在當今社會生活中，我們可以使用發言稿的機會越來越多，發言稿特別注重結構清楚，層次簡明。大家知道發言稿怎麼寫才正確嗎？以下是小編幫大家整理的教師上崗培訓班交流發言稿，歡迎大家分享。
教師上崗培訓班交流發言稿1
培訓過程中的每一點一滴都讓人振奮，各位老教師用自己的親身經歷給我們的新教師上了一堂觸動內心的課，讓我們對即將在邗中放飛的教育事業的理想充滿信心，充滿激情，充滿嚮往。邗中的每一位教師都做到“愛校如家，愛生如子”，這是一名邗中教師最基本的要求。做好邗中人，首先要有搶抓機遇的意識；其次是有堅忍不拔的毅力；再次是要有崇尚一流、追求卓越的品質；最後還要有勇於改革創新的膽略。真正做到“把大事做到精緻，把小事做出品味，凡事做出特點。”
新的起點需要新的奮鬥，新的奮鬥需要旗幟作爲引導，這次培訓就是一面很好的`旗幟，在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。讓我有了明確的定位、堅定的信念、奉獻的精神、良好的心態、高度的責任心、熱愛學生的行動、進取的意識並且不斷地規範自己的行爲，做一名真正合格的教師。
教師上崗培訓班交流發言稿2
在緊張而充實的崗前培訓中，我感受到了作爲一名邗中教師的光榮、幸運以及責任的重大，也堅定了自己紮根邗中這片熱土的.信心。學校對老師們的人文關懷，以及以老帶新的優良傳統等，無不透漏着邗中和諧的氛圍和濃厚的文化底蘊，彰顯着強大的生命力，讓我倍感親切。俗話說，家和萬事興。在這種環境中，每一個邗中人都會努力學習，不斷提高自身業務素質，認真工作，在愛校愛生的過程中找尋屬於自己的那份職業幸福感，進而推動邗中向更高、更遠的方向發展。學校領導的講話中充滿對新教師的殷切期盼：希望每一名教師都能儘快成長，成名成家。這也是我們新邗中人的努力方向。
教師上崗培訓班交流發言稿3
昨天的培訓雖然短暫，內容卻是豐富而詳盡的，其中令我印象最深刻的就是邗中“合道德”的教育理念，五位老師分別給我們介紹了邗中的歷史沿革、教育科研的方法論、教育教學規範、教師的素養以及班主任工作，其實都從不同角度折射出這一思想的光芒，我深深地體會到，“合道德”已經融入每個邗中人的精神之中。
作爲教師，最重要的一點莫過於對學生的愛與尊重，然而今天，“應試本位”的教學觀，“知識本位”的課堂觀，“分數本位”的評價觀佔據了中學教育的思想主流，“好學生”往往能夠得到應有的尊重，而相對的“差生”卻得不到。有了紮實的.專業文化知識並不都能成爲出色的老師。只有具備豐富的文化底蘊，兼學百家之長，才能更好更漂亮地倒出“餃子”。
作爲教師，知識結構就不能是單一的專業文化素養，更要求複合式的知識體系。只有自己有廣博的知識，深厚的底蘊，才能引領學生，才能和學生擦出智慧的火花。徐校長指出：“‘合道德’的學校教育是閃耀人性光輝的，教育，是以‘學生爲本’的教育。”看到這句話，我們躊躇滿志，中學教師的工作是光榮而神聖的，因爲我們是做爲學生“終身學習”、“終身發展”、“終身幸福”奠定堅實基礎的教育。
教師上崗培訓班交流發言稿4
經過學習培訓，聆聽了各位老師多年來的切身經驗體會，我真切的感受到邗中的老師是如此熱愛這所學校，如此熱愛教育這項事業，江邗中學真的是一所非常優秀的學校，能夠成爲這個大家庭的一員我覺得不甚榮幸！
首先在這次學習中我對江邗中學有了更詳細更深刻的瞭解，從1956年學校建立，以及學校經歷的一次次挑戰和飛躍，一直到今天成爲首屈一指的名校，邗中一步一個腳印一路走來，其中的艱辛和付出可以想見。作爲一位老邗中，陳軍老師在說到這些時字裏行間流露出對學校的熱愛以及身爲一名邗中人的自豪和驕傲。我想，看一所學校是否優秀最直接可見的指標就是這裏的老師是否熱愛在這裏執教，是否熱愛這所學校就像熱愛自己的家園，從各位老師的身上我看到了這份熱愛。
