就是容易粗心,如果不粗心的話我能夠減少很多的錯誤,所以在這個月工作的過程中自己是一直都在專心的工作,並沒有出現過很大的錯誤。其它方面我的表現也是很不錯的,這個月我是滿勤,沒有遲到過一次,也沒有出現過其它的紀律方面的錯誤。

二、不足之處

在這個月的工作中也發現了自己很多的不足之處,主要還是表現在工作上,經常會出現很多不應該出現的錯誤,雖然我都及時的發現了自己的錯誤,但也因此耽誤了自己很多的時間。工作整體的情況還是不錯的,但是我知道自己是還可以做得更好的,所以之後還是需要更加的努力,至少讓自己不要出現太多的錯誤,也盡力的去把自己的工作做得更好。我知道自己還是有很多需要學習的地方的,之後會多向優秀的同事們學習,去吸取他們的一些好的工作經驗。也要經常的進行工作反思,這樣才能夠知道自己是有哪些地方做的不夠好的。

以上就是我11月份的工作總結,我也通過這個總結知道了自己不足的地方。馬上就是年底了,一年的時間馬上就要過去了,所以在12月份自己需要更加的努力工作,給自己這一年的工作一個完美的結局。

公司員工個人工作總結10

三個月的實習轉眼就要過去了,目前我在__貨物招標部主要從事招標業務的相關工作。在實習期間,我在領導及同事們的關心與幫助下,業務知識和技術能力得到不斷充實並提高。現在已經成功轉正,以下是我的工作總結:

一、認真學習業務知識,履行崗位職責,服從領導安排

作為一名公司的新進員工,我時刻鞭策自己,在工作中恪守招標守則,不斷學習公司文件,瞭解公司全新的經營理念和管理模式,明確自己的崗位職責。在第一週對招投標常用法律法規學習,__貨物招標流程學習,並完成了公司的測試。

二、主動熱情,以端正的工作的態度對待每一份工作

到__貨物招標部以後,部內的全體人員對我格外照顧,關心無微不至,使我在這裏感覺到了家庭的温暖,從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。在工作中我按照各位師傅的的吩咐,對招標中的每一個環節進行嚴格的操作;使我受益匪淺,不僅有着過硬的專業素質、良好的組織協調能力,也學到了招標行業良好的職業道德及工作中踏實肯幹的工作作風。

三、虛心求教,不斷改進、不斷積累自身業務技能

作為一名年輕的招標工作者,可能由於經驗不足而帶來較多麻煩,但我針對招標中出現問題向師傅虛心求教,積極總結處理方法,並熱衷於對問題處理方案的積累。在師父__的指導下獨立完成__標拉伸試驗機項目,包括前期技術交流,標書審查,編寫招標文件,發佈公告,跟蹤購標,開標等一系列的`工作。

而期間遇到很多困難,只有_家購買標書,抽取評委時,在__限定的次數內未抽到足夠的評委,向__申請重抽專家。開標前夕得知其中一家臨時決定不參與投標,造成流標。同時由於我的經驗不足,在__的誤操作,在投標截止時間到之前就修改公告,造成無法提交兩家開標備案,在諮詢了__工作人員後,及時與__溝通,彌補了之前的錯誤。

總之,在這三個月的實習期內我深深的感受着公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動力和體貼關心員工的暖暖深情。同時我迫切希望能得到公司領導的肯定,按期轉正,我會用我的實際行動為__公司的發展做出自己的一份貢獻。

公司員工個人工作總結11

我是xxx銷售部門的一名普通員工,剛到公司時,我對房地產方面的知識不是很精通,對於新環境、新事物比較陌生。在公司領導和同事的幫助下,我很快了解並熟悉了公司的性質及房地產市場知識。作為銷售部中的一員,我深感自己身肩重任。作為企業的門面、企業的窗口———銷售部的一員,自己的一言一行也同時代表了企業的形象。所以要不斷地提高自身的素質,高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業知識和專業技能。此外,還要廣泛瞭解整個房地產市場的動態,走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,我已成為一名合格的銷售人員,並且努力做好自己的本職工作。

