總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以使我們更有效率，爲此我們要做好回顧，寫好總結。那麼總結有什麼格式呢？以下是小編幫大家整理的學生會權益部工作總結，歡迎大家分享。
學生會權益部工作總結1
一、“校領導接待日”監督無力
開展了20多年了的校領導接待日，也同樣被學生會譽爲教育部高度讚揚的校領導接待日，事實上在爭取學生權益和反映學生問題上太過無力。
其一、校領導接待日宣傳不夠。學校領導的時間不能確定造成了校領導接待日開展的些許隨意性，同時，宣傳的不夠和不定時造成了同學的“不知情”和“不參與”。與會的同學很大一部分是由各學院學生會選派的，雖然也代表着全校民意，但後續的宣傳和在同學們中的影響大打折扣。
其二、部門在後續反饋跟蹤上做的不足。很多學生在會上提出的問題以及在會後反饋的問題，我們未按時跟進、及時反饋，造成了諸多學校承諾的問題和部門承諾的問題未得到及時解決。
其三、在體制上部門的約束力不夠用。很多學校部門對於部門的監督是不重視的，這要歸結到體制和學校上級領導的重視上來。大部分時候部門的工作是有心而無力的。
二、“失物招領平臺”影響力欠缺
失物招領平臺也是往屆建立的學生服務平臺，但是其影響力一直有限。究其原因，信息來源不夠，再究其原因，影響力不夠。因此這實際上是一種惡性循環，如何加大平臺影響力是決定她生命力的關鍵所在。
三、部門應對職能部門缺乏經驗
部門在“校領導接待日”、“教務見面會”、權益維護的過程中，由於學生組織監督力的客觀缺失，行使監督職能的是依靠反饋情況，引起重視。在這樣一種依靠個人發揮不成體系的過程中，經驗缺乏，部員的心理負擔重，事情的結果也往往因爲受理老師的態度而不一。
四、部門計劃混亂
部門着手的工作主要在於，校領導系列活動的開展，帶有突擊性和繁重性；失物招領平臺的日常維護，平淡但不可或缺；權益維護工作的進行，兼具突然性、繁重性，並且有一定的'難度。除此之外，部門會籌劃開展新的活動以及配合校會其他兄弟部門進行工作。在系列的活動中，部門的定位過泛，任務繁重，缺乏經驗借鑑。
然而部門的成績是客觀存在的，我絲毫不掩飾自己的自豪感，我希望我的部員也是，也存在有這種自豪感。
一、日常工作的正常開展
包括校領導接待日和失物招領平臺在內的部門日常工作得以正常有序開展，在上一屆的基礎上，延續着品牌活動的影響力。籌備了自145期至147期校領導接待日和4月份教務見面會，截止6月底發佈了共56期失物招領信息。
此外，配合校會進行了學院五四評優、畢業晚會問卷設計、高數競賽監考、學生會內聯等工作。
二、平臺的制度化
失物招領平臺擴大和更新，西區、北區全校5個點集體更換了新部門的展板，並重新設計了各個失物點的登記冊，定期記錄，定期公佈。
三、新活動的開展
“食堂開放日”系列活動由權益服務部牽頭策劃，在基建、宣傳、新網的配合下順利開展。第一屆“食堂開放日”活動（試點）在西二食堂開展，前期報名同學踊躍，報名人數接近百人，由於場地限制，參與活動中來的同學20人左右涵蓋全校各學院。在今後的食堂開放日中，活動將逐漸形成品牌。
此外，完成了關於愛心傘、失卡送還體系兩個服務活動的策劃，在合適的時候能夠投入到實際運營中來。
四、權益維護的
較往屆權益部門的工作，xx上學期部門投入了很大精力在學生權益工作上。3月份，關於北區隧道口欄杆傷人事件同學得到相應賠償，4月份，西區工程車輛碾壓同學自行車事件，基建處老師出面對同學進行了賠付和說明，5月份，關於北區24棟女生宿舍白蟻氾濫，圖書館同學夾帶書籍被罰，教室桌椅損壞，對同學向我們反映了的問題，部門及時做出了處理和迴應，6月份，教三樓吊扇墜落，部門第一時間趕到現場處理，並促成了後勤部門在學生會的監督下對全校吊扇進行檢修。現在正在處理57棟女生宿舍維修改造的相關事宜......
五、部門宣傳
部門人人主頁（地大權保）好友數從上屆的100+到現在的928人，訪問量從開始的100+到現在的2808.人人作爲官方日誌、報告、事件說明的陣地，訪問量過百的日誌有10篇（佔到總量23篇的50%左右），最高的則超過400+。
新浪微博（地大權益服務部）關注數從3月份建立到508，其中的隱性影響力則更加大，與包括“共青團中國地質大學委員會”、“地大微博協會”等校內主頁建立了良好的關係。微博成爲了同學向部門反映問題最主要的渠道。（數據截至xx年9月2日）
一言形容我作爲部長半年的工作
在工作成果上我是有成績的，在部門完善上，我是必須要擔責任的
在接下來的半年，在放手鍛鍊部員的同時，我對部門的計劃
一、定位清晰
“校領導接待日”系列活動和失物招領平臺完善加強，權益維護工作系統化。“食堂開放日”活動配合基建部開展。調研工作配合宣傳、新網部門開展。
二、部門建設
放手鍛鍊部員，仍以老部員爲骨幹，適量招收新部員。
三、擴散權益工作
權益工作與基建部、女生部、新聞網絡部、宣傳部共同開展，聯合進行，充當橋樑。
四、系統化
將工作中的經驗共享，更注重程序化和系統化。
五、重視宣傳
重視宣傳，擴大影響
最後，我很榮幸作爲xx屆校學生會的一員，作爲xx屆權益服務部的部長，來總結規劃半年的工作，我希望在我將工作交由下一屆時，我的內心同樣充滿現在這樣一種期待。
劉志謙(部長）
xx年9月2日星期日
學生會權益部工作總結2
時光如水，歲月如梭。轉眼間20xx——20xx學年度第二學期已經過去了，回顧過去的一個學期，權益部在校團委老師的指導下，不斷學習實踐，不斷提高思想認識水平和工作能力素質，本着“全心全意爲同學服務”的工作理念，繼續組開展並完善原有各項工作，也有大膽創新，組織開展了一些方便同學、維護同學利益的活動，得到了學校的肯定，受到了同學們的歡迎，各項具體工作總結如下：
