幹部值班監督管理制度

根據集團公司精神,公司結合實際對幹部值班制度修定如下:

幹部值班監督管理制度

一、 值班制度

1、 值班時間爲當日下班後到次日早上8:00,值班地點設在中控樓四層值班室,值班期間要堅守工作崗位,不得脫崗。

2、 值班期間,值班幹部全權負責生產突發事件和其它廠內事宜的

處理,事後向公司領導彙報處理結果;發生重大事件或值班幹部無力處理時,應及時向公司領導彙報,以免事態擴大。

3、 第一責任人應特殊情況不能值班時,需要向總經理請假,自尋

頂班幹部;第二責任人不能值班時,需徵得第一責任人同意,自尋頂班幹部。

4、 值班人員要認真巡查,每晚巡查次數不得少於2次,中班巡檢二次(19:00-21:00,22:00-23:00),大夜巡檢二次(1:00—3:00,4:00-6:00)

5、 生產現場簽到地點:生料值班室、中控室、總降室、煤磨值班室、長堆值班室。

6、 巡檢地點爲:生料磨機房、中控室、總降室、煤磨房、長堆房、圓堆房。並將檢查時間、檢查結果詳細記錄在值班記錄簿上。違紀人員名單由辦公室月底彙總後公佈考覈。

7、 值班幹部在檢查中,發現當班班組長或崗位工違章睡覺、打盹等不符合安全操作規程的人員,要及時予以糾正,在處罰違章的同時體現管理人性化,促進員工自覺遵章守紀。

8、 值班幹部在大夜班值班期間配合處理設備故障,連續工作4小

時,安排好次日工作後下午可休息半天。

二、 幹部違章考覈

1、 值班期間無故脫崗,處罰50元/人·次,累計發生兩次情況,予以降級,造成嚴重後果自動辭職。

2、 值班幹部因故有事可自尋同級別的幹部頂班,無故不值班、考覈100元/人·次。

3、 值班期間禁止飲酒,違者考覈100元/人·次。

4、 幹部值班期間,通訊工具必須保持通暢,發現關機一次考覈50

元。

5、 值班幹部月至少發現違紀或設備缺陷2次,每少一次考覈50元。

6、 值班幹部調整時由辦公室隨機下發。

三、本制度從下發之日起執行

2017年8月28日

值班人員表

幹部值班監督管理制度 [篇2]

第一條 爲確保公司安全生產和各項工作的順利進行,提高企業運營效率,制定本規定。

第二條 本規定所稱的幹部值班是指公司領導幹部、專業主管在規定的值班時間內,及時處理公司安全、生產、供銷、工程建設施工、後勤服務、治安保衛等事務協調和各類突發事件,以及組織執行地方政府臨時性指派任務等工作。

第三條 公司幹部值班分總值班、生產值班,採取24小時值班的方式。總值班由公司領導組成;生產值班由生產技術部、機械動力部、安全環保部、儲運部等部門負責人和專業主管組成。

第四條 幹部值班管理方式:總經理負責總值班管理;分管生產副總經理負責生產值班管理;綜合部負責值班工作的日常管理、協調、督促、檢查和考覈。

第五條 職責分工

(一)綜合部職責

1、負責幹部值班制度的歸口管理,按月統一安排總值班、生產值班安排表,每月28日前通過公司OA系統和局域網發佈。

2、負責值班用具、物品的配置。

3、負責總值班、生產值班交接-班記錄的`傳送。

4、督促值班幹部填寫好值班檢查記錄,要求字體工整,內容具體。

5、負責值班制度的修訂及落實情況的檢查考覈。

(二)總值班職責

1、負責處理和協調值班期間公司安全、環保、生產、設備、供銷、

工程建設、後勤服務、治安保衛等方面出現的重大問題和發生的緊急情況。

2、不定期參加班組交接-班會、班組安全活動,強調遵章守紀、落實安全生產責任,做好安全生產五同時(即生產工作與安全工作同時計劃、同時佈置、同時檢查、同時總結、同時評比)。