由於房地產市場的激烈競爭,公司在xxx年上半年與xxx公司進行合資,共同完成銷售工作。在這段時間,我積極配合本公司的員工,以銷售為目的,在公司領導的指導下,完成經營價格的制定,在春節前策劃完成了廣告宣傳,為xxx月份的銷售高潮奠定了基礎。最後以xxx個月完成合同額xxx萬元的好成績而告終。經過這次企業的洗禮,我從中學到了不少專業知識,使自己各方面都所有提高。

xxx年下半年公司與xxx公司合作,這是公司的又一次重大變革和質的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷售。經過之前銷售部對房屋執行內部認購等手段的鋪墊製造出xxx項目十分火爆的場面。在銷售部,我擔任銷售內業及會計兩種職務,面對工作量的.增加以及銷售工作的系統化和正規化,工作顯得緊張而有序。在項目開盤之際,我基本上每天都要加班加點完成工作。經過一個多月時間的熟悉和了解,我進入角色並且嫻熟的完成了自己的本職工作。由於房款數額巨大,在收款的過程中我做到謹慎認真,現已收取了上千萬的房款,每一筆帳目都清楚明白,無一差錯。此外在此銷售過程中每月的工作總結和每週例會,我不斷總結自己的工作經驗,及時找出弊端並及時改善。銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤,而且一期餘房也一併售罄,這其中與我和銷售部其他成員的努力是分不開的。

xxx年這一年是有意義的、有價值的、有收穫的。相信在全體員工的共同努力下,公司在新的一年中將會有新的突破,新的氣象,將能夠在日益激烈的市場競爭中,取得更加輝煌的業績。

公司員工個人工作總結12

大家好!

今天在空間裏向各位作20xx年的總結!打工無歲月!總覺得還沒來得及細細揣摩自己在這一年中的所獲得的千般感受,20xx年已經進入尾聲了,當我細細回顧年回首這一年走過的路,總能讓自己陷於不可自拔的回憶和感歎中。20xx年是我人生旅程中轉折的一年,在這一年中我在自己的崗位上迎來了更多的挑戰和思考意味着這是一個機遇和挑戰並存的年代。

而公司在迎來了第10個年頭,機遇和挑戰並存,自己感到責任和擔子更加重了,回顧以往走過的艱難歷程,成績已經成為過去,新的項目對我的人生來説亦是一次全新的開始,空閒之餘我常常在思考着要以何種心情來詮釋剛剛過去一年。回想起一年以前,領導將線長這負重擔壓在我身上,我很感謝領導的信任,一年來。我在各位領導的關懷和批評指導下。愛崗守業,配合各項工作,在自己的崗位忠實的履行了自己的職責。辛勞和淚水並存,也是我看到了自己的不足。同時也是我轉變了很多,思考的更多。這些轉變都是不知不覺中積累出的,或者説是冥冥之中的一種人生選擇。過去的那些工作的日子裏,充滿了激情,也飽含着淚光,甚至也有過掙扎,在一次次推動自己前進的路上,我面對着從來沒有面臨過的境遇,在領導的指引下和同事的幫助下,學會了如何做好本職的那些工作,懂得了應該品味的人生滋味。在此,我向20xx年關心和幫助過我的各位領導和同仁道一聲:謝謝!現在,我向領導作20xx、年度述職報告,請予審議。”

通過一年來,自己參與的各項工作情況,我認識到團隊的力量和自我的不足。尤其是線上員工吵鬧事件以來,我都在對自己進行反思,希望可以實現對自己的一些突破。我想要改變自己身上一些侷限和我自己展現的因素,改變原有的工作方式,要求自己在團隊的協助中達到最佳的狀態。有時候我在默默的注視着自己,對自己的一言一行又像一個旁觀者在監督着自己,這些在我以往的工作經歷中都是沒有的,都是在吵鬧事件以後自己有所感悟後對自我的要求。我認為自己工作中的不足之處有