一、社會實踐見習崗位
校團委爲了更好的培養學生幹部的社會實踐能力，特籌集資金，爲我們置辦了大學生服務社，我部是此次實踐的核心部門，我們負責整個服務社的協調與管理工作，安排學生兩會全體成員輪流見習實踐，在這個期間我們出色的完成了個相關工作，在這個期間我們學到了，怎樣協調學生幹部，經營商店的一些寶貴經驗。
二、對大學生就業創業服務中心的組建
我部門與社團創業者協會共同爲了維護學生的`利益，在校團委書記的細心指導下，組建了大學生就業創業服務中心。
三、精神文明崗位
雖然說這個學期由於客觀原因，沒能安排這項工作，但我們在這學期期間，想了很多關於怎樣做好精神文明崗這一項工作的創新想法及工作的落實。
這個學期，校權益部在校團委的領導下成長了許多，成熟了許多。總結過去，繼往開來，我們吸取這學期的經驗和教訓，不斷學習，不斷開動腦筋，不斷創新，堅持“全心全意爲同學服務”的宗旨，將我校的學生工作做的更好，將維權行動進行到底。
學生會權益部工作總結3
一、維護同學權益的常規工作繼續深入推進，取得了較好成績。
自從部門成立以來，權益部一直在爲維護同學的權益而努力着，秉承“全心全意爲同學服務”的宗旨，以“敢爲同學說話，甘爲同學辦事”爲工作原則，權益部每一個成員都懷着“同學利益無小事”的信念爭當同學利益的捍衛者，盡職盡責維護好同學們的權益。爲提高同學們在日常生活中維護自身權益的意識和能力，形成“知權、懂權、用權、護權”的氛圍，本學期權益部召開了一次全體班級權益委員會議，給每一個班級都發了一定數量的“投訴表”，分配了兩個權益部成員負責處理同學們的維權投訴，進一步規範了投訴流程和處理原則。由於受客觀條件限制，權益部解決同學們權益投訴問題的能力十分有限，但權益部全體成員都十分用心，儘可能地解決一些能夠解決的問題。
此外，權益部自20xx年3月31日至4月7日，在全院18個班級中進行了“權益部活動策劃徵集”活動，徵集到的策劃內容十分豐富，包涵徵文、情景劇、知識競賽、時尚嘉年華等活動形式，有許多有創意、可實施性強的活動方案，例如07英語班的“你的'錯·我來糾”維權show活動。徵集活動策劃，讓權益部清楚地瞭解到同學們對活動開展的要求，這對於今後活動開展具有重要意義。由於時間原因，這一活動將延期舉行。
二、成功舉辦山寨“非常6+1”活動，以獨具特色和魅力的活動形式提高全校同學的維權意識，營造全校性維權氛圍。
山寨“非常6+1”活動是我院開展活動的一大創新和特色，山寨了中央電視臺名牌欄目《非常6+1》的節目模式，融入了趣味性、娛樂性、知識性元素，讓同學們在歡快的氛圍中提高維權意識。
1、活動開展形式新穎，影響力巨大。
小品表演、必答題、吹蠟燭比賽、快樂傳真、他答題、歌唱表演、雙簧、搶答題、山寨版“砸金蛋”等集幽默、驚心、知識爲一體的形式，開創了知識競賽類活動的新形式，這極具創新意識的形式，吸引了同學們極大地參與積極性。活動自20xx年2月27日在食堂門前掛出宣傳橫幅和噴繪以來，其醒目的標語和獨特的“山寨”詞，吸引了全校師生的目光，同學們紛紛駐足觀看噴繪，許多同學通過電話、短信、qq等方式進行諮詢並希望參與到活動中來，因爲名額有限，很多同學未能參加到比賽中，但是都很期待比賽的到來，感受“山寨”與知識相結合的魅力。山寨“非常6+1”共分晉級賽和決賽，兩場比賽均在2506教室舉行，吸引了逾600人次前來觀看，活動在全校師生中的擁有極高的知曉率。
2、活動集娛樂、知識爲一體，同學們參與程度高，活動氛圍熱烈。
自20xx年2月27日啓動報名工作至3月4日，在5天時間裏，吸引了來自全校各學院的29支隊伍參賽，06-08級均有同學參賽。因爲題目涵蓋權益保護、維權、天文、地理、歷史、人文、科技、生活、醫學等各方面的內容，而且出題方式和內容極具趣味性、形式生 動活潑、難易適度，PPT製作得十分精美，即使未參賽的同學也能感受到巨大的魅力，加上比賽過程中求助智囊團和觀衆互動電話搶線等，整個活動氛圍十分熱烈，歡笑、緊張、驚險和樂趣貫穿於活動的始終。
3、活動促進了各學院之間的交流聯繫，影響深遠。
爲了交流彼此的工作經驗和方法，加強各學院的聯繫，我院向各學院發了活動邀請函，決賽中，邀請了各學院分團委書記、老師，校學生會權益部部長、副部長等，以及各學院權益部部長作爲嘉賓指導、觀摩比賽，搭建了互相聯繫交流的平臺，爲後續的3·15維權活動周相關活動的開展作了鋪墊。活動的開展形式已經被校、院其他活動所參照，特別是一時間搶答器成爲炙手可熱之物；上傳至土豆網和新浪播客的活動視頻點擊率節節攀升，活動在校內外的影響深遠。
4、活動對提高全校同學的維權意識，營造全校性維權氛圍，具有重要促進作用。
本次活動因其在全校師生中廣泛的知曉率和全校同學的積極參與力度，還有比賽過程中設置的維權題目及相關知識，在寓學於樂中，提高了同學們的維權意識，對營造全校性維權氛圍，具有重要促進作用。
三、積極組織全院同學參加湖南中醫藥大學3·15維權活動周之理財知識講座，提高同學們正確理財、識別假幣、維護合法權益的能力。
權益部及時將講座通知傳達到全院18個班級中，積極發動全院同學報名參加講座。除各班權益委員外，共有30人報名參加本次講座，因我院名額只有14人，經過抽籤，共有14名學生代表參加講座。講座結束後，權益部要求聽講座的同學向班上同學傳達講座的主要內容，以此提高同學們正確理財、識別假幣、維護合法權益的能力，經調查多數班級權益委員進行了主要內容傳達，聽講座的成效明顯。
四、成功承辦湖南中醫藥大學3·15維權活動周之維權知識圖片展活動，用同學們喜聞樂見的形式，宣傳維權知識。