朱榮暉副校長在培訓學習的一開始就告訴大家作爲一名邗中的教師，一定要做到愛校如家愛生如子，這也是我的第二點體會即愛是教育的基石，愛是教育永不停歇的動力來源。大學的教育學課本上告訴我們作爲一名合格的人民教師應該具備的素質是：精深的專業知識，廣博的科學文化知識，比較系統的'馬列主義理論知識以及必備的教育學知識。這裏面沒有提到作爲一名教育者應該對教育事業懷抱着熱愛應該對學生滿懷關愛，我想這並不是說愛是不必要的，而是認爲作爲一名合格的教育者，愛是太基本太不言而喻的要求了，從一個人想要成爲一名教師開始他就應該已經在心底準備好去愛去付出了。
關於這一點給我印象最深刻的是做了13年班主任的馬俊老師，在此之前我曾在學校見過馬老師，她總是笑容可掬親切耐心，聽她講話真有種如沐春風的感覺，當時我就想這一定是位受歡迎的老師哪個學生會不喜歡這樣溫暖的老師呢。昨天聽她跟我們介紹這十幾年來做班主任的經驗和體會，聽她講怎麼跟學生交流溝通怎麼在小小的細節上去關心幫助學生，怎麼調動學生的學習積極性，當說到因爲她的一些幫助學生最後取得了滿意的成績時馬老師笑得特別燦爛，好像是自己的孩子考了好成績，而有的同學一直沒有能夠改變，馬老師覺得很黯然和自責，這些心情和感受是隻有當你真正去關心一個人的時候纔會有的，這正是馬老師說的作爲一名教師最重要的就是愛與付出。
回首我在學海生涯遇到過的那些老師，讓我久久不能忘懷的都是真心爲學生付出，真心愛護學生的老師，即使當時尚不能理解一些老師的做法，現在回想起來竟是老師的良苦用心，而當時就給予我溫暖愛護的老師則像人生旅途上的明燈，指引我前進的道路和方向，讓我不至走入歧途，讓我總是能夠收拾疲憊的心房重新整裝待發，繼續上路。那些關懷那些幫助伴我走過年少稚嫩的歲月。我希望在我以後執教的日子裏能將這份愛傳遞下去，給予我的學生幫助和指引，哪怕只是在他人生的道路上一丁點的真面力量呢。
我的第三點體會則是關於如何正確建立教師與學生的關係。陳軍助理在說到這個問題的時候提到教師要把握與學生交流的度，應與學生保持必要的距離感。我覺得這一點非常重要，前面提到教師要愛護學生就像愛護自己的孩子一樣，但是任何一個和孩子沒大沒小不分上下的父親或者母親都是失敗的家長。一名成功的教師應該是既民主又有威信的。既要尊重學生的主體性，又要把握好學生的發展方向，否則就像船失去了舵手，行而不遠。要如何樹立自己的威信呢？我覺得首先教師要做到專業素養夠硬。作爲一名中學教師最基本的任務就是傳授知識。聞道有先後術業有專攻，我們必須要在專業方面有足夠的積累和經驗才能讓學生真正學到知識，也才能在專業知識上具有權威性和說服力。
這就要求我們一方面要不斷鞏固學習舊的已有的知識，溫故而知新；另一方面還要不斷學習新的知識進行充電和擴展，所謂學無止盡。其次我覺得一名教師的威信還來自於它的品德素養，昨天潘竹娟老師也強調了這一點。孔子曰其身正，不令而行；其身不正，雖令不從就是講的這個道理。一個人的品德素養體現在他的一言一行一顰一笑之中，這就要求我們要注意自己的言行，因爲你的一舉一動都有幾十雙眼睛看着，直接關係到學生心中的形象和威信的建立。然而這只是說的外在的表現其實真正需要修煉的是自己的內心世界，正是腹有詩書氣自華，一個人只有從內在提升自己的修養和積澱才能在外在上散發出來，表現在日常生活的點滴小事上。