(一)溝通不夠

人和人交往,最大是真誠,相互理解和平時的溝通,善意的表達自己的想法。關鍵是你能不能用真誠去打動對方讓對方接納。我相信這句話是沒錯的,在以前也認為確實憑藉着親和力和真實、誠意便可以與同志順暢交流,至於同事心態的多樣化卻沒有認真去想過。在經歷了這些以後,才發覺同事的的心理具有很大的不確定性,尤其是在工作中出現分歧對自己的想法也會存在猶豫,這個時候就需要溝通,反覆的溝通,達到相互的理解和支持。而我在這個方面是做得不夠到位的,我的溝通方式比較直接,不太會“引客入境”。我想這與我從事這個職業經歷太淺、個人性格有關。我個人偏向比較直率的溝通方式,不善於迂迴地表達自己的意願和工作想法。在日後的工作中,我想要加強自己溝通技巧的變換嘗試,適時運用恰當的方式方法完善自己在工作中的想法這方面的能力。

(二)工作中缺乏創新思維

不管是日常生活中還是工作中,人們需要相互協助,相互幫助,只有這樣才能更好的幹好工作,充分發揮每個的潛力。通過一年來,自己合作的部門和同事,他們都很熱心的及時給予了工作上的理解和幫助,從而使我順利完成了自己的各項工作。讓我提高了對工作的謹慎態度,養成了凡事要問清楚,做事前想要有所借鑑的習慣,本來這是件好事,但是卻會產生一定反方向的影響,那就是缺少了創新意識。工作的積極性和主動性是建立在對工作負責的態度上,而不是建立充分地出色完成工作的基礎上,這樣變會限制自己主觀新思維的發生。按部就班地去工作只是一名稱職職工起碼要做到的事,而他永遠不可能成為一名優秀職工,真正的優秀職工是需要有創新意識,在工作方式、工作效率上的不斷革新。對於這一點,我也需要在日後的工作中讓自己慢慢轉變,自我挖掘有利於工作開展的思路。

以上列舉的不足之處,是我自我反思後認為自身在工作中存在的問題和需要改進之處,在日後的工作,也希望各級領導和所有同事其能夠幫助我一同發現問題、解決問題。

三、今後提高工作水準的舉措

20xx年即將遠去,面對20xx年的工作,新的各項工作給我帶來的是迷霧和無限遐想。在這裏,我從個人的角度談談自己20xx年要為工作的努力:

一、蜕變

任何改變對於一個人都是艱難的。我也試圖按照新的工作路徑去改變一些態度、方式或思路。在這方面,我認為自己已經在慢慢嘗試和接受新的轉變,例如與各個部門、同事間的的工作配合,工作流程、方法的採納等,但是仍然存在不足的地方。我的成長、工作和生活經歷讓我習慣性的去一個人完成某項事件或任務,這樣的結果會有兩種:要麼順利完結,要麼被遇到的困難打到。因為一個人的能力、精力畢竟是有限的,而對自己尚在不具備成熟處理問題的條件下,個人的力量就更顯單薄了。

20xx年對我來説,正確的蜕變很重要。要改變的問題很多,首先就是意識。縱觀我們公司的發展歷程,和其他公司的差距越來越大,如何多爭取定單,促進公司的發展。意識轉變能反作用自己的行為。寫出來分析是對自己的警示,提醒自己需要樹立深刻的危機意識,認識到問題是蜕變的第一步。其次就是行動,在行動中時刻提醒自己在做什麼,問問自己做的.對不對,做的是否到位,怎麼樣才能做得更好。