內容涵蓋防火、防盜、防欺詐、防傳銷、應急事件處理、維權、防非法講座等方面的圖片展從20xx年3月14日到3月19日止，共在食堂門口展出6天。在上學期成功展出的取得經驗的基礎上，權益部對如何展出、怎樣宣傳進行了創新。在這6天期間，長達24.5米的噴繪（由於場地限制有2張未能展出）成爲食堂門前一道亮麗的風景線，觀看的師生絡繹不絕，同學們反響熱烈，紛紛認爲，“圖片展這種易於表達維權知識、方便同學們觀看、理解的形式將本來看似深奧、 難以理解、牢記的維權知識得以短時間爛熟於心，效果十分好”。圖片展爲提高同學們維權意識和維權知識的普及提供了一個全新的平臺，爲豐富同學們的維權知識起到了積極的促進作用。
學生會權益部工作總結4
進入十月份，在文學院老師及團委的要求和指導下，在權益部成員的緊密配合下，我部圓滿地完成了本月的工作。
十月份的主要工作，是在國慶節假期後對文學院所以寢室進行查寢。國慶假期屬於大假，很多同學都選擇回家過節，或走親訪友，外出旅遊。同學們能否及時安全返校是學院安全建設的重要方面。爲了解學院同學們的返校情況，我們部門於10月7日晚對學院所有的'寢室進行檢查。此次檢查是由部長安排，部員領導和權益部下屬宿管會人員共同完成的。所有宿管會成員分成小組，兩人一組，共同配合，分別對女生寢室所在的8號樓1、2、3層及男生寢室所在的5號樓進行檢查。在檢查過程中，我們對於各個寢室的學生返校情況進行細緻的詢問，將未能按時返校的同學名單收集整理。在檢查結束後，我們對未按時返校同學的姓名、年級、是否請假、給假老師等情況進行彙總，最後以表格的形式反饋給學生會主席團及學院老師。在此次檢查中，我們發現我院學生大部分都做到了按時返校。在長假的休整後，同學們心情愉悅，能夠以飽滿的熱情都入到長假後的學習和生活中來。
完成查寢工作後，我部也在積極籌劃接下來的“最美寢室長”活動。由權益部舉辦的一年一度“最美寢室長”活動，不僅能夠爲各個寢室彰顯內部友誼、展示寢室風采提供了機會，同時也是同學們表現青春活力、共度美好時光的一個縮影。這次的“最美寢室長”，我們部門決定在每年的形式上融入新的元素，爲大
家提供更廣闊的展示平臺。藉此次活動，我們也可以更好地向剛剛走進大學校園的學弟學妹們展示大學生活的豐富多彩，引導他們與室友建立親密、友好的關係。活動現在正在緊鑼密鼓的策劃中。我們有信心將這次活動圓滿成功舉辦完成。
這個月中，大家認真的態度完成了工作，確保了工作質量和效率。同時，也積極配合學生會其他部門的工作。在接下來的日子裏，我們將持之以恆，努力將本部門工作做得更好。
學生會權益部工作總結5
一、招新
今年我部共招了七名新干事：阮懷斌、畢得天、牛佳、劉朝霞、王玲玲、汪紫瑞、劉燕。這七名新干事通過層層選拔，最終進入權益部。活動中積極參與，想法新穎創意，能夠吃苦耐勞、團結友愛。另我和副部長何鑫鑫都很滿意。
二、走訪寢室
爲了解廣大學生學習生活中所遇到的權益問題，我部舉辦了，走訪10級寢室活動。同學們反映強烈，所反映問題主要集中於教室、寢室、食堂等地方。我部已及時上交總結報告於主席團，主席團及時交予校方，校方已針對同學所反映的問題給予解決。同學們的生活較之前更加方便舒適。
本次走訪寢室活動，我們受到同學們的熱烈歡迎。在活動中宣傳了權益部的職能，宣傳了校學生會。讓學生會進一步走進廣大在校生身邊。希望以後能再次舉辦類似有意義的活動。
三、清除小廣告、清理公告黑板
爲方便同學校園生活及權益部的清除小廣告、環保校園職責。我部舉辦了清除校園小廣告和清理黑板的活動。我們早上集合分組清理黑板。先用水擦，再用刷子刷……經過我們的共同努力，公告黑板煥然一新。緊接着我們分組在校園各個地方清除小廣告。並且將櫥窗外的小廣告集中清除。
本次活動，讓新干事進一步瞭解了，權益部的職責。通過這次活動，權益部內部人員之間更加熟悉。在傍晚集中清除櫥窗小廣告後我部幹事互相幫助，沒有因爲自己負責的部分已清理完畢而先走，即使是部長讓先回去，但幹事們仍然堅持和其他同事們一起離開。我們深深的'感覺到權益部是個溫暖的小家。只有更加的團結才能把活動做的更好。學生會整體也是如此，我們學會與其它部門合作交流。
四、權益信箱準備活動
主席團購買了權益信箱，我部在男生宿舍、混合宿舍和女生宿舍處商定權益信箱置放位置。我部由部長和副部長帶領分兩組製作權益信箱宣傳海報，效果滿意，也讓大家看到了權益部內部人員的繪畫特長。關於權益信箱的使用、回覆和宣傳等問題，我們暫定同學們可以以說說的形式投遞到郵箱，我們會根據聯繫方式給予回覆。
五、東區相關活動
部長去參加觀看東區權益部的活動，並於陳嘯吟書記反應觀後感想。
派我部畢得天參加星火培訓活動；東區自律會舉辦感恩活動，部長負責通知兩系，畢得天負責將相關資料送於東區自律會。
王芳主席派幹事去東區，我部派了汪紫瑞和王玲玲前去。
六、部門會議
上半學期我部會議較多，主要針對各次活動細節討論，還有介紹學生會職責、權益部職責以及進行主席團要求的各類部門培訓。會議出勤率良好，幹事積極參與，會議氣氛由開始的不敢說話、提問到現在的積極討論，提建議。會議記錄大多由副部長何鑫鑫負責，記錄認真詳細。
七、與其它部門合作
1、積極參加學生會其它各部門的活動
文體部的晨跑活動，我部成員積極參與，強身健體，鍛鍊毅力。
生活部的寢室文化節，我部負責維持現場秩序。
文體部的籃球賽，我部成員積極參與啦啦隊行列。
團學新聞中心的方言同樂會，我部積極參與觀看。
素質認證與社會實踐部的策劃書大賽，我部牛佳、劉朝霞、畢得天取得優異成績。
學科部的演講比賽活動，我部牛佳取得優異成績。
2、其它部門對權益部的幫助
權益部走訪寢室活動：程鎧（團學）、王慶才（宣傳）、張承炎（文體）、車來相（文體）、葛舞（文體）、董莉薇（祕書處）、王傑（祕書處）、袁環（素拓）、張夢琪（素拓）感謝這些幹事的積極參與和幫助。感謝團學的楊瑞爲教室拍照。
