職場裏的競爭對手會讓你充滿鬥志，正確看待職場中的競爭對手有助於你事業的進展。以下是小編整理而成的是看待職場中的對手的方法，希望大家有所收穫!
展示你最優秀的一面
如果你沒有堅硬的後臺做硬件，要想在競爭中取勝只有依靠自身的軟件了，比如：你是否有良好的溝通能力?有沒有團隊精神?外交能力是否出色?是否知道編織自己的人際關係網等等。當然，你所擁有的這些軟件一定要是對手所沒有的，這樣才能體現你的優勢。然後再通過適當的途徑把它們展示出來。
避免與對手發生正面衝突
很多時候我們會將自己的競爭對手看做是死敵，爲了成爲那個令人豔羨的成功者，也許你會不擇手段地排擠對手：或是拉幫結派，或在上司面前歷數別人的不是，或設下一個又一個巧計使得對方“馬失前蹄”，但可悲的是，處心積慮的人有時並沒能成爲最終的贏家，收穫的只是一腔沮喪和悔恨。
擁有一顆寬容的心
實際上，“成者王侯敗者寇”並不適用於競爭激烈的辦公室，因爲不論勝敗如何，大家今後還是要在一起工作。試着讓自己擁有一顆寬容的心，讓心緒變得平和，使自己能理解別人，這樣無論成敗你都是英雄。
職場對待競爭對手的方法讚美對手和儘量迴避對手
除了讚美競爭對手之外不要主動提到他們，萬一客戶首先說起對方產品如何好用時你應該表示認同，然後就轉移話題說：“是的，他們的獸藥的確很好，而我們的產品除了具有他們產品的療效外，還具有一些獨特的療效所以還是比不上我們的產品，不信你就試試看。”如果客戶沒有提到競爭廠家的獸藥，我們就沒有必要提起他，只要做到心中有數就行。
承認對手但不要輕易攻擊對手
也就是說我們避免與競爭廠家發生猛烈的`正面衝撞是明智的。但是要想絕對迴避也是不可能的。如果客戶一定認爲我們的產品質量不如競爭對手，對於這種情況，這時我們應該在同一區域不一定是同一客戶那裏做療效比較。或者找另外一名養殖戶那裏試用，用事實來說話。
掌握對手情況
這一點是我們做獸藥銷售人員最關鍵的一點。在我們的市場上，總共有多少獸藥廠家的產品，分佈在哪些銷售點，獸藥廠家拳頭產品的價格、療效以及廠家的銷售政策都要一目瞭然。
超越競爭對手的方法一、找一個與自己業務相近的夥伴
堅持觀點：業務中好事壞事都給他聊一聊反對觀點：獨處孤行工作中取得成功與遇到困難給朋友說一說，聽聽朋友的意見，是個很不錯的方法，這非常有助於提升自己的業績，尤其是工作中遇到困難與挫折，聽聽朋友的建議可能是柳暗花明，大長士氣，有時朋友會不經意的幫助你做這件事。比如你那裏有一種新產品，由於推廣不夠，銷售不暢，給朋友說明情況後，他會自覺不自覺的幫你推銷，這樣銷售業績的受益是你沒有預想到的，同時兩個人在一起交流能使你橫豎比較，兩人又能相互支持，相互鼓勵，從羣體責任感中受益。
二、多方位選擇促銷方式
堅持觀點：變化紛繁的市場總有合適於你的促銷方式與場所反對觀點：外面的世界很精彩，外面的世界很無奈現代的各行各業，只要不是壟斷，銷售競爭會處處存在，由於競爭的存在就會讓你想方設法促進銷售，用常規的方式方法總會讓你感動落後，這時你不妨擴大一下銷售外延，有時會有出奇的效果，比如一個乳品公司業務人員通過與該公司銷售輔助設備(冰箱)廠的談判，促成了冰箱廠8000多人每人發一件乳品公司的產品，銷售額的增長是可想而知的，而且這筆銷售額在計劃之外的場所銷售，使銷售處延增大，這些都是敢想敢做纔會有的出奇效果。
三、學會獎賞自己和所帶領的團隊
堅持觀點：只要每週完成自己的計劃目標並完成月計劃目標，就去……反對觀點：這和提高銷售業績有什麼關係通過以上方法在具體工作中的實施，自己獎勵自己和自己所帶領的團隊，比不獎勵的成功率可高出2-3倍，在工作中你還可以把獎勵方法推廣給團隊每個人，比如某某酒店、某某商超，通過促銷銷售額連續3天提升1.5倍，就給自己買一套比較喜歡的運動衣，把銷售業績與生活中的重要東西都可以結合起來。
四、計劃目標要高，但不能高不可及
堅持觀點：具體目標——我今天要完成1萬的銷售額反對觀點：目標抽象——我要更加的努力工作你每天無論是拜訪客戶，或去銷售場所進行促銷，或處理其它問題，心目中總是圍繞一個目標——今天1萬的銷售計劃，當工作中遇到不順心或其它困難時，總會想方設法爲今天1萬的目標再闢其它途徑，直至完成。原因是完成1萬的目標可用的方法較多，容易使自己堅持完成今天的計劃目標，爲了明天的計劃完成而不挫傷信心，這樣每週小結一次，以調整下週的工作目標。
五、記下自己的業績提升，培養成就感
堅持觀點：堅持記錄自己的銷售業績反對觀點：我這幾天都幹什麼了?忘了從以往工作情況看，堅持記錄工作日記有助於提升銷售業績，有助於自己的業務素質的提高，其實工作日記本身就是對工作過程的記錄與總結，在某個時段某個時間做了什麼，哪件事情哪個活動做得非常有意義，哪件事情做的有欠缺，回過頭再看一看，無形中對自己是一種觸動與鼓勵，尤其是伴隨個人工作經驗的積累產生一種成就感，這種感覺會給你帶來喜悅與信心，並幫助自己清楚的認識自己，用這些還可以挑戰自己，訂立新的工作目標。
