一、指導思想
新學期,我們緊緊圍繞學校實際工作,仍以創“人民滿意的學校”爲目標,以養成教育爲重點,以文明班集體創建和少先隊活動爲載體,以家庭、社會教育相結合,以師德教育爲保證,以“熱愛魅力新濱城,爭做文明濱州人”活動爲抓手,優化常規管理,深化德育活動,爲學生快樂學習、幸福成長,主動發展,奠定堅實的思想道德基礎。努力把學生培養成爲有理想、有道德、有文化、守紀律的社會主義合格的、幸福的公民。
二、工作目標
1.搭建家校溝通平臺 , 創建人民滿意的學校。
2.加強師德建設,做好學生表率。
3. 加強班主任培訓,提升班級管理水平。
4.規範養成教育,培養文明習慣。
5.健全少先隊組織,豐富少先隊活動。
6.加強陣地建設,優化育人環境。
三、工作要點
(一)搭建家校溝通平臺 , 創建人民滿意的學校。
1.家長委員會工作常態化。
本學期第一次家長會內容之一就是家委會改選,並召開新的家長委員會會議,鼓勵家長積極主動地參與到學校管理中來。期末要評出“優秀家委”。
2.形式多樣的家長會。
本學期安排二次家長會。形式要多樣,如:學生成長彙報會,家長經驗交流會等。實現溝通無障礙。
3.書信溝通無極限。
繼續以書信形式把教育教學中一些共性的問題向家長彙報、交流,同時家長也反饋孩子在家表現以及對學校、班級工作的建議,形成一種有效的教育互動。
4.文明家長評選。
在創辦“家長滿意學校”活動的引領下,“開展熱愛魅力新濱城,爭做文明濱州人”活動,期末評選“文明家長”“文明家庭”。
(二)加強師德建設,做好學生表率。
以“熱愛魅力新濱城,爭做文明濱州人”活動爲抓手,通過“文明教研組”“文明教師”的評選,提升教師素質,加強師德修養。努力形成以師德帶生德、以生德促師德的良好局面。
(三) 加強班主任培訓,提升班級管理水平。
1.繼續做好班主任的`培訓工作。
利用班主任例會,外出學習,集中培訓等機會,組織班主任進行經驗交流、學習研討會等活動,鼓勵班主任學習先進的教育管理理念,並結合本班實際創造性的借鑑。
2.繼續規範班主任工作考覈。
爲了激勵先進,讓班主任在工作中不斷體現自身價值,進一步激發大家的上進心,學校繼續規範班主任工作考覈。考覈結果每天,每週,每月進行公示,並直接跟評優選先掛鉤。
3.加強德育科研。
要樹立向科研質量要效益的現代意識,要認真學習教科研理論的書籍並運用於德育實踐研究,針對新形勢下的學生特點,進行分析研究,撰寫有一定質量的教育論文、育人心得等,積極向報刊雜誌投稿。