班組長 是企業的兵頭將尾，是班組工作 的組織者和管理者，企業的一切生產經營工作任務最終要通過班組貫徹落實。作爲起着橋樑、紐帶作用的班組長，應具備什麼樣的素質才能服衆並具有較強影響力和號召力呢?應屆畢業生網小編認爲最主要的是應具備三種品德：
一是要以身作則，率先垂範。
古人曰：“其身正不令而行，其身不正，雖令不從”。班組長儘管只負責幾個人或十幾個人的工作，但一言一行都置於員工的直接監督之下。“上樑不正下樑歪，中樑不正倒下來”。班組長與組員相比屬於“上”，俗話說“身正影不歪”，因此，班組長要想帶出一支能打善拼的好隊伍，順利完成上級交給的工作任務，就必須嚴於律己，寬以待人，要求別人做到的，自己首先做到;要求別人不做的，自己帶頭不做。只有時時處處嚴格要求自己，大公無私，帶頭實幹，才能在與職工 零距離接觸中，樹立起較高威信，爲充分實施調動指揮權發揮積極作用。
二是要作風民主，團結同志。
班組的戰鬥力和凝聚力來自於成員的團結和諧。而團結和諧的關鍵是班組長要有謙讓容人的雅量、度量和氣量。職工身上有缺點或錯誤在所難免，而班組長髮現這些問題後不要求全責備，而是要善意指出並幫助糾正，尤其是要善於團結與自己意見不同的同志一道工作。對有困難的職工要主動關心，熱情幫助，努力營造溫馨和諧的團隊氛圍。搞好班組管理是大家的事情，大家的事情必須依靠大家來辦。所以班組長只有發揚民主，依靠羣衆，遇到問題多同員工商量，才能把蘊藏在職工中的智慧和力量充分挖掘出來，集思廣益，共同奮鬥。而如果班組長我行我素，獨斷專行，就會成爲孤家寡人，哪怕有天大的本事，職工不聽你的“吆喝”也就完了。
三是要公道正派，不徇私情。
班組長“官”不大，責不輕;權不重，事不少。只要有事就涉及到原則問題。而要堅持原則，首先必須公道正派。自己不公道正派，遇到矛盾和問題便想當老好人，原則就難以堅持;而無原則的好人主義思想一旦氾濫，講“面子”，看“關係”的壞風氣就會迅速形成，工作就會處處被動。到那時，班組長的“烏紗帽”也就該摘了。“名不正則言不順;言不順則事不成”。班組長一旦失去組織上的信任，即使再遠大的抱負又怎麼施展呢?因此班組長必須珍惜自己的工作崗位，全面提高自己的素質和能力，才能爲企業的發展和進步作出積極貢獻。