如何提升自己的內在修爲，我想最主要的途徑還是多讀書。我一直認爲書籍是人類思想的結晶，讀一本好書無異於和世界上最偉大的靈魂做一次醍醐灌頂的交流，亦如聽一位良師益友的諄諄告誡和循循善誘。昨天陳寶定老師講到我們至少每年讀一部教育着作，寫一篇讀後心得，可見是非常必要和有意義的，當然要提升修養還要博覽羣書而不是隻讀和專業相關的書。潘竹娟老師講的我們需要廣博的人文知識即是說我們應該涉獵各門學科和領域而不該囿於自己狹小的世界裏。不過單單讀書是不夠的還需要我們去體會反思和總結。孔子有言，學而不思則罔，思而不學則殆。一個光會學習積累知識而不會思考的人是一張空洞的記憶卡，雖然不斷存儲但是不能內化和提升，體現在行爲上即是沒有進步和改善，體現在表象上正如一朵沒有芬芳的花朵。
崗前培訓對於我而言實在是受益匪淺，在思想上實踐上給了我切實的指導和鼓勵。讓我有了更加明確的定位，我會在未來的工作中不斷學習和反思，做一名合格的教師。
教師上崗培訓班交流發言稿5
曾經我認爲，教學既然是學校一切工作的中心，那麼教師的工作重心就應該是放在如何提高教學質量上，而搞科研難免會分散精力。經過邗中的崗前培訓，我對教育科研有了新的認識。首先，教育科研是要在確保教學質量這一大前提下進行的。其次，老師們在鑽研如何提升教學質量的同時本身就是一項科研，因爲在教育這個舞臺上每天發生着許許多多平凡的和不平凡的教學故事，這些在教育教學活動中所發生、出現、遭遇、處理過的各種事件，不是瞬間即逝，無足輕重，淡無痕跡的，它會長久的影響學生和教師的'教育教學。不妨把我們在教學過程中所遇到的一些問題、現象、解決辦法等等提取出來，寫成論文的形式展現出來，這不也有利於我們教學質量的改善麼？
所以搞教育科研與教學並不矛盾，兩者應該是相輔相成的關係纔對。我想，“作爲教師，不僅是一個學者，她更應該是一個研究者，”我們要學做一名研究型教師。對於我們新教師來說可能參與一個大的課題比較難，但是科研意識卻不能忘記，它應該伴隨着我們的成長。因爲這種實踐加理論的科學方法可以加快我們的成長速度。例如，我們的教後感。陳主任之前說過每一個邗中人都會本着崇尚一流、追求卓越的品質來做事，把大事做出精緻、把小事做出品味、把凡事做出特點。教學無疑是件大事，而教育科研就是在將這件大事做得更加精緻！
教師上崗培訓班交流發言稿6
如果說之前，我對江邗中學的瞭解還僅停留在學校宣傳冊的介紹上，那麼經過新教師的上崗培訓，我真正瞭解到江邗中學的發展歷史、輝煌成就與它深厚的人文情懷，這些無不給我留下深刻的印象。
江邗中學的歷史並不算長，卻在上個世紀80年後，抓住改革開放的時機以可見的速度飛快發展、壯大，直到成爲如今江蘇省首批四星級中學。它不但擁有了一支強大的教學團隊，更形成了獨特的教學風格、獲得矚目的`教學成果。這段振奮人心的發展歷程引起了社會的廣泛關注，甚至被稱爲“邗中現象”，這顯然離不開江邗中學歷屆領導班子和所有師生的共同努力，其中體現的積極奮進的精神，也讓我這個新人備受鼓舞！
江邗中學在教學理念上獨樹一幟，引人矚目。其中給我印象最深的有兩點：一是學校大膽創新，提出合道德教育，高舉“道德課堂”大旗，構建“教室課堂”、“校園課堂”、“社區課堂”有機組成的課程教學模式，三者在空間上互補，內容上互助，在促進學生全面發展的同時，讓中學成爲學生人生最重要的奠基階段與終身美好的記憶。
二是學校十分重視德育工作，提出“養大家之氣，成大家風範”的響亮口號，以大氣爲培養人才的標準之一。這一點實在是高瞻遠矚，意義深遠。記得着名學者俞平伯說過，他教育小孩，只求兩點：“一是有眼光，二是有氣度”，歷史上無數的事例證明，心胸狹窄者終難成大業，而擁有恢宏大氣的胸懷，才能讓學生在人生的道路上看得更遠、走得更穩。這正是體現了學校教育的最終目標：“一切爲了學生的發展。”
