企业内训

中国企业99%以上不赚钱或破产倒闭，很少的一部分没有倒闭的小企业，其老板挣的只是自己给自己打工的辛苦钱，或许还只得到了其中的一小部分，另一部分分给了员工。所以，中国企业在没有做大之前都没有剥削员工，小企业主其实也是...

(1)培训是调整人与事之间的矛盾，实现人事和谐的重要手段;(2)培训是快出人才、多出人才、出好人才的重要途径;(3)培训是调动员工积极性的有效方法;(4)培训是建立优秀企业文化的有力杠杆;(5)培训是企业竞争优势的重要来...

随着社会经济的快速发展和社会对技能型人才的要求不断提高，技校学生在操作技能、职业素养和技术应用能力方面都凸显出自己独特的优势。特别是在从中国制造向中国创造转型的过程中，急需大批技能型人才。一、工学结合开展...

近年来，企业培训工作日益凸现其重要性和必要性。然而，由于各方面的原因，有的企业在培训中，虽然花费了巨大的投入，却没有达到预期的成效，这成为困扰hr的一大难题。有很多培训管理者认为培训是一件危险的事情，其实在时代光华看...

引导语：新员工进来后，第一件事就是进行入职培训。新员工通过入职培训可以进一步了解企业，对企业的发展情况、企业文化、业务流程、管理制度等都可以进行全面的了解。下面是yjbys小编整理的新员工培训方案，欢迎阅读。篇一：...

在企业培训课堂中使用各种各样的游戏是十分有必要的,因为,游戏的作用可以调节气氛、调动情绪，能让学员们有深刻体会!下面，小编为大家分享企业内训最常用的12个经典游戏，希望对大家有所帮助!建大桥形式：以小组为单位类型：创...

培训是指企业通过各种形式的教育方式改进员工能力水平、提高组织业绩的一种有计划的、连续性的工作。培训要想获得好的效果，培训方式的选择至关重要，那么应该如何对员工进行培训呢?1。培训计划要有系统性。根据企业现状...

企业高层发生意见冲突是好事还是坏事?我们一起来看看本文作者是怎么说的。多年来商学院一直灌输给人们的思想是，英明果断的领导能使企业受益良多。面对反对意见，没有人会友好相待，而强势的领导更视异议为一种威胁。但是...

企业越来越重视培训，在不愿意花钱或者花不起钱的情况下，就会自己操刀进行企业内训，这确实是件很好的事情。但是，这里有四个需要注意的事项，希望我们的企业老板和从事企业内训的人注意。下面，小编为大家讲讲企业内训四大注意...

内训师队伍建设重要性的角度出发，对企业培训中内训师队伍建设的方法和管理体制等方面进行分析，提出解决问题的途径。下面是yjbys小编分享的一些相关资料，供大家参考。一、内训师队伍建设的必要性内部培训师是企业人力资...

如何激发员工学习动力上，让员工爱上学习、乐于协作?显而易见，这些问题的答案指向互联网(移动互联网)及其相关技术。下载一个APP，完成员工入职，新技能培训，不仅让培训更灵活，也使效果可追踪，更好的设置进而使员工学起来更有趣...

大家可能会对两种授课方式存在一些误区，会把公开课和内训区隔成两个不一样的授课概念!或不同的两种途径!或者互相之间没有关联!没有磨合，不知方法?实则、在区别上，受众面和授课方式选择讲究、不假，但、课程本身内容是否有...

引导语：企业内训的小游戏能够拉近人与人之间的距离，能激发团队的凝聚力，下面是yjbys小编为你带来的8个经典的企业内训小游戏，希望对大家有所帮助。1信任进步行形式：建立信任时间：10分钟材料及场地：眼罩每人2个，课堂及通道适用...

企业内训是长期训练下的结果，而不是补针效应，只有不断提供深具影响力的后续课程，以确定成效是确实并且长久的。下面小编为大家整理了关于新员工的培训方案，一起来看看吧：2017新员工培训方案篇一一、培训目的1、让新员工了...

引导语：餐厅服务员培训资料主要是针对服务员服务态度、服务知识、服务能力、服务身体素质要求等四个方面来进行培训的。下面是yjbys小编为你带来的餐厅新员工培训计划，希望对你有所帮助。1.公司规章制度。2.托盘、斟酒...

引导语：内部培训是指企业为了提升人员素质或技能、促进员工绩效改进，凭借自身的资源和力量来实施的培训和学习活动。一般而言，内部培训是企业培训体系中最重要的部分。下面是yjbys小编为你带来的企业内部培训与外训如何...

20XX年员工年度培训计划的制定应该本着以创建一支高素质、高技能的员工队伍基础，做好年度员工培训工作。企业新员工入职培训主要包含药品、科技、网络、电子、地产、珠宝、物业、百货等等行业。一、目前新员工培训的现...

企业培训一直都是众多企业都在运用并且有足够重视的一种员工能力提升方式，而直到现在，企业培训依然存在着各方面的问题。所以目前来说，构建科学有效的企业培训体系就成了需要广大企业管理者去关注和思考的问题。那么具体...

引导语：中国的商超零售业还不成熟，起步晚，发展时间短，所以，我们要想在市场中发展壮大，就必须加大员工培训力度，让每个员工都有良好的工作心态和让顾客最为满意的服务态度。大家好!首先让我代表超市领导欢迎大家能够加入超美...

引导语：将建学习型企业，当智能型职工的主题贯穿其中。下面是yjbys小编为你带来的酒店员工培训计划方案，希望对你有所帮助。积极探索学习型组织在组建工作中的实践途径，以此带动员工整体素质的全面提高，努力为酒店发展积蓄...

引导语：专业知识培训是为了提高大众相应的知识，那么你对专业知识培训了解多少呢?以下是由yjbys小编整理关于专业知识培训的重要性的内容，希望大家喜欢!员工培训是现代企业人力资源管理的重要内容。一个企业是否具有竞争...

随着企业之间的竞争日趋激烈，人力资源渐渐成为企业关注的话题。企业对人才的掌握，或者通过招聘，或者通过内部培养。不过无论以怎样的形式，企业都需要投入人力、物力和财力。不过相对于外部招聘来说，企业通过内部培训培养人...

导语：三四线城市的广大中小企业越来越意识到人力资源和战略发展培训的重要性，这在过去是一块空白，企业没有这方面的意识，如今，无论是主动还是被动，中小企业内训的市场空间已经被撬动起来，甚至可以说是一片蓝海。今后的发展方...

令大部分企业头疼不已的是，投入大量人力、物力，企业培训效果仍然不佳。员工抱怨培训与工作脱节，不解决实际问题。非但浪费时间，而且还耽误正常工作。HR抱怨，每个部门都迫切需要组织培训，但事后总是抱怨培训质量不好，HR吃力不...

构建企业自己的内训师队伍，使企业文化和工作经验得以传承，不仅能节约培训成本，又能提高企业培训的竞争力。本文分析了企业内训师的优势，给出了企业内训师队伍建设的几点建议。自国家人力资源与社会保障部颁布《企业培训师...