權益部清理黑板和小廣告活動：王傑（祕書處）、李晨（素拓）、車來相（文藝）、程鎧（團學）感謝以上幹事的積極參與和幫助。感謝團學的王婧爲我們活動中拍照。
本學期我部堅持與各部互敬互競的原則，在相互幫助下公平競爭。倡導權益部各成員與學生會各部幹事做朋友，互持互助。
八、自我檢討
本部本學期活動有的較原先計劃推遲，例如權益信箱活動，可能是在使用、安裝等問題上考慮的還不夠全面。
上半學期部門會議較多、時間較長，希望下學期能提高效率。
學生會權益部工作總結6
四月份，我們主要進行了走寢，查寢，3.15維權活動和部門工作例會等活動。
在走寢過程中，我們主要就寢室成員生活學習情況和學生意見進行了收集。在查寢工作中，輔導員老師也一起進行了檢查。我們主要對寢室使用違規電器，寢室衛生狀況進行了檢查。大部分寢室衛生狀況良好，但還有少數寢室垃圾隨意堆放，地面髒，衛生情況較差。輔導員在檢查過程中對優秀寢室進行了口頭表揚，希望繼續保持。批評了個別髒亂差寢室，希望寢室成員積極打掃寢室衛生。活動總體進行順利。
在3.15維權活動中，我院權益部聯合多學院在青廣擺攤，關於學生衣、食、注行等方面收集同學們遇到的侵權事件和學生在學校生活中所遇到的各方面不便。同學們也積極參與其中，提出改進意見和解決方案，將同學們反映、意見、投訴較多的後勤服務方面的問題進行了說明，積極採取措施，解決同學們遇到的相關問題，盡最大努力維護同學們的合法權益。部分問題已經經過校學生會反映到有關部門，現在正在進行協商解決。提高同學維權意識，維護同學合法權益是一個長期的.任務，需要不懈地努力。只要我們創新活動形式、拓展活動載體、搭建維權平臺、豐富活動內容、貼近同學實際需要、綜合運用多種方式、方法，我們一定能在維護同學權益的道路上不斷前進，佳績頻傳!我們有理由相信，在各學院黨總支和校團委的正確領導下，在各學院學生科老師的悉心指導和親切關懷下，各學院特別是學生會權益部緊密地聯合起來，加強交流合作，共同努力，一定能在提高全校同學維權意識、營造全校性維權氛圍上取得更大的進步!在四月份的部門例會中，主要闡述了前段工作中各幹事遇到的問題，並互相討論提出瞭解決問題的方案。希望在之後的是工作中得以完善。會議中還了解了幹事們的生活學習狀況，對幹事的工作情況進行了綜合分析。部長說明了即將舉辦的活動要求，並對幹事在活動中負責的方面進行了分工。預祝以後的活動可以順利進行!
總體來說，部門在四月份的工作比較順利，今後一定更加努力，做好本職工作，盡我們所能去提升活動質量，服務同學。
學生會權益部工作總結7
時間如流水飛逝，轉眼間4月就從指縫間悄悄走過，回首四月，這是個忙碌的月度，也算是個很充實的月，感覺4月的活動很多，校裏面的，院裏面的，系裏面的，這個月中收穫了不學前班拼音少東西，同時也付出了不少東西。這兩者都是成正比的。
宣傳部這個月的工作沒做多少，雖然有很多活動，但宣傳工作卻做的很不好，在例會上也一度被其他同事指出我們工作中出現的許多問題，其實宣傳部也有我們自己的困境，宣傳工作一直就是個很難做的工作，我作爲宣傳部部長也不是從系學生會建立就在裏面工作的，所以對於很多工作根本就不是很瞭解，宣傳部，我的認識僅僅是每次活動畫好宣傳板就萬事ok了，其實根本就不是那樣的，宣傳方式有很多種，但不知道是爲什麼，每次活動的宣傳工作總是做不到位，作爲宣傳部部長，我也很苦惱，但是我根本不是藝術出身，宣傳板畫的好不好看我也很無能爲力，所以請不要責怪我們。另一方面，我們宣傳部的幹事也出現了一些問題，除了曾雄和李蘭花以外的另外兩個總是聯繫不到人，不知道是不是我個他們的關心不夠還是怎麼了，鄧麗萍和王晶晶很少能聯繫到人，王晶晶已經好幾次沒去參加每週的學生會例會，鄧麗萍是每週都去了，但是其他的事情通知的時候發要麼短信不回，要麼打電話無法接通，所以有時候共做很難安排下去，有些事情不得不親力親爲，同時作爲班級團支書員工轉正自評總是沒有那麼多精力去把所有的工作都做的盡善盡美，但所有的工作我都最起碼的按時按量的完成了，只不過沒達到挑剔的人們的要求罷了。
其實這個月感覺在學生會的工作沒有以前有幹勁了，每次做事都提不起精神來，也被別人提了不少意見，每天都感覺很忙，也很累，在這個工作期間，感覺工作一直不在狀態，好像進入了一個高原期，做什麼都沒有精神，雖然是這樣的一個工作狀態，但是其他部門的各種活動還是在積極參與的，主要有信息部和辦公室的招聘團，每次課都去聽，並且認真做了筆記，這樣的活動不僅積極參與了活動的同時也提升了自己在以後找工作筆試，面試方面的各種技巧。在4月初的體育部的羽毛球賽中，雖然我是宣傳部的部長，但也參與到其中，辦的還是不錯的，雖然其中有許多問題，但最起碼這個球賽順利完成了。每週的例會有時候會覺得頭疼，感覺每次開例會都說不到重點上，其實每週例會的總結也就是那麼多，我覺得應該由幹事或部長以及指導老師指出在平時工作中出現的一些問題和解決的措施出來，這樣才能在以後的工作中避免同類錯誤的出現，每次例會都是把以前在工作中出現的問題拿出來說事，卻不改正工作中的問題。而其每次的例會都很拖沓，很多都是虛的東西都拿到檯面上來說就沒啥意思了。
學生會宣傳部11月工作總結
十一月輕輕的走過，迎來了一個新的十二月。今年的十一月沒有往常的'嚴寒，我們度過的每一天也如這個月的陽光明媚溫暖。三十天，過的那麼快，從一，二。一直到最後的三十，每一天都有精彩每一個活動都留有我們感動的記憶，驀然回首，那些快樂那些歡笑彷彿就在昨天。每一個活動最後留下不僅僅是快樂，還有對我們的鍛鍊，一步步下來，我發現我成長了。
十一月二號學校舉辦了大型的運動會，作爲宣傳部的幹事，我首先得做的是畫好宣傳板，不同與以往在院裏舉辦的活動，這個活動集合了學校裏所有的系，各個人，所以這一次就必須畫一幅更新穎的畫，再也不是拔河比賽的小人，再也不是那幾個單調的色彩了。我們要讓顏色豔麗起來，在那麼多的板報中怎麼能忍受它毫無特色卑微的站在裏面呢？它是我們xx系的一員，它應該擁有同我們一樣的活力。