二、提高

公司的發展形勢的客觀原因不用過多描述,因為任何公司的發展都要經歷這樣那樣的曲折道路,我想有部分來自,自身原因,説明從我們各條線的工作人員自身還有需要改進和加強的地方。這要求勤練內功,提高個人的專業知識和操作技巧,保證質量。對於我們一個作業員來説,勤練內功和提高專業知識、技巧更是必要的。

三、發揚

有時候覺得自己很幸運能從事電子這個行業,從開始工作到現在已經有近4年的時間了,從開始做基層員工到線長,期間明白了很多道理也認識了很多朋友,有時候也會去想如果自己離開這個行業又會去做什麼呢?想來想去,自己對這個行業不捨的原因之一就是結識了許多真心幫助我的朋友。我想對於自己從事工作領域來説,我的工作重心將是繼續做好各項工作,讓自己起帶頭作用。保持和發揚與他們良好溝通的渠道,主動積極的提出問題和解決問題。這是一項持續性的工作,同樣也容不得絲毫的怠慢。

最後我要感謝各位局領導給我這個機會,同時給予我的工作重擔,讓我在20xx年經歷了更多,我也不可能完美的總結過去的一年;我們沒有回到過去的能力,但我們卻有改變未來的能力!其次要感謝所有幫助支持我的每一位同事,是他們身體力行的幫助和一如既往的支持,讓我一步一步的走到了今天。

過去的一年,讓我體會最深的真誠的對待自己的工作和周圍的每一個人,以友善之心面對自己從事的每一件小事,對待每一個同事,要以力求精緻的態度為自己的目標,儘自己最大努力,去力求向完美的結果靠近。我想這些對我來説,都是一種激勵和鞭笞,走在這條道路上的所有人都會在“真誠、善意、精緻、完美”這八個字裏面找到人生價值的所在。最後提前祝大家元旦快樂,相信你們的明天會更加美好!

(2)公司員工個人年度總結報告

20xx年即將逝去,這是我步入昌達公司一年以來,在公司領導的指導、關懷與幫助下,我不斷提高一個現場人員的工作能力和素質,保持以學為主的謙虛態度和本着以公司利益為出發點踏實工作,勤勤懇懇,緊緊圍繞我煤炭公司全年目標而努力,認真做好自己的本職工作,為了總結過去的經驗教訓,更好的開展今後工作,現將具體情況彙報如下:

一、提高個人修養,端正做人、做事態度。

跨出了校園的大門,就得融入社會這個大家庭,為了能夠在生活、工作過程中,與同事建立一種和諧的人際關係,我始終堅持“幹工作先做人”的原則,不斷學習,戒驕戒躁,虛心謹慎,接受領導的教導,不斷加強自身思想道德修養,端正做人、做事應有的正確態度,為自己各項業務工作的開展作好鋪墊。

二、加強專業知識學習,提高處理技術業務工作能力。

工作之餘,我努力學習煤炭知識以及其涉及的方面信息,除此之外,我仍舊密切關注國家、省及其他各大煤炭網站,及時瞭解掌握相關法律、法規的頒佈與煤炭行業動態,不斷開拓自己的視野。堅持走“活到老,學到老”、“終身學習”的學習路線,時刻不忘多看、多記、多瞭解,、為自己各項工作的開展打好紮實基礎。

三、對待現場工作的態度。

將近一年的工作中,我始終認真對待每一天的工作,把握好我所接受的每一車煤的質量,在遇見問題的情況下,及時與領導溝通,最後以最妥善的方式去解決每一個突發情況,堅持以公司的利益為出發點,以公司利益的最大化為目標,以公司的規章制度嚴格要求自己。

四、如何才能提高自己的工作責任感和工作效率?

