工會工作新形勢

繼承和發揚所屬煤礦企業工會工作的優良傳統,創造性地做好工會工作

工會工作新形勢

多年以來,三局三礦的工會工作在各個時期都取得了好的成效,在我們所屬煤礦企業的改革發展中發揮了非常重要的作用,得到了各單位領導和廣大職工的認同,在全省工會系統都很有影響,給我們留下了十分寶貴的工作經驗和精神財富。工會的工作不繼承就沒有前進的基礎,不創新就沒有發展的動力。因此,我和全體委員將倍加珍視這個好傳統、好經驗、好做法,倍加珍惜這個來之不易的良好局面,把這個良好的局面當做新的起點,化爲前進的動力,堅持與時俱進、開拓創新,不斷推進工會工作在堅持中創新、在創新中發展,努力開創工會工作的新局面。

“百年湘煤、湖南十強”的企業願景和集團公司“十一•五”規劃,爲集團公司的發展描繪了燦爛的前景,爲工會工作開闢了新的領域。我們工會工作就是要圍繞鑄就“百年湘煤、安康湘煤、和諧湘煤”的目標,用科學發展觀爲指導,在繼承過去好的傳統的基礎上,善於把工會工作放在黨委和行政工作的大局中去把握,找準位置,把服務大局、服務基層、服務職工作爲工作的出發點和落腳點,堅持黨委想什麼、行政抓什麼、基層和職工盼什麼、工會就幹什麼的原則,從工會工作的實際出發,認真探索新形勢下工會工作的新路子,研究新問題,提出新對策,創造新經驗,努力實現工作方法和工作機制的創新。

把握工會工作的本質,進一步發揮好工會的作用

企業工會工作的本質,就是要把工會真正建設成爲堅持黨的領導、促進企業發展、維護職工權益、團結職工會員的羣衆組織。工會工作不管內容怎麼變,促進企業發展的根本作用不會變;工會工作不管形式怎麼變,維護職工權益的基本職能不會變。促進企業發展,就是要按照集團公司的統一要求,充分發揮工會職工之家的作用,教育職工、引導職工、團結職工、凝聚職工,按照公司黨政的要求,確定工作重點,努力在集團公司改革發展中有新作爲,在全面提高職工素質中有新作爲,在維護礦區穩定中有新作爲。維護職工權益,就是緊緊圍繞集團公司戰略發展的大局,切實增強維權意識,實踐“安全第一責任、發展第一要務、職工第一牽掛”的'理念,傾聽職工呼聲,關心職工疾苦,激發廣大職工羣衆關心企業、支持企業、發展企業的熱情和幹勁,充分發揮廣大職工羣衆的聰明才智,維護企業和職工的雙重利益。

(一)要在職工中大力開展“當好主力軍、建功‘十一•五’、和諧奔小康”爲主題的建功立業活動。要準確把握集團公司的工作重點,圍繞精細化管理年活動,與有關部門一起,積極開展以“技術創新、管理創先、效益創佳”爲主要內容的勞動競賽活動;開展以降低消耗、提高效益爲主要內容的合理化建議競賽活動;開展以安全和健康爲主題的“安康杯”勞動競賽活動;開展以“創建學習型組織,爭做知識型、創新型、技能型職工”爲主要內容的職工隊伍素質提升和班組建設競賽活動;開展女職工“芙蓉杯”達標競賽活動。通過各類活動,樹立典型,評選標兵。我們建議並積極組織,在集團公司成立兩週年之際,評選出一批勞動模範和先進集體,爲加快經濟發展營造濃厚的氛圍。

(二)發展和諧勞動關係,爲加快實現集團公司工作目標提供和諧穩定的企業環境作貢獻。一是抓住勞動合同、集體合同這個關鍵環節,促進企業各項制度規範合理、職工權益充分保障、雙方協商平等合作、工會作用有效發揮。二是工會作爲職代會的工作機構,積極推進職代會制度建設。要按照2007年11月30日省人大棠委會頒佈的《湖南省職工代表大會條例》的要求,努力完善職工民主管理制度,創新職工民主管理形式,推進和參與民主決策、民主管理、民主監督,確保職工的知情權、參與權、表達權和監督權。努力形成黨委領導、行政支持、各方配合、工會運作、職工參與的維權格局。三是要積極化解勞動關係矛盾,推進和支持企業的各項改革工作。