3、負責在緊急狀態下,及時按程序啓動應急預案。

4、負責對生產值班情況和崗位勞動紀律、工藝紀律、操作紀律以及各項安全規章制度執行情況的抽查;原則上在每天中午或夜班抽查一次勞動紀律。

5、組織執行地方政府臨時性工作任務。

6、瞭解員工技能培訓和思想動態情況。

(三)生產值班職責

1、負責處理和協調值班期間公司日常安全、生產管理等方面出現和發生的問題。

2、負責聯繫各部門負責人處理值班期間公司供銷、工程建設、後勤管理等方面出現的需要相互協調和配合的問題。

3、負責處理和協調生產工藝、設備、電氣、儀表、安全、環保、治安保衛等專業發生的問題和緊急情況。

4、生產值班期間,負責協助操作班組處理與生產有關的問題,解決不了的應及時向總值班或有關主管領導彙報。

5、 值班期間按時參加白班、中班、夜班的交接-班會,掌握安全生產動態、存在問題並聯系督促解決,解決不了的及時向有關主管領導彙報並做好交接-班記錄。

6、負責至少每8小時進行一次生產現場巡迴檢查,檢查主要內

容如下:

(1)檢查生產技術部、機動部、儲運部、安環部各崗位及地磅崗位當班人員工藝紀律、操作紀律、勞動紀律情況。

重點檢查有無睡崗、串崗、脫崗現象;動火、高空作業、進入受限空間、拆裝盲板等直接作業環節各項制度執行情況;勞保穿戴情況及安全帽下額帶是否按要求繫好;崗位巡迴檢查制度執行情況;門崗保安遵章守紀情況;現埸衛生規格化等情況。

(2)負責檢查和掌握生產裝置、儲運及公用工程系統等全廠安全運行狀態;設備運行、備用設備完好及維護保養等情況。

重點檢查直接作業環節,如裝卸槽車、收送料、操作設備有無違章現象和不良習慣;電氣、儀表、設備運行情況;備用設備的維護保養情況;裝置、罐區泄漏情況,安全隱患處理情況。

(3)檢查工程項目現場施工的安全情況。

7、公司總值班安排的其它工作。

8、負責做好值班記錄,要求內容真實、準確。

第六條 值班時間、地點

值班時間:早上7:40至次日早上7:40;值班期間24小時不得離開公司區域;值班人員值班後可以休息半天。

總值班地點:公司行政區。

生產值班地點:正常工作時間可在辦公室,其它時間(中午、晚上)在化驗樓101室。值班電話:*******。

第七條 值班紀律及要求

(一)值班人員要以身作則,嚴格遵守值班紀律,按時到崗,履行好值班職責,不得缺勤、遲到、早退、擅離崗位。值班人員應認真

填寫值班記錄,做好交接-班,確保值班工作按要求正常進行。

(二)生產值班人員19:00-20:00爲洗澡時間,期間要求對講機和手機保持通訊暢通。

(三)值班人員有事不能按時值班時,總值班人員提前告知綜合部申請內部調班;生產值班提前告知分管生產值班的副總經理申請內部調班。

(四)生產值班人員要做好值班室內衛生,保障室內公共財物完好,並在交接-班記錄中註明。

(五)值班人員要加強學習,除不斷提高本專業能力外,還要掌握公司各裝置、各系統的原理、設備、工藝流程等基本情況,熟悉公司各項安全生產規章制度,具備值班、處理問題的基本能力。

第八條 監督、檢查與考覈

(一)總值班領導不定期對專業值班情況進行抽查並做好記錄。

(二)綜合部負責按照《績效考覈管理辦法(試行)》規定對違反本制度及值班紀律的值班人員進行考覈。

(三)對不認真履行值班職責,玩忽職守造成嚴重後果或惡劣影響的,要追究其責任。

第九條 本規定由綜合部負責解釋