學校安全和維穩工作實施方案

爲了確保我們的努力取得實效,我們需要事先制定方案,方案是闡明行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的書面計劃。那麼大家知道方案怎麼寫才規範嗎?下面是小編幫大家整理的學校安全和維穩工作實施方案,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

學校安全和維穩工作實施方案

穩定壓倒一切,在全國上下掀起“構建和諧社會”的大浪潮中,我校倍感責任重大,高度重視此項工作,通過認真- 7 - 研究,特制定維穩工作實施方案。

一、成立機構,加強領導

成立以校長爲組長,副校長爲副組長,學校行政、後勤、工會、團隊人員爲成員的維穩工作領導小組。

組長:

副組長:

組員:

二、落實措施,全力維護穩定大局

(一)堅持以人爲本,切實解決事關羣衆切身利益的問題。全面落實科學發展觀,牢固樹立正確的政績觀,自覺做到“作決策時把穩定作爲重要價值取向、作部署時把穩定作爲重要內容、抓落實時把穩定作爲重要環節、搞獎懲時把穩定作爲重要依據”,始終視人民羣衆和學生利益爲最高利益,切實解決事關人民羣衆切身利益的問題,努力從各個環節和方面促進源頭治理。

(二)強化維穩機制建設,積極預防和妥善處置羣體性的事件。進一步健全完善維護穩定的主體責任、預測預警、協調督辦、快速反應、經費保障、考評獎懲等工作機制。進一步健全處置突發事件和羣體性的事件工作體系,完善應急處置預案。堅持對不穩定因素開展定期排查,對排查發現的突出不穩定因素堅持實行掛牌督辦、跟蹤督辦、重點督辦、限期解決、回覆消帳制度,做到早發現、早報告、早預防、早處置,切實把矛盾解決在當地,化解在基層。

(三)加強基層基礎工作,認真收集並及時反饋涉穩信息。進一步加強維護穩定“五道防線”建設,確保層層工作正常開展,層層作用有效發揮。不穩定因素定期排查做到有會議記錄,有臺帳資料,有化解措施和方案。切實加強維穩調處網絡建設,發展信息員隊伍,擴大信息來源,暢通信息渠道。認真堅持涉穩信息報送制度,按要求準確填報維穩報表,重大緊急情況做到及時報告,無遲報、漏報、瞞報信息。

三、齊抓共管,加強學校治安綜合治理

(一)形成學校治安綜合治理“點”、“線”、“面”網絡。明確責任,健全工作制度,建立充分發揮羣衆、整合各種社會力量參與學校治安防範的工作機制。認真履行社會治安綜合治理成員單位職責,積極參與各項活動,充分發揮職能作用。

(二)堅持學校治安綜合治理工作定期排查、建立臺帳、掛牌督辦、零報告、責任查究等制度。

(三)增添措施,深入推進平安創建活動。

四、完善機制,確保工作卓有成效

(一)加強正面建設。認真落實遂安教發[xxxx]75號文件精神,把防範和處理穩定工作納入基層組織建設,夯實基層基礎工作,完善教長效機制。

(二)加強法制教育。

(三)嚴密防範監控。實現教育系統“零進京”、“零進省”、“市區非正常信訪爲零”的“三零”目標,確保教育系統大局穩定。

五、摸清情況,抓住重點,建立維穩工作聯繫卡。

1、退休教師的安撫工作

(1)、宣傳當前的教育政策、福利和工資政策;

介紹了學校現狀;瞭解他們的疾苦並及時給予了慰問;消除他們心中的疑團。同時也希望他們理解區委、區府的實際困難,發揮餘熱,不要只計較個人利益,要從興區大局考慮。他們表示支持,決不給興區戰略添亂,如果有什麼要求和困難要先向學校反映,決不私自採取上訪等過激行爲。(分工見附表)

(2)實行“聯繫人制度”。

包保人要經常聯繫被包保的退休教師,瞭解其動向和心理趨勢,交流思想,做到“動之以情,曉之以理”,消除退休教師和單位之間的隔閡,使退休教師有家的感覺,感化退休教師。

2、做好在職教師穩定工作

學校維穩領導小組加強對教師的訪談工作,時時瞭解教師思想狀況,有針對性地做其思想工作。組織學習宣傳黨的各項方針、政策。(分工見附表)

3、原解聘民師和代課教師

凡是在原中國小從事過教學工作的被辭退的民師、代課教師等人員,學校抽調專人經過複雜的摸排調查,翻閱相關資料,進行了登記造冊。並想方設法與這些人員取得了聯繫,傳達了上級部門有關的政策法規和優撫措施。只要符合參加社保條件的人員動員他們積極參加了社會養老保險。現我校所處轄區的這批人員情緒穩定。