此外，邗中無微不至的人文關懷也令我深爲感動。從教師到學生，從生活到學習、工作，從身體健康到心理狀態，學校無不費心費力。例如爲教師提供良好住宿條件、午餐免費，這些已經難能可貴。更重要的是學校十分重視年輕教師的長遠發展，爲之提供了良好的氛圍與平臺，還提出了“老帶新、新出老”，使新教師能從老教師那裏得到無償的耐心指導與幫助等等，可以毫不誇張地說，江邗中學是名師的搖籃。學校還率先開始了心理諮詢室、心理渲泄室等等，爲教師和學生的心理健康提供了有力保障，這在全市都處於領先地位。而無私奉獻、“愛校如家、愛生如子”的邗中教師羣體更是令人感動。正是因爲學校教師這種濃郁的人文關懷，才使得越來越多的江邗學子走進高校，實現了自己的求學夢想，才使得一批批年輕教師迅速成長、成才，也纔有了今天江邗中學的精神風貌與社會地位。
收穫良多的我一方面爲成爲江邗中學的一份子而驕傲，另一方面，學校嚴謹的治學態度和傑出的教學團隊也激勵、鞭策我奮發向上，以嚴格的標準來要求自己。
教師上崗培訓班交流發言稿7
四年前，作爲一名邗中學生，我就深深體會到了邗中精神，四年後，當我再次聆聽朱副校長，陳助理，馬主任，潘老師講述邗中精神，我有了全新的感受，更深的理解。作爲邗中人，我更要學習“特別能吃苦，特別能忍耐，特別能戰鬥，特別能勝利”的邗中精神。
熱愛學生，這是教師搞好教育工作的前提。徐校長提出教師要“愛校如家，愛生如子”。邗中的道德課堂正是這一原則的深刻體現與實踐。民主，平等，和諧的師生關係也是新課標的要求。羅素說過“凡是缺乏教師愛的地方，無論品格還是智慧都不能充分的或自由的發展。”教師用友愛對待他們就是一個培養他們友愛的手段，情感需靠情感去陶冶，愛心需靠愛心來薰陶。教師對學生的情感影響到他們對世間百態的體驗，他們會把這種積極的情感遷移到對他人的信任，尊敬和熱愛上。
同時，師愛是增強教育效果的重要條件。教師的愛使學生對教師產生親近感、信任感和敬慕感，他們願意與教師推心置腹的交流，心悅誠服地接受教師的教育，這就是所謂的“親其師，聽其言”。
教師從事的是培養人的事業，人的`培養靠單槍匹馬是不行的，因爲學生的全面成長，是多方教育者集體勞動的結晶。教師間的團結協作對發展教育事業至關重要。昨天陳軍老師談到邗中精神之一“艱苦創業，克難求進，在競爭中合作，在合作中競爭，發揚老教師的奉獻精神。”感謝邗中精神給我們新教師的支持，感謝邗中老教師對新教師毫無保留的指導，傳授經驗。感謝邗中提供新教師成長的平臺以及以老帶新的優良傳統。邗中是青年教師成長的搖籃。
“站在高崗上避免走下坡路的唯一辦法就是去攀登新的高峯”這是徐校長的名言，同時也將是我的座右銘，我的努力方向。是邗中培育了我，將來我會在我的崗位上辛勤耕耘，把這位份愛回饋給母校！努力做到德業雙馨，成名成家，養大家之氣，成大家風範！
教師上崗培訓班交流發言稿8
江邗中學這所我中學歲月中最美的中學提倡實施“合道德”的教育，這也是邗中教育教學的一大亮點。由我們的徐校長提出的合道德的'道德課堂尋找出了中學教育新的行走路徑：努力構建由“教室課堂”、“校園課堂”、“社區課堂”構成的“道德課堂”，讓學生過有道德的課堂生活，讓中學成爲學生人生最重要的奠基階段與終身美好的記憶。
秉持“蓄德、修能、日新”的校訓，引領師生“德業雙馨、成名成家”，“養大家之氣、成大家風範”，促進學校優質發展，這一新穎獨具特色的教育理念蜚聲省內外。作爲一名新教師，我爲邗中已經取得的教學成績感到無比的自豪，同時，我也要以此激勵自己，儘快適應這個新環境，儘快完成由新教師向成熟型教師的轉變，以最快的速度做出業績，爲學校貢獻自己的一份力量。宗婷
在邗中這樣一個百花齊放的大背景下，我覺得作爲一名體育教師能夠得到比其他學校更爲廣闊的發展空間，作爲一名新教師完成好教育教學的本職工作尤爲重要，因此我們更應該對自身嚴格要求，把大事做到精緻，小事做出品位，凡事作出特點。只有把職業當事業來做，找到事業感，才能真正做到愛校如家，愛生如子。
教師上崗培訓班交流發言稿9