在運動會中我們這些幹事不斷的吶喊助威，這是部長事先交給我們的任務但是在那個時候完全體現不出“任務”這兩個字的意義。因爲我們都瘋了，沉浸在“龍騰虎躍，雷霆萬鈞，管院精英，萬衆一心”的吶喊中，什麼也無法形容我們的激動心情。最後管院終於取得了第二名的好成績。
宣傳畫在運動會之前辦完起到了一定的宣傳效果。運動會的那一天。我與衆多幹事一起參加了組織協助工作。在幫我們管院吶喊助威的時候部長把我拉過去對另一個學姐說“這個是我的幹事。”我想學姐問好，她讓我幫忙寫新聞稿，很快，我加入了在觀衆席的前面那一排低頭寫字的幹事中。其實那個時候自己是小小的驕傲的，有種被看好的感覺，體會到自己原來也是不一樣的。學姐很好，會時不時的問我累不累，還會端水給我喝，和他們院裏的幹事相處很開心，完全沒有所謂的“等級差別”。其實也是啊，院和系雖然不一樣大，但是卻是同等重要的，誰也離不開誰，就像魚和水，魚離開水不能生存，水離開魚缺少生氣，一樣的，院離開了系就成了一個空殼，系離開了院就沒了約束，沒了紀律。以前總以爲院學生會就是比系學生會好，但是現在我深切的感受到我們就是一個大家庭，我們都一樣，部長都一樣，主席都一樣，我們就是一羣熱血的小青年。
隨着運動會的完美落幕，我們開始了新一期的活動，“指點江山”辯論賽，宣傳板製作汲取了以前的教訓，已深色調爲主，而且“管院xx系團總支學生會”這幾個字也寫得大了些。其實在這個活動中體現最明顯的一點是協作能力宣傳板每一個活動都會畫，不變的，而在辯論賽之前我們要集合所有的幹事然後分派任務，有的幹事所做的事不是自己所擅長的，這個時候就可以找其他幹事幫忙，這大大加強了幹事與幹事之間的聯繫，促進了他們的友好關係。
工作之餘，學生會內部舉辦了一次聯誼會東。我們商量去一辦一次農家樂，在出發之前，負責人就集合了我們這些小組長討論該做的菜，該怎麼分配，在買菜的時候我故意找了男生幫忙，讓他們提菜，呵呵，不過他們都挺好的，在菜市場我們一起講價，我們一起讓賣魚的阿姨幫我們切魚，好玩極了。最後部長他們把我們的菜提到目的地，開始開工，誰說廚房就一定是女人的天地，這一次我就見識到了男生在廚房裏的樂趣，副主席在廚房裏表現的啊把我們全比下去了，一副大廚風範，特別是他的紅燒肉，那真是叫好，我們所有人碗裏都沒米飯了可就是捨不得放下筷子就是因爲他廚房裏還有一鍋爲出爐的紅燒肉。呵呵。主席，部長，我們，構成了一副歡樂的圖畫，看着他們的笑，聽着他們的叫喊，我覺得我們快分不開了。我們真的快成了一家人。
學生會權益部工作總結8
一、本年度上半年工作總結：
1.參加秋季校運動會，組織化工學院研究生學生觀衆（100人）。
2.參加“研究生會在你身邊”權益調查活動。
3.提交大學生心理健康常識材料（被校研究生會採納）。
4.提交大學生心理健康測試系統（被校研究生會接受待用）。
5.參加“禽流感知識講座”活動的競標。
6.參加“禽流感知識講座”，組織化院研究生學生觀衆（30人）。
7.組織化工學院研究生購買寒假車船票。
8.參加“有關學校生活區內機動車輛的管理”調查活動。
9.承擔西山各寢室生活部專欄監督評比工作兩週。
11.協助其他各部工作（主要是活動宣傳、會場佈置等）。
二、本年度下半年工作總結：
1.參加“3.15消費者權益知識競賽”競標；
2.參加“3.15消費者權益知識競賽初賽”；
3.組織“3.15消費者權益知識競賽初賽”觀衆；
4.參加研究生運動會，負責整個運動會的檢錄工作，負責團體賽跳繩比賽的成績記錄工作，負責協助置備運動會必需的`器具。
5.參加化工學院春季運動會，組織觀衆維持秩序；
6.參加春季校運動會，組織觀衆維持秩序；
7.參加研究生院建院20週年文藝晚會，負責協助前期簽名發票工作，負責會前會場佈置和會後會場清理工作；
8.參加化工學院研究生一年級交流晚會，負責會場選定及佈置，負責晚會必需品的置辦，負責編制晚會流程表
9.承擔西山各寢室衛生檢查的監督工作；
10.承擔西山各寢室版報的監督評定工作；
11.組織化工學院學生購買暑假車船票。
12.協助其他各部工作（主要是活動宣傳、會場佈置等）。
三、幾點合理化建議：
1.學生會各部分工不均，主席、副主席和宣傳部工作強度過大，其他各部相對過於輕鬆，建議合理化分工。
2.這半年承辦活動太多，自辦活動太少，整體上很被動，建議適當搞一些有自己特色的活動。
3.所搞活動能引起同學們興趣的較少，大部分活動要強行拉觀衆，失去了搞活動的最初用意，引起了同學們的極大不滿。
4.建議搞活動時，儘可能地能調動起多數的同學參與進來。
學生會權益部工作總結9
一眨眼，20xx年已悄然離去。在這個糾結的一年裏，都有我們的眼淚、汗水、無奈和笑臉所伴隨。首先，我們經歷完了大學聯考，進入了大學，來到了華汽，加入了學生會權益部等等。雖然權益部在這個優美華麗的學校並不起眼，但是在即將過去的一個學期裏，我們依然用熱情的汗水澆灑着它的成長。我們無處不在，因爲有問題，找權益！
首先，一開學由於軍訓和國慶長假的原因，學期的一個月幾乎就過完了。然後就是紅紅火火的學院“百團招新”活動的開始。由於一開始的定位是系的學生會，所以就沒什麼注意就不知不覺地無視它了。但無意的是我被系學生會推薦面試院學生會，更無意的是我居然通過了，但是選中我的卻是權益部。一開始，我真的不知道權益部是幹嘛的（現在也有個問題就是：即有生活，何必權益？）。由於當時系與院只能選一個，正因爲當時一時之氣，室友的影響，以及汽車系沒啥異性的種種原因。我還是選擇了權益部。
不要希望你能在學生會能學習到什麼，要問自己能給學生會貢獻什麼。無疑，汗水是必要的，唱響新生、美食節等的學院活動。那一次沒有我們的`力量奉獻？每一次的搬東西可不是玩的，真的很辛苦。也就當做是一次健身活動了。
