很多的員工食堂都需要有專業的管理，所以大部分的`管理人員都會注重員工食堂的管理制度。下面爲您精心推薦了員工食堂膳食管理技巧，希望對您有所幫助。
一.總則
爲確保員工身體健康、營養豐富、提供優質後勤服務，特制定本辦法。
二.膳食體制
公司設立職工食堂，專門爲職工提供膳食服務;或公司沒有職工食堂，從公司外訂購盒飯，通常免費供應午餐。
三.食堂管理
食堂財產歸公司所有，食堂爲非盈利性福利機構，每月基本做到收支平衡。
食堂收支帳目要求清晰、準確，做到日清月結，每月編制收支明細帳表對外公佈。
財務覈定一定數額備用金爲食堂週轉金。食堂採購根據就餐人數、標準採購，經驗收後簽字入帳。
公司可設立各方員工組成的自主動脈性食堂管理委員會，監督、管理食堂工作。
四.就餐管理
公司每天提前通知或訂購就餐數量。因出差或其他原因不能就餐，須及時通告行政主管。
凡申請客餐及業務招待餐，須提前填寫招待申請單，經批准後通知行政主管其人數、標準、時間、用餐畢，簽字驗證，按月由財務部覈算費用。
制定就餐時間：
午餐：11：30~12：30
晚餐：18：00~18：30
保持就餐環境整潔衛生，做到無髒物、無異味、無污跡，餐具清潔乾淨、勤擦洗、勤消毒，做到無毒無菌。
對飲食加工器皿，注意使用安全，消除事故急患。注意飲食衛生，防止中毒
主動、積極地聽取員工對用餐要求、意見，積極改進食堂或外訂工作。
公司對每月用餐情況進行統計，填寫月度用餐統計表。
五.附則
本辦法由行政部解釋、補充，由公司總經理頒發生效。
職工食堂管理辦法就餐管理
外來客人就餐，需經公司辦公室發客餐單，食堂方能接納;
無特殊情況，食堂要保證按時開飯，就餐人員應遵守就餐時間;
員工就餐完畢須將剩餘飯菜倒入泔水桶內，不得將剩餘飯菜留在桌上。
食品衛生管理
各種蔬菜、海產品等要先洗後切，無泥沙雜物，無黴爛變質，杜絕食物中毒;
各類食品應分類存放，主副食品、原輔料(待加工食品)、成品分開存放，食品不得與雜物混放，防止食品交叉污染;
食堂工作人員要按防疫要求，必須每年進行一次身體檢查，不合格者一律不準上崗;
保持餐廳整潔，竈臺、炊具、案板、餐桌等清潔無垢，擺放整齊，地面無油污、無味、無雜物。
設備管理
炊事設備等要建立管理帳目，明確保管人員責任，加強維護，保證設備使用完好;
加強愛護公物教育，對蓄意污損或破壞餐廳公共設施者，除照價賠償外，將處以500元以下罰款。
日常工作管理
嚴把進貨驗收關，食品及原材料採購必須二人以上，採購的食品原輔料須經主管人員驗收合格方可使用或入庫，並經主管人員在清單上簽字備查。
每月製作食堂收支報表，須保持收支平衡，並上報主管部們;
食堂工作人員必須履行本崗位職責，工作時間一律按規定穿戴工作服、工作帽;遵守各項規章制度，以優質服務爲宗旨，完成各項工作任務。
員工食堂就餐管理辦法一、遵循爲機關幹部職工、會議和來往客人服務的宗旨，努力作到飯菜色鮮味美，服務周到，方便及時。
二、食堂工作人員須分工合作，認真履行職責。
三、食堂工作人員要堅守工作崗位，按規定時間開飯，保持杯、碗、筷、盞等用具清潔衛生、放置有序和定時消毒。加強食品的管理，禁止使用腐爛變質的食物，杜絕食物中毒事件的發生。
四、接待縣(市、區)基層所人員，原則上提供工作餐，但須由業務科室向局領導報告並且填寫《局機關接待(會議)就餐審批單》，經市局機關服務同意方可安排。注重飯菜質量，杜絕浪費。
五、加強成本覈算，購物手續清楚，並與實物相符，後勤管理員要對當天購進的食品進行查驗，若發現有三無產品和假冒僞劣產品，除追究採購員責任外，要集中銷燬，不準使用。要注意節約使用水、電、氣。
六、會議伙食，按會議標準辦理，不上名酒、高檔飲料和昂貴菜餚。
七、食堂工作人員要嚴格要求自己，講究烹調技術，注重飯菜質量，要嚴格管好食堂設備，餐廚用具和糧油、副食、酒水等，不得自開小竈，不準擅自在食堂請客就餐。
八、食堂工作人員要隨時保持個人和食堂衛生，定期進行健康檢查。