由於一直以來的“應試教育”的影響，使得大量的、枯燥的題目充斥着語文課堂，使學習成爲了機械的接受學習，使語文失去了傳統文化的美感。語文課堂已陷入了一種尷尬的.境地，教師專業知識掌握不夠鞏固、文化層次不高、人文素養得不到提升，這些原因會直接導致教師在課堂上只剩下乾巴巴的按部就班，使得語文課程教學失去了本身應有的人文的光彩，使學生無法體會語文課作爲一門文學課、文化課的情趣。
如何才能擺脫語文教學的這種困境呢？邗中“合道德”的學校教育是閃耀着人性光輝的教育，是以“學生爲本”的教育，是讓學生愛上學習、愛上語文學習的教育。
在自己過去七年的教學工作中，我也曾苦悶過、彷徨過，看到學生過着教室—食堂—宿舍三點一線枯燥乏味的校園生活感到既心疼又無奈。在培訓中，瞭解到邗中先進的教育理念及實踐，讓我大開眼界，對教育的本質有了進一步的理解，並迫切期望自己儘快融入到學校的道德課堂中來。
作爲一名初到江邗中學的新教師，我將積極適應學校對年輕教師的工作要求，加強對教育教學新理論和新知識的學習，特別是努力學習“合道德”理念，主動實踐“合道德”理念，將“合道德”理念作爲今後工作的標尺。主動虛心向領導、同事們學習和請教，吸取他們的工作經驗，逐步提高自己的理論水平和業務能力。同時，堅持理論聯繫實際，不斷把學到的知識運用於實踐，在實踐中總結經驗，用實踐來檢驗和提高學習的成效。
教師上崗培訓班交流發言稿10
融入邗中，要把邗中精神內化，發揚邗中吃苦、合作、崇尚一流、追求卓越的品質的精神，樹立邗中搶抓機遇的意識，與時俱進的思想，堅忍不拔的毅力，勇於改革創新的膽略，樹立團結精神，在合作的`基礎上競爭，在競爭的過程中合作，共同進步。發展邗中，成就自己，爭取三年合格、五年優秀、十年名師。
這需要我們青年教師個人的努力，邗中老教師無私的幫助以及邗中氛圍的薰陶，要成爲邗中合格的教師，需要端正態度，培養自己的學科素養，終身學習，形成自己的教學風格，培養自己的教學本領、駕馭課堂的能力，主動關心學生，與學生適當的交流，也要與學生保持一定的距離，不能與學生打成一片，不分彼此，不做班主任也要發揮班主任效應。年輕教師還要有吃苦精神，奉獻意識，高尚的情懷，愛校如家，愛生如子，使學生依戀、感激、熱愛學校。
教師上崗培訓班交流發言稿11
學校領導和老教師們的精心準備讓我有了一份感動。整個培訓時間雖然短暫，但內容卻非常豐富，各方面的準備非常周全，流程的設計更需要策劃者巧妙地構思和反覆的'斟酌。由學校如此的投入可見，領導對培訓效果的期待和對我們新教師的重視。作爲一名剛剛加入邗中的新教師來說，這份禮物讓人感動。
透過此次培訓活動，我看到了邗中教師的才情和無私，使得初次接觸邗中的我們能感受到學校整個教師羣體的真誠、奉獻和凝聚力，這讓我對教育教學工作增添了一份信心。特別校長對我們生活個方面的考慮是那麼的細緻，從住宿到吃飯，從理髮到娛樂活動，方方面面，這份細緻讓人感動。這也讓我們知道了“大事做到細緻，小事做出品味，凡事做出特點”。
“一個人能走多遠，看他與誰同行，一個人有多優秀，看他有什麼人指點，一個人有多成功，看他與什麼人相伴，有幾位好同伴，將會成就你的一生。”在邗中老教師對新教師無私的幫助讓我感動，學校爲了青年教師更快更好的成長，形成了各種機制，相信在這個“青年教師的搖籃裏”我們定能更快的成長起來。
教師上崗培訓班交流發言稿12
蜀崗西峯、瘦西湖畔座落着一座花園式的校園，她就是——江蘇省江邗中學（集團）。看，她那麼毅力挺拔、那麼驕傲地揚着她的頭顱，含笑望着遠方。是的，她有資本這麼驕傲，有能力笑傲羣芳，因爲在一代代人的`努力下，歷經風雨，從一所不知名的鄉村學校走向如今的輝煌名校，她的身上有着太多的故事，以及令我們敬佩的成績。
