引導語： 本問卷旨在瞭解集團員工對培訓的需求情況，員工可以根據所在崗位對工作技能的要求，下面是yjbys小編爲你帶來的`普通員工培訓需求調查問卷，希望對你有所幫助。
1.您對目前的培訓總體滿意情況是:
□非常滿意 □比較滿意 □不太滿意 □非常不滿意
2.您希望接受的培訓依次是：(數字排序)
1、通用管理類 2、專業管理類 3、專業技術類 4、個人職業類 5、戶外體驗/拓展類
3.您最能接受的培訓方法依次是：(數字排序)
1、課堂講授法 2、案例研究法 3、現場培訓法 4、角色扮演法
5、參觀訪問法 6、工作輪換法 □其它培訓方法 請舉例：
4.您認爲較爲理想的培訓評估方式是:(可多選)
□與受培訓者面談 □培訓效果問卷調查 □培訓心得報告 □培訓結束後考試
□受培訓者直屬主管或同事評價 □績效考覈 □其他
5.你認爲培訓講師最好來自：(可多選)
□職業講師 □同業資深管理者 □自己的上司 □公司內業務資深 □全選
6.目前影響培訓開展的因素是：
□工作太忙，沒時間培訓; □這些課程對我的工作沒用，浪費我的時間; □上級不重視培訓 □老師講的都是理論，在實際工作中我用不上; □講師授課水平一般; □其他 …… (請填寫)
7.您希望單次培訓的時間是：
□60分鐘 □120分鐘 □半天 □一天 □隨意
8.您認爲較爲合適的培訓期是：
□上班時間 □中午下班後 □晚上下班後 □週末 □其他 請註明：
9.您認爲重點培訓應該集中在哪幾個月份安排比較合適：
□一月 □二月 □三月 □四月 □五月 □六月
□七月 □八月 □九月 □十月 □十一月 □十二月
10.針對您目前工作上的困難及個人職業生涯發展需要，列出您急需掌握的相關知識及培訓項目：(請列出2-5條)
11.您的個人愛好是什麼?有什麼特長?
