祕書資格考試知識輔導:企業的人事管理知識

  一、團隊管理

祕書資格考試知識輔導:企業的人事管理知識

1、 團隊管理與團隊精神

2、高性能團隊所具備的'條件

(1)共同的願景

(2)隊員之間有開放的交流

(3)隊員之間需要互相信任、互相尊重

(4)在不同的領域,不同隊員可做團隊領導

(5)要有高校的工作程序

(6)在團隊內要求同存異

(7)隊員做事有共同的方法和工作流程

  二、人事檔案管理制度

1、 人事檔案管理制度的基本內容

(1)歸檔制度

(2)核查制度

(3)保衛保密制度

(4)統計制度

(5)轉遞制度

2、人事檔案利用制度

(1)人事檔案利用的手續

(2)人事檔案利用的方式

  三、人員招聘與培訓

1、人員招聘流程、方式與招聘原則

(1)人員招聘流程

① 招聘計劃階段

② 招聘信息發佈階段

③ 招聘測試階段

④ 人事決策階段

⑤ 職工入職階段

⑥ 招聘報告階段

(2)人員招聘方式

① 筆試

② 面試

③ 心理測試

(3)人員招聘原則

① 公開原則

② 競爭原則

③ 平等原則

④ 能級原則

⑤ 全面原則

⑥ 擇優原則

2、協助、參與制定職工培訓計劃、制度與培訓流程

(1)培訓需求分析

(2)制定職工培訓計劃

(3)職工培訓流程