然後就是要求我們每個月都搞但是我們只搞了一次的“提案徵集”權益日了。首先出於高年級同學的質疑，在擺攤期間我們都狠狠地被人給無視。再加上我們的經驗值爲0，我覺得都很沒心情。但是端正了心態後，依然向各同學拿到了寶貴意見和建議。收集完問題後，我們進行了問題的分類和對問題的解決做出學院和學生雙贏的方法建議。
然後就是與後勤處的老師進行談話，在這裏，我們也由於經驗的缺少，被老師不停的忽悠。要麼問題沒發解決，要麼問題推遲給出答覆。到最後反過來給我們佈置了任務。在這裏，我覺得在社會爲人處世有一副好的口才與應變能力真的很重要，也是我們權益部必須的。
總的來說，我覺得權益部在這個學期的工作是很不滿意的，真的太了。不知不覺就混過去，你就得這很好？中國人得惰性不能紮根在我們權益部啊！爲人要求上進，而不是找藉口！希望下學期做好一點吧。
學生會權益部工作總結10
學年伊始，我們學生會搞了一系列的活動，而且都取得了較好的成績。通過各部的相互努力，我們獲得了不少經驗。但針對我們辦公室主要舉辦的活動卻不是那麼多，可能是因爲部室職能的原因吧，總是要努力協調各個部室以保證他們的活動能夠順利進行，所以只能“犧牲小我，成就大我”了，不過我很欣慰幹事們沒有什麼意見。在辦公室主任劉翠翠的帶領下我們還是有了自己辦活動的經歷與經驗了。以下將是我對辦公室的活動總結：
一、工作性質活動的安排
1．組織全體例會，學期內的校學生會內部例會都會定期舉行，主要活動內容和會議流程是由我們辦公室全權負責。每個學期都有大概安排三次全體例會，都是由我們辦公室負責向主席團提出申請。我認爲定期進行例會制度是非常有必要的.，大家可以坐到一起或是交流經驗或是共同探討，都是大有裨益的。
2．優秀學生分會的評選，主要由我部與自律部兩個部室負責。此次活動是由團委要求，我們校學生會負責評選。目的是加強各系學生會的整體能力，並對各系去年的工作給予相應的肯定。所以，辦公室和自律部在上一段時間進行緊張的評選，通過各方面的數據公平、公正地審覈。
3．還有一些特定時期的特定活動都是由辦公室人員負責安排工作，比如定期的幹部培訓班、學期開始的慰問新生、評選優秀學生分會、優秀部室等活動。辦公室每天基本上都在工作，而且都是一些十分瑣碎的事情，但我相信惟有可以做好小事的人才能做大事。
20xx年上半年，總編室一班人認真履行職責，團結合作，較好的完成了各項工作：
1、編好新聞稿：把握正確的輿論導向，今年元至六月份編輯新聞稿件80組，785篇，沒有出現任何政治責任事故。新聞中先後開闢了xxx等專欄，較好的宣傳了縣委縣政府的中心工作。
2、審好電視劇：嚴把電視劇審查關，根據上級要求和我臺規定，從政治和質量角度嚴格審片制度，做到每片必審，重播重審。半年來，共審看上傳電視劇25部，773集，沒有出現任何責任事故。
3、排好節目單：準確安排每天節目，根據需要及時調整，進行增添刪改，保證我臺節目合理正常播出。
4、錄好科技片：欄目共安排播出26期節目，內容涉及種養加及新產品介紹等內容，其中錄製我縣的致富能手和項目6個。辦成真正農業科技節目，羣衆稱之爲“可口的免費科技午餐”。
5、幹好其他活：積極響應臺內決定，根據領導安排，幹好其他各項工作。安排通知、通告、標語、講話等122條；搞好每月一次電視稿件登記工作；保管好電視稿件和音像資料；積極從事參與臺內文體活動等。
我們的工作還存在問題和不足，與領導要求和觀衆期待還有一定差距，比如，節目編排需要更加合理，欄目質量有待繼續提高等等，在下半年工作中要積極解決和改善。
一是積極主動協同業務部室，開展好業務練兵活動，提高全臺的新聞宣傳質量，使我臺的新聞宣傳水平有一個大的提高。
二是通過調查建議調整節目，達到電視臺收視率有一定的提高，節目質量提高了，也要注意合理的編排，這樣才能發揮最大效益，實現經濟效益和社會效益雙豐收。
三是具體到欄目，要主動挖掘我縣本地的致富能人，尋找好的典型，讓他們現身說法，以典型引路引導羣衆學科學用科學。
下半年，要錄製身邊的致富能手和好項目8個，並針對農時農事請專家通過欄目進行技術指導，把“科技午餐”做的更豐盛更可口更有營養。
四是加強總編室內部管理，嚴格遵守法律法規和臺內相關規定，站好自己的崗，同時搞好分工合作，使各項工作有條不紊見到成效。
學生會權益部工作總結11
學生會權益部是負責維護精儀學院學生權益、加強學生與學院溝通的部門。本學期權益部在全體成員的共同努力下，本着“傾聽，理解，溝通”的理念，順利開展了多項活動，現將工作總結如下：
學期總結
1.學期伊始，與生化部合作舉辦精儀學院第二屆學生代表大會;
2.配合學院書院建設，協助舉辦“微講壇”、“我與X先生有個約會”系列講座;
3.爲學生提供權益問題反饋平臺，於精儀學生會微信公衆號開設權益維護系統;
4.爲方便同學反饋院級建設問題，與院長助理合作，維護院長信箱管理;
5.配合校會權益部工作，組織學院學生代表參加提案展示大賽;
6.開展“權益人物訪”系列採訪，傾聽身邊平凡人的溫暖故事。
存在的問題
1.兩個維護的平臺收到同學們的意見和建議較少;
2.收到同學們的有些問題無法解決;
3.對關於本院同學身邊的`事情缺乏關注，反應速度需加強。
下學期任務
1.繼續加強對兩個平臺的跟蹤與維護;
2.建設美麗和諧寢室，維護同學權益活動
3.關於搬遷老校區的指南系列推送
4.身邊人物專訪。
學生會權益部工作總結12
化學與化學工程學院權益部，在過去的一學期裏，在學校領導和學生會的領導下，在全體權益部成員的努力工作和積極配合下正逐步走向成熟。，我院權益部將以嶄新的姿態迎接新的挑戰，創造更好的業績。