(三)加大幫扶工作的力度,推動解決職工羣衆最關心、最直接、最現實的利益問題。各單位工會要突出幫扶重點,廣闢幫扶渠道,不斷提高幫扶工作的針對性和實效性。要以收入分配、勞動安全等職工羣衆最關心、最直接、最現實的問題爲重要內容,切實加大幫扶工作力度。各單位工會都要建立困難職工幫扶中心,並將其作爲重要載體,開展好“送溫暖”、“金秋助學”、女職工特殊疾病保險,加大促進貧困職工進入“低保”的工作力度。元旦和春節即將來臨,我們各單位工會務必抓好春節送溫暖這件實實在在的工作,讓困難職工能真實感受到集團公司的關懷,通過我們的工作讓他們感受到黨和政府的溫暖。

(四)積極開展有益的文化娛樂活動,大力倡導和諧文化建設。要大力培育健康向上的企業文化,切實加強職工隊伍的社會公德、職業道德、家庭美德教育,推動創建文明單位、文明班組等羣衆性精神文明創建活動的深入開展。要大力弘揚煤礦工人特別能戰鬥、特別能吃苦、特別能奉獻的時代精神。進一步活躍工會文化活動,廣泛開展多種類型的文藝、體育活動,進一步豐富職工的精神文化生活。

加強工會自身建設,打造一支過硬的工作團隊

根據新形勢、新任務的要求,我們各單位工會務必加強領導班子建設,加強能力建設,打造一支政治堅強、業務熟練、團結合作的高素質工會團隊。務必加強工會基層建設,建立健全各項工作制度和運行機制,推動工會工作的科學化、制度化、規範化。務必加強作風建設,爲職工真心誠意辦實事,盡心竭力解難事,堅持不懈做好事。務必加強經費管理,加強工會財務工作,建立和完善工會經費監管體系。

工會工作是做人的工作,需要有激情,有悟性,既要認真工作,更要用心工作,要提倡感恩、和善、包容,建設一個有戰鬥力的團隊。

首先,要注重和改進工作方法。工會工作的實踐證明,爭取領導的重視和羣衆支持是我們做好工會工作的保證;選擇有效的載體是做好工會工作的關鍵;我們自身的艱苦努力是做好工會工作的根本;工會幹部只有有作爲纔能有地位;工會工作只有搞好協調才能形成合力。

其次,要善學習、有觀點、有思路。正確的觀點和思路來源於認真的學習和思考。我們要認真向書本學習,虛心向他人學習,留心向實踐學習。通過不斷的學習和思考,提高我們的思維能力、運用能力、辦事能力。

第三,既要認真工作,更要用心工作。做工會工作,特別要講究德性、誠心、真情,無誠難以達理,無情不能動人。工會工作凡事都要用心,用了心就不會難,用了心就會得到職工羣衆的理解和支持,工作就好開展。

第四,要保持一個好的工作狀態。要幹好這一行,持之以恆的最大動力、最大毅力,就是永遠保持一個好的心態和好的工作狀態,努力提高工會工作的整體水平和工作效力。

一定嚴格要求自己,清正廉潔勤奮工作

這次大會選舉我爲工會主席,我一定牢記各位代表的重託和期盼,把自己的智慧和心血奉獻給湘煤工會和我尊敬的礦工兄弟。因此,我將努力做到戰“四敵”求“四勝”:一是戰自滿之敵,求多學之勝。謙虛謹慎,虛心求教。努力向書本學,向前輩學,向實踐學。二是戰平庸之敵,求創新之勝。開動腦筋,解放思想,在工作中真正想出一些新招數。三是戰虛假之敵,求務實之勝。在工作中決不搞花架子,一定腳踏實地幹工作,一件一件抓落實,一步一步見成效。四是戰權欲之敵,求清廉之勝。一定加強自身修養,堅決做到清正廉潔,不貪不沾;堅決做到團結同志,帶好隊伍,用自身的行動帶動全集團工會幹部積極向上,紮實工作,務求實效。

總之,在集團公司黨委、董事會的領導下,我一定和各位工會委員一起,加倍努力、盡職盡責、用心學習、用心謀劃、用心工作,在工會主席這一崗位上做出更多的實績。