要認識自己,樹立信心。要時刻檢查查自己的不足和問題,及時改正,虛心聽取領導和老員工提出的自己身上問題。對自己和公司要充滿信心,既看到現實存在的巨大問題又看公司的發展潛力和發展空間,要增強責任意識、危機意識、效益意識,小事做起、從點滴做起,從自身做起。樹立自己和公司良好的形象,因為我從進入公司這一刻起,就擔負着樹立公司形象和義務,而這個責任是我不可推脱,一定要承擔的。走進公司後,我深知我的每一句話每一個行為都代表着的形象和名譽。

總之,一年來,我勤奮工作、認真學習實踐、尊敬領導、團結同事、熱心助人,在各個方面都取得了一定進步,但我深知這遠遠不夠,以後的路還很長,可能遇到各種各樣的困難,不過我相信在領導的正確引導和同事的支持幫助下,一切難題都會迎刃而解。當然,我也誠懇的希望領導和同事能夠對我做的不足的地方提出批評。相信未來昌達煤炭公司在我以及每一個員工的幫助下會有更高更遠更快的發展。

公司員工個人工作總結13

1、工作職責:加強協調和服務工作,積極主動與有關部門聯繫,協調好工程所在地羣眾及參建單位的關係,解決和處理好現場施工問題,在項目實施階段,對詳細工程設計,採購,施工等運行進行管理,對建設工程的施工計劃,進度,質量安全和效益等進行監督檢查。熟悉合同文件,施工圖紙及施工規範,根據合同文件監督檢查施工,督促各參建單位的駐地建設,質量,安全和技術交底等保證體系。

2、工作態度:積極完成工作任務,有崇高的敬業精神。

3、工作效率:工作效率高,能在規定時間裏完成任務

4、工作協調:業務之間協調性,協作性強,與同事相處融洽,工作氛圍好,協作性強。

5、工作質量:工作過程和結果正確有效,業務處理嚴謹。

6、專業知識:從事部門業務的專業知識豐富,虛心好學,不斷提高自身的工作能力

7、能力發揮:工作專業性較強,溝通能力強,不恥下問,不斷學習提高綜合能力,自主創新能力,處理和解決問題一針見血。

8、職業發展;做自己喜歡的事業,開心,快樂,奮鬥。

9、有何建議:加強部門建設,美化工作環境,加強同事間的交流,精誠合作,把工作好,為公司蒸蒸日上的業績供奉一份力量。

10、對公司的認識:公司是電力行業的'佼佼者,是國內將高頻開關電源技術引入直流操作電源系統的首創者,經過多年發展,集團業務已涵蓋工業電源,電動汽車充電設施,電能質量治理,智能微網及儲能,充電站投資建設運營,氟材料研究及應用等領域,公司秉持“擁有自主知識產權,獨創行業換代產品”之理念,很適應公司的企業文化以及認同公司的發展目標和戰略。

公司員工個人工作總結14

在我部耐心的指引和公司的大力支持下,本人於xx年度基本有效地完成了公司交予的工作任務,同時在這過程裏本人接觸和學習了不少東西,並應用於工作中,工作效益比去年增長了許多。但就本人因素和公司體制的不完善,工作效沒有自己想要的結果。現就本年度重要工作情況總結以下:

一、樣板製作

①樣板製作數量為793台比去年增長了20.3,但外觀質量問題仍然沒有從根本上解決,沒有達到較好的效果,樣品奪單的成功率較低。

②樣板物料的短缺雖然不是樣板製作的重要障礙,卻是本年樣品沒有完成次數佔樣品單總次數15.6的主要因素。

③樣品用料和生產定單用料時有不一致,這問題仍然未杜絕。

④封樣管理還是一個漏洞,沒有一個有效的措施去控制封樣的流失是本年度樣板事項的重大不足。

二、日常生產質量的協調

①在日常生產車間的質量控制雖然做了大量的工作,但仍出了不少問題,使得本年度客户投訴達到了2xx之多。

②新客户,新工藝的要求與車間溝通做得良好的配合。

③在與採購部溝通合作的過程雖然還比較順利,但很被動,採購信息來源不夠,造成沒有物價競爭力。

三、客户投訴的解決與回覆

在今年隨着出貨量的增長和質量要求的加嚴後,客户投訴的次數達到xx比xx年減少xx。其中西施之問題是本年度最大的質量問題,其他雖大雖小的問題都能有效去解決與回覆了客人。但本人在解決這些問題過程中直接體現了以下幾點:

①溝通方法還不夠科學,跟蹤問題的力度不夠;

②公司有關部門的配合程度還不夠,時常被拖遲時間。

四、協助新產品的開發和產品及客觀性能測試。

①在協助新產品開發的跟蹤及測試,本人及工程部的人員幾乎都能按時完成技術部交予的工程。

②由於沒有正確標準的'技術指導書及設備的不精密,使得工程部在本工作不足的主要因素。

五、跟蹤客户的驗貨

此項工作雖然比起xx年一次驗貨通過率高,但對説服產品之缺陷仍不夠技巧和經驗不足。

六、產品認證工作

這是本年度本人覺得比較成功的工作。

展望新的一年,本人力爭做好以下之工作計劃:

1、樣品工作有效及時地完成率要達90%,產品檢測與標準一致的準確率達98%。

2、1—5月份請技術部協助完成一套標準的檢驗技術指書。

3、力爭4月中旬完成對所有鍋類內線長度的規範和縮短標準化,力爭平均每台鍋成本降xx/台。

4、8月份完成對原證認書裏物料用料的備案更改。(尋找比原來用料更便宜的生產廠家)。加強質量的力度,同時大力從材料方面去挖掘降低成本。

公司員工個人工作總結15

時光飛逝、辭舊迎新,做好20xx年的工作總結,計劃20xx年的工作,是我們更好的投入自己本職工作的頭等大事。

20xx年末我初到公司工作,雖然只有短短的十幾天,但我看到了公司積極向上的工作態度。就這十幾天的工作我簡單談談自己對公司的認知和個人見解:

首先我看到是公司領導的誠信和擔當,我們企業在疫情和經濟蕭條雙重壓力的情況下各個項目依然正常運營着,公司領導寧可去借錢也要讓公司的員工和客户拿到自己的`工資和各種材料、工程款。

其次看到員工認真負責的工作態度,因為逸熙家園驗收工作,我們的部門負責人和員工在寒冷冬天,頂着驗收各部門的各種刁難積極奔走、協調。我們的財務人員每天超負荷的工作量,大年28還堅守在自己的工作崗位上,顧不得臨近年關家裏老少,他們的舍小家為大家的精神深深感動着我。

更重要的是,通過幾次陪同於總實地考察公司項目,讓我看到了公司的遠大前景例如:我們狼山頂項目響應國家號召大力發展農業振興經濟,縣局領導對我們狼山頂中草藥種植給予了充分肯定。我們的逸熙家園銷售如火如荼,我們的冰河假日項目有條不紊、緊張有序的進行中……等,這些項目的有序進行更加堅定了我努力的方向和目標

十幾天的工作我看到了公司積極向上的一面,也發現了一些不足:公司制度不完善、組織架構權責不明確,有些事像是有人管又像沒人管,應確定每個人的權責做到事事有人管、事事負責到底,真正做到誰主管誰負責。

入職以來我得到了一些心得體會,工作中心態很重要,工作要有激情,保持陽光的微笑可以拉近人與人之間的距離,積極的思想、平和的心態和充足的幹勁才能促進工作的進步和順利的完成。因為自己來這公司時間較短,為了在新的工作中、新的一年裏有個新的起點,我在平時的工作中積極的觀察、摸索,像老員工請教工作中遇到不明白、不懂的事。雖然看似無事可做,但我認為自己這十幾天很充實,學到、看到、聽到了很多以前沒有聽過,沒有接觸過的事情,在這裏我要對我的領導和同事説一聲:謝謝您們!讓我在不同的領域學到了很多知識。