一、權益部夥委會，在11月份，參加了校學生會權益部例會，認真聽取了本學期的工作安排。爲了更好地配合校權益部工作，維護我院同學的權益，我部將在我院同學內廣泛徵集各班同學的意見，尤其是對當前的熱點，寢室、食堂、自習室的改革等問題，經我部把我院同學的意見彙總後，報到校權益部，並努力尋求解決的辦法，真正地做到維護同學們的權益，使同學們真正的發揮作用，並參與到各項工作中來。
二、寢室衛生檢查，自開學以來，我部每週進行寢室衛生檢查。寢室是學生學習生活的場所。爲培養學生養成打掃衛生的'好習慣，使學生擁有一個整潔舒適的學習和生活空間，也是爲了加強學生寢室管理，造就良好育人環境，我們對衛生狀況不合格寢室給予通報批評。我們的認真工作也取得了應有的成果——促進了全院寢室的衛生清理，增加了大家保持寢室衛生的意識。在本學期的幾次寢室評比中，我院取得了好成績。
三、隨食堂採購，20xx年11月2日，我院接到學校下達的任務，要求化工學院學生會權益部隨伙食科工作人員去市場採購。
早晨，6點50到12號公寓樓下伙食科門口，在辦公室裏，我們見到了伙食科科長及一些採購人員及和我們有着相同任務的其它學院代表。並在登記簿中籤下自己學院名稱、姓名。
7點鐘，採購車準時到達，我們一行人到菜市場後，採購人員取出了各個食堂交上來的採購信息表，根據這些信息，制定了一下采購的路線，採購蔬菜品種及數量。採購人員對店主提供的蔬菜，檢查了菜的質量，新鮮程度，再買下來後並在包裝箱外面記上各個食堂號，再買完採購信息表上的菜後，我們一起乘車返回。
伙食科主任給我們開了一個總結：由於北方天氣的變化，市場的蔬菜大部分都是由南方運送過來的，因此價格也會較高一些，但食堂堅決不會改變蔬菜的質量來謀取個人利益，至於菜價過高的問題，也請同學們多多原諒！
四、統計寢室名單，10月20日，我部對化工學院所有寢室名單進行從新覈實，對散寢同學進行統計，並與13#樓管，15#樓管進行溝通，定於12月初將11級所有散寢同學進行統一調整，使化工學院寢室更加集中，便於檢查和管理。寢室調整後，我部仍會從新覈實寢室名單。
總之，在幾個月的辛勤耕耘下，本部門有所進步。大家信心倍增，幹勁十足。因此，我們將在以後的工作中盡職盡責。我們踏着前人的足跡前進，也希望爲後來者作出表率。祝願權益部工作越來越好，再未來的工作中取得優秀的成績。
學生會權益部工作總結13
武漢理工大學第十屆運動會在大街的共同努力下圓滿的結束了，理學院今年的戰績頗爲輝煌，優秀啦啦隊、道德風尚獎、男子團體第六名、女子團體第三名、教職工第七名，作爲理學院的一員我很爲之驕傲。但在這些優秀成績取得的背後我不得不肯定全體理學院學生會的成員的辛勤付出，作爲生活部副部長的我，更是深有體會。可是這次的運動會也讓我發現了我們部門存在的一些問題，有些情況的出現甚至是讓我對我們這個部門產生了擔憂。
下面我詳細的談一下就我而言發現的問題。
首先，說一下在我們三個部長身上體現出來的問題。在這次運動會的後勤保障工作中，無論是在前期準備工作還是在活動的進行中，我們的工作都出現了好多的紕漏。我覺得主要是前期安排工作時細化的`不夠到位，有些細節問題沒有引起我們的足夠重視。
第一點， 我覺得是在前期部門開會佈置任務是時沒有和幹事強調自己任務的重要性，導致在11月2日下午通知3:30分集合清點物資時，竟然有一名幹事回家，還有一名幹事乘車去了武漢大學。雖然最後清點物資時儘快的趕了回來，但是這種問題應該引起我們三個部長的足夠的重視。在培養和教育幹事這一方面，今後要加強對他們的對這方面的教育。
第二點， 我覺得我們三個部長在給幹事分配工作上也是存在或多或少的問題。在11月1日上午我們三個部長都去打太極拳，不在後勤點，那麼對於這一時間段的工作安排沒有細化到位，導致這一時間段的生活部的工作有些混亂。如果下次再有這樣的情況，我覺得基於這一問題的出現，我們在接線來的工作中可以儘早的培養一到兩名總做能力強，辦事細緻的，對於生活部工作有着極高熱情的幹事，讓他完全熟悉生活部的工作流程，防止這一問題的再次出現。
第三點， 我們對於物品的記錄上太大概化，比如說在運動員需要釘鞋時，我們根本就不知道釘鞋到底有沒有適合他穿的，每一次幾乎都是全翻遍了，到最後有的甚至還找不到合適的。我覺得在今後的物資統計過程中，像那些有號碼的東西，我們都要細化統計，做好分類放置，以便在下一次的活動中可以提高工作效率。
下面再談一下我在我們生活部的幹事們身上發現的問題：
第一點， 不夠守時。當然不是所有的，大部分的幹事做的還是很好的，只有極個別的人，他們對這一點認識不夠。其實在每一次部門開會佈置任務時我們三個部長都會強調這一問題，每次開例會是我們的幹事表現的還是不錯的。但就這一次而言幹事們還是體現出了這一問題存在。
第二點， 責任感不強。不能很好的認識到自己工作的重要性，前面我也提到了，不管是回家也好，跑去武大也好，這一問題的出現應該說是我們在今後安排工作時必須引起高度重視的，也是必須和幹事強調的。此外在這次活動中有幹事玩忽職守，在值班過程中跑去看比賽，導致號碼布在最後清點的過程中出現問題。我覺得有必要在之後的部門總結會上對某些幹事提出警告，其實最重要的還是加強教育，正確的引導他們認識這一問題的嚴重性。
第三點， 活動結束後又有出現了抱怨的情況。對於這些幹事我以後會重點觀察並適時以合適的方式指出他的問題，如果以後此情況還沒有改變，那就只能向主席團申請勸其退出學生會。因爲這些幹事會對部門裏的其他幹事會起到不好的影響。 以上就是我在本次校運會中對於我們部門發現的比較嚴重的問題。
現在，及時的支出存在的問題並解決它們，更好的總結在活動中的得與失，才能讓我們部門在今後的活動中把任務完成的更出色。其實對於我們部門的幹事我還是很有信心的，我相信加上我們三個部長正確的引導可以讓他們在學生會裏真正的發光發熱。