透過她的發展，我們看到了一代代奮進的邗中人，正是因爲他們的拼搏與努力奮進，纔有瞭如此輝煌的邗中。邗中人善於抓住歷史的機遇，一步步努力壯大；邗中人也有着堅韌不拔的毅力，在困難中勇猛直前；邗中人崇尚一流，追求卓越的品質，他們“小事做出品味，大事做出精緻，凡事做出特點”，正因爲一代代邗中人的努力與堅持，纔有瞭如此堅強的邗中。如今，我也成爲一名邗中人，爲此，我感到自豪與驕傲。
教師上崗培訓班交流發言稿13
在陳主任給我們做的中學教育科研的培訓中，我深刻體會到教師不但要做好教育教學工作，而且要對所做的工作進行不斷的總結與探討研究，以論文的形式分析教育研究的目的、內容與結果，分享經驗與成果。以課題爲載體，不斷提高自身的專業素養。
要做一名終身學習型老師，做一名能夠不斷適應新知識、新問題、新環境的老師；做一名能時刻反思自我的教師，做一名關愛、瞭解學生的教師；要堅持創新，在教學中發揮自己的'聰明和才智，爭取在教學中獲得更大的發展；要“多讀書、勤實踐、善積累”。因此，我們要以高度的責任心對待工作，踏踏實實、一絲不苟，精心準備好每一堂課，用心上好每一節課。用真心關愛每一位學生，最大限度地理解、寬容、善待每一位學生，以微笑面對學生，努力成爲學生心目中的好老師。終身學習，博覽羣書，不斷進取，善於總結反思。
教師上崗培訓班交流發言稿14
邗中的“合道德”教育站在哲學的高度來闡釋教育教學，不僅僅強調學生的成功和成人，發展與成長的有機統一，“合道德”教育還提倡教師的成功與發展。“合道德”教育成功的關鍵，在於實施“合道德”的教育教學與管理，在於建設“合道德”的教師隊伍。通過昨天一天的瞭解和培訓，我充分了解到邗中在這一點已經做的非常好，我爲自己能夠成爲這一理念的踐行者而感到驕傲。
邗中是一所名校，是一所大氣的名校，是一所有品質的有特色的名校。在邗中這個大熔爐裏，作爲一個新教師，確實感到壓力很大，戰戰兢兢，如履薄冰。在這個高手雲集的地方，我怎麼樣才能成爲一個合格的老師，成爲一個優秀的老師？我覺得，還是應該回歸到教育的初衷上來——德育。在德育的前提下，修能日新都有章可循。
我自己應該首先做一個有道德的人，做一個合道德的教師，我教育出來的學生，不管他們貧窮與富貴，卑微與高貴，都是一個有道德的'人，不論作用大小，都是發揮了自己的能量，不論物質佔有多少，都是精神上的富有者。他們在將來的生活中，不但有求生的技能，更有適應於生活的心境，有“一蓑煙雨任平生”的豁達，能夠真正的享受生活，快樂生活，在快樂中獲得成功的體驗，這就是他的老師最成功的地方了。
教師上崗培訓班交流發言稿15
通過崗前培訓，我對江邗中學（集團）有了更深的認識。江邗中學在徐校長的帶領下，提倡合道德的教育，尋找中學教育新的行走路徑：努力構建由“教室課堂”、“校園課堂”、“社區課堂”構成的“道德課堂”，讓學生過有道德的課堂生活，讓中學成爲學生人生最重要的奠基階段與終身美好的記憶。秉持“蓄德、修能、日新”的校訓，引領師生“德業雙馨、成名成家”，“養大家之氣、成大家風範”，促進了學校的優質發展。
就是因爲有這樣的教育哲學高度，學校對於老師的要求也是非常高的。作爲新教師，我們應該銘記教風“盛德有範，有教無類”。搶抓教學機遇，勇於改革創新，堅韌不拔、追求卓越。
作爲一名音樂老師要有紮實的教學基本功和靈活嫺熟的課堂調控能力，還要更多地瞭解當今音樂課堂的流行趨勢。音樂老師管理的班級多，班級的水平不一樣，要根據不同的學生設計彈性的'教學方案，根據課堂生成，臨時調整教學方案。在音樂課堂教學中，應該做到：難易適中，激發興趣，關注問題的“啓發性”和“新穎性”；面向全體，絲絲入扣，把握問題的“廣泛性”和“層次性”；圍繞目標，因勢利導，突出問題的“針對性”和“時效性”；注重多元，鼓勵質疑，講究問題的“探究性”和“多元性”，從而滋養大氣的內在氣質與外顯風度。