學生會權益部工作總結14
又是期末階段，給自己一個總結，也給自己一些經驗上的提煉。
從開學初的面試到現在，算算時間，自己加入學生會也有近4個月的時間了，對於自己這4個月來的工作表現及成長曆程，自己還是滿意的。正如主任所說在第一次見面會時所說，進校學生會你如果沒有學到什麼東西，你來罵我好了，確實是這樣的，校的學生會確實讓我學到了很多東西。
本學期我中心舉辦的最大型活動即“奪寶奇兵，捨我其誰”校園大型尋寶大賽，在我的博文中也有篇幅較大的總結的，在我中心所有成員的精心策劃，細心準備和具體嚴謹的實施各項工作的努力下，取得了圓滿的結局。這本是考驗參賽隊伍的團隊面貌的，反過來也提升了我們的團隊合作意識和能力，我自律維權中心克服了人員少的'困難，提高了個人效率，將每個人的潛能空間發揮到了最大，從而爲“奪寶奇兵，捨我其誰”交上了一份滿意的答卷。個人在本次活動中積極籌備，採集比賽所需道具，成功順利解決了第四關的道具問題，並在比賽過程中擔任隨隊裁判，跟隨生化學院參賽隊一同順利完成了比賽。見證了生化學院隊在團體比賽中互相合作，愛拼纔會贏的良好品質精神。
在“新老生見面會”上，我們又對學生會有了更深入的具體的瞭解，對於“三個自我，六個帶頭”又了明確而深刻的體會，對嘉院學生會的六個中心的工作重心有了更加明確的態度。“新老生見面會”我中心呂小東的發言證實了我中心的嚴謹性，細節化，在我們的日常工作中常常精益求精。
自從開始了創先爭優的工作以來，佩戴胸卡已經成爲日常生活的一部分了，它代表了一份責任，代表了校學生會成員在所有學生中的先鋒模範作用，與學生會“三個自我，六個帶頭”的精神恰好吻合。從中將我們自己的行爲規範嚴格起來，使我們的言行，舉止有了更高層次的昇華，爲將自己鍛鍊成爲能力更強，品質更優，爲人處事更佳的優秀學生幹部照亮了前行的道路，經過一個階段的實踐，確實規範了自己的行爲，約束了自我，達到了良好的自我管理的目的。
這個學期，在部長的帶領，主任的引導下，我知道了學生會舉辦活動所需懸掛橫幅，噴繪的審批流程，並多次負責校園橫幅噴繪的審批和懸掛工作；也知道了拿橫幅的地點，並多次與同事一起去拿宣傳橫幅或噴繪，有風雨無阻的精神；同時還知道了學生會所需打印文件和複印的流程，對這些事情的瞭解進一步加強了自己在日常工作的方便程度。
臨近期末階段的自行車監督工作對我們又是一次挑戰，越秀的同學調到樑林，來來回回，提升了我們對時間的利用水平，更加合理充沛利用了自己的時間，鍛鍊了我們的協調能力。
本學期每2週一次的swot個人分析讓我對自己的不足有了充分的認識，是對自我每個階段的總結與分析， 對自己需要改進方面提出的意見，對個人發展是相當有利的。從中我可以發現自己的優點，也可以深度挖掘自己的不足，並不斷改進，以求更大的進步，在每天進步一點點中提升自己的相對實力，爲將來打好競爭的基礎，以求更大更強的成績。
在籌劃“老生歡送會”的這一階段，自己的組織能力又得到了一定的提升，組織所有成員的排練確實不是一件容易的事情，接受挑戰，並有效克服纔是真理，與李明,飄飄共同策劃編排了節目，並組織所有成員的排練，我們做得蠻辛苦。
臨近期末考試，要在成績上好好變現，不做言語上的巨人，要做行動上的實踐者，期末好好考試，爲自己的學習加把勁！
校權益部---沈俊彥
xx-12-20
學生會權益部工作總結15
在20xx~20xx年這半學期的中，燕山大學學生會權益實踐部繼續本着“植根同學，以求生存，至真至善，力求發展”學生會宗旨，爲廣大同學服務，在這個工作年度中，我部進行了食堂衛生檢查、吹風機問卷調查等特色活動，在食堂衛生檢查中，我們聯繫了各院的學生會並徵集了廣大同學對於食堂衛生的意見及建議，對食堂衛生進行了重點有針對性的檢查;對於浴池安裝吹風機問題，我們通過發放調查問卷的形式，廣泛的調查同學們對於浴池安裝吹風機的建議，並積極與後勤集團進行溝通。與此同時，還開展了聯繫後勤對於宿舍問題的反饋及對於學校同學遇到侵權問題的調解，通過郝俊俊的事例提醒廣大同學注意傳銷的危害及等一系列的常規工作；此外，在與各部門的配合中，我部協助學習科技部“潮汐杯”活動及在“華燕之聲”活動中負責前期的檢查座位及活動現場的二樓安保。
我們與新一屆部員一起在其他兄弟部門的積極配合下順利完成計劃任務。在這一系列的活動中身爲部長的我不僅要做好自己的本職工作，還要將自己的一些工經驗與部員分享，調節好部員們之間的關係，保證我部成員之間的團結，增強彼此之間的信任感,讓他們在學生會這個大家庭中感受到溫暖。我們與部員一起面對工作中所遇到的各種困難團結一致、無所畏懼。誠然,在這一學期的工作中發現自己仍有很多的'不足，需要不斷的去學習，向其他部長主席團汲取工作經驗，爲做好學生會的工作而努力。
首先是在宣傳方面,應增大活動的宣傳力度,擴大權益實踐部的影響力,其次,在活動舉辦過程中,對遇到的困難準備不足,對突發問題考慮的不夠全面,這在一定程度上影響了活動舉辦的效果;同時,本學期的都是在原先基礎上進行的改進,對活動的創新不足,於每一次活動舉辦之後,及時地對活動中的優點和不足進行總結和反思,從每次活動中學習經驗,同時在下次活動中彌補不足,應該以此爲契機進行更好的創新,更好的提升能力和部門整體的影響力。
這一學期就要結束了，靜下心來想想在權益實踐部工作的點點滴滴，心裏充滿了感動，我們遇到困難從不退縮，知難而進，以團結，樂觀，勇敢的精神迎接挑戰。我部的各成員的合作意識得到了加強，整個權益實踐部就像一個大家庭，充滿包容，充滿理解，充滿默契，使每一個身在其中的人都感到莫大的驕傲和自豪。在這半年裏我們只是做了一些紮紮實實的小事，但也學到了很多，在這點點滴滴的小事中，我們學會了將廣大同學利益放在首位，真正的辦實事，做實事，爲大